呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院成立于2000年10月，現(xiàn)隸屬于呂梁市規(guī)劃和自然資源局，單位性質(zhì)為國(guó)有企業(yè)。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐積累，形成了一個(gè)設(shè)備高端、技術(shù)先進(jìn)、實(shí)力雄厚的優(yōu)秀企業(yè)，擁有一支專業(yè)齊全、人才薈萃、技術(shù)精湛的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。

本院現(xiàn)有職工62人，其中注冊(cè)規(guī)劃師4人、二級(jí)注冊(cè)建筑師2人、注冊(cè)公用設(shè)備工程師（給水排水）1人、注冊(cè)二級(jí)結(jié)構(gòu)師2人、其他類注冊(cè)人員4人，高級(jí)工程師6人、工程師19人、助理工程師19人。本院現(xiàn)具有城鄉(xiāng)規(guī)劃編制乙級(jí)、市政行業(yè)（道路工程、給水工程、排水工程）設(shè)計(jì)乙級(jí)、建筑工程設(shè)計(jì)乙級(jí)等設(shè)計(jì)資質(zhì)。本院作為呂梁市唯一家國(guó)有城鄉(xiāng)規(guī)劃編制單位，直接為城鄉(xiāng)規(guī)劃決策和各項(xiàng)重點(diǎn)工程提供技術(shù)支持和服務(wù)。多年來(lái)，承擔(dān)了大量的國(guó)土空間規(guī)劃、市政道路設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù)，為呂梁市的國(guó)土空間規(guī)劃和城市建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員16名。為做好此次招聘工作，特制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了做好本次公開招聘工作，成立呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由主持日常工作的副院長(zhǎng)趙鵬飛同志擔(dān)任，副組長(zhǎng)由副院長(zhǎng)薛健同志擔(dān)任，內(nèi)設(shè)各部門負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人力資源部。辦公室負(fù)責(zé)草擬招聘方案、信息發(fā)布、報(bào)名資格審查、組考、體檢、考核等工作。招聘工作接受社會(huì)各界監(jiān)督，做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則

三、招聘基本條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

2、具有良好的品行，務(wù)實(shí)勤奮、積極進(jìn)取。

3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí)。

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

5、須符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

四、崗位設(shè)置和招聘人數(shù)

根據(jù)崗位需求，我院2024年共招聘專業(yè)技術(shù)人員16名，其中：國(guó)土空間規(guī)劃1人，林業(yè)規(guī)劃2人，建筑設(shè)計(jì)1人，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)2人，電氣設(shè)計(jì)1人，暖通設(shè)計(jì)2人，道路設(shè)計(jì)1人，給水排水設(shè)計(jì)2人，園林景觀設(shè)計(jì)1人，造價(jià)工程師1人，測(cè)繪師2人。具體招聘崗位和資格條件見(jiàn)附件1，有注冊(cè)證書者年齡可適當(dāng)放寬。

五、招聘程序

（一）招聘信息發(fā)布

招聘信息在以下網(wǎng)站發(fā)布：山西人才網(wǎng)（www.sjrc.com.cn）、呂梁人事人才網(wǎng)(www.llrc.com.cn)

（二）報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間：2024年4月2日-4月12日。

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間，如實(shí)填寫《呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將填好的《呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》掃描件（PDF格式）及相關(guān)證書掃描件（PDF格式）發(fā)送至郵箱：361966387@qq.com，郵件主題為“姓名—崗位—聯(lián)系電話”。同時(shí)上傳本人近一年內(nèi)2寸紅底免冠正面電子照片（30kb以內(nèi)，JPG格式）。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

每個(gè)崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)2:1以上方可開考。

2、資格初審

時(shí)間：2024年4月3日-4月15日。

3、下載打印《筆試準(zhǔn)考證》

報(bào)考人員在報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的人員，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將通過(guò)電話等方式通知其進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。參考人員于考試時(shí)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

（三）考試與資格復(fù)審

考試采取筆試+面試形式，筆試、面試工作由呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院自行組織（符合崗位要求中已取得執(zhí)業(yè)資格證書的報(bào)考人員不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，其余報(bào)考人員采取筆試+面試形式）。成績(jī)采取百分制，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試成績(jī)保留兩位小數(shù)，綜合成績(jī)保留三位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。

1、筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：以電話通知為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容：《專業(yè)技術(shù)知識(shí)》。

考試時(shí)間120分鐘，滿分100分。筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)。參加考試時(shí)，考生須同時(shí)持有《筆試準(zhǔn)考證》和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期，丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

2、資格復(fù)審

資格復(fù)審對(duì)象：按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的比例確定參加資格復(fù)審的人選。取得資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格形成的缺額，在同一崗位筆試成績(jī)依據(jù)從高分到低分的順序，等額依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人選，遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)公布。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下相關(guān)材料：

（1）《呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》（彩色正反打印一式三份，并在本人承諾部分簽字）；

（2）本人有效居民身份證，戶口簿（首頁(yè)及本人頁(yè)）原件及復(fù)印件（一式三份）；

（3）本人近一年內(nèi)2寸紅底免冠正面照片3張；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（一式三份）；

（5）通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》學(xué)歷證明；通過(guò)中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》學(xué)位證明；

（6）崗位要求的其他相關(guān)證件、證明。

3、面試

通過(guò)資格復(fù)審人員參加面試，面試的時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試時(shí)間10分鐘，滿分100分。主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、決策能力、應(yīng)變能力等方面。

面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分（包括70分，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)），否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)天公布。

（四）考察

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將電話通知進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的考生，請(qǐng)考生保持通訊暢通?？疾觳扇n案審查、實(shí)地調(diào)查等形式進(jìn)行，主要對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

（五）公示

對(duì)擬錄用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理入職手續(xù)。

（六）簽訂合同

 1、簽訂試用期勞動(dòng)合同；

 2、試用期滿并經(jīng)考核通過(guò)后簽訂正式勞動(dòng)合同。

六、注意事項(xiàng)

 1、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，取消應(yīng)聘資格。

 2、錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制，辦理正式入職手續(xù)后辦理社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)，并接收、管理人事檔案。

 3、公開招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。

 4、經(jīng)過(guò)公示無(wú)異議的，可正常辦理入職手續(xù)。

 5、公開招聘工作接受上級(jí)部門和紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。

 七、聯(lián)系方式

 聯(lián)系人：王建龍    聯(lián)系電話：13994824944

 地址：山西省呂梁市離石區(qū)建設(shè)南街18號(hào)

 呂梁市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院

2024年3月29日