试看120分钟做受小视频,打开在线看黄色网站导航,日韩欧美福利,久久xx,亚州大毛片视频,日韩在线一区二区三区免费视频,久久er热这里只有精品免费

職位描述：

招人：同業(yè)一年以上經(jīng)驗（二次入司也可）?待遇：底薪(4000-7800) 高提成 方案兼得 2023年每月財補(bǔ)6000（可享受13個月共計78000）?實收：業(yè)績2萬＝收入2萬?名額有限 職能類別：保險電銷

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、利用公司提供的客戶資源，負(fù)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶。
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績。
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，定期與合作的客戶進(jìn)行溝通，建立長期合作的機(jī)會。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通表達(dá)能力
3、熱愛銷售、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、團(tuán)隊合作意識強(qiáng)

職位描述：

1、通過統(tǒng)一的線上銷售方式（電話、網(wǎng)絡(luò)等）為公司指定客戶提供保險銷售服務(wù):

2、在與客戶通話中，要求精神飽滿、聲音嘹亮、吐字清楚、態(tài)度懇切;

3、將每天的有效客戶具體信息分類整理并準(zhǔn)時做好工作總結(jié);

4、參與公司不定期安排的崗位技能培訓(xùn)等提升訓(xùn)課程；

6、工作地點：合肥市廬陽區(qū)置地匯豐廣場27樓

職位描述：

【主要職責(zé)】

1、通過在線打字及電話外呼的形式針對健康保險的進(jìn)線客戶進(jìn)行咨詢解答。

2、客服人員主要協(xié)助用戶處理產(chǎn)品的售前咨詢、使用咨詢、保費報銷等相關(guān)業(yè)務(wù)。

3、客服人員處理用戶的問題同時將產(chǎn)品進(jìn)行簡單推薦，使用戶在處理問題的同時了解更多的服務(wù)信息

【職位要求】

1、大專及以上學(xué)歷，有保險、銷售、語音外呼、在線客服經(jīng)驗優(yōu)先考慮，年齡20-35周歲；

2、具體的較強(qiáng)的文字理解溝通能力，熟練操作電腦，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、具有團(tuán)隊合作能力；

3、熟悉操作系統(tǒng)及Office辦公軟件；

4、電腦鍵盤打字速度40字/分以上。

【工作時間】

工作時間范圍：09:00am-22:00pm；（早班：09-18點，晚班：13-22點）

每日工作8小時，排班制 ，月休8天，周內(nèi)周末皆可休。

【薪資待遇】

崗位工資 全勤工獎 餐補(bǔ)津貼 績效/提成工資，

試用期工資（前2個月）：保底薪資4000，綜合薪資4000-5000；

試用期工資（第3個月）：保底薪資4000，綜合薪資4500-6000；

轉(zhuǎn)正后薪資4000-10000元/月，上不封頂，晚班交通補(bǔ)助：30元/次。

【福利】

1、社保：根據(jù)國家規(guī)定，為員工購買五險；

2、帶薪年假：入職滿一年享受5天及以上帶薪休假；

3、休假福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期；

4、 培訓(xùn)機(jī)會：完善的培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn)；

5、晉升機(jī)會：完善的職業(yè)發(fā)展通道，每兩個月至少1次的時段晉升機(jī)會，每年至少2次儲備干部晉升機(jī)會；

6、 團(tuán)隊年輕：團(tuán)隊年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧；

7、住宿安排：每月有住宿補(bǔ)貼，水電物業(yè)費自理，物業(yè)、取暖、管理等費用均由公司承擔(dān)；

8、 活動豐富：公司不定期舉辦各種文化活動以及外出旅游活動，豐富員工的業(yè)余生活；

【崗位晉升】

公司提供管理和專業(yè)的雙通道晉升渠道：

1、一線員工—客服班長—客服主管—客服經(jīng)理

2、一線員工—實習(xí)質(zhì)檢—專職質(zhì)檢—質(zhì)檢主管

3、一線員工—實習(xí)講師—專職講師—培訓(xùn)主管

面試地點：凱瑞E座2樓

職位描述：

大型上市公司，正規(guī)大型央企呼叫中心，溫馨提醒: 為節(jié)省各位求職者的面試交通成本及時間，請仔細(xì)閱讀以下信息，如果符合崗位要求請投簡歷我司會在一個工作日之內(nèi)電話初試，我司保證信息真實有效:工作地點：廣州區(qū)呼叫中心職場，一人一臺電腦，銀行客戶管理系統(tǒng)，呼叫中心管理系統(tǒng)，950***呼出系統(tǒng)。綠化空調(diào)、微波爐冰箱飲用水、茶水間、休息區(qū)一應(yīng)俱全！大企業(yè)職場，豪華舒適，高端大氣上檔次！??！工作地址: 廣州市體育中心附近工作內(nèi)容：用公司提供的客服熱線955**號碼，聯(lián)系公司提供的優(yōu)質(zhì)老客戶，先進(jìn)行售后服務(wù)，抓住機(jī)會銷售金融理財產(chǎn)品、人身保險產(chǎn)品（如住院、門急診等）。指導(dǎo)客戶使用信用卡直接通過客戶管理系統(tǒng)及信用卡支付系統(tǒng)完成購買及支付手續(xù)！你還在為了向誰打電話銷售產(chǎn)品而煩惱，一天8小時，6小時卻在網(wǎng)上搜索客戶資源，卻還不一定是有效的資源嗎？？？公司提老客戶資源！?。」ぷ鲿r間：9:00-18:00 早九晚六 法定節(jié)假日休息新人特殊福利：（關(guān)注！關(guān)注！！關(guān)注?。。。?：新人過渡期，業(yè)務(wù)不熟？？公司給你提各種補(bǔ)貼。2：邊上班邊摸索？？太慢了?。」窘o你一周專業(yè)化帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束給每位新人安排資深老員工為師傅，實戰(zhàn)帶領(lǐng)入門。3：有同行經(jīng)驗？？公司給你評級，不會虧待你?。∮型泄ぷ鹘?jīng)驗人員，提供之前公司流水單，可直接申請更高底薪！任何一個精英都是從新人成長起來的，一個公司怎樣對待一個新人，就可以看出這個公司是不是真的注重人才，是不是真的人性化！?。T工福利：年底雙薪、年后紅包、帶薪年假、病假、生育假、產(chǎn)假、額外商業(yè)保險、年度體檢、國內(nèi)外減壓旅游、聚餐活動、等等等等~快樂工作，健康生活！薪酬待遇：1、高額無責(zé)任底薪3000-5200 試用期轉(zhuǎn)正獎 提成 每月方案獎金2、三個月一晉升機(jī)會，晉升成功底薪增加500-800，無責(zé)底薪可高至5200元。另加提成！2021年年薪酬統(tǒng)計，在職半年，底薪加提成穩(wěn)定在6K-8K，在職一年30%員工月薪過萬，15%員工過一萬五，8%員工過兩萬。（真實有效?。┤绻杂幸蓡?，歡迎您在工作日上午8:30-12:00，下午13:30-18:00撥打電話咨詢聯(lián)系電話：私信咨詢，可加。聯(lián)系人：呂經(jīng)理交通路線指引：1、地鐵:一號線、三號線體育西路站E出口沿天河又一城直行出站，出站后直行100米左右即到。2、公交車:體育中心站、維多利廣場站，下車后先行至維多利廣場，向天河北路方向直行100米左右即到?！痉浅Ｖ匾臏剀疤崾尽砍稣?下車后，到面試地點步行僅3分鐘路程，可使用百度地圖等導(dǎo)航軟件，目的地輸入“新創(chuàng)舉大廈”，按導(dǎo)航步行即可；或咨詢路人。大廈路口有“中國銀行”，從中國銀行側(cè)邊通道進(jìn)來即可看到新創(chuàng)舉大廈大堂，面試在12樓。工作地點:1.廣州市天河區(qū)體育西路123號新創(chuàng)舉大廈12樓(近地鐵體育西路站)2.廣州市天河區(qū)珠江新城高德置地冬廣場H座26樓（近地鐵珠江新城站，APM花城大道站） 年齡要求：18-37歲 職能類別：保險電銷 關(guān)鍵字：保險電銷電話銷售客服前臺銷售代表渠道銷售呼叫中心帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、利用公司提供的客戶資源，負(fù)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶。
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績。
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，定期與合作的客戶進(jìn)行溝通，建立長期合作的機(jī)會。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通表達(dá)能力
3、熱愛銷售、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、團(tuán)隊合作意識強(qiáng)

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、公司提供客戶資源，了解客戶產(chǎn)品需求。

2、為保險到期的用戶進(jìn)行產(chǎn)品價格的核算及促成。

3、純辦公室工作環(huán)境，無需跑業(yè)務(wù)自己開發(fā)客戶。

【薪資待遇】

1、工作時間：周一至周五8:20-18:30，中午12:00-14:00休息。

2、基本工資（底薪 職級津貼） 業(yè)績提獎 銷售激勵 其他福利（司齡津貼等），收入上不封頂。

3、周末雙休、繳納社保五險、法定節(jié)假日、節(jié)日生日福利等。

【任職要求】

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，18-30歲（優(yōu)秀者可放寬條件）。

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的溝通能力，熟悉電腦基本操作技能。

職位描述：

泰康人壽世界500強(qiáng)正式工作人員，非代理保險推銷員
一、工作內(nèi)容:通過用電腦登錄工作系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)外呼，客戶服務(wù)通知答疑解惑，負(fù)責(zé)意向客戶的篩選客服崗
二、工作要求:
1、男女不限、高中及以上學(xué)歷、專業(yè)不限、20-35歲均
可。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、工作有責(zé)任感、有客服的服務(wù)意識。
3、有無相關(guān)工作經(jīng)驗均可，有專業(yè)的培訓(xùn)。
4、熟悉電腦操作;
5、具備抗壓能力，積極正面;
6、具備較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。
新人無責(zé)任底薪2800~9800 提成 方案獎勵 年終獎 高溫補(bǔ)貼 司齡獎
工作內(nèi)容:客服崗主要是做意向客戶的篩選，不加班不倒班

同時招聘同行業(yè)優(yōu)秀人才，特別是專職二段績優(yōu)，一段
數(shù)據(jù)管夠客戶成交屬于二段，可以再次加保，年終
獎，開單獎，方案獎金都是二段的，如果現(xiàn)在的你已經(jīng)
離職，或者正考慮離職，不妨往下看看，對我們公司給
您提供的待遇做一個最直觀的了解。
泰康電銷相比同行的幾個絕對優(yōu)勢-
1，不加班9:00-1830，周末雙休
2，加保不打折，所有數(shù)據(jù)開單均為1的系數(shù)，其他公司加保都要打折!
3，客戶私有制，可以長期做長期積累客戶
4，三個月根據(jù)職級調(diào)整一次無責(zé)任底薪，帶薪培訓(xùn)，不交任何費用，正式合同正式編制
6，產(chǎn)品長險短險車險都可以賣，提成11%-40%不算任何系數(shù)和方案。
7，保險集團(tuán)實體大戰(zhàn)略有公司養(yǎng)老社區(qū)，醫(yī)院，紀(jì)念園，高端醫(yī)療，康復(fù)中心幾乎都保險對接，增值服務(wù)廣。一份保單，多份服務(wù)。
8，晉升難度不大，晉升主管也好，晉升加保坐席也好，比如晉升加保坐席8萬以上就可以，晉升主管10人12萬。
9.行業(yè)領(lǐng)先年金產(chǎn)品，保底2.85收益，官網(wǎng)發(fā)布每個月均為5%
聘才勁爆方案
聘主管:1 8直接當(dāng)主管，底薪19000保護(hù)半年，只考核人力，給一個月的團(tuán)隊籌建期
聘績優(yōu)人才
憑原公司最后六個月工資流水定職級，最高鉆石
9800底薪 新人補(bǔ)貼2600
專屬1.8%師傅津貼，徒弟開單拿提成，師傅額外賺取1.8%津貼，兩全其美行業(yè)最高提成，11%起提
五險二金 每年除夕發(fā)放當(dāng)年15%業(yè)績提成作為年終獎高額7%續(xù)期津貼 每年4月和10月兩次旅游方案
不定期總公司和分公司節(jié)假日開單福利，現(xiàn)金實物獎勵

有管理方向發(fā)展同業(yè)具體可面談
地址成都市成華區(qū)十一科技廣場B座

職位福利：不加班、五險一金、年底雙薪、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、出國游、補(bǔ)充醫(yī)療保險

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 分析客戶需求，推薦合適保險產(chǎn)品。 2. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務(wù)。 3. 參與保險產(chǎn)品的推廣和營銷活動。 任職要求： 1. 保險知識豐富，產(chǎn)品熟悉。 2. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識。 3. 有責(zé)任心，能處理客戶問題。 4. 團(tuán)隊合作和職業(yè)道德良好。

職位描述：

要求25歲以上，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先！

崗位介紹:

1、為客戶定制專屬的財富規(guī)劃及持續(xù)的管理服務(wù);

2、針對高端客戶服務(wù)，用人保信托為客戶做資產(chǎn)傳承;

3、帶領(lǐng)客戶體驗人保實體產(chǎn)業(yè):養(yǎng)老社區(qū)、理賠中心、健康管理中心等;

4、與時并行，專業(yè)展業(yè)，不斷增加自我的知識領(lǐng)域，對金融、法律、稅務(wù)、健康等知識學(xué)習(xí)與積累;

5、負(fù)責(zé)公司客戶日常保單維護(hù)工作，客戶保單咨詢、理賠、續(xù)費工作;

6、針對客戶進(jìn)行家庭保單規(guī)劃分析;

7、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

8、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

9、負(fù)責(zé)與客戶交流，找到客戶保險、理財、養(yǎng)老等需求，提供咨詢服務(wù)。

職位待遇:

1、享有各項傭金津貼，薪資結(jié)構(gòu):職級津貼、展業(yè)津貼、增員津貼、管理津貼、培育津貼、傭金提獎，以及各階段方案獎勵;

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 推廣公司保險產(chǎn)品，搜集和分析客戶需求，給出相應(yīng)的解決方案。
2. 拜訪潛在客戶，完成銷售目標(biāo)。
3. 維護(hù)并拓展現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立良好的信任關(guān)系。
4. 匯報銷售工作的進(jìn)展情況，并提出改進(jìn)建議。

任職要求：
1. 具有較強(qiáng)的市場開發(fā)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力和銷售技能。
2. 具備良好的客戶服務(wù)意識及團(tuán)隊合作能力，能夠承受一定工作壓力。
3. 具有自我驅(qū)動能力，能夠快速適應(yīng)多變的市場環(huán)境。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)吸取營銷知識和市場信息。

職位描述：

誠聘保險金融同業(yè)精英，可對接泰康幸福有約站隊或加?？儍?yōu)。 六險兩金，企業(yè)生日獎金，續(xù)傭，年底年終獎金，月度豐厚方案，11%~20%傭金。 多項優(yōu)質(zhì)數(shù)據(jù)支持，線上和線下兩種營銷方式，公司提供多元化服務(wù)會現(xiàn)場促成。 具體如何聘才，后期各項到手福利，歡迎投遞簡歷，我們邀約面談。

職位描述：

寫在前面：
【1】希望看到這條招聘信息的你是不甘于現(xiàn)狀，有雄心有抱負(fù)的人。
你可以是只身一人來北京打拼的北漂，為了自己的夢想背井離鄉(xiāng)（我也是）；也可以是地道的老北京，不想被條條框框束縛，尋找一個迸發(fā)點。
【2】希望你不僅僅是為了養(yǎng)家糊口而找一份工作，希望你的工作成 為你的興趣，你的興趣成為你的工作。
很多寫詩的人，因為迫于生活不再寫詩了，很多有生活的人卻依然繼續(xù)。
下面是官話：
【1】公司性質(zhì):國有央企、世界500強(qiáng)
【2】招聘單位:中國太平北京市分公司海淀支公司（是中國太平致力于打造一支高素質(zhì)，高績效的試點單位，學(xué)歷要求本科及以上，其中海歸留學(xué)生占30%，北京***占到55%，團(tuán)隊先后承保神六航天英雄舉辦總公司A股回歸晚宴等一系列公司和系統(tǒng)榮譽(yù)。）
你要做的工作：
【1】為大眾客戶提供:子女教育，醫(yī)療，養(yǎng)老，信用卡，基金，信托等綜合金融服務(wù)。(所以你要有一顆上進(jìn)的心不斷使自己專業(yè)起來）
【2】為高凈值客戶提供:法律咨詢，資產(chǎn)繼承，資產(chǎn)隔離，海外資產(chǎn)配置，等財務(wù)解決方案。（同上）
【3】團(tuán)隊建設(shè)，管理運行。（給自己的定位不是員工，你也可以有自己的企業(yè)，這個時代不缺打仗的戰(zhàn)士，缺領(lǐng)軍的將軍）
【4】無輪崗。（輪崗不等于涉獵全部，不輪崗讓你全方位發(fā)展）
清晰的晉升路徑：（季度晉升，公平晉升）
初級主管職級-需要管理10名營銷伙伴，年收入≥20萬；
高級主管職級-需要管理15名營銷伙伴，年收入≥35萬；
任職要求:
【1】學(xué)歷本科（學(xué)歷不等于能力，你牛盡管來）
【2】年齡22-28（90后是主力，不是***）
【3】法律，保險，金融，市場，會計，人力專業(yè)優(yōu)先（這些都是加分項，如果您不具備，沒關(guān)系，公司的培訓(xùn)行業(yè)一流，經(jīng)歷這個體系的我，非常有自信）
【4】有學(xué)生會工作經(jīng)驗優(yōu)先
【5】經(jīng)歷過完整考研備考的同學(xué)優(yōu)先
【6】有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先
待遇:底薪3000 績效2000 項目津貼***5200 提成（20%-48%）
公司新人平均月薪1w
有客戶 優(yōu)質(zhì)客戶
面試寄語:面試淘汰率70%，如果接到面試通知，請務(wù)必穿正裝，認(rèn)真對待。
寫在后面：
對于應(yīng)聘的您，一家公司是否愿意培養(yǎng)您，應(yīng)該放到***，我們找工作不僅僅是為了奉獻(xiàn)老東家，也為了豐富自己。

職位描述：

大型上市公司，正規(guī)大型外企呼叫中心，溫馨提醒: 為節(jié)省各位求職者的面試交通成本及時間，請仔細(xì)閱讀以下信息，如果符合崗位要求請投簡歷我司會在一個工作日之內(nèi)電話初試，我司保證信息真實有效:工作地點：廣州區(qū)呼叫中心職場，一人一臺電腦，銀行客戶管理系統(tǒng)，呼叫中心管理系統(tǒng)，950***呼出系統(tǒng)。綠化空調(diào)、微波爐冰箱飲用水、茶水間、休息區(qū)一應(yīng)俱全！大企業(yè)職場，豪華舒適，高端大氣上檔次！?。」ぷ鞯刂? 廣州市體育中心附近工作內(nèi)容：用公司提供的號碼，，聯(lián)系公司提供的優(yōu)質(zhì)老客戶，先進(jìn)行售后服務(wù)，抓住機(jī)會銷售金融理財產(chǎn)品、小額保險產(chǎn)品（如住院、門急診等）。指導(dǎo)客戶使用信用卡直接通過客戶管理系統(tǒng)及信用卡支付系統(tǒng)完成購買及支付手續(xù)！你還在為了向誰打電話銷售產(chǎn)品而煩惱，一天8小時，6小時卻在網(wǎng)上搜索客戶資源，卻還不一定是有效的資源嗎？？？公司提老客戶資源?。。」ぷ鲿r間：9:00-18:00 早九晚六 新人特殊福利：（關(guān)注！關(guān)注?。￡P(guān)注?。。。?：新人過渡期，業(yè)務(wù)不熟？？公司給你提各種補(bǔ)貼。2：邊上班邊摸索？？太慢了?。」窘o你一周專業(yè)化帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束給每位新人安排資深老員工為師傅，實戰(zhàn)帶領(lǐng)入門。3：有同行經(jīng)驗？？公司給你評級，不會虧待你?。∮型泄ぷ鹘?jīng)驗人員，提供之前公司流水單，可直接申請更高底薪！任何一個精英都是從新人成長起來的，一個公司怎樣對待一個新人，就可以看出這個公司是不是真的注重人才，是不是真的人性化?。?！員工福利：年底雙薪、年后紅包、帶薪年假、病假、生育假、產(chǎn)假、額外商業(yè)保險、年度體檢、國內(nèi)外減壓旅游、聚餐活動、等等等等~快樂工作，健康生活！薪酬待遇：1、固定薪資3000-8200 轉(zhuǎn)正獎 提成 月度獎金2、三個月一晉升機(jī)會，晉升成功底薪增加500-800，同業(yè)可申請底薪高至8200元。另加提成！2021年年薪酬統(tǒng)計，在職半年，底薪加提成穩(wěn)定在6K-8K，在職一年30%員工月薪過萬，15%員工過一萬五，8%員工過兩萬。（真實有效?。┤绻杂幸蓡?，歡迎您在工作日上午9:30-12:00，下午14:30-18:00撥打電話或私信咨詢聯(lián)系人：呂先生交通路線指引：1、地鐵:一號線、三號線體育西路站E出口沿天河又一城直行出站，出站后直行100米左右即到。2、公交車:體育中心站、維多利廣場站，下車后先行至維多利廣場，向天河北路方向直行100米左右即到。【非常重要的溫馨提示】出站/下車后，到面試地點步行僅3分鐘路程，可使用百度地圖等導(dǎo)航軟件，目的地輸入“新創(chuàng)舉大廈”，按導(dǎo)航步行即可；或咨詢路人。大廈路口有“中國銀行”，從中國銀行側(cè)邊通道進(jìn)來即可看到新創(chuàng)舉大廈大堂，面試在12樓。工作地點:1.廣州市天河區(qū)體育西路123號新創(chuàng)舉大廈12樓(體育西附近)2.廣州市天河區(qū)珠江新城高德置地冬廣場H座26樓（近地鐵珠江新城站，APM花城大道站） 年齡要求：18-37歲 職能類別：保險電銷 關(guān)鍵字：保險電銷電話銷售客服呼叫中心銷售代表

職位描述：

寫在前面：
【1】希望看到這條招聘信息的你是不甘于現(xiàn)狀，有雄心有抱負(fù)的人。
你可以是只身一人來北京打拼的北漂，為了自己的夢想背井離鄉(xiāng)（我也是）；也可以是地道的老北京，不想被條條框框束縛，尋找一個迸發(fā)點。
【2】希望你不僅僅是為了養(yǎng)家糊口而找一份工作，希望你的工作成 為你的興趣，你的興趣成為你的工作。
很多寫詩的人，因為迫于生活不再寫詩了，很多有生活的人卻依然繼續(xù)。
下面是官話：
【1】公司性質(zhì):國有央企、世界500強(qiáng)
【2】招聘單位:中國太平北京市分公司海淀支公司（是中國太平致力于打造一支高素質(zhì)，高績效的試點單位，學(xué)歷要求本科及以上，其中海歸留學(xué)生占30%，北京***占到55%，團(tuán)隊先后承保神六航天英雄舉辦總公司A股回歸晚宴等一系列公司和系統(tǒng)榮譽(yù)。）
你要做的工作：
【1】為大眾客戶提供:子女教育，醫(yī)療，養(yǎng)老，信用卡，基金，信托等綜合金融服務(wù)。(所以你要有一顆上進(jìn)的心不斷使自己專業(yè)起來）
【2】為高凈值客戶提供:法律咨詢，資產(chǎn)繼承，資產(chǎn)隔離，海外資產(chǎn)配置，等財務(wù)解決方案。（同上）
【3】團(tuán)隊建設(shè)，管理運行。（給自己的定位不是員工，你也可以有自己的企業(yè)，這個時代不缺打仗的戰(zhàn)士，缺領(lǐng)軍的將軍）
【4】無輪崗。（輪崗不等于涉獵全部，不輪崗讓你全方位發(fā)展）
清晰的晉升路徑：（季度晉升，公平晉升）
初級主管職級-需要管理10名營銷伙伴，年收入≥20萬；
高級主管職級-需要管理15名營銷伙伴，年收入≥35萬；
任職要求:
【1】學(xué)歷本科（學(xué)歷不等于能力，你牛盡管來）
【2】年齡22-28（90后是主力，不是***）
【3】法律，保險，金融，市場，會計，人力專業(yè)優(yōu)先（這些都是加分項，如果您不具備，沒關(guān)系，公司的培訓(xùn)行業(yè)一流，經(jīng)歷這個體系的我，非常有自信）
【4】有學(xué)生會工作經(jīng)驗優(yōu)先
【5】經(jīng)歷過完整考研備考的同學(xué)優(yōu)先
【6】有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先
待遇:底薪3000 績效2000 項目津貼***5200 提成（20%-48%）
公司新人平均月薪1w
有客戶 優(yōu)質(zhì)客戶
面試寄語:面試淘汰率70%，如果接到面試通知，請務(wù)必穿正裝，認(rèn)真對待。
寫在后面：
對于應(yīng)聘的您，一家公司是否愿意培養(yǎng)您，應(yīng)該放到***，我們找工作不僅僅是為了奉獻(xiàn)老東家，也為了豐富自己。