根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為做好企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)人才配備及儲(chǔ)備，樂(lè)山市市中區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)樂(lè)山興嘉投資發(fā)展（集團(tuán)）有限公司、樂(lè)山市市中區(qū)城市投資建設(shè)有限公司及下屬企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘員工18名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一
招聘單位基本情況
?。ㄒ唬?lè)山興嘉投資發(fā)展（集團(tuán)）有限公司（以下簡(jiǎn)稱興嘉集團(tuán)）成立于2020年3月，注冊(cè)資本20億元，一級(jí)區(qū)屬國(guó)有獨(dú)資公司。下屬二級(jí)全資控股企業(yè)7家。公司圍繞“產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、旅游興市”發(fā)展戰(zhàn)略，形成了“投資建設(shè)、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)、文旅融合和商貿(mào)服務(wù)”四大核心板塊+“新能源”“醫(yī)療康養(yǎng)”“后勤服務(wù)”戰(zhàn)略板塊的發(fā)展格局。業(yè)務(wù)涵蓋集采集供、園區(qū)運(yùn)營(yíng)、新能源充電站、人力資源服務(wù)、物業(yè)管理、車輛租賃、醫(yī)療器械租賃及銷售等。
?。ǘ?lè)山市市中區(qū)城市投資建設(shè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱區(qū)城投公司）成立于2016年11月，注冊(cè)資本10億元，一級(jí)區(qū)屬國(guó)有獨(dú)資公司，下屬二級(jí)全資控股企業(yè)2家。主要從事城建管理等競(jìng)爭(zhēng)性城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)，落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的開(kāi)發(fā)建設(shè)任務(wù)，構(gòu)建新型產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系，探索發(fā)展公用事業(yè)板塊，積極推進(jìn)市中區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。
二
招聘原則
?。ㄒ唬┑虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；
?。ǘ┤婵荚u(píng)、人崗相適的原則；
?。ㄈ┕_(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)的原則。
三
招聘范圍
符合此次公開(kāi)招聘職位任職資格要求的社會(huì)人士、黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在職人員，區(qū)屬國(guó)有企業(yè)在職員工。
四
招聘崗位及基本要求
（一）招聘崗位
詳見(jiàn)《樂(lè)山市市中區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2024年公開(kāi)崗位信息表》（附件）。
（二）報(bào)考條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具有下列條件：
?。?）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)持正確的政治方向，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
?。?）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
?。?）能適應(yīng)崗位要求，保證聘期內(nèi)全職在崗工作；
（4）符合國(guó)有企業(yè)工作人員招聘工作有關(guān)回避的規(guī)定；
?。?）沒(méi)有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
2.有下列情況之一者，不受理報(bào)名：
?。?）因違法犯罪受過(guò)刑事處罰或涉嫌犯罪的；
?。?）曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的；
?。?）受到黨紀(jì)、政務(wù)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的；
?。?）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；
（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（6）國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國(guó)有企業(yè)員工的。
?。?）其他不適宜錄用情形的。
五
報(bào)名時(shí)間、方式和要求
（一）報(bào)名時(shí)間：2024年11月11日—2024年11月24日18:00止，逾期不接受報(bào)名。
?。ǘ﹫?bào)名方式：應(yīng)聘人員通過(guò)“前程無(wú)憂”平臺(tái)進(jìn)行在線報(bào)名，報(bào)名鏈接：
https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=8174063。
每名應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。
（三）報(bào)名需上傳證件掃描件資料：身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、職稱（職業(yè)/執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)及其他佐證材料，以及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，國(guó)外學(xué)歷的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。報(bào)名材料恕不退回。
六
招聘流程
（一）資格審查。按照招聘條件、資格和職位要求等，對(duì)報(bào)名人員提供的相關(guān)材料，按崗位具體要求進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)名人員提交的所有材料必須真實(shí)有效，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考（聘用）資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)，情節(jié)嚴(yán)重者將依法依規(guī)追究責(zé)任。
（二）考試方式。根據(jù)崗位特點(diǎn)和要求，采用筆試、面試方式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合測(cè)試。招聘崗位筆試、面試人數(shù)與實(shí)際聘用人數(shù)比例原則上不得低于3:1。
1.筆試。主要測(cè)試綜合知識(shí)與專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以及文字寫(xiě)作能力。筆試總分100分，筆試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.面試。面試采用半結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，主要測(cè)試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)，包括邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、綜合分析等。
3.考試成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
?。ㄈ┛疾旌腕w檢
根據(jù)總成績(jī)從高到低按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定考察和體檢人選，總成績(jī)并列者，選取面試成績(jī)高者入選，并開(kāi)展體檢和考察。體檢和考察不合格者取消資格，并按應(yīng)聘同一崗位總成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)，最多遞補(bǔ)至第三名，若遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同，則優(yōu)先遞補(bǔ)面試成績(jī)更高者，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
2.考察。在法律允許的范圍內(nèi)將對(duì)擬錄用人員進(jìn)行相關(guān)背景調(diào)查。
?。ㄋ模┕尽ｓw檢和考察符合要求人選報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)審定后，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
?。ㄎ澹┢赣谩＝?jīng)公示無(wú)影響聘任情況的，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)勞動(dòng)合同簽訂相關(guān)規(guī)定依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)，試用期3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格的正式聘任，不合格的免去聘任職務(wù)，并解除勞動(dòng)合同關(guān)系。應(yīng)聘者原身份為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，獲聘以后不再保留原身份。
（六）待遇。根據(jù)入職企業(yè)薪酬管理制度對(duì)聘用人員定崗定薪，享受相應(yīng)薪酬福利待遇。
七
其他
?。ㄒ唬┓部忌形丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資料審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
?。ǘ?yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，且在公開(kāi)招聘期間保持通訊暢通。否則，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（三）招聘過(guò)程中，資格審核未通過(guò)或未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知；通過(guò)資格審核進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，將以短信形式另行通知相關(guān)事項(xiàng)。
?。ㄋ模┮虮救颂峤粓?bào)名信息不準(zhǔn)確、不齊全或不符合報(bào)名條件等原因影響資格審查的，由應(yīng)聘者承擔(dān)相應(yīng)后果。
?。ㄎ澹┍敬握衅赣神v區(qū)國(guó)資局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
?。┱衅竼挝怀兄Z為所有應(yīng)聘者的報(bào)名情況和參與應(yīng)聘的全過(guò)程保密。
?。ㄆ撸┱衅竼挝挥袡?quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘，并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0833-2157110
報(bào)名咨詢電話：0833-2428541 028-63304668轉(zhuǎn)581
報(bào)名平臺(tái)電話：028-63304668轉(zhuǎn)581
特此公告。
附件：樂(lè)山市市中區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2024年公開(kāi)招聘崗位信息表
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