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職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程安裝中心的日常管理，制定和完善優(yōu)化本部門管理制度；2、制定部門年度、月度工作計(jì)劃；3、負(fù)責(zé)審核工程施工計(jì)劃和施工方案；組織相關(guān)人員參與開工前圖紙的技術(shù)交底和圖紙會(huì)審工作；審核施工隊(duì)伍的選擇建議并指導(dǎo)開展施工隊(duì)伍管理工作4、監(jiān)督開展施工材料現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收工作；5、根據(jù)相關(guān)技術(shù)規(guī)程和規(guī)范要求，監(jiān)督工程施工質(zhì)量；6、負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)變更相關(guān)工作；審核項(xiàng)目尾款付款申請(qǐng)； 審核應(yīng)急材料或設(shè)備的采購(gòu)申請(qǐng)；7、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目的進(jìn)度執(zhí)行，并協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，對(duì)重大問題及時(shí)上報(bào)；8、組織開展項(xiàng)目驗(yàn)收工作； 指導(dǎo)質(zhì)保期內(nèi)的工程保養(yǎng)、維修工作；監(jiān)督開展施工圖紙，工程技術(shù)文件等資料的歸檔工作。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，土木、市政、工程管理、工程造價(jià)等工程相關(guān)專業(yè)；2、五年及以上土建項(xiàng)目、設(shè)備安裝工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，三年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)；有大型工程類設(shè)備、鋼結(jié)構(gòu)的安裝、售后經(jīng)驗(yàn),有體育器材安裝工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。3、熟悉國(guó)家和地區(qū)工程領(lǐng)域的管理制度與法律法規(guī)；掌握工程建設(shè)項(xiàng)目的施工規(guī)范、 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)與管理流程；熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和制圖軟件。4、具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，富有挑戰(zhàn)精神。5、有多年從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，有建筑工程專業(yè)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格，懂工程基礎(chǔ)造價(jià)，能適應(yīng)全國(guó)性出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：（此崗位屬于工程部） 1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)，制定工程部年度目標(biāo)和部門發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解安排工程和技術(shù)工作； 2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目統(tǒng)籌、施工班組組織、項(xiàng)目建安和現(xiàn)場(chǎng)管理，保證項(xiàng)目按期并網(wǎng)與驗(yàn)收交付； 3.負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目建設(shè)施工管理、安全管理，全面管控項(xiàng)目質(zhì)量、工藝、進(jìn)度、成本工作； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)過程中對(duì)外協(xié)調(diào)工作。 任職要求： 1.大學(xué)本科及以上，3年以上工程部管理經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉光伏工程建設(shè)、并網(wǎng)、配電、調(diào)度等各環(huán)節(jié)工作事項(xiàng)和工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、組織管理能力、危機(jī)處理能力和執(zhí)行力； 4.為人正直誠(chéng)信，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守； 5.具有機(jī)電安裝的建造師或相關(guān)職稱證書者優(yōu)先； 6.能接受出差。 職業(yè)晉升：工程部經(jīng)理-工程部部長(zhǎng)-副總經(jīng)理

職位描述：

1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目及日常管理工作

2、制定并修改、完善工程質(zhì)量安全管理的相關(guān)制度及管理辦法,督促項(xiàng)目按

照相關(guān)要求落實(shí)、執(zhí)行,以提高工程管理水平。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安裝過程的業(yè)務(wù)管理,對(duì)設(shè)計(jì)、計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、驗(yàn)收

交付等各環(huán)節(jié)進(jìn)行整體控制,嚴(yán)格把控安裝進(jìn)度和質(zhì)量管理工作

4、負(fù)責(zé)提升項(xiàng)目工程人員業(yè)務(wù)水平、管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和

執(zhí)行力

5、配合相關(guān)部門、區(qū)域事業(yè)部進(jìn)行培訓(xùn)、檢查、考核、審計(jì)等工作

6、協(xié)調(diào)全國(guó)區(qū)域資源分配工作,合理安排工程進(jìn)度

7、有較強(qiáng)的書面和語(yǔ)言表達(dá)能力,熟練操作辦公軟件

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

職位福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利

職位亮點(diǎn)：雙休，五險(xiǎn)一金，節(jié)假日休息

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行全面的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和安排，完整地掌握項(xiàng)目進(jìn)度的各個(gè)環(huán)節(jié)；
2. 協(xié)調(diào)配合各方人員，分配任務(wù)，督導(dǎo)工作進(jìn)展情況，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)；
3. 對(duì)項(xiàng)目中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，提前做好預(yù)警和應(yīng)對(duì)策略，并及時(shí)上報(bào)匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)層；
4. 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和綜合素質(zhì)；

任職要求：
1. 工民建大專及以上學(xué)歷，有公建及工業(yè)廠房從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 至少10年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉常見的品質(zhì)管理系統(tǒng)，具備較強(qiáng)的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理能力；
4. 善于溝通，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力，能夠有效調(diào)動(dòng)員工的工作積極性；
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠承受一定的工作壓力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、 負(fù)責(zé)智能化工程管理部的運(yùn)作及項(xiàng)目管理，建立并完善部門相關(guān)制度及業(yè)務(wù)流程； 2、 負(fù)責(zé)制定年度經(jīng)營(yíng)工作及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)并組織檢查落實(shí)，定期管理分析城市工程部市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況； 3、 對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量、成本、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理； 4、 協(xié)助公司處理和解決設(shè)計(jì)、施工、質(zhì)量、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的技術(shù)難題，從技術(shù)上提出降低工程造價(jià)和成本費(fèi)用的建議和措施，在建設(shè)過程中嚴(yán)格控制把關(guān)，降低成本，爭(zhēng)取公司的投資效益； 5、 審查工程相關(guān)的合同及材料、設(shè)備供貨合同，組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談、隊(duì)伍考察等準(zhǔn)備工作； 6、 做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往，維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)各方業(yè)務(wù)關(guān)系，以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作； 7、 定期組織對(duì)各項(xiàng)目檢查，及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題，督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集工作； 8、 負(fù)責(zé)公司工程職能口人才隊(duì)伍的培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求： 1、 全日制本科及以上學(xué)歷，電氣工程/自動(dòng)化/計(jì)算機(jī)電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè)； 2、 8年以上智能化樓宇、智能化建筑等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資源，有100人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、 熟悉掌握智能化項(xiàng)目運(yùn)作相關(guān)流程和技能，具備千萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目全周期管理經(jīng)驗(yàn)或多項(xiàng)目同時(shí)運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)； 4、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、問題分析和解決能力； 5、 人才培養(yǎng)意識(shí)強(qiáng)，能有效進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)組建。

職位描述：

有2年的工程項(xiàng)目經(jīng)理施工現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)并能獨(dú)立處理工地事務(wù) 自己有車 公司給報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用 有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)做事認(rèn)真用心 踏實(shí)有學(xué)習(xí)力 溝通力強(qiáng) 應(yīng)變處理異常事物的能力 公司采用分紅模式 45歲以下 薪資面議

職位描述：

崗位職能
1、根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的工程管理工作，切實(shí)保障工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目預(yù)訂的各項(xiàng)目標(biāo)；
2、根據(jù)公司指定工程管理制度，負(fù)責(zé)對(duì)工程質(zhì)量情況進(jìn)行定期的檢查、分析，針對(duì)典型問題，形成案例；
3、參與招投標(biāo)技術(shù)評(píng)審及合同特別條款設(shè)定，參與項(xiàng)目的合約規(guī)劃、目標(biāo)成本、資金計(jì)劃的審核；
4、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)，協(xié)調(diào)施工過程中的技術(shù)成本問題，協(xié)調(diào)與班組相關(guān)中心問題，即使處理各項(xiàng)突發(fā)問題。協(xié)調(diào)好相關(guān)職能部門關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)部門間、部門內(nèi)工作溝通、協(xié)調(diào)與配合，實(shí)現(xiàn)資源有效整合。
***任職要求
1、10年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，外裝幕墻等分包熟悉項(xiàng)目施工全過程，具備管理能力和豐富的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，不少于2個(gè)10萬(wàn)方以上綜合體工程管理經(jīng)驗(yàn)。有一、二線城市標(biāo)桿項(xiàng)目者優(yōu)先；
2、熟悉國(guó)家建設(shè)工程相關(guān)法律、法規(guī)，掌握建筑工程設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收技術(shù)規(guī)范，有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)及豐富的工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3.具備較強(qiáng)的溝通能力與協(xié)調(diào)能力，能從工程整體全局性考慮并解決問題；
4.幕墻工程管理優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、制訂工程服務(wù)中心各項(xiàng)管理制度與流程； 2、制訂工程服務(wù)相關(guān)方案及獎(jiǎng)勵(lì)等各類政策； 3、監(jiān)督各項(xiàng)制度與流程的執(zhí)行，對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大問題及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理； 4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并監(jiān)督工程服務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，適時(shí)提出修訂方案； 5、參與制訂公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案； 6、組織工程服務(wù)中心全年工作指標(biāo)在各分管部門分解與任務(wù)制定，監(jiān)督下轄各部門目標(biāo)計(jì)劃與任務(wù)的制訂，并監(jiān)督責(zé)任到人； 7、收集指標(biāo)與任務(wù)分解過程中存在的問題，尤其是資源配置與部門間協(xié)作問題，匯總統(tǒng)計(jì)報(bào)公司審批； 8、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制訂客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 9、做好客戶的業(yè)務(wù)對(duì)接工作，包括合同簽訂、服務(wù)對(duì)接和定期回訪等； 10、工程款收取及支付審核；主導(dǎo)工程簽證及索賠實(shí)施； 11、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，組建項(xiàng)目部； 12、 按照項(xiàng)目部管理要求，做好項(xiàng)目的質(zhì)量、安全和進(jìn)度管理工作； 13、 負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目部的風(fēng)險(xiǎn)防范工作，形成風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。 14、負(fù)責(zé)為項(xiàng)目部提供項(xiàng)目實(shí)施方面的技術(shù)支持及售后服務(wù)方面的支持； 15、 組織本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見； 16、 建立部門內(nèi)部信息溝通反饋系統(tǒng)，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)與工作狀況； 17、 組織團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)并培養(yǎng)下屬，提升下屬職業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識(shí)，及時(shí)給予下屬工作指導(dǎo)。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，暖通、消防、智能化等相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上暖通、消防、智能化等行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上同等崗位任職經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解，有一定社會(huì)資源； 4、具備大局觀，具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力； 5、有一級(jí)機(jī)電、二級(jí)機(jī)電建造師優(yōu)先~

職位描述：

1？對(duì)家裝行業(yè)工程管理具備豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

2？組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)。

3？熟悉家裝工藝、施工流程、質(zhì)量管控。

4？有一定工程人力團(tuán)隊(duì)，能組建項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍。

5？定期開展工藝培訓(xùn)，把控工程進(jìn)度及工程驗(yàn)收。

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 部門日常管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員培訓(xùn)指導(dǎo)。2. 負(fù)責(zé)公司的電梯安裝過程管理，包括現(xiàn)場(chǎng)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度的安排、管理、檢查及評(píng)定等；3. 辦理開工申報(bào)、工地調(diào)試條件確認(rèn)和申請(qǐng)、官檢申報(bào)，取證并錄入系統(tǒng)，官檢合格后發(fā)告知函并與客戶對(duì)賬、收款；4. 辦理內(nèi)部移交維保和外部移交客戶手續(xù)，按安裝、售后服務(wù)檔案管理辦法檔案整理，部份檔案按要求歸檔，在系統(tǒng)中錄入交付時(shí)間節(jié)點(diǎn)；5. 有較為豐富的電梯安裝工程、電梯項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的事業(yè)心； 任職條件：1、三年以上電梯安裝管理經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械和電氣安裝兼?zhèn)湔邇?yōu)先；2、熟知電梯安裝驗(yàn)收規(guī)范及安全操作規(guī)范；3、熟悉安裝流程、安裝工藝、質(zhì)量控制規(guī)范；4、熟悉GB7588及其它相關(guān)法律法規(guī)。5、懂得電梯安裝工藝、安裝安全和質(zhì)量、安裝管理。6、了解電梯部件安裝過程及相關(guān)國(guó)家法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)、安裝現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)工作，能熟練使用電腦操作，查看審閱CAD圖紙，具備一定的專業(yè)分析及判斷能力；

職位描述：

工程管理員 任職資格：性別：男；40歲以下，建筑土建專業(yè)、市政工程優(yōu)先，有一定專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)工程造價(jià)、CAD、以及預(yù)算軟件。一經(jīng)轉(zhuǎn)正，公司繳納五險(xiǎn)一金。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、主持工程部門的所有工作。

2、參與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)暖通專業(yè)圖紙會(huì)審并給出科學(xué)合理的施工方案。

3、負(fù)責(zé)各施工現(xiàn)場(chǎng)的項(xiàng)目人員的安排及甲方各類協(xié)調(diào)，每天解決現(xiàn)場(chǎng)問題，發(fā)現(xiàn)重大問題及時(shí)上報(bào)處理。

4、負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)工作，抓好試驗(yàn)取樣、計(jì)量、測(cè)量、技術(shù)管理（包括：辦理技術(shù)洽商，圖紙會(huì)審，設(shè)計(jì)變更，新技術(shù)、新材料文件資料發(fā)放落實(shí)）。

5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)委托的有關(guān)技術(shù)工作及本工程的技術(shù)服務(wù)工作。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督收集工程原材料質(zhì)量證明及復(fù)試報(bào)告、試驗(yàn)報(bào)告、施工記錄、預(yù)檢記錄、竣工圖、影像資料、錄像資料。

7、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理與實(shí)施。

任職要求：

1、暖通相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，2年以上工程部部門管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟練使用廣聯(lián)達(dá)系統(tǒng)優(yōu)先；
3、參與過完整項(xiàng)目，對(duì)施工過程及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)了解清晰；
4、持有北京機(jī)電專業(yè)一（二）級(jí)建造師證書【必須項(xiàng)】。

5、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，年齡在40歲以下【必須項(xiàng)】。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)項(xiàng)目的規(guī)劃、組織、執(zhí)行和監(jiān)督，確保項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度和成本符合企業(yè)要求；
2. 對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，提出相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)處置方案并進(jìn)行監(jiān)管；
3. 建立完善項(xiàng)目管理體系，持續(xù)推動(dòng)質(zhì)量、安全、成本等方面的優(yōu)化并提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力；
4. 推動(dòng)公司生產(chǎn)自動(dòng)化及智能化建設(shè)，提升產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè)背景，7年以上大型制造企業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉Lean Production、6 Sigma等高效率管理方法，并具備日常生產(chǎn)全過程質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織、風(fēng)險(xiǎn)控制等能力，有較強(qiáng)的推動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
4. 具備英語(yǔ)讀寫能力，能夠應(yīng)對(duì)跨國(guó)公司項(xiàng)目管理。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市政事業(yè)部工程項(xiàng)目的生產(chǎn)、施工管理工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理各項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量、安全等方面工作，處理突發(fā)事件；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌事業(yè)部在建自營(yíng)項(xiàng)目管理（市政 水利），代表公司負(fù)責(zé)審核勞務(wù)合同、審批勞務(wù)費(fèi)，協(xié)助管理勞務(wù)隊(duì)以及處理勞務(wù)糾紛；
3、負(fù)責(zé)定期召開工程例會(huì)，督促并解決各部門之間存在的問題；
4、負(fù)責(zé)制定事業(yè)部工程項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、工作目標(biāo)等，保證計(jì)劃的順利實(shí)施、目標(biāo)的達(dá)成；
5、協(xié)助、幫扶各項(xiàng)目有序組織生產(chǎn)，確保各項(xiàng)目按計(jì)劃生產(chǎn)；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

任職要求：
1、工民建、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈I(yè)；
2、10年以上施工單位工程管理經(jīng)驗(yàn)，同崗位3年以上工作經(jīng)歷，持建造師優(yōu)先；
3、熟悉市政及水利項(xiàng)目，掌握施工技術(shù)方面的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及各種規(guī)范，掌握施工新技術(shù)、新工藝；
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)異地、高效、快速的工作節(jié)奏；
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)、處理突發(fā)事件的能力，有極強(qiáng)的決策判斷能力、思維清晰、條理性強(qiáng)。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)工程技術(shù)部門發(fā)展規(guī)劃，團(tuán)隊(duì)建設(shè)與日常管理；
2.負(fù)責(zé)特殊特性，PFMEA，工藝標(biāo)準(zhǔn)，技術(shù)規(guī)范，工程變更等文件的制定和管理
3.負(fù)責(zé)新品導(dǎo)入驗(yàn)證，產(chǎn)線規(guī)劃設(shè)計(jì)
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)問題的主導(dǎo)解決，參與工廠重大質(zhì)量異常處理。
5.自動(dòng)化產(chǎn)線的日常運(yùn)維
6.推進(jìn)各車間精益制造管理，質(zhì)量提升，成本優(yōu)化等持續(xù)改善活動(dòng)
任職資格：
1.8年以上制造業(yè)工程就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，
2.3年以上TPM推廣落地經(jīng)驗(yàn)
3.具備較強(qiáng)的品控管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和協(xié)調(diào)溝通能力；
4.熟悉PCB-鉆針流程，有FMEA、DOE、MSA、SPC等工具熟悉，
5.具備良好的系統(tǒng)性邏輯思維能力、組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和溝通能力，工作積極主動(dòng);
6.具備員工培訓(xùn)能力，能不斷的提高員工的業(yè)務(wù)知識(shí)以及操作技能；
7.責(zé)任心強(qiáng)，具良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。 熟悉ISO/TS管理體系、ERP、MES