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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目的園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理工作，包括但不限于園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理、物業(yè)管理、企業(yè)服務(wù)、園區(qū)配套（自營(yíng)餐廳等）工作;
2、根據(jù)公司目標(biāo)制定項(xiàng)目總體營(yíng)運(yùn)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)所屬各園區(qū)的管理和運(yùn)作，落實(shí)和推進(jìn)計(jì)劃的各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé);
3、維護(hù)公司與政府、行業(yè)協(xié)會(huì)等各各種外部資源的關(guān)系，為園區(qū)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)正常進(jìn)行;
4、負(fù)責(zé)構(gòu)建并落實(shí)企業(yè)服務(wù)體系，研究、梳理與導(dǎo)入當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策，為入園企業(yè)提供服務(wù)價(jià)值；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)配置，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全面推進(jìn)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)工作；
任職要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷以上，優(yōu)秀者可放寬至統(tǒng)招專科；
2、基礎(chǔ)物業(yè)運(yùn)營(yíng)能力扎實(shí)，具有出色的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、有完整產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目或綜合體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)歷，具備辦公類產(chǎn)業(yè)園或高端寫字樓項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷優(yōu)先（倉(cāng)儲(chǔ)物流、廠房等項(xiàng)目不考慮）；
4、熟悉基礎(chǔ)物業(yè)管理、入園辦理、政策申報(bào)等運(yùn)營(yíng)工作，有園區(qū)或商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
5、2年以上園區(qū)運(yùn)營(yíng)或綜合體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)歷。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，參與規(guī)劃

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、在總經(jīng)理的管理下，全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理工作。

2、建立完善項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)和專項(xiàng)目標(biāo)管理保證體系，組織制定項(xiàng)目部各項(xiàng)規(guī)章制度，明確管理人員職責(zé)，充分發(fā)揮項(xiàng)目相關(guān)人員的積極性。

3、組織制定并健全各項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理制度，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)頒布的各項(xiàng)管理政策。

4、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，定期向總經(jīng)理匯報(bào)告各項(xiàng)目推進(jìn)、經(jīng)營(yíng)、管理情況。

5、擬定公司各項(xiàng)目戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

6、按照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。

7、根據(jù)市場(chǎng)行情及項(xiàng)目的實(shí)際情況，組織制定各項(xiàng)目整體營(yíng)銷計(jì)劃，審批各類分項(xiàng)計(jì)劃，并組織實(shí)施。

8、負(fù)責(zé)召集各項(xiàng)組每月工作例會(huì)和其他會(huì)議，及時(shí)通報(bào)公司各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理情況，布置檢查每月工作情況，研究和解決有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理問(wèn)題。

9、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目公共關(guān)系工作，建立和維護(hù)公司良好的社會(huì)形象。

10、完成總經(jīng)理安排的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，5年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的處理突發(fā)事件的能力及工作責(zé)任心。

工作時(shí)間：早9:00晚17:30 單休

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包吃、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

雙韻體育文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園位于渾南區(qū)遠(yuǎn)航東路25號(hào)。規(guī)劃總占地面積46600平方米，是渾南區(qū)域最大的一站式綜合體。其位于長(zhǎng)青橋東側(cè)，毗鄰理工大學(xué)地鐵站；距離渾南中心區(qū)位 5公里。周邊內(nèi)有較多的居民區(qū)，商業(yè)價(jià)值極高；文創(chuàng)園依托區(qū)域優(yōu)質(zhì)文化資源基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)，協(xié)助政府運(yùn)營(yíng)主體，以園區(qū)專項(xiàng)產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)，構(gòu)建文創(chuàng)高端產(chǎn)業(yè)鏈，打造一個(gè)集興趣教培、體育場(chǎng)館為一體的文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)文創(chuàng)園的前期招商以及后期日常運(yùn)營(yíng)管理工作。

任職要求：

1、 大專以上學(xué)歷，5年以上營(yíng)銷或運(yùn)營(yíng)管理高管工作經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的能力；

2、 具備較強(qiáng)的項(xiàng)目拓展及投資評(píng)估能力，具有一定的社會(huì)資源；

3、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的處理突發(fā)事件的能力及工作責(zé)任心。

4、 思路開放，具有創(chuàng)新意識(shí)；

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé) 1．根據(jù)品牌戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，制定興趣電商（抖音快手小紅書）平臺(tái)的營(yíng)銷計(jì)劃、推廣計(jì)劃和戰(zhàn)略布局，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2．負(fù)責(zé)短視頻的創(chuàng)意和內(nèi)容選題策劃、視頻出片把控，能有效地增加精準(zhǔn)粉絲數(shù)量和提升用戶活躍度; 3．負(fù)責(zé)電商平臺(tái)直播、達(dá)播、短視頻帶貨的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，包括運(yùn)營(yíng)策略，貨品規(guī)劃，流量規(guī)劃、打造爆款貨品等; 4. 負(fù)責(zé)興趣電商平臺(tái)貨架商城整體生意規(guī)劃、貨盤規(guī)劃、活動(dòng)企劃和業(yè)績(jī)達(dá)成； 5．根據(jù)業(yè)績(jī)目標(biāo)，合理規(guī)劃電商平臺(tái)內(nèi)部付費(fèi)投放整體投入預(yù)算，并對(duì)推廣效果的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化推廣計(jì)劃，提升轉(zhuǎn)化效果及產(chǎn)能; 6. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，并對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)管理、培訓(xùn)、考核激勵(lì)制度建設(shè)等。 任職要求： 1、3年以上抖音快手全平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，單平臺(tái)GMV過(guò)千萬(wàn)經(jīng)驗(yàn); 2、需具備抖音渠道運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌規(guī)劃、管理運(yùn)營(yíng)、落地執(zhí)行案例; 3、熟知抖音平臺(tái)規(guī)則，有抖音店鋪?lái)?xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及案例; 4、熟悉抖音平臺(tái)營(yíng)銷規(guī)劃和各種營(yíng)銷工具的使用，有運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的資源及外部媒介，如MCN、DP、KOL、達(dá)人、抖音官方等; 5、良好的跨部門溝通能力，優(yōu)秀的自驅(qū)力及對(duì)待工作的激情，獨(dú)立思考解決問(wèn)題的能力; 6、以效率和結(jié)果為導(dǎo)向，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心，進(jìn)取心; 7、有個(gè)護(hù)、美妝、家清類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 本崗位就職于上市藥企龍津藥業(yè)大健康產(chǎn)業(yè)公司。目前公司擁有新銳個(gè)護(hù)品牌--地球主義，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和品牌運(yùn)營(yíng)，產(chǎn)品面世就獲得《瑞麗》雜志洗護(hù)產(chǎn)品獎(jiǎng)項(xiàng)，還有國(guó)內(nèi)多位頭部達(dá)人認(rèn)可，2021年9月上市以來(lái)GMV已破千萬(wàn)。品牌致力于為消費(fèi)者提供自然健康的洗護(hù)產(chǎn)品，打造新奇有趣且富有科技力量的健康生活體驗(yàn)。我們邀請(qǐng)熱愛美妝時(shí)尚，致力于在快消行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才加入公司，一起共創(chuàng)千萬(wàn)級(jí)的大眾消費(fèi)品品牌。

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，制定電商平臺(tái)的銷售目標(biāo)，并對(duì)其進(jìn)行任務(wù)分解和營(yíng)銷策略制定，負(fù)責(zé)公司電商大平臺(tái)計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)營(yíng)，將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；
2、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法，制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策，就公司產(chǎn)品與市場(chǎng)戰(zhàn)略提出良好建議；
3. 能夠綜合分析行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，能夠進(jìn)行電商產(chǎn)品需求分析、產(chǎn)品定位分析、供應(yīng)鏈資源、目標(biāo)利潤(rùn)測(cè)算；
4、精通電商平臺(tái)，熟悉電商網(wǎng)站操作模式，管理規(guī)劃和流程，具備高度的市場(chǎng)敏感度，能根據(jù)跨境業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)特色和受眾分析、階段性、季節(jié)性地策劃營(yíng)銷等手段，以期達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo)；
5. 保持和其他支持部門良好的溝通協(xié)調(diào)工作，整合、充分利用公司的媒體資源，帶領(lǐng)銷售人員完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的拓展任務(wù)；
6. 制定并不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程，不斷優(yōu)化銷售管理績(jī)效與提成方式，團(tuán)隊(duì)人才管理及培養(yǎng)；

【崗位要求】
1、5年以上電商行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷/管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、數(shù)字敏感，邏輯清晰；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能；敏銳的商業(yè)嗅覺及推動(dòng)產(chǎn)品能力
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富，既往銷售業(yè)績(jī)良好；
4、具備較強(qiáng)分析解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力 ;
5、有很好的電商行業(yè)人際資源，家紡行業(yè)人員首先考慮。

職位描述：

要求：

1、男女不限，年齡28-40歲，本科及以上學(xué)歷。

2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力，原則性強(qiáng)，思維活躍，有一定的市場(chǎng)敏感度。

3、有豐富的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉其運(yùn)營(yíng)規(guī)則和流程，了解電商行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。

4、有獨(dú)立操盤過(guò)店面，銷售業(yè)績(jī)較佳。

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理，包括策劃執(zhí)行線上營(yíng)銷活動(dòng)，商品上架，訂單處理，客戶服務(wù)等。

2、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)分析，如監(jiān)測(cè)和分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)，如流量、轉(zhuǎn)化率、銷售額等，以制定相應(yīng)的營(yíng)銷和運(yùn)營(yíng)策略。

3、負(fù)責(zé)線上團(tuán)隊(duì)的管理。

職位描述：

崗位職責(zé)： 制定部門工作計(jì)劃和目標(biāo)，做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)、進(jìn)行業(yè)務(wù)開展，育人留人等； 具備組建管理團(tuán)隊(duì)的能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司所分配任務(wù)，合理配置資源提高團(tuán)隊(duì)工作效率； 任職條件： 有現(xiàn)有優(yōu)秀社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先； 有良好的溝通表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力等； 視野開闊，用于創(chuàng)新，具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力； 熟悉社群運(yùn)營(yíng)工作；有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；大專及以上學(xué)歷。

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃及充電場(chǎng)站的日常運(yùn)營(yíng)管理工作；

2、規(guī)劃公司整體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、管理方案，完善工作流程，落實(shí)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)完成；

3、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，積極擴(kuò)大充電場(chǎng)站市場(chǎng)規(guī)模，拓展充電運(yùn)營(yíng)服務(wù)領(lǐng)域；

4、建立各部門良好的溝通機(jī)制，完善團(tuán)隊(duì)建設(shè)，形成健全的團(tuán)隊(duì)考核機(jī)制；

5、建立、健全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理體系，并按標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理體系組織落實(shí)日常管理工作；

6、建立健全日常安全運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制，完善巡查巡檢工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)排除安全隱患；

7、對(duì)投建項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性和運(yùn)營(yíng)條件進(jìn)行合理判斷；

8、負(fù)責(zé)公司充電場(chǎng)站資產(chǎn)管理工作，做好設(shè)備日常維保，確保場(chǎng)站穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。

【任職要求】

1、8年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)，大型充換電站、光儲(chǔ)充檢等新能源行業(yè)、新能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

2、在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底和豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；

3、精通項(xiàng)目管理，并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功經(jīng)驗(yàn)；

4、行業(yè)內(nèi)與政府部門、合作企業(yè)、供應(yīng)鏈渠道等具備相關(guān)資源；

5、熟悉新能源充換電行業(yè)政策、發(fā)展動(dòng)態(tài)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；

6、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮組織、開拓能力，能承受工作壓力，有責(zé)任感與敬業(yè)精神。

【工作時(shí)間】

9:00-17:30 周末雙休

注：本崗位招聘主體為上海融和霆新能源科技有限公司，與中電投融和融資租賃有限公司同為國(guó)家電投-融和新能源生態(tài)圈平臺(tái)企業(yè)，具體公司簡(jiǎn)介如下：

上海融和霆新能源科技有限公司是由國(guó)家電投控股的充換電運(yùn)營(yíng)服務(wù)企業(yè)，注冊(cè)資本3500萬(wàn)元。公司旗下運(yùn)營(yíng)管理著包含專用場(chǎng)站、公交場(chǎng)站、公共場(chǎng)站、綜合服務(wù)場(chǎng)站等類型充電站，充電效率、年充電量位居上海前列。公司圍繞車電一體方針提供專業(yè)的充電運(yùn)營(yíng)服務(wù)，致力于為每一位客戶帶來(lái)有溫度的充電體驗(yàn)，同時(shí)為合作伙伴提供包括充換電站規(guī)劃、設(shè)計(jì)、投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、加盟等全領(lǐng)域服務(wù)。

職位描述：

職責(zé)描述： 如您想找尋一個(gè)公平、有發(fā)展、有前景、愛惜人才的團(tuán)隊(duì)，歡迎加入我們。如果您講大局，有擔(dān)當(dāng)，敢拼搏，愛學(xué)習(xí)，重成長(zhǎng)，我們?cè)概c您攜手共贏，幫您收獲利益、創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想！期待與您共謀大業(yè)，共享成果！ 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)新媒體整體運(yùn)營(yíng)和推廣，從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策劃的制定； 2、 制定新媒體矩陣發(fā)展路線和營(yíng)銷策劃,策劃專題活動(dòng)、熱點(diǎn)借勢(shì)、創(chuàng)意營(yíng)銷,提升用戶粘性； 3、關(guān)注競(jìng)品及行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行跨品牌新媒體資源聯(lián)動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力; 4、探索新媒體商業(yè)化方式,實(shí)現(xiàn)新媒體端品牌提升和流量變現(xiàn)的功能； 5、以運(yùn)營(yíng)結(jié)果為導(dǎo)向，完成既定的引流目標(biāo)。 任職要求: 1、具備全網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的營(yíng)銷思維與運(yùn)營(yíng)策略； 2、4年以上新媒體管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)制造型企業(yè)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有突出的新媒體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目者優(yōu)先考慮; 福利與晉升： 1、入職即繳納五險(xiǎn)一金，周末***，提供免費(fèi)食宿，享受帶薪年假，豐厚的年終獎(jiǎng)金，有旅游、免費(fèi)外部管理培訓(xùn)、股權(quán)激勵(lì)機(jī)會(huì)！ 2、晉升路線：新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)——運(yùn)營(yíng)中心總監(jiān)——副總——CEO

職位描述：

職責(zé)描述： 1、完善公司營(yíng)銷組織，拓展調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷策略；根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定銷售部整體計(jì)劃，并對(duì)公司國(guó)內(nèi)的營(yíng)銷業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)銷售渠道的搭建，打通線上和線下銷售路徑，完成銷售端到端的閉環(huán)工作。 3、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃 4、對(duì)用戶洞察、產(chǎn)品賣點(diǎn)定位、營(yíng)銷策劃等全鏈路進(jìn)行把控。能對(duì)營(yíng)銷效果進(jìn)行數(shù)字化復(fù)盤，精細(xì)化管理。 5、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)品牌的建立和日常運(yùn)營(yíng)工作，能把控好品牌的調(diào)性，打造光?？萍甲约旱钠放菩蜗?。 6. 建立營(yíng)銷綜合打法和運(yùn)營(yíng)執(zhí)行計(jì)劃，迭代沉淀方法論 崗位要求： 1、八年以上3C產(chǎn)品、智能穿戴設(shè)備的市場(chǎng)管理、營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；熟悉相關(guān)市場(chǎng)線上渠道和線下渠道； 2、大公司銷售類或客戶類基層工作經(jīng)驗(yàn)或中小公司研發(fā)/產(chǎn)品基層工作經(jīng)驗(yàn)，中小公司市場(chǎng)管理中層或高層管理經(jīng)驗(yàn)； 3、管理能力強(qiáng)，有戰(zhàn)略思維，市場(chǎng)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)豐富，對(duì)華為IPD/MTL/LTC主業(yè)務(wù)流程熟悉或操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 4、熟悉內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)，對(duì)生產(chǎn)工藝流程等都有較深的了解 5、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力

職位描述：

崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)MAX（邁科斯技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司）運(yùn)營(yíng)管理體系建設(shè)、完成標(biāo)準(zhǔn)化體系的起草、完善和落地；
2.創(chuàng)建MAX經(jīng)營(yíng)模式：通過(guò)分公司、子公司以及合資公司合作等方式進(jìn)行推廣，完成規(guī)模擴(kuò)張，并完成新模式的目標(biāo)業(yè)績(jī)；
3.完成MAX經(jīng)營(yíng)模式的整合：建立自運(yùn)維、承包、分包的規(guī)則和核算方式，順利在區(qū)域進(jìn)行實(shí)施和推廣；
4.完成MAX市場(chǎng)推廣：通過(guò)論壇、展會(huì)、新媒體宣傳等方式提升MAX市場(chǎng)知名度，提升公司行業(yè)地位；
5.完成MAX企化的相關(guān)工作：包括媒體運(yùn)營(yíng)和企業(yè)文化活動(dòng)方案的制定與組織實(shí)施；
6.輔助總經(jīng)理完成MAX的資質(zhì)管理和科技規(guī)劃制定；
7.完成公司委派的其他工作。

任職要求

1.具備豐富的海洋工程或船舶行業(yè)相關(guān)設(shè)備運(yùn)維市場(chǎng)的開發(fā)、運(yùn)營(yíng)、管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)不同區(qū)域商業(yè)環(huán)境和法律法規(guī)有深入理解；
2.具備運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作技能： 戰(zhàn)略策劃能力：具備較好的市場(chǎng)運(yùn)作和管理能力，能夠參與公司整體策劃，健全公司制度體系，完善運(yùn)營(yíng)管理； 業(yè)務(wù)推廣能力：具備豐富的業(yè)務(wù)推廣能力，建立完善的業(yè)務(wù)流，能夠組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃；
商務(wù)談判技能：具備良好的談判能力，包括談判策略制定、談判技巧運(yùn)用、利益平衡等，能夠在與合作伙伴的談判中爭(zhēng)取有利的合作條件 ； 項(xiàng)目管理能力：具備項(xiàng)目管理能力，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展； 3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，組織及策劃能力和良好的溝通技巧；能夠企業(yè)高層人士廣泛接觸，并深入溝通；
4.善于建立和維護(hù)合作伙伴關(guān)系，促進(jìn)長(zhǎng)期合作；
5.具備一定的抗壓能力，能夠適應(yīng)出差工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、總體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，包括app產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)， 新媒體運(yùn)營(yíng)，營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、執(zhí)行，對(duì)銷量負(fù)責(zé)
2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)全面運(yùn)營(yíng)推廣,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)，確保完成公司下達(dá)的任務(wù)；
3、制定網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣策略與詳細(xì)的營(yíng)銷計(jì)劃；開展活動(dòng)的策劃，并有較強(qiáng)的執(zhí)行及監(jiān)督能力；推廣活動(dòng)的實(shí)施,跟進(jìn)及進(jìn)度效果監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,總結(jié),備案；
4、不斷完善營(yíng)銷方案,并對(duì)運(yùn)營(yíng)效果負(fù)責(zé)；
5、根據(jù)消費(fèi)者需求、促銷及推廣活動(dòng)結(jié)果的反饋,統(tǒng)計(jì)分析各類網(wǎng)站數(shù)據(jù),更新和完善網(wǎng)站內(nèi)容并對(duì)產(chǎn)品推廣、銷售策略、運(yùn)營(yíng)情況、消費(fèi)者的體驗(yàn)情況及業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)方案。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，五年以上運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位經(jīng)歷，具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃及組織能力，有在線教育運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)、視頻直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、精通網(wǎng)站平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)，有實(shí)際網(wǎng)絡(luò)策劃、推廣、運(yùn)營(yíng)等成功案例，具有豐富的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)電商有深刻的理解，并對(duì)其發(fā)展及其趨勢(shì)有較深入的認(rèn)知; 具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力；
4、對(duì)教育行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解者優(yōu)先；
5、大型知名電子商務(wù)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略，進(jìn)行長(zhǎng)期、中期、短期業(yè)務(wù)規(guī)劃及渠道部署； 2、構(gòu)建并持續(xù)優(yōu)化品牌銷售管理體系、相關(guān)管理制度和流程； 3、承接公司銷售目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)洞察與分析，制定具體銷售策略，目標(biāo)分解，達(dá)成業(yè)務(wù)； 4、提升渠道能力及健康度，管理并賦能渠道長(zhǎng)期健康發(fā)展。 任職要求： 1、本科學(xué)歷及以上，理工科背景優(yōu)先考慮； 2、通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或具備以上水平，英語(yǔ)口語(yǔ)良好； 2、汽車行業(yè)10年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，同級(jí)別管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉汽車行業(yè)的銷售模式，主機(jī)廠業(yè)務(wù)模式體系等； 4、具備抗壓能力，戰(zhàn)略制定和結(jié)果導(dǎo)向。

職位描述：

職位描述

電商運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)消費(fèi)品商業(yè)化產(chǎn)品

崗位職責(zé):
1、根據(jù)電商公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)進(jìn)行整體統(tǒng)籌規(guī)劃、體系搭建、項(xiàng)目執(zhí)行，制定中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略及年度發(fā)展規(guī)劃，并分解推動(dòng)落實(shí);
2、負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的直播運(yùn)營(yíng)和項(xiàng)目管理，制定和執(zhí)行直播銷售策略，提高產(chǎn)品銷售額和品牌知名度;
3、負(fù)責(zé)電商直播運(yùn)營(yíng)方案、制定運(yùn)營(yíng)策略及直播活動(dòng)方案要求、追蹤執(zhí)行落地進(jìn)度、把控過(guò)程有效落實(shí)和輸出反饋;
4、建立和優(yōu)化直播運(yùn)營(yíng)體系，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)效果的持續(xù)提升，確保每個(gè)執(zhí)行環(huán)節(jié)的落地;
5、熟悉貨盤組品，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析;通過(guò)數(shù)據(jù)分析，為直播運(yùn)營(yíng)提供戰(zhàn)略決策依據(jù)，以及制定和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;
6、與各部門進(jìn)行跨部門協(xié)作，加強(qiáng)內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)，確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn);
7、負(fù)責(zé)編寫和管理運(yùn)營(yíng)相關(guān)文檔，包括但不限于項(xiàng)目報(bào)告、策略規(guī)劃、項(xiàng)目總結(jié)等。

任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，五年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上直播行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，個(gè)人有一線直播經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立操盤過(guò)甲方或代運(yùn)營(yíng)賬號(hào)，懂直播間運(yùn)營(yíng)、店鋪運(yùn)營(yíng)； 2、熟悉電商平臺(tái)規(guī)則及玩法，了解電商直播、直播電商行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并具備電商直播、代播品牌項(xiàng)目成功案例，具備商品運(yùn)營(yíng)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、了解商品運(yùn)營(yíng)邏輯、能精準(zhǔn)把握品牌運(yùn)營(yíng)需求和痛點(diǎn)，并形成營(yíng)銷方案;
3、有豐富的客戶關(guān)系及人脈資源，具有頭部品牌客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擁有大量?jī)?yōu)秀直播網(wǎng)紅資源;
4、具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺，具備客戶分析和市場(chǎng)分析的能力;
5、擁有30人以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力，對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);
6、具有較強(qiáng)的資源整合能力、全局掌控能力、項(xiàng)目管理能力、商務(wù)洽談能力等。