崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)scrm系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)功能實(shí)現(xiàn)以及數(shù)據(jù)埋點(diǎn)；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)cdp與ma等產(chǎn)品業(yè)務(wù)端使用場(chǎng)景功能落地；
3、搭建企微私域相關(guān)系統(tǒng)的功能實(shí)現(xiàn)；
4、負(fù)責(zé)梳理各項(xiàng)產(chǎn)品的使用sop支持門(mén)店工作；
5、與產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)等部門(mén)緊密合作，共同推動(dòng)產(chǎn)品落地；
6、跟蹤并分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略，確保公司在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、信息管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上SCRM或相關(guān)CRM系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的產(chǎn)品上市案例者優(yōu)先；
3、熟悉SCRM市場(chǎng)及發(fā)展趨勢(shì)，具備出色的產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)能力，熟練掌握產(chǎn)品管理工具（如Axure、Visio等）及數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL、Tableau等）；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作；
6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維，能夠快速適應(yīng)變化。
王雪蓮
職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，跟進(jìn)各部門(mén)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度，及時(shí)反饋進(jìn)度和問(wèn)題； 2、嵌入公司產(chǎn)品層面工作鏈，督促產(chǎn)品流程，根據(jù)工作進(jìn)度表督促工作完成情況； 3、跟進(jìn)協(xié)調(diào)需求設(shè)計(jì)、市場(chǎng)發(fā)布、廣告投放進(jìn)度； 4、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工類(lèi)專業(yè)； 2、主動(dòng)積極，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)。
劉江
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品的對(duì)商業(yè)化及版本的調(diào)優(yōu)落實(shí)推動(dòng)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定迭代優(yōu)化； 2、監(jiān)控游戲日常指標(biāo)，定位游戲問(wèn)題，及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)； 3、提供分析報(bào)告，對(duì)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行評(píng)估和建議，從數(shù)據(jù)的角度推動(dòng)公司運(yùn)營(yíng)決策、輔助研發(fā)調(diào)優(yōu)產(chǎn)品； 4、負(fù)責(zé)滿足運(yùn)營(yíng)部門(mén)、市場(chǎng)部門(mén)產(chǎn)品各階段數(shù)據(jù)的整理、分析及提交數(shù)據(jù)報(bào)告，重點(diǎn)對(duì)用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論推動(dòng)產(chǎn)品的優(yōu)化； 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，1年左右或以上手機(jī)游戲運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)手游有深入的了解和獨(dú)到的見(jiàn)解，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)，深刻理解用戶需求； 3、具備良好數(shù)據(jù)收集和分析能力，能及時(shí)進(jìn)行游戲運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化 4、具備優(yōu)秀的溝通及文字表達(dá)能力，高度的執(zhí)行力，能獨(dú)立思考問(wèn)題和解決問(wèn)題。
陳苑文
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品的對(duì)商業(yè)化及版本的調(diào)優(yōu)落實(shí)推動(dòng)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定迭代優(yōu)化； 2、監(jiān)控游戲日常指標(biāo)，定位游戲問(wèn)題，及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)； 3、提供分析報(bào)告，對(duì)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行評(píng)估和建議，從數(shù)據(jù)的角度推動(dòng)公司運(yùn)營(yíng)決策、輔助研發(fā)調(diào)優(yōu)產(chǎn)品； 4、負(fù)責(zé)滿足運(yùn)營(yíng)部門(mén)、市場(chǎng)部門(mén)產(chǎn)品各階段數(shù)據(jù)的整理、分析及提交數(shù)據(jù)報(bào)告，重點(diǎn)對(duì)用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論推動(dòng)產(chǎn)品的優(yōu)化； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，1年以上游戲產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)手游有深入的了解和獨(dú)到的見(jiàn)解，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)，深刻理解用戶需求； 3、具備良好數(shù)據(jù)收集和分析能力，能及時(shí)進(jìn)行游戲運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化 4、良好的數(shù)據(jù)分析，活動(dòng)策劃，產(chǎn)品調(diào)優(yōu)，版本管理，商業(yè)化管理等經(jīng)驗(yàn)； 5、具備優(yōu)秀的溝通及文字表達(dá)能力，高度的執(zhí)行力，能獨(dú)立思考問(wèn)題和解決問(wèn)題。
陳苑文
職位描述： 1、負(fù)責(zé)大本地即時(shí)物流產(chǎn)品解決方案的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，建設(shè)從對(duì)接商流的供應(yīng)鏈計(jì)劃到末端配送執(zhí)行提供整體物流產(chǎn)品方案，并與上下游物流生態(tài)協(xié)同，搭建即時(shí)物流的履約網(wǎng)絡(luò)； 2、能站在業(yè)務(wù)視角梳理完整的業(yè)務(wù)場(chǎng)景和需求，設(shè)計(jì)不同節(jié)點(diǎn)，場(chǎng)景的產(chǎn)品解決方案，完成業(yè)務(wù)全流程SOP和MRD的輸出； 3、能夠橫向考慮相同業(yè)務(wù)的共性，縱向考慮全鏈路的協(xié)同性，豎向考慮長(zhǎng)期未來(lái)的適應(yīng)性的角度合理設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案； 4、以項(xiàng)目管理的視角，推動(dòng)產(chǎn)品方案的立項(xiàng)，評(píng)審，開(kāi)發(fā)，測(cè)試，上線，以及上線后的運(yùn)營(yíng)； 5、能通過(guò)數(shù)據(jù)分析和對(duì)業(yè)務(wù)深度理解，挖掘客戶、商家以及騎手的體驗(yàn)痛點(diǎn)并快速識(shí)別出關(guān)鍵問(wèn)題及解決方案，并推動(dòng)落地； 任職要求： 1、具備5年以上物流相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品規(guī)劃或產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有物流或供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)營(yíng)策略、運(yùn)營(yíng)策略經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、了解行業(yè)頭部企業(yè)的能力狀況，解決方案，運(yùn)營(yíng)模式，優(yōu)劣勢(shì)等； 3、具備較強(qiáng)的溝通能力和項(xiàng)目管理能力； 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備優(yōu)秀的客戶洞察力和商業(yè)敏感度以及產(chǎn)品銳度，善于利用數(shù)據(jù)和產(chǎn)品化工具發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，會(huì)SQL的優(yōu)先； 5、有擔(dān)當(dāng)，客戶意識(shí)強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓能力，能持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)；
郭經(jīng)理
工作綜述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)意及賣(mài)點(diǎn)挖掘提煉，新產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣方案制定和實(shí)施，制定市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實(shí)施。 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品創(chuàng)意和產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)掘和提煉，撰寫(xiě)產(chǎn)品廣告文案，產(chǎn)品介紹等資料； 2.負(fù)責(zé)公司的推廣方案的制定和產(chǎn)品的線上線下運(yùn)營(yíng)，包括產(chǎn)品上線，營(yíng)銷(xiāo)推廣、流量轉(zhuǎn)化等系統(tǒng)性的工作； 3.負(fù)責(zé)公司定期專題、熱點(diǎn)活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及推進(jìn)工作； 4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣方案的制定和推進(jìn)； 5.負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織并監(jiān)督實(shí)施市場(chǎng)推廣、品牌活動(dòng)，根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃擬定營(yíng)銷(xiāo)方針和銷(xiāo)售策略計(jì)劃并分解實(shí)施； 6.與其他團(tuán)隊(duì)成員共同工作，協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)內(nèi)外部產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)事務(wù)。 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、土木工程等專業(yè)。 2、從事本地生活服務(wù)工作4年以上，具有互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備互聯(lián)網(wǎng)OTO方面的專業(yè)知識(shí)；具有深厚的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理知識(shí)；具備較好的財(cái)務(wù)、廣告、品牌、組織行為學(xué)、等綜合知識(shí)。 4、優(yōu)秀的組織和溝通能力、強(qiáng)大的資源調(diào)動(dòng)和整合能力、接受新事物的能力強(qiáng)、很強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力、組織能力責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有耐心，條理性強(qiáng)。 有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、能力出眾者薪資待遇可面議。
龔青
崗位職責(zé)：
1、熟練掌握所運(yùn)營(yíng)的系統(tǒng)，熟悉用戶、業(yè)務(wù)場(chǎng)景、痛點(diǎn)、功能；
2、充分理解業(yè)務(wù)相關(guān)方需求，設(shè)計(jì)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)與優(yōu)化方案，撰寫(xiě)需求說(shuō)明書(shū)；
3、收集關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)，傾聽(tīng)一線使用反饋，分析運(yùn)營(yíng)情況，制訂改善策略；
4、撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告和宣傳文案，助力平臺(tái)工具的全面推廣。
崗位要求：
1、學(xué)歷：本科及以上；
2、專業(yè)：計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)類(lèi)、數(shù)學(xué)類(lèi)、管理類(lèi)、通信技術(shù)、信息系統(tǒng)類(lèi)等相關(guān)專業(yè)；
3、技能：EXCEL、PPT；
4、品格：細(xì)心、耐心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯清晰，具備較強(qiáng)的總結(jié)歸納能力和溝通能力；
5、經(jīng)驗(yàn)：2年以上面對(duì)政府、企業(yè)內(nèi)部支撐工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
姚
崗位職責(zé)：
1.針對(duì)不同用戶群體，通過(guò)內(nèi)容、渠道等營(yíng)銷(xiāo)（推廣）產(chǎn)品，并通過(guò)數(shù)據(jù)指標(biāo),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)手段、產(chǎn)品功能和體驗(yàn)等。
2.負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售區(qū)域范圍內(nèi)，市場(chǎng)開(kāi)拓、工程項(xiàng)目信息收集，貫徹并執(zhí)行公司年度銷(xiāo)售策略，有效完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶維護(hù)、新客戶開(kāi)拓。合同簽訂、客戶接待、回訪。
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
其他要求：常駐杭州和南京
任職要求：
1.學(xué)歷 本科及以上，碩士?jī)?yōu)先
2.專業(yè) 電氣工程類(lèi)或計(jì)算機(jī)類(lèi)
3.工作經(jīng)驗(yàn) 兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)
尹女士/人事經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品：鏑數(shù)圖表（dycharts.com） 崗位職責(zé)： 1、圍繞部門(mén)核心指標(biāo)，負(fù)責(zé)線上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案的策劃及落地； 2、深入挖掘用戶需求及場(chǎng)景，對(duì)用戶進(jìn)行精細(xì)化運(yùn)營(yíng)，以提升用戶留存及轉(zhuǎn)化； 3、基于產(chǎn)品和目標(biāo)用戶，負(fù)責(zé)外部渠道商務(wù)建聯(lián)，搭建產(chǎn)品合作矩陣； 4、維護(hù)及拓展電商平臺(tái)、私域等渠道代理，與潛在合作方進(jìn)行合作洽談并達(dá)成簽約合作。 崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，2年及以上相關(guān)工作（用戶運(yùn)營(yíng)/渠道拓展）經(jīng)驗(yàn)，有工具類(lèi)產(chǎn)品或課程類(lèi)產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)玩法，具備較強(qiáng)的溝通能力和談判能力； 3、有會(huì)員運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)成功案例優(yōu)先； 4、對(duì)工作有熱情，高自驅(qū)力和執(zhí)行力，綜合營(yíng)銷(xiāo)能力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向。
何梅君
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品的對(duì)商業(yè)化及版本的調(diào)優(yōu)落實(shí)推動(dòng)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定迭代優(yōu)化； 2、監(jiān)控游戲日常指標(biāo)，定位游戲問(wèn)題，及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)； 3、提供分析報(bào)告，對(duì)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行評(píng)估和建議，從數(shù)據(jù)的角度推動(dòng)公司運(yùn)營(yíng)決策、輔助研發(fā)調(diào)優(yōu)產(chǎn)品； 4、負(fù)責(zé)滿足運(yùn)營(yíng)部門(mén)、市場(chǎng)部門(mén)產(chǎn)品各階段數(shù)據(jù)的整理、分析及提交數(shù)據(jù)報(bào)告，重點(diǎn)對(duì)用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論推動(dòng)產(chǎn)品的優(yōu)化； 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，1年左右或以上手機(jī)游戲運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)手游有深入的了解和獨(dú)到的見(jiàn)解，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)，深刻理解用戶需求； 3、具備良好數(shù)據(jù)收集和分析能力，能及時(shí)進(jìn)行游戲運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化 4、具備優(yōu)秀的溝通及文字表達(dá)能力，高度的執(zhí)行力，能獨(dú)立思考問(wèn)題和解決問(wèn)題。
陳苑文
職責(zé)描述： 1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)等方面工作； 2.結(jié)合公司戰(zhàn)略需求，對(duì)市場(chǎng)用戶和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析； 3.建立APP運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析模型，針對(duì)用戶行為、渠道推廣等進(jìn)行監(jiān)控和統(tǒng)計(jì)，對(duì)注冊(cè)、充值、消費(fèi)轉(zhuǎn)化率，流失率等指標(biāo)進(jìn)行多維度分析； 4.根據(jù)實(shí)際數(shù)據(jù)，分析用戶畫(huà)像，提供相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)建議，增強(qiáng)用戶的黏性； 5.以數(shù)據(jù)為依托制定精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，對(duì)線上營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和評(píng)估，提供數(shù)據(jù)報(bào)表和改善建議，提升營(yíng)銷(xiāo)效果； 6.整理編寫(xiě)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問(wèn)題，根據(jù)整體規(guī)劃和平臺(tái)發(fā)展目標(biāo)，提出產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)建議； 7.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的日常管理。 任職要求： 1.5年以上在互聯(lián)網(wǎng)公司運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年或以上團(tuán)隊(duì)管理和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r，能夠提出前瞻性的運(yùn)營(yíng)想法； 3．有較強(qiáng)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)背景，對(duì)用戶組織、運(yùn)營(yíng)機(jī)制有個(gè)人的見(jiàn)解，能建立良好的核心用戶篩選機(jī)制 4.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，思維邏輯清晰，熱衷于用戶行為研究，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于從用戶數(shù)據(jù)中提煉出用戶需求等特征； 5.執(zhí)行力強(qiáng)，能有效管理和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)； 6.跨部門(mén)溝通能力強(qiáng)，心態(tài)開(kāi)放，有創(chuàng)業(yè)激情。 7. 有中東地區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，或者社交直播產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 8,具體薪資面議 9，可應(yīng)屆生可實(shí)習(xí)生
歐振興
職責(zé)描述： 1、根據(jù)相應(yīng)的市場(chǎng)策略，在航空商旅、交通出行等行業(yè)領(lǐng)域發(fā)掘新的對(duì)外合作機(jī)會(huì)，統(tǒng)籌管理各項(xiàng)目，確保達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2、統(tǒng)籌合作項(xiàng)目談判和發(fā)展，包括聯(lián)名卡開(kāi)發(fā)、異業(yè)結(jié)盟機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)及合作伙伴關(guān)系管理等事宜，輸出有創(chuàng)新性的項(xiàng)目合作方案； 3、擬訂產(chǎn)品維護(hù)策略，結(jié)合產(chǎn)品特性及目標(biāo)客戶訴求，設(shè)計(jì)有針對(duì)性營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，有效達(dá)成現(xiàn)有產(chǎn)品相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)。制定新產(chǎn)品規(guī)劃及策略，管理新產(chǎn)品上線及后續(xù)維護(hù)項(xiàng)目； 4、根據(jù)相應(yīng)公司策略及同業(yè)市場(chǎng)信息分析，對(duì)項(xiàng)目的各渠道發(fā)卡情況做出分析并提出優(yōu)化建議； 5、統(tǒng)籌合作項(xiàng)目進(jìn)度追蹤及品質(zhì)控管，協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源完成項(xiàng)目?jī)?yōu)化點(diǎn)的數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、開(kāi)發(fā)需求跟進(jìn)，確保項(xiàng)目能夠按照計(jì)劃推進(jìn)。 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力，能輸出決策方案； 3、有異業(yè)合作項(xiàng)目或大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、有項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者或掌握SQL、Exce1等數(shù)據(jù)分析處理技能者優(yōu)先； 5、有較強(qiáng)的溝通能力、推動(dòng)能力、抗壓能力、項(xiàng)目管理能力。
人事
招聘崗位
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)（溫州分公司）
擬招聘人數(shù) 1
用人單位 溫州分公司下屬縣分公司
工作地點(diǎn) 下屬縣（瑞安）
學(xué)歷要求 本科
專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)類(lèi)、通信類(lèi)、電子信息類(lèi)等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1、產(chǎn)品生命周期管理
2、產(chǎn)品銷(xiāo)售策劃、宣傳、推廣、運(yùn)營(yíng)
3、從產(chǎn)品推廣角度提出改進(jìn)需求
4、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的解決方案支撐、跟蹤改進(jìn)過(guò)程
應(yīng)聘資格要求
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)通信、電子信息工程、無(wú)線通信、網(wǎng)絡(luò)信息安全等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)新能力、策劃能力及解決問(wèn)題能力。
3、有一定的開(kāi)發(fā)能力，熟悉云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)、具有數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
韓臻聰
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)
【崗位職責(zé)】公司是做考研考證類(lèi)產(chǎn)品（圖書(shū)、電子書(shū)、題庫(kù)、視頻課程等），負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)課程（考研考證內(nèi)容為主）等產(chǎn)品的引進(jìn)、策劃、上線、運(yùn)營(yíng)等事務(wù)。
【任職要求】本科及以上，積極主動(dòng)溝通，做事細(xì)心，有責(zé)任心。
【工作月薪】專員5000～6000元 提成等；主管6000～7000元 提成 等；經(jīng)理7000元以上 提成等。
【崗位福利】五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等。
【崗位晉升】專員-
錢(qián)老師
APP產(chǎn)品助理/內(nèi)容產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搜索 APP 端內(nèi)運(yùn)營(yíng)，包含 Push 各垂類(lèi)業(yè)務(wù)、活動(dòng) 等，通過(guò)不同的運(yùn)營(yíng)手段提高用戶活躍度；
2、負(fù)責(zé)研究目標(biāo)用戶和細(xì)分場(chǎng)景，結(jié)合用戶反饋和數(shù)據(jù)分析，輸出內(nèi)容增長(zhǎng)方案；
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)資源日常需求溝通、需求排期、資源配置等工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，1-3年產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備良好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析能力，熟練運(yùn)用Axure、Sketch、Excel 等工具；
3、具有較好的溝通能力和執(zhí)行能力，工作主動(dòng)、負(fù)責(zé)、細(xì)心。
備注：有APP產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的，經(jīng)驗(yàn)可放寬；優(yōu)秀23應(yīng)屆生，有APP產(chǎn)品實(shí)習(xí)相關(guān)的，可考慮
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號(hào)