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職位描述：

1、本地有一定的棋牌資源; 2、本地人，熟悉房卡棋牌，有一定的經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

運(yùn)營(yíng)

職位描述：

職業(yè)合伙人是合伙創(chuàng)業(yè)的個(gè)人，與宏創(chuàng)企業(yè)是合伙關(guān)系，宏創(chuàng)企業(yè)提供全新的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、資源及股份。合伙人與客戶是協(xié)作關(guān)系，合伙人的事業(yè)就是協(xié)作客戶事業(yè)成功，創(chuàng)造價(jià)值、分享利益。職業(yè)合伙人以收益、個(gè)人發(fā)展和回饋社會(huì)為目標(biāo)，通過建立商圈，創(chuàng)新，專業(yè)服務(wù)，與宏創(chuàng)企業(yè)、客戶協(xié)力合作，共創(chuàng)和共享財(cái)富。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、全面主持開展公司洗滌類產(chǎn)品的開發(fā)、規(guī)劃、線上運(yùn)營(yíng)管理工作.擬定運(yùn)營(yíng)部門整體戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完善部門組織架構(gòu)，規(guī)范相關(guān)管理體系，優(yōu)化部門崗位職能及工作流程，對(duì)部門工作進(jìn)行綜合考評(píng)及管理決策。 2、負(fù)責(zé)洗滌板塊業(yè)務(wù)整體業(yè)務(wù)的規(guī)劃執(zhí)行，制定銷售目標(biāo)及整體運(yùn)營(yíng)方案。負(fù)責(zé)部門工作的組織協(xié)調(diào)與安排部署，對(duì)部門工作進(jìn)行合理的人員配置及任務(wù)分配。完成運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建、拓展及日常管理等工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。制定部門KPI考核標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督達(dá)成情況，完成考核評(píng)定。對(duì)部門業(yè)績(jī)指標(biāo)完成情況及工作效果進(jìn)行綜合分析、評(píng)價(jià)。 3、執(zhí)行推進(jìn)整體運(yùn)營(yíng)策略及品牌推廣計(jì)劃。負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷策略及品牌推廣方案的制定實(shí)施，參與產(chǎn)品包裝，爆款打造，廣告活動(dòng)，品牌推廣，客戶互動(dòng)等具體方案的策劃安排及執(zhí)行落地。參與各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)方案的建議、審核與決策。監(jiān)督各平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)狀況，分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，統(tǒng)籌大型節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的策劃執(zhí)行。通過對(duì)各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、推廣數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，評(píng)估運(yùn)營(yíng)推廣及廣告活動(dòng)的執(zhí)行效果，及時(shí)指導(dǎo)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向及推廣方式。 4、負(fù)責(zé)制定電商平臺(tái)產(chǎn)品的上市方案，挖掘提取產(chǎn)品賣點(diǎn)和亮點(diǎn)。整合電商行業(yè)資源，制定第三方平臺(tái)入駐方案，根據(jù)對(duì)產(chǎn)品品牌定位及客戶群體的綜合分析，拓展優(yōu)質(zhì)的電商平臺(tái)渠道，不斷提升產(chǎn)品知名度及品牌影響力。 5、及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)行情，搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，做好競(jìng)品數(shù)據(jù)分析及市場(chǎng)調(diào)研工作，提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。準(zhǔn)確把握熱銷商品走勢(shì)、分析客戶需求及相關(guān)數(shù)據(jù)信息，建立客戶反饋平臺(tái)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)新客戶培養(yǎng)及老客戶粘性的管理，不斷促成客戶的成交轉(zhuǎn)化。 6、積極做好與公司供應(yīng)鏈部、財(cái)務(wù)部、客服部、物流部等部門的協(xié)調(diào)溝通工作，為公司各部門工作流程的優(yōu)化及管理體制的完善等方面提供建設(shè)性意見及可行性指導(dǎo)。 7、大力開展運(yùn)營(yíng)部門的培訓(xùn)工作，參與制定年度培訓(xùn)計(jì)劃及考核目標(biāo)。建立人才培養(yǎng)體系，制定人才梯隊(duì)建設(shè)方案。為部門引入高質(zhì)量學(xué)習(xí)資源，及時(shí)組織分享優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)課程。不斷提升部門員工的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 8、做好運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的整理分析工作，定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告，做好運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的周報(bào)、月報(bào)及季報(bào)的匯報(bào)總結(jié)。 任職資格： 1、25-35歲，5年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，豐富的電商運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉各電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則及推廣方式，熟悉《廣告法》、《價(jià)格法》等法律法規(guī)。 2、有營(yíng)銷策略、品牌推廣方面的策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)與運(yùn)作能力，具有良好的營(yíng)銷理念和清晰的推廣思路。具備較強(qiáng)的邏輯思維能力及數(shù)據(jù)分析能力，善于根據(jù)數(shù)據(jù)變化調(diào)整策略，指導(dǎo)工作。 3、綜合能力強(qiáng)，出色的職業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力，良好的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。對(duì)電商各部門工作流程及組織建設(shè)有清晰的認(rèn)識(shí)和深刻的見解。擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)的管理運(yùn)作，具備較強(qiáng)的決策能力、組織實(shí)施能力，能發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的管理職能及帶頭作用。 3、精通電商各種運(yùn)營(yíng)推廣工具的使用，具有高水平的運(yùn)營(yíng)能力。具有甄選高性價(jià)比推廣渠道的行業(yè)資源。抗壓能力強(qiáng)，能帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)及時(shí)完成任務(wù)目標(biāo)。 4、有一定的寫作功底和審美能力，能對(duì)店鋪的文案及美工設(shè)計(jì)提出改良建議及指導(dǎo)。 5、成本意識(shí)強(qiáng)，能對(duì)平臺(tái)推廣及廣告活動(dòng)的效果（投入，產(chǎn)出）進(jìn)行有效分析評(píng)估。能合理規(guī)劃部門運(yùn)營(yíng)開支，對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算、支出情況進(jìn)行有效監(jiān)控，降本增效。

職位描述：

1.?負(fù)責(zé)招募區(qū)域代理商； 2.?負(fù)責(zé)招募團(tuán)隊(duì)成員； 3.?負(fù)責(zé)維護(hù)聯(lián)盟商家平臺(tái)權(quán)益； 4.?負(fù)責(zé)代理商以及聯(lián)盟商家的招商組織； 5.?執(zhí)行公司總經(jīng)辦以及總部的戰(zhàn)略思想

職位描述：

尋找保安項(xiàng)目合伙人
職位類別：保安行業(yè)
招聘人數(shù)：8人
學(xué)歷要求：不限
工作年限：不限
薪資： 實(shí)際項(xiàng)目利潤(rùn)50%
任職要求：
1.有政府關(guān)系人脈資源
2.有物業(yè)公司及企事業(yè)單位資源
工作內(nèi)容：
1、只負(fù)責(zé)保安項(xiàng)目資源開拓
2、自由發(fā)揮擴(kuò)展業(yè)務(wù)
3、不需要經(jīng)營(yíng)、直接享受分成利潤(rùn)。
職位福利：按照保安服務(wù)合同利潤(rùn)享受項(xiàng)目整體的一半的利潤(rùn)提成。
職位聯(lián)系人：李總
聯(lián)系電話： ***********
收簡(jiǎn)歷郵箱： ***************
工作地址：北京亦莊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)隆慶街18號(hào)

職位福利：年終分紅、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、無需坐班

職位亮點(diǎn)：按照保安服務(wù)合同利潤(rùn)享受項(xiàng)目整體的一半的

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自己做老板，成為吉采合伙人 互聯(lián)網(wǎng)公司在臨沂市蘭山區(qū)合伙人共建合作企業(yè)吉采易站 吉采易站負(fù)責(zé)：吉采裝飾材料一站購互聯(lián)網(wǎng)商城本地版經(jīng)營(yíng)工作。 項(xiàng)目規(guī)模：縣域人口數(shù)x500元/年（10萬人口年成交額500萬） 企業(yè)類型：互聯(lián)網(wǎng)金融、數(shù)字服務(wù)企業(yè)。（可以獲得當(dāng)?shù)卣?，?chǎng)地、創(chuàng) 業(yè)貸款等支持）。 獲利能力：10萬人口市場(chǎng)起步階段只經(jīng)營(yíng)一站購裝飾材料板塊可年收入服務(wù) 費(fèi)30萬，獲利20萬。 合伙人條件： 1、能熟練操作手機(jī)、電腦。 2、有8--10萬元的投資能力。 3、有合伙人為法人代表的、在當(dāng)?shù)刈?cè)的企業(yè)。 發(fā)展前景：兩年內(nèi)成為當(dāng)?shù)刂髽I(yè)家。 招募數(shù)量：1人 工作內(nèi)容：經(jīng)營(yíng)一站購商城，組合當(dāng)?shù)毓┴涙溬Y源。 公司支持：全國(guó)知名企業(yè)品牌、全國(guó)知名電商品牌、全國(guó)同行企業(yè)家交流平 臺(tái)、加盟費(fèi)減半、第一年平臺(tái)服務(wù)費(fèi)全免。

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電池檢測(cè)設(shè)備銷售、電池技術(shù)支持、技術(shù)培訓(xùn)、市場(chǎng)調(diào)研

職位描述：

教育永遠(yuǎn)是最朝陽的行業(yè)，寒亭培訓(xùn)機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招合伙人，這里有最優(yōu)秀的資源，最好的市場(chǎng)，如果你想從事教育行業(yè)，如果你想自己創(chuàng)業(yè)擁有自己的一份事業(yè)，請(qǐng)聯(lián)系！給予一份信任，還您一份奇跡！2020一起合作共贏！

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刷臉支付的好處 1.更快 2.更方便 3.更安全 4.更省人力成本 商家安裝刷臉支付的好處 1.提升門店運(yùn)營(yíng)效率 2.多種收款方式 3.降低成本 4.吸客引流 5.點(diǎn)子海報(bào)（定向營(yíng)銷） 6.會(huì)員開卡功能 7.刷臉紅包 8.支付后廣告 9.節(jié)省運(yùn)營(yíng)開支

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—————————中國(guó)人壽———————— ————————70年壽險(xiǎn)央企——————— 籌建發(fā)展新部門，誠(chéng)聘人才：需求永恒，才值得研究堅(jiān)守！ ------------------售后服務(wù)主管崗位職責(zé)---------------------- 1、制定當(dāng)月招聘計(jì)劃，獨(dú)立開展招聘工作，完成當(dāng)月招聘目標(biāo)，辦理人員的入離職手續(xù)； 2、管理團(tuán)隊(duì)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員熟悉了解公司，適應(yīng)公司，快速轉(zhuǎn)正、晉升； 3、提升培訓(xùn)能力，做好團(tuán)隊(duì)招聘體系相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，維護(hù)好團(tuán)隊(duì)員工關(guān)系； 4、參與每天早會(huì)學(xué)習(xí)，接受轉(zhuǎn)正、晉升等一系列培訓(xùn)。 5、完成其他團(tuán)隊(duì)事宜。 --------------------技能要求---------------------- 1. 具備良好的心理素質(zhì)及語言組織能力 2.熱情積極，有夢(mèng)想，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，愛學(xué)習(xí)，有耐心，負(fù)責(zé)任 3.有過金融、銷售、服務(wù)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆生優(yōu)秀的可以接受 ---------------------崗位要求------------------------ 1、大專及以上學(xué)歷； 2、最近一份工作在職時(shí)間至少滿一年，經(jīng)驗(yàn)不限，辦事仔細(xì)，有一定的分析能力； 3、認(rèn)可壽險(xiǎn)行業(yè)，性格開朗，具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)； --------------------------福利待遇------------------------------- 1、免費(fèi)享受中國(guó)人壽一流的專業(yè)化的各項(xiàng)培訓(xùn)。 2、豐厚的收入：底薪+津貼+季度獎(jiǎng)+年度獎(jiǎng)＋管理津貼 3、完善的福利待遇：意外傷害保險(xiǎn)+重大疾病保險(xiǎn)+養(yǎng)老保險(xiǎn)等（高額公積金） 4、旅游：每年1-2次免費(fèi)國(guó)際旅游，4-5次免費(fèi)國(guó)內(nèi)旅游。（達(dá)標(biāo)即可享受） 5、新籌建部門，平臺(tái)穩(wěn)，重視人力資源，發(fā)展?jié)摿Υ螅?----------------------------工作時(shí)間------------------------ 1工作時(shí)間自由 2雙休，法定節(jié)假日

職位描述：

工作職責(zé)： 1、依托公司平臺(tái)（www.huihaihrs.net）運(yùn)營(yíng)當(dāng)?shù)胤终緲I(yè)務(wù)； 2、使用公司平臺(tái)資源，面向本地市場(chǎng)隨時(shí)隨地開展?fàn)I銷活動(dòng)； 3、在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)建立客戶數(shù)據(jù)庫，積極主動(dòng)開展客戶約訪工作； 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求情況，確定培訓(xùn)主題，開展公開課業(yè)務(wù)； 5、與總部保持緊密聯(lián)系，接受總部培訓(xùn)、指導(dǎo)，按模式運(yùn)作。 任職要求： 1、全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，22-45周歲，性別不限； 2、須熱愛培訓(xùn)行業(yè)及市場(chǎng)，對(duì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)及其需求有一定了解； 3、喜歡營(yíng)銷或銷售職業(yè)，有營(yíng)銷意識(shí)、營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、營(yíng)銷能力； 4、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)較強(qiáng)，領(lǐng)悟能力較強(qiáng)、自律性強(qiáng)。 注：該職位為自由職業(yè)者工作模式，適合居家開展工作。該工作具體營(yíng)銷思路、營(yíng)銷模式，市場(chǎng)如何運(yùn)作等會(huì)在合作后傳授。

職位描述：

職位描述：
泰康依托于“保險(xiǎn) 醫(yī)養(yǎng)康寧”大健康戰(zhàn)略，打造長(zhǎng)壽、健康、富足三個(gè)閉環(huán)，形成“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、卓越理財(cái)、臨終關(guān)懷”四位一體的商業(yè)模式，全方位滿足長(zhǎng)壽時(shí)代的健康與財(cái)富管理需求，進(jìn)軍大健康產(chǎn)業(yè)億萬藍(lán)海。

泰康大健康事業(yè)合伙人，并非傳統(tǒng)意義上的保險(xiǎn)代理人，而是集英才保險(xiǎn)家、健康顧問、理財(cái)規(guī)劃師為一體的健康財(cái)富規(guī)劃師。可以說，每一位泰康大健康事業(yè)合伙人，都是行業(yè)精英中的精英。無論你現(xiàn)在身處哪一個(gè)行業(yè)、哪一個(gè)領(lǐng)域，成為泰康大健康事業(yè)合伙人，不僅將讓你享受到公司提供的戰(zhàn)略、平臺(tái)、產(chǎn)品、培訓(xùn)、后援支持，專業(yè)賦能，自主經(jīng)營(yíng)零負(fù)擔(dān)，更能幫助你在“長(zhǎng)壽時(shí)代”大背景下，成功站穩(wěn)“大健康”風(fēng)口，實(shí)現(xiàn)人生的飛躍，甚至為下一代奠定好財(cái)富自由的基礎(chǔ)。


任職要求：
25-50周歲，大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）
1、渴望事業(yè)有突破發(fā)展、追求高收入的成功人士；
2、渴望事業(yè)和家庭平衡發(fā)展的知性成熟人士；
3、希望轉(zhuǎn)型的睿智精英；
4、擁有良好教育背景的金融、醫(yī)學(xué)、地產(chǎn)等或其他行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售人才

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、定期團(tuán)建、出國(guó)游、帶團(tuán)隊(duì)、彈性工作

職位描述：

1、有市場(chǎng)渠道，熟悉客戶需求，對(duì)產(chǎn)品梳理并掌握。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道，維護(hù)老客戶，為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù)； 2、拓展客戶渠道，挖掘客戶需求，利用平臺(tái)為意向客戶量身制定壽險(xiǎn)、車險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、其他產(chǎn)品等計(jì)劃； 3、幫助客戶解決售前售后的相關(guān)事宜; 4、為中高端客戶提供專業(yè)的理財(cái)規(guī)劃，健康規(guī)劃及資產(chǎn)配置; 5、客戶回訪、保單整理、保險(xiǎn)方案的制作； 6、準(zhǔn)時(shí)參加公司的早會(huì)和專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí). 任職要求： 1、年齡25-45周歲，形象氣質(zhì)佳； 2、具有良好的開拓能力、銷售能力； 3、有同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有較強(qiáng)的抗壓能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，喜歡挑戰(zhàn)，有事業(yè)心。 福利待遇： 1、底薪6000元+高額傭金+節(jié)假日福利+國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游+國(guó)壽晉升獎(jiǎng)+管理津貼+潛力新人獎(jiǎng)+推薦新人獎(jiǎng)等。 2、轉(zhuǎn)正之后提供商業(yè)保險(xiǎn)+獨(dú)立養(yǎng)老金賬戶+雙休（國(guó)家法定假日休息） 3、完善的培訓(xùn)體系（高峰會(huì)、MDRT、IDA、TOP2000、RFC等）， 4、提供一定數(shù)量的公司客戶和優(yōu)質(zhì)客戶供其開發(fā)和服務(wù)； 5、豐富的員工活動(dòng)：郊游聚餐、團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、生日party、國(guó)內(nèi)外旅游。