與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1,全面負(fù)責(zé)內(nèi)核部各項(xiàng)工作,協(xié)助公司有效控制經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)
2,組織制定內(nèi)核部管理制度、工作流程,確保各項(xiàng)工作規(guī)范有序開(kāi)展
3,根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)劃年度內(nèi)核工作計(jì)劃,并組織實(shí)施
4,負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體內(nèi)核工作安排、組織實(shí)施、溝通協(xié)調(diào)、過(guò)程控制、審計(jì)評(píng)估等
5,受理內(nèi)外部廉潔舉報(bào),并以事實(shí)為依據(jù)組織調(diào)查處理;
6,負(fù)責(zé)對(duì)下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)
任職要求:
1,工商管理、審計(jì)、會(huì)計(jì)以及計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
2,熟悉office辦公軟件操作(EXCEL、PPT),有較好的數(shù)據(jù)處理能力
3,善于溝通,有良好的表達(dá)及理解能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
崗位職責(zé):1、對(duì)本單位相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行法規(guī)合規(guī)審查、對(duì)創(chuàng)新業(yè)務(wù)進(jìn)行初步法律合規(guī)論證、對(duì)提交的一般法律合規(guī)事項(xiàng)開(kāi)展咨詢解答。2、定期和不定期開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn),開(kāi)展合規(guī)文化建設(shè)工作。3、根據(jù)法律合規(guī)部安排或合規(guī)管理需要,開(kāi)展合規(guī)檢查。4、收集報(bào)送本轄區(qū)證監(jiān)局、人行、證券業(yè)協(xié)會(huì)等的監(jiān)管信息;督促落實(shí)當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門(mén)部署的各項(xiàng)工作。5、根據(jù)規(guī)定開(kāi)展反洗錢(qián)、隔離墻、利益沖突防范等工作,開(kāi)展客戶糾紛及投訴危機(jī)的處理工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)隱患和其他合規(guī)管理事項(xiàng)問(wèn)題,及時(shí)向本單位和法律合規(guī)部報(bào)告。6、完成法律合規(guī)部、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、掌握證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉證券業(yè)相關(guān)法律法規(guī)準(zhǔn)則;熟悉了解部門(mén)業(yè)務(wù)、執(zhí)業(yè)行為規(guī)范等合規(guī)要求;3、具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格;通過(guò)國(guó)家司法考試、或具備律師資格、或通過(guò)證券公司合規(guī)管理人員勝任能力考試者優(yōu)先考慮;4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,工作踏實(shí)負(fù)責(zé)且細(xì)致認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;遵紀(jì)守法,誠(chéng)信正直,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)。
1.負(fù)責(zé)日常合規(guī)材料的審核及登記,負(fù)責(zé)完善和優(yōu)化內(nèi)部業(yè)務(wù)合規(guī)的制度及流程,及時(shí)維護(hù)任務(wù)平臺(tái)。
2.收寄材料整理登記,及時(shí)做好歸檔。
3.及時(shí)申請(qǐng)開(kāi)票,更新開(kāi)票內(nèi)容,定期對(duì)賬,制作相關(guān)對(duì)賬表。
4.及時(shí)做好與代理商的溝通, 按要求下派任務(wù), 反饋?zhàn)⒁馐马?xiàng)。
5.定期對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行梳理、分析并上報(bào)負(fù)責(zé)人,要求有較好的文字能力、溝通能力。
6..完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
要求:
專(zhuān)業(yè)和學(xué)歷:財(cái)經(jīng)類(lèi) /大專(zhuān)及以上
專(zhuān)業(yè)資格:從事財(cái)務(wù)工作1年及以上,有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先
技能:
1)具有較強(qiáng)的表單制作技能,邏輯思維能力,數(shù)據(jù)處理能力
2)具備良好的溝通能力,情緒管理能力和時(shí)間管理能力
其他要求:踏實(shí)勤奮,認(rèn)真仔細(xì),善于思考,
較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較高的效率轉(zhuǎn)化,具備一定的輸出能力
職責(zé)描述: 1、組織建立健全業(yè)務(wù)制度與流程,及時(shí)根據(jù)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)則及業(yè)務(wù)的發(fā)展變化進(jìn)行更新; 2、對(duì)于投顧業(yè)務(wù)涉及的業(yè)務(wù)合同、報(bào)告、投訴事項(xiàng)、信息披露文件、宣傳推介材料等出具合規(guī)審查意見(jiàn)并答復(fù)合規(guī)咨詢; 3、牽頭處理違約事件、負(fù)面輿情等風(fēng)險(xiǎn)事件以及訴訟與仲裁等; 4、負(fù)責(zé)投顧業(yè)務(wù)行為管理及開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)客戶洗錢(qián)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估復(fù)評(píng)及可疑交易識(shí)別工作; 6、對(duì)接監(jiān)管機(jī)構(gòu)、公司法律合規(guī)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、稽核審計(jì)部檢查與調(diào)研工作,負(fù)責(zé)監(jiān)管數(shù)據(jù)報(bào)送及合規(guī)事項(xiàng)報(bào)告。 任職要求: 1、碩士研究生及以上學(xué)歷; 2、法律專(zhuān)業(yè),熟悉券商資管業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);3年以上的證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或律所、金融機(jī)構(gòu)資管業(yè)務(wù)法律經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;較好的敬業(yè)精神和工作責(zé)任感; 4、熟悉相關(guān)金融和經(jīng)濟(jì)知識(shí)。
工作職責(zé):
1.依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、保監(jiān)會(huì)及公司相關(guān)管理規(guī)定,組織和推動(dòng)中支公司全面合規(guī)體系建設(shè),有效防范化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)公司合規(guī)經(jīng)營(yíng)
2.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、審計(jì)、反洗錢(qián)及文化建設(shè)與宣傳等工作
3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)超過(guò)一年者優(yōu)先考慮;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
職位描述 1、統(tǒng)籌各類(lèi)法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)評(píng)審:評(píng)審各類(lèi)法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng),各條線風(fēng)險(xiǎn)提示等。 2、統(tǒng)籌全轄合規(guī)文化建設(shè):通過(guò)各類(lèi)宣導(dǎo)培訓(xùn)提升公司各層級(jí)員工法律合規(guī)意識(shí)。 3、統(tǒng)籌合規(guī)管理體系建設(shè):包括內(nèi)控體系建設(shè),合規(guī)管理建設(shè),風(fēng)險(xiǎn)控制體系建設(shè)等。 4、常規(guī)和專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)治理:推動(dòng)自查自糾及專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查等。 5、反洗錢(qián)管理:統(tǒng)籌全轄反洗錢(qián)管理包括推動(dòng)機(jī)構(gòu)反洗錢(qián)體系建設(shè),反洗錢(qián)系統(tǒng)建設(shè),反洗錢(qián)文化建設(shè)等。 6、制度建設(shè)管理:統(tǒng)籌全轄制度“廢、改、立”工作及制度平臺(tái)管理等。 7、問(wèn)責(zé)處罰:負(fù)責(zé)全轄違規(guī)事項(xiàng)問(wèn)責(zé)處罰、完善問(wèn)責(zé)機(jī)制與流程、嚴(yán)肅法紀(jì),規(guī)范員工行為。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 9、已獲得法律資格證書(shū)。
學(xué)歷:大專(zhuān)及以上 崗位職責(zé): 1,根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略規(guī)劃,制定合實(shí)施公司審計(jì)監(jiān)察規(guī)劃,建立和健全監(jiān)察管理體系和組織體系。 2,開(kāi)展公司年度內(nèi)控評(píng)價(jià)以及全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作,不斷完善公司內(nèi)部風(fēng)控與風(fēng)險(xiǎn)管理體系,揭示風(fēng)險(xiǎn)并督促改進(jìn),確保內(nèi)控合規(guī),防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn), 3,負(fù)責(zé)開(kāi)展內(nèi)控審計(jì)工作,對(duì)公司各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)內(nèi)部控制實(shí)施的有效性開(kāi)展檢查評(píng)估、跟蹤整改落實(shí),合理保證內(nèi)部控制持續(xù)有效。 4,參與內(nèi)控建設(shè)工作,協(xié)助審核公司制定流程,梳理業(yè)務(wù)流程,進(jìn)行缺陷診斷,完善業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制矩陣和制度流程優(yōu)化,開(kāi)展內(nèi)控自評(píng)活動(dòng),合理保證內(nèi)控設(shè)計(jì)健全、適用和規(guī)范性。 具備技能:溝通流利,有法律和會(huì)計(jì)知識(shí)優(yōu)先,有較強(qiáng)的分析寫(xiě)作能力
負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的稽查,公司業(yè)務(wù)的工單回復(fù)等,薪資4500-5000
職位福利:帶團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、定期團(tuán)建、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
工作時(shí)間:早九晚六,大小休
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商的合規(guī)準(zhǔn)入調(diào)查與合規(guī)審計(jì),評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),出具調(diào)查分析報(bào)告,提出合規(guī)改進(jìn)方案;2、負(fù)責(zé)公司重大及重點(diǎn)項(xiàng)目的調(diào)查審計(jì),專(zhuān)項(xiàng)合規(guī)調(diào)查工作的執(zhí)行,識(shí)別、評(píng)估、報(bào)告各系統(tǒng)業(yè)務(wù)及管理過(guò)程中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn);3、協(xié)助上級(jí)檢查并完善公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的合規(guī)管理制度及流程,督促合規(guī)管理制度的落實(shí)執(zhí)行;4、負(fù)責(zé)商業(yè)合作伙伴的違規(guī)調(diào)查與處理,督導(dǎo)各系統(tǒng)違規(guī)問(wèn)題的整改。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、具備公檢法工作經(jīng)驗(yàn)或合規(guī)、審計(jì)、信息安全相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)監(jiān)管規(guī)則、企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范;3、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),有良好的問(wèn)題分析、解決、推動(dòng)實(shí)施能力;4、工作原則性強(qiáng),良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的文字寫(xiě)作功底; 職能類(lèi)別:合規(guī)專(zhuān)員
崗位描述: 1、參與公司內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目工作,對(duì)集團(tuán)重點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)開(kāi)展內(nèi)控測(cè)試,并對(duì)下屬分子公司開(kāi)展經(jīng)營(yíng)、內(nèi)控審計(jì); 2、協(xié)助公司、子公司完成內(nèi)部管理制度建立健全及完善工作;協(xié)助公司及子公司內(nèi)控手冊(cè)梳理、修訂; 3、結(jié)合內(nèi)控基本規(guī)范、指引對(duì)內(nèi)控制度的設(shè)計(jì)的健全性、執(zhí)行的有效性進(jìn)行評(píng)估,并編制相應(yīng)工作底稿; 4、協(xié)助部門(mén)對(duì)有內(nèi)控培訓(xùn)需求的子公司的內(nèi)控合規(guī)培訓(xùn)工作,提高內(nèi)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí); 5、負(fù)責(zé)整理歸檔內(nèi)控業(yè)務(wù)相關(guān)檔案; 6、上級(jí)交辦的其他事務(wù)。 任職資質(zhì): 1、具有本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)范圍包括審計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)械類(lèi)、材料類(lèi)、礦業(yè)類(lèi)等; 2、具備大型冶煉企業(yè)采購(gòu)、設(shè)備管理、冶煉生產(chǎn)工作 1 年以上; 3、熟悉有色冶煉的原理,對(duì)生產(chǎn)流程及相關(guān)設(shè)備具有一定了解,能夠熟練使用 ERP 及辦公軟件; 4、具有良好的品格及職業(yè)道德。
崗位職責(zé): 1.理解和解讀反洗錢(qián)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管要求,修訂公司反洗錢(qián)制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,以保證反洗錢(qián)工作的有效性; 2.編制反洗錢(qián)培訓(xùn)教材,實(shí)施反洗錢(qián)培訓(xùn)和宣傳,組織開(kāi)展對(duì)公司內(nèi)外勤人員的反洗錢(qián)培訓(xùn),以提升全員反洗錢(qián)意識(shí)和水平; 3.負(fù)責(zé)反洗錢(qián)監(jiān)控系統(tǒng)數(shù)據(jù)提取需求、日常數(shù)據(jù)的維護(hù)與修改工作,負(fù)責(zé)大額交易和可疑交易的甄別及上報(bào)工作; 4.總結(jié)分析反洗錢(qián)監(jiān)管信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)以及公司各層級(jí)反洗錢(qián)工作開(kāi)展情況,定期編制反洗錢(qián)非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管報(bào)表,撰寫(xiě)反洗錢(qián)工作報(bào)告,以總結(jié)反洗錢(qián)工作成果,并向監(jiān)管單位進(jìn)行報(bào)送; 5.建立健全公司反洗錢(qián)工作檔案,做好日常反洗錢(qián)檔案管理; 6.配合監(jiān)管機(jī)構(gòu)和司法機(jī)關(guān)進(jìn)行反洗錢(qián)現(xiàn)場(chǎng)及非現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、監(jiān)督檢查、案件協(xié)查,以配合監(jiān)管開(kāi)展工作; 7.充分利用反洗錢(qián)監(jiān)控系統(tǒng)與平臺(tái),將反欺詐、反舞弊與反洗錢(qián)工作相結(jié)合,開(kāi)展三反聯(lián)動(dòng),推動(dòng)公司整體內(nèi)控水平的提升; 8.協(xié)助組織部門(mén)規(guī)章制度體系維護(hù),對(duì)公司政策、制度和流程實(shí)施合規(guī)檢視,督促整改等在內(nèi)的合規(guī)內(nèi)控基礎(chǔ)管理; 9.開(kāi)展公司合規(guī)檢視,主動(dòng)識(shí)別、評(píng)估公司經(jīng)營(yíng)管理中的各項(xiàng)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn); 10.建立健全公司合規(guī)工作檔案,做好日常合規(guī)檔案管理; 11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟悉金融監(jiān)管環(huán)境,相關(guān)政策法規(guī)和監(jiān)管要求,有保險(xiǎn)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟練操作OFFICE辦公軟件; 3.認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、能夠獨(dú)立思考、善于學(xué)習(xí)和溝通、具有團(tuán)隊(duì)精神; 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力。
提供合規(guī)咨詢,審核重要的內(nèi)部實(shí)施細(xì)則和流程,針對(duì)重要的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、資金運(yùn)用和機(jī)構(gòu)管理行為進(jìn)行合規(guī)審核,組織落實(shí)分公司風(fēng)控合規(guī)管理體系,按照監(jiān)管要求,擬定合規(guī)管理辦法實(shí)施細(xì)則,開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)工作。 1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)、法學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專(zhuān)業(yè),有同業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備良好的組織溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。 4、具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度和一定的承壓能力。
職位描述: 1.按照業(yè)務(wù)流程的合規(guī)要求審核客戶資料,確保客戶資料齊全完備; 2.與外部合規(guī)顧問(wèn)保持持續(xù)的溝通,并及時(shí)更新和調(diào)整合規(guī)流程,確保合規(guī)工作的規(guī)范化; 3.確保合規(guī)知識(shí)的更新,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善公司合規(guī)運(yùn)營(yíng)體系; 4.遇到任何合規(guī)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào)給主管,并積極配合尋求解決方案; 5.參與公司其他日常風(fēng)險(xiǎn)控制,對(duì)前端銷(xiāo)售人員進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn); 6.與業(yè)務(wù)相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好溝通,熟悉了解澳洲銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的交易規(guī)則; 任職要求: 1. 金融、法律、英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷 2. 做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,吃苦耐勞,富有團(tuán)隊(duì)合作精神 3. 具備較強(qiáng)的判斷、分析和解決問(wèn)題的能力 4. 澳洲具備良好的溝通能力,能及時(shí)跟上級(jí)反饋問(wèn)題 5. 流利的書(shū)面及口語(yǔ)表達(dá)能力,英語(yǔ)六級(jí)及以上,有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先 6. 具有CFA、FRM等資格證書(shū)的優(yōu)先考慮 職位亮點(diǎn): 1.中英雙語(yǔ)工作環(huán)境; 2.穩(wěn)健增長(zhǎng)中的金融地產(chǎn)綜合平臺(tái) 3.廣闊的發(fā)展平臺(tái),跨國(guó)跨司跨產(chǎn)業(yè)的機(jī)會(huì)機(jī)遇; 4.明確的培訓(xùn)計(jì)劃和人才培養(yǎng)計(jì)劃; 5.為優(yōu)秀員工提供去總部學(xué)習(xí)工作的機(jī)會(huì)
崗位職責(zé):
1、組織起草、制定與本部門(mén)相關(guān)的業(yè)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督其實(shí)施;建立并完善本部門(mén)的合規(guī)管理制度與機(jī)制,將合規(guī)性要求嵌入業(yè)務(wù)管理制度與操作流程中;
2、對(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中涉及重大決策、新產(chǎn)品及新業(yè)務(wù)方案、制度、流程、業(yè)務(wù)合同等進(jìn)行法律合規(guī)審查,提供法律合規(guī)咨詢;
3、開(kāi)展相關(guān)法律、法規(guī)和準(zhǔn)則的追蹤解讀工作,跟蹤督導(dǎo)相關(guān)制度的立改廢工作;
4、針對(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中可能存在的法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合規(guī)提示、督導(dǎo)、整改工作;
5、組織各相關(guān)部門(mén)開(kāi)展可疑交易收集、分析、審核及上報(bào)工作;
6、對(duì)本部門(mén)所開(kāi)展的業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)檢查;對(duì)本部門(mén)工作人員執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行合規(guī)檢測(cè)工作;
7、負(fù)責(zé)本部門(mén)培訓(xùn)管理工作,組織并開(kāi)展合規(guī)、制度、業(yè)務(wù)、管理等方面的培訓(xùn)與宣導(dǎo)活動(dòng);
8、負(fù)責(zé)本部門(mén)及本部門(mén)人員的投訴信訪和舉報(bào)工作,妥善處理各類(lèi)糾紛;實(shí)施與本部門(mén)相關(guān)的反洗錢(qián)管理、信息隔離墻管理等專(zhuān)項(xiàng)合規(guī)工作;
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)的發(fā)文管理、投訴信訪事件管理工作。
任職要求:
1、碩士研究生及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉證券業(yè)、反洗錢(qián)相關(guān)法律法規(guī)準(zhǔn)則;
4、具有證券從業(yè)資格;通過(guò)國(guó)家司法考試、具備律師資格、通過(guò)證券公司合規(guī)管理人員勝任能力考試者優(yōu)先;
5、工作踏實(shí)認(rèn)真、耐心細(xì)致,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,具備較好的公文寫(xiě)作能力;
6、條件優(yōu)秀者要求可適當(dāng)放寬。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助處理公司法律事務(wù)
2 協(xié)助處理反洗錢(qián)管理、風(fēng)控等相關(guān)事務(wù)
任職資格:
1.2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
2.法學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3.通過(guò)司法考試者優(yōu)先
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