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職位描述：

崗位職責(zé):
1、參與合同評(píng)審，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品新客戶工藝編制、試產(chǎn)與跟蹤工作，確保滿足客戶要求。
2、負(fù)責(zé)工藝文件的維護(hù)與管理，確保制造過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品研發(fā)，確保滿足市場(chǎng)需求。
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)行工藝改良，提升產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本、縮短交期或緩解設(shè)備瓶頸。
5、提供技術(shù)支持，幫助營(yíng)銷員提升業(yè)務(wù)水平及滿足客戶要求。
6、負(fù)責(zé)制造系統(tǒng)員工的工藝技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)，保證現(xiàn)場(chǎng)工藝執(zhí)行符合性及。
7、指導(dǎo)技術(shù)員工藝設(shè)計(jì)編制，提高技術(shù)員工作能力。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷
2、有色金屬材料經(jīng)驗(yàn)1年及以上優(yōu)先
3、接受5天半工作制和加班
福利待遇：
包吃住，繳納五險(xiǎn)一金

職位描述：

安徽某金屬新材料有限公司

經(jīng)營(yíng)范圍：生態(tài)環(huán)境材料、有色金屬深加工。

招聘崗位：材料工程師

工作地點(diǎn)：安徽銅陵

年 薪：面議

崗位職責(zé)：

1、從事金屬材料加工的工藝工作；

2、從事科技與知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作；

3、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)資料的收集、整理、評(píng)價(jià)、歸檔。

任職要求：

1、金屬材料等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上。

職位描述：

崗位職責(zé):1.參與及協(xié)助工藝設(shè)備的安裝、調(diào)試，準(zhǔn)確分析、判斷和處理出現(xiàn)的問(wèn)題；2.進(jìn)行日常的工藝測(cè)定、單項(xiàng)標(biāo)定和試驗(yàn)等工藝工作，提出工藝過(guò)程改進(jìn)方案，以指導(dǎo)生產(chǎn)；3.臨督、跟蹤系統(tǒng)的工藝過(guò)程和操作過(guò)程，以做出正確的評(píng)定，確保生產(chǎn)人員按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)；完成每日對(duì)窯況的評(píng)估；4.負(fù)責(zé)解決水泥磨磨系統(tǒng)經(jīng)常出現(xiàn)的工藝問(wèn)題，提出合理的控制參數(shù)和檢修項(xiàng)目，確保工藝參數(shù)的調(diào)整與生產(chǎn)的變化達(dá)成一致，保證生產(chǎn)順暢進(jìn)行；5.負(fù)責(zé)實(shí)施水泥磨工藝方面的大修計(jì)劃，確保大修達(dá)到有效目的；6、優(yōu)化操作參數(shù)，提高產(chǎn)量、質(zhì)量，降低消耗。 任職資格:1.本科以上學(xué)歷，無(wú)機(jī)非金屬材料工程專業(yè)；2.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度積極、責(zé)任心及執(zhí)行能力強(qiáng)。職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包吃、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、高溫補(bǔ)貼、年終分紅、多次晉升機(jī)會(huì)職位亮點(diǎn)：職業(yè)晉升雙通道及完善的培訓(xùn)體系

職位描述：

任職要求：1.本科以上學(xué)歷，工科材料或物理專業(yè)；2.五年材料工藝以及廠車間管理經(jīng)驗(yàn)； 3.有釹鐵硼相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 4.吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，有管理經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn)； 2、 嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，確保貨品按質(zhì)按量完成； 3、制定生產(chǎn)成本控制計(jì)劃，管控各環(huán)節(jié)的費(fèi)用，降低生產(chǎn)消耗、實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn)； 4、確保車間安全生產(chǎn)，保證車間環(huán)境清潔，標(biāo)識(shí)清楚，做好工廠的消防安全工作； 5、對(duì)材料廠人員進(jìn)行績(jī)效考核。

職位描述：

年齡18～30 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)樣品具體情況及項(xiàng)目具體需求，制定材料分析測(cè)試方案； 2.操作相關(guān)儀器設(shè)備、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)方法進(jìn)行材料分析測(cè)試； 3.對(duì)測(cè)試/測(cè)量結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析； 4.負(fù)責(zé)相關(guān)儀器的日常維護(hù)和保養(yǎng)。 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理、材料、化學(xué)、化工等相關(guān)專業(yè)； 2.日語(yǔ)可業(yè)務(wù)交流； 3.熟悉實(shí)驗(yàn)室儀器操作，有2年以上表面處理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)的分析歸納能力和溝通表達(dá)能力 5.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)，能夠獨(dú)立完成指定的工作

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 從事電廠設(shè)備PT\MT\UT\RT等無(wú)損檢測(cè)；

2.從事電廠金屬材料的金相檢驗(yàn)，硬度檢驗(yàn)等各項(xiàng)理化檢驗(yàn)；

3. 作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)開(kāi)展具體項(xiàng)目，編制報(bào)告等。

崗位要求：

1. 學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷，金屬材料、機(jī)械、無(wú)損檢測(cè)、儀控等專業(yè)；

2.工作年限及經(jīng)驗(yàn)要求：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3.技能要求：要求熟練掌握Excel、Word、CAD等軟件；能夠按時(shí)，準(zhǔn)確規(guī)范的完成相關(guān)檢驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)；

4.個(gè)人素質(zhì)：思想端正、積極主動(dòng)；具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的動(dòng)手能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神；理解力強(qiáng)、善于學(xué)習(xí)新知識(shí)；無(wú)犯罪記錄，能夠接受出差。

職位描述：

我公司主要生產(chǎn)橡膠管（NBR、EPDM、PA、ECO）、模壓密封件等

職位要求：

1.高分子材料專業(yè)。

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，配方調(diào)試。

3.生產(chǎn)工藝改進(jìn)。

4.有擠出生產(chǎn)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位福利：年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助

職位描述：

崗位職責(zé)：1、參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，根據(jù)產(chǎn)品及時(shí)了解所需材料性能,解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中材料問(wèn)題；2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)新材料的配方設(shè)計(jì)研發(fā) 3、根據(jù)產(chǎn)品要求設(shè)計(jì)出或找到合適的材料，根據(jù)產(chǎn)品要求制定合理的加工工藝。4、對(duì)產(chǎn)品試驗(yàn)過(guò)程中存在的材料問(wèn)題提出優(yōu)化方案。5、對(duì)產(chǎn)品創(chuàng)新結(jié)構(gòu)形成專利、協(xié)助申報(bào)新產(chǎn)品的有關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)和專利的申請(qǐng)；6、公司各部門對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的材料配件改進(jìn)和優(yōu)化改造。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，高分子材料或新材料等相關(guān)專業(yè)；2、熟悉橡膠、塑膠高分子材料物性，能對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的原材料異常進(jìn)行分析處理3、熟練橡膠/塑料產(chǎn)品技術(shù)與工藝；4、具有良好團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力及強(qiáng)烈工作責(zé)任心； 年齡要求：20歲以上 職能類別：材料工程師

職位描述：

崗位職責(zé)：1、貫徹國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，協(xié)助上級(jí)完善本專業(yè)崗位的各項(xiàng)管理制度，并負(fù)責(zé)日常的貫徹落實(shí)。2、根據(jù)本專業(yè)技術(shù)崗位的專業(yè)屬性，完成各崗位的實(shí)務(wù)主體工作；3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的組建、考核和培養(yǎng)工作；4、負(fù)責(zé)做好專業(yè)崗位職責(zé)范圍內(nèi)的內(nèi)、外溝通協(xié)調(diào)工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。任職要求：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)，管理經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力或整體素質(zhì)較高的可適當(dāng)放寬；2、具備材料專業(yè)中級(jí)及以上職稱，副高及以上職稱優(yōu)先考慮；3、有一定的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，熟悉施工生產(chǎn)技術(shù)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)；4、有一定的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，完整完成至少一個(gè)大型項(xiàng)目的相關(guān)專業(yè)崗位實(shí)務(wù)工作；5、工作積極主動(dòng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)和吃苦精神，具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意扎根工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)；6、熟練使用相關(guān)辦公軟件。 職能類別：建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理

職位描述：

工作描述 1. 開(kāi)發(fā)車身、底盤、動(dòng)力系統(tǒng)的鋼鐵、鋁鎂、電磁性金屬材料及其加工技術(shù) 2. 開(kāi)發(fā)落實(shí)在以上材料的物理性能、加工性能、涂裝性能及連接表現(xiàn)等 職位要求 1.海內(nèi)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及工作3年以內(nèi)往屆畢業(yè)生（接收3年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)者） 2.本科及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程(金屬方向)/ 金屬材料工程/ 材料成型與控制工程/ 材料工程（金屬方向）/ 材料加工工程專業(yè) 3.本科學(xué)歷畢業(yè)生CET4級(jí)水平，碩士學(xué)歷畢業(yè)生CET6級(jí)水平（韓國(guó)留學(xué)生通過(guò)韓國(guó)語(yǔ)能力考試-TOPIK 4級(jí)，其他海外留學(xué)生通過(guò)托福/雅思等考試） 截止日期：2024年06月24日 招聘人數(shù)：20人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)非金屬材料（塑料、纖維、樹(shù)脂、紡織品高分子材料為主）的新技術(shù)、新工藝、新材料的引進(jìn)、開(kāi)發(fā)、推廣和應(yīng)用； 2、負(fù)責(zé)非金屬材料認(rèn)證及應(yīng)用問(wèn)題解決、供應(yīng)商體系開(kāi)發(fā)； 3、負(fù)責(zé)解決非金屬材料研發(fā)、實(shí)驗(yàn)、制程及量產(chǎn)后的與材料相關(guān)的問(wèn)題，確保滿足保證項(xiàng)目周期要求及產(chǎn)品質(zhì)量要求； 4、執(zhí)行并完成上級(jí)交付的其他工作。 任職要求： 1. 化學(xué)、高分子材料、紡織等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2. 有主機(jī)廠、汽車零部件廠、材料廠、科研院校等從事非金屬材料開(kāi)發(fā)工作2年以上者優(yōu)先； 3. 熟悉汽車常用塑料、紡織品基本性能、技術(shù)要求以及相關(guān)的測(cè)試方法，熟悉材料研發(fā)、制程和實(shí)驗(yàn)要點(diǎn)； 4. 良好的動(dòng)手能力及組織協(xié)調(diào)能力； 5. 英語(yǔ)四級(jí)以上，聽(tīng)說(shuō)讀寫熟練。

職位描述：

工作職責(zé)
1、新材料研發(fā)：領(lǐng)導(dǎo)新材料的研究與開(kāi)發(fā)工作，為手機(jī)和智能手表產(chǎn)品提供創(chuàng)新材料解決方案。
2、材料性能分析：深入分析材料性能，確保所選材料能夠滿足產(chǎn)品的技術(shù)規(guī)格和性能要求。
3、材料應(yīng)用研究：研究材料在手機(jī)和智能手表產(chǎn)品中的創(chuàng)新應(yīng)用，包括結(jié)構(gòu)材料、表面處理和電子材料。
4、材料供應(yīng)鏈管理：與供應(yīng)商合作，確保材料的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性，同時(shí)推動(dòng)成本效益。
5、工藝流程整合：將新材料技術(shù)與生產(chǎn)工藝流程相結(jié)合，優(yōu)化生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
6、技術(shù)文檔撰寫：撰寫技術(shù)報(bào)告、專利申請(qǐng)和研究論文，記錄新材料的研發(fā)過(guò)程和成果。
7、項(xiàng)目管理：管理材料研發(fā)項(xiàng)目，確保項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算完成，并達(dá)到預(yù)期的技術(shù)目標(biāo)。
8、質(zhì)量控制與合規(guī)：確保材料選擇和應(yīng)用符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
9、市場(chǎng)趨勢(shì)研究：跟蹤材料科學(xué)領(lǐng)域的最新發(fā)展，預(yù)測(cè)和應(yīng)對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)。
10、技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo)：對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的整體研究和開(kāi)發(fā)能力。
11、合作與交流：與學(xué)術(shù)界、工業(yè)界及其他研究機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，促進(jìn)知識(shí)共享和技術(shù)交流。
12、風(fēng)險(xiǎn)管理：評(píng)估新材料研發(fā)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)，并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)緩解策略。

任職要求
1、材料科學(xué)、化學(xué)工程或相關(guān)領(lǐng)域的博士學(xué)位。
2、至少5-10年在材料科學(xué)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，特別是在手機(jī)和智能手表產(chǎn)品材料研發(fā)方面。
3、具有極強(qiáng)的獨(dú)立研究能力和創(chuàng)新思維，能夠領(lǐng)導(dǎo)復(fù)雜的材料研發(fā)項(xiàng)目。
4、精通材料科學(xué)的基礎(chǔ)理論和應(yīng)用技術(shù)，熟悉材料測(cè)試和表征方法。
5、具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠高效地規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控研發(fā)項(xiàng)目。
6、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同背景的團(tuán)隊(duì)成員和外部合作伙伴有效合作。
7、具有撰寫和申請(qǐng)專利的經(jīng)驗(yàn)，以及在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表研究成果的能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、評(píng)估SMC產(chǎn)品材料屬性及應(yīng)用，提出關(guān)于材料改進(jìn)或材料選型方面的建議； 2、組織SMC材料研究和質(zhì)檢工作，保證產(chǎn)品良率和性能穩(wěn)定性；

3、處理產(chǎn)品生產(chǎn)中的材料問(wèn)題，協(xié)助生產(chǎn)部門解決技術(shù)難題；

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新產(chǎn)品過(guò)程的材料試驗(yàn)，并開(kāi)展產(chǎn)品性能的測(cè)試和分析工作；

5、與客戶緊密合作，了解他們的需求并提供相應(yīng)的技術(shù)支持。

崗位要求：

1、具備深厚的材料知識(shí)，理解SMC不飽和聚酯玻璃纖維增強(qiáng)模塑料產(chǎn)品的性能和應(yīng)用；熟悉SMC產(chǎn)品、玻璃纖維和樹(shù)脂等材料。 2、具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、協(xié)調(diào)溝通、計(jì)劃和組織能力； 3、具備較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新能力，有參與開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的經(jīng)驗(yàn)； 4、擁有材料、化學(xué)、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷； 5、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上直接經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

行業(yè)：鋁合金加工、金屬材料加工

人數(shù):1-2人

職位：工藝工程師/產(chǎn)品工程師/材料工程師

職位要求：

1. 研究生畢業(yè)，金屬材料、加工相關(guān)專業(yè)。

2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

3. 能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)，具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力。

4. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力。

5、具有鋁加工經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定關(guān)于新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的新材料開(kāi)發(fā)計(jì)劃，參與重大材料技術(shù)決策，并按計(jì)劃完成階段性新材料的過(guò)程開(kāi)發(fā)。

2、編制相關(guān)材料研究方面的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范；書(shū)寫材料相關(guān)技術(shù)報(bào)告或相關(guān)專利、技術(shù)論文的書(shū)寫；

3、負(fù)責(zé)制定材料開(kāi)發(fā)工藝流程，定期更新材料工藝關(guān)鍵性技術(shù)路線；對(duì)材料或新品的轉(zhuǎn)產(chǎn)跟蹤、問(wèn)題解決、生產(chǎn)支持，保證生產(chǎn)工藝穩(wěn)定；對(duì)新材料的導(dǎo)入、跟進(jìn)及試驗(yàn)，發(fā)起并提出材料變更申請(qǐng)請(qǐng)求；

4、 深入生產(chǎn)一線，發(fā)現(xiàn)材料相關(guān)技術(shù)問(wèn)題，組織相關(guān)人員攻關(guān)解決，并優(yōu)化更新關(guān)鍵性技術(shù)路線；

5、 協(xié)助品質(zhì)部門解決重大產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，提出改善措施和方法，指導(dǎo)工藝實(shí)施和生產(chǎn)改進(jìn)；

6、根據(jù)研發(fā)新材料配方進(jìn)行試制，并對(duì)新材料的應(yīng)用推廣進(jìn)行分析、論證；熟練使用關(guān)于材料性能檢測(cè)方面的設(shè)備，如掃描電鏡、高倍顯微鏡等；

工作地點(diǎn)：河南省鞏義市回郭鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)

薪資待遇：面議

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn)；

2、 嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，確保貨品按質(zhì)按量完成；

3、制定生產(chǎn)成本控制計(jì)劃，管控各環(huán)節(jié)的費(fèi)用，降低生產(chǎn)消耗、實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn)；

4、確保車間安全生產(chǎn)，保證車間環(huán)境清潔，標(biāo)識(shí)清楚，做好工廠的消防安全工作；

5、對(duì)材料廠人員進(jìn)行績(jī)效考核。

任職要求：

1、應(yīng)屆生：本科以上學(xué)歷，工科材料或物理專業(yè)，公司可培養(yǎng)；

a.五年材料工藝以及廠車間管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

b.有磁材相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

3、吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。

職位福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、不加班