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土建、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè),土建專業(yè)優(yōu)先。有建造師、造價師等證書著待遇從優(yōu)。男女不限。 學(xué)歷不夠也可考慮,須有2年以上工作經(jīng)驗(yàn) 。 一、項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目的相關(guān)手續(xù),并負(fù)責(zé)各職能部門的協(xié)調(diào)工作; 4、負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控; 5、負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,竣工備案手續(xù); 6、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的成本控制,參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作。 7、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的編制和執(zhí)行,參與銷售方案的制定與落實(shí)。 二、工程部經(jīng)理崗位職責(zé) 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度。 2、對工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實(shí)施全面的管理。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程人員管理,包括人員的調(diào)配、考核、獎懲等方面的管理。 4、對項(xiàng)目的整體目標(biāo)進(jìn)行明確下達(dá),并將目標(biāo)進(jìn)行分解,做到責(zé)任到位,并對目標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和調(diào)整。 5、指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防、安全保衛(wèi)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實(shí)的情況。 6、組織處理重大工程事故,協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛,對重大工程事故及工程技術(shù)問題提出處理方案。 7、負(fù)責(zé)組織工程中新材料、新工藝、新結(jié)構(gòu)、新技術(shù)的技術(shù)論證、審核。 8、對工程中出現(xiàn)的不合格處理方案進(jìn)行審批,并對結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)。 9、參加工程隱蔽驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,監(jiān)督檢查竣工圖編制,工程決算、材料使用、臺賬建立及工程資料臺賬建立、整理、歸檔的完成情況。 10、協(xié)助配合公司其他部門進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)整個施工過程中各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。 11、組織竣工驗(yàn)收及移交。 三、土建工程師崗位職責(zé) 1、 土建工程師為專業(yè)工程師,接受項(xiàng)目主管的直接領(lǐng)導(dǎo)和管理,協(xié)助工程部經(jīng)理、項(xiàng)目主管進(jìn)行土建工程項(xiàng)目的管理工作 2、施工管理工作內(nèi)容包括開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審、設(shè)計(jì)交底;施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理;施工組織協(xié)調(diào)工作;基礎(chǔ)、主體、竣工驗(yàn)收、保修期內(nèi)的保修工作。 3、協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置情況編制施工總進(jìn)度計(jì)劃,審查工程施工組織設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)控制土建工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度,確保土建工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成; 4、根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項(xiàng)目施工質(zhì)量,參加土建工程及材料設(shè)備進(jìn)場檢查檢查驗(yàn)收,對土建工程質(zhì)量負(fù)完全責(zé)任; 5、根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工預(yù)算書,嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本,參加土建工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單的審查確認(rèn),確保土建工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 6、參加現(xiàn)場土建工程合同管理,嚴(yán)格執(zhí)行土建工程合同規(guī)定,確保土建工程合同履約完成,協(xié)助處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜; 7、參加現(xiàn)場建設(shè)單位、監(jiān)理工程師、土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場土建工程的日常管理工作,協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作,完成現(xiàn)場土建工程施工日志的準(zhǔn)確記錄; 9、負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作; 四、配套(水電)工程師、資料員、質(zhì)量員、標(biāo)準(zhǔn)員、機(jī)械員、材料員等崗位職責(zé)按照當(dāng)前行業(yè)普遍標(biāo)準(zhǔn)履行。
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部材料部門的管理工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2.了解掌握施工過程和形象進(jìn)度,掌握所需要的主要材料的品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量。配合施工部門編制好施工材料計(jì)劃,確保施工現(xiàn)場的材料供應(yīng); 3.參加項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃會議,分析考核物資工作的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),并提出改進(jìn)意見。搞好經(jīng)濟(jì)分析以及各施工點(diǎn)、段材料消耗的節(jié)、超情況,向項(xiàng)目經(jīng)理及施工負(fù)責(zé)人提供分析資料; 4.配合現(xiàn)場施工員負(fù)責(zé)材料到場的計(jì)量收方工作; 5.搞好對內(nèi)、對外結(jié)算,建立各種臺帳; 6.負(fù)責(zé)各種材料原始憑證、計(jì)量憑證、核算憑證質(zhì)量證明書等資料收集,按程度準(zhǔn)確及時地傳遞和反饋,并專項(xiàng)保管;
工作內(nèi)容: 1、土建技術(shù)員; 2、在完成工程的施工測量放線的同時,還協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人編制施工方案技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的指導(dǎo)與編制,與施工員一起進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)量檢查。 職位要求: 1、能接受異地工作指派; 2、能熟練使用CAD、Word、Excel等辦公軟件; 3、了解工程概預(yù)算相關(guān)知識; 4、有責(zé)任心,踏實(shí)肯干; 5、40歲以下男性、工作年限3年以上。
技能要求: 一級建造師,工程師證 工作內(nèi)容: 1、全面主持修路、護(hù)坡、邊溝等項(xiàng)目技術(shù)管理工作。 2、保證工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全,符合公司要求。 3、負(fù)責(zé)制訂和實(shí)施實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)、重大施工方案、施工計(jì)劃、安全生產(chǎn)管理辦法等。 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo),及時處理施工技術(shù)問題。 5、主持各類技術(shù)資料和技術(shù)文件的收集、整理和編制工作,組織編制本工程竣工文件和技術(shù)總結(jié)。 6、參加竣工驗(yàn)收和資料移交工作。 7、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理抓好生產(chǎn)管理,協(xié)調(diào)與施工隊(duì)的關(guān)系。 8、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬技術(shù)人員的技術(shù)工作,編制并實(shí)施本項(xiàng)目部技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃。 崗位職責(zé): 1、市政、道路、橋梁等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有獨(dú)立承擔(dān)本專業(yè)工程項(xiàng)目組織設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)和能力者優(yōu)先。 3、有中級以上專業(yè)職稱優(yōu)先;有專業(yè)注冊資格優(yōu)先。 4、熟練運(yùn)用CAD及市政道路專業(yè)設(shè)計(jì)軟件。 5、專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實(shí),熟悉專業(yè)規(guī)范,對專業(yè)知識有較強(qiáng)的鉆研精神。 6、良好的合作精神和較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
辦理程序: 一: 提出申請:申請人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心市建委窗口提出申請,由窗口工作人員進(jìn)行查驗(yàn)合格后受理 第二步: 審核和公示 第三步: 發(fā)證 第四步: 領(lǐng)證
崗位職責(zé):35-50歲,中專以上學(xué)歷,工民建專業(yè),高級職稱,5-10年以上大中型房產(chǎn)公司總工程師工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的設(shè)計(jì)、施工規(guī)范和房產(chǎn)技術(shù)管理操作規(guī)程,有良好的行業(yè)開拓能力、敬業(yè)、善溝通、有團(tuán)隊(duì)、協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、溝通協(xié)作及組織協(xié)調(diào)能力,有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,年薪面議。 任職資格:1、中專以上學(xué)歷,土建工程專業(yè)、施工管理、土木工程類相關(guān)專業(yè);2、5-10年以上建筑工程、幕墻工程施工工作經(jīng)驗(yàn),5年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉項(xiàng)目管理施工管理及行政管理;4、具有良好的責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。?工作時間:8小時工作制 交通補(bǔ)助包住包吃飯補(bǔ)
1.男,性格開朗,吃苦耐勞。 2.能看懂操作簡單CAD軟件 3.較強(qiáng)的工程協(xié)調(diào)能力。 4.有水電工程管理經(jīng)驗(yàn)或有在暖通公司任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。 5.一經(jīng)錄用,繳納社社保,待遇從優(yōu)。
我司現(xiàn)招聘一、二級房建,市政專業(yè)建造師,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理 地區(qū):現(xiàn)成項(xiàng)目在廣東省, 要求:要帶廣東B,直接帶項(xiàng)目,稅后年薪15萬 公司地址:廣東深圳 有意向可聯(lián)系眭工18026950186
薪資待遇: 月薪+補(bǔ)貼+年終獎+五險一金+節(jié)日福利等 任職資格: 1、持有全國注冊監(jiān)理工程師證書 2、取得中級及以上職稱 3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷政策) 4、施工現(xiàn)場3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 5、精通熟悉相關(guān)監(jiān)理專業(yè)知識,工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),有一定組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,有責(zé)任心。 崗位要求: 1、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目部日常工作安排 2、制定監(jiān)理細(xì)則方案,主持并制定監(jiān)理例會制度 3、協(xié)調(diào)建設(shè)單位與施工單位相互關(guān)系 4、對建設(shè)工程全過程管理,安排并檢查監(jiān)督專業(yè)監(jiān)理工程師工作 5、黨員優(yōu)先考慮
負(fù)責(zé)公司的工程技術(shù)方面的總工程師; 對內(nèi)解決工程技術(shù)問題,編制施工方案;
應(yīng)屆畢業(yè)生,熱愛本職工作!肯吃苦!
注冊二級及以上建筑師1人 招聘任職要求: 1、土木工程、建筑工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、具有注冊二級及以上建筑師證書; 3、熟練使用AutoCAD、天正等辦公軟件; 4、熟悉專業(yè)相關(guān)的國家規(guī)范及法規(guī); 5、三年以上建筑工程、市政工程等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 6、甲級設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者,優(yōu)先考慮。 7、具備建筑工程項(xiàng)目咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮。 年齡要求:28——50歲 (身體健康) 工資待遇:15——50萬(根據(jù)項(xiàng)目要求及工作能力面談而定) 工作區(qū)域:項(xiàng)目部設(shè)立于新疆烏魯木齊,施工現(xiàn)場涉及新疆全區(qū)域
需要在我公司繳納社保,市政,公路,水利專業(yè)二級注冊建造師證書!
一、職位詳情:? 1、開拓客戶及維護(hù)客戶,負(fù)責(zé)為客戶提供滿意置業(yè)的咨詢服務(wù); 2、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶;? 3、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;? 4、積累客戶資源;公司系統(tǒng)里大量的積累和完善的信息,助您完成前期積累 ;?? ? ? ? ? ? ? ? 二、任職要求: 1、年滿十八歲; 2、具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力; 3、具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,踏實(shí)敬業(yè),工作積極,有上進(jìn)心,歡迎熱愛銷售工作。 三、公司福利: 1、底薪3000+提成+開單獎勵(有沒經(jīng)驗(yàn)均可); 2、崗位薪資待遇均可面議,公司尊重每一位有能力的員工。入職免費(fèi)提供全方位專業(yè)培訓(xùn),期間經(jīng)理一對一手把手教導(dǎo)掌握業(yè)務(wù)能力,提供全面的晉升通道,提供高檔小區(qū)住宿,提供高級寫字樓辦公,公司每年組織多場精英會豪華國內(nèi)國外旅游,每個月組織各項(xiàng)體育活動和休閑聚會; 3、包住宿,月休4天,工作表現(xiàn)獎勵1000,開單獎勵2000。 我們是一個充滿活力和新思維的團(tuán)隊(duì),如果你有夢想,敢于嘗試,歡迎加入,一起創(chuàng)新未來。
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