根據(jù)工作需要，經(jīng)集團公司批準，國家能源集團海南電力有限公司本部及部分所屬單位面向集團系統(tǒng)內(nèi)進行公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位簡介
1.國家能源集團海南電力有限公司(以下簡稱海南公司)，集團公司在海南唯一的省級區(qū)域全資子公司，2020年12月，由分公司改為子公司，主要從事電源、熱源、水資源及新能源項目開發(fā)、投資、建設(shè)、經(jīng)營和管理，組織電力生產(chǎn)銷售;負責集團公司相關(guān)產(chǎn)業(yè)在海南的經(jīng)營發(fā)展和協(xié)調(diào)推動工作。
2.國家能源集團樂東發(fā)電有限公司(以下簡稱樂東公司)成立于2012年5月8日。樂東公司位于海南省樂東黎族自治縣鶯歌海鎮(zhèn)，東南距海南省三亞市約80公里。項目建設(shè)2350MW超臨界燃煤發(fā)電機組，是國家能源集團在祖國最南端的唯一火電項目。1號機組于2015年7月31日投入商業(yè)運營，2號機組于2015年10月16日投入商業(yè)運營。截至4月底，樂東公司現(xiàn)有總裝機容量885MW，其中火電2350MW，光伏185MW。
3.國能(三亞)燃氣發(fā)電有限公司(以下簡稱三亞氣電公司)成立于2024年4月13日，負責三亞東天然氣發(fā)電項目的開發(fā)建設(shè)工作。三亞東天然氣發(fā)電項目是海南省十四五能源發(fā)展規(guī)劃的重點建設(shè)項目，位于三亞市海棠區(qū)東北側(cè)道寧隊，距離三亞市中心約35公里，占地約185.85畝，項目總投資約24.1億元，規(guī)劃建設(shè)2臺46萬千瓦(F級)燃氣-蒸汽聯(lián)合循環(huán)機組，計劃2026年完成168試運行并投產(chǎn)發(fā)電。
二、招聘人數(shù)及范圍
本次計劃公開招聘15人，涉及11個崗位。具體崗位及任職條件要求詳見附件。
招聘范圍：國家能源集團系統(tǒng)內(nèi)合同制員工。
三、應聘條件
(一)基本條件
1.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，品行端正，遵紀守法。
2.政治素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞，熱愛國家能源集團事業(yè)，具有良好的團隊合作精神。
3.具有較強的學習能力，具有符合崗位職責要求的專業(yè)知識和工作能力，具有良好的身體和心理素質(zhì)，能夠勝任本職工作。
4.無不良記錄，與原單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。
5.應聘人員需滿足《國家能源集團員工招聘、調(diào)配和退出管理辦法》、《關(guān)于進一步規(guī)范員工招聘及調(diào)配審批規(guī)則的通知》等有關(guān)要求，首次參加招聘及調(diào)動的，應在原單位工作滿足一定年限，其中研究生3年、本科生4年、?？粕?年;再次參加的，應在原單位工作滿3年。
(二)任職資格
1.除具備上述基本條件外，還需滿足有關(guān)崗位其他任職資格及條件，詳見崗位要求。
2.年齡、工作經(jīng)歷、任職年限計算截止時間為2024年10月31日。
(三)親屬回避
具有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，不得同時在同一子分公司本部工作;不得在同一子分公司擔任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導或有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的職務;不得在一方擔任企業(yè)領(lǐng)導職務的單位從事紀檢、監(jiān)察、審計、人事、財務工作或其下屬企業(yè)擔任主要領(lǐng)導職務;對海南公司副經(jīng)理級(M10)及以上領(lǐng)導人員親屬，不得參加該次海南公司的系統(tǒng)內(nèi)招聘;M9級領(lǐng)導人員親屬，不得參加該領(lǐng)導人員所在基層單位的系統(tǒng)內(nèi)招聘。
四、相關(guān)待遇
薪酬待遇和社保福利，按照海南公司及所屬招聘企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
本次招聘工作按照公開報名、資格審查、筆試、面試、上報審批等程序進行。
六、報名安排
1.報名時間：2024年11月5日-2024年11月24日。
2.報名方式：登陸國家能源集團人力資源招聘信息系統(tǒng)報名。
七、應聘指南
1.注冊簡歷。應聘人員需按照系統(tǒng)指引，進行實名注冊，并填寫個人簡歷。
2.考試測評。海南公司考評具體時間將通過電話、短信、電子郵件等形式另行通知，請確保填寫的手機號碼、郵箱正確，并及時查閱相關(guān)信息。
八、注意事項
1.應聘人員務必準確、完整填寫簡歷信息，并對所提供信息真實性負責，如發(fā)現(xiàn)虛假信息，取消應聘者應聘資格。
2.每名應聘人員僅可應聘1個崗位，請慎重選擇。如需更換崗位，須取消前次應聘，再發(fā)送新的求職申請，取消報名的崗位不能再次應聘。
3.不接受來電、來訪、信函等方式報名。
4.不承諾解決家屬安置問題。
5.海南公司不組織應聘前培訓活動，也不以任何形式向應聘人員收取報名、培訓等費用，請應聘人員提高警惕，謹防受騙。
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