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職位描述：

水產(chǎn)品加工廠招聘崗位：剖魚工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車司機(jī) 貨運(yùn)司機(jī) 福利待遇：普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ，折合人民幣約29000元； 司機(jī)稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗，折合人民幣約35000元； 天然氣石油工程招聘崗位：工程車司機(jī) 技術(shù)員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇：技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ，折合人民幣約38000元； 技術(shù)員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗，折合人民幣約41000元； 造船廠招聘崗位：鉚工 焊工 涂漆工 吊車工 切割工 打磨工 倉庫管理員 福利待遇：技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ，折合人民幣約42000元； 倉庫管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗，折合人民幣約33000元； 工作時間：每天工作8小時，每周可休二天，包吃住，提供醫(yī)療和意外保險 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國際機(jī)票 合同期限：3年 工作滿三年可申請永居帶家屬 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 報名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康，無先天性疾病及傳染病，無犯罪史。 吃苦耐勞，服從工作，并能遵守勞動合同; 本人和直系親屬在對應(yīng)國家近期無拒簽史及非法滯留史;（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）

職位描述：

水產(chǎn)品加工廠招聘崗位： 剖魚工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車司機(jī) 貨運(yùn)司機(jī) 福利待遇：普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ，折合人民幣約29000元； 司機(jī)稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗，折合人民幣約35000元； 天然氣石油工程招聘崗位： 工程車司機(jī) 技術(shù)員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇：技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ，折合人民幣約38000元； 技術(shù)員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗，折合人民幣約41000元； 造船廠招聘崗位： 鉚工 焊工 涂漆工 吊車工 切割工 打磨工 倉庫管理員 福利待遇：技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ，折合人民幣約42000元； 倉庫管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗，折合人民幣約33000元； 工作時間：每天工作8小時，每周可休二天，包吃住，提供醫(yī)療和意外保險 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國際機(jī)票 合同期限：3年 工作滿三年可申請永居帶家屬 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 報名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康，無先天性疾病及傳染病，無犯罪史。 吃苦耐勞，服從工作，并能遵守勞動合同; 本人和直系親屬在對應(yīng)國家近期無拒簽史及非法滯留史;（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）

職位描述：

崗位描述：

1、 編制月度生產(chǎn)計劃，協(xié)調(diào)各工段生產(chǎn)；
2、檢查各工段生產(chǎn)完成情況及生產(chǎn)準(zhǔn)備工作，協(xié)調(diào)各工段之間的生產(chǎn)銜接，分析研究生產(chǎn)過程中存在的問題并采取整改措施；
3、參與QMS/EMS/ISO45001/ISO13485/ISO27001/IATF16949/QC080000標(biāo)準(zhǔn)知識的培訓(xùn)，了解其基本要求、基礎(chǔ)知識，確保生產(chǎn)部門各項工作能按照管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求運(yùn)行；
4、了解QMS/EMS/ISO45001/ISO13485/ISO27001/IATF16949/QC080000管理體系相關(guān)的法律、法規(guī)要求；
5、ERP系統(tǒng)的開單以及數(shù)據(jù)的錄入；
6、上級交辦的其它工作。

任職條件：

1、理工專業(yè)優(yōu)先；

2、熟練使用辦公軟件；

3、應(yīng)具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)加班。

職位描述：

崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械或自動化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有一定的工程圖紙識圖基礎(chǔ)。
3、1-2年的生產(chǎn)制造企業(yè)工作經(jīng)驗和生產(chǎn)計劃實施經(jīng)驗。
4、有一定的ERP運(yùn)用經(jīng)驗。
5、熟練使用Excel等辦公軟件。
6、有加強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)意識，性格開朗，溝通力強(qiáng)，有一定的抗壓能力。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)工程圖紙及生產(chǎn)工藝，制定生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單，并下發(fā)到各生產(chǎn)車間，跟進(jìn)實際制造情況；
2、根據(jù)生產(chǎn)物料需求計劃，制定采購計劃并安排物料請購，并對采購部給出物料到貨時間進(jìn)行確認(rèn)及跟進(jìn)。
3、統(tǒng)計與跟進(jìn)項目生產(chǎn)進(jìn)度，及時反饋生產(chǎn)異常，確保項目按時交貨。
4、跟蹤與排查車間計劃物料的到位情況，對影響生產(chǎn)進(jìn)度的異常物料及時作出處理。
5、監(jiān)督并跟進(jìn)月度計劃與周計劃的實施，并對所有計劃發(fā)貨訂單的異常進(jìn)行追蹤、處理、協(xié)調(diào)及反饋。
6、ERP系統(tǒng)的日常操作與維護(hù)。

職位描述：

1.生產(chǎn)計劃編制并更新，確保按時交付 2.物料申購計劃的編制 3.物料交期的跟進(jìn) 4.物料品質(zhì).交期異常的協(xié)調(diào)處理 5.倉儲工作的指導(dǎo)與協(xié)助 6.呆廢料的預(yù)防與控制及替代使用

職位描述：

職責(zé)：
1.交期確認(rèn),訂單維護(hù)；
2.生產(chǎn)計劃的排產(chǎn)，生產(chǎn)進(jìn)度的控制；
3.生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進(jìn)度、物料進(jìn)度的跟催；
4.異常處理,與相關(guān)制造部門協(xié)調(diào)處理；
5.庫存、呆料預(yù)防、控制；
6.統(tǒng)計數(shù)據(jù)的分析。
任職要求
1.大專以上學(xué)歷
2.有責(zé)任心，服從安排

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)銷售訂單的評審，對訂單交期負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計劃和預(yù)測單、生產(chǎn)訂單下達(dá)，并跟進(jìn)生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單的生產(chǎn)情況；
3、負(fù)責(zé)物料需求計劃的制定與監(jiān)督執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、周例會的組織與召開；
5、負(fù)責(zé)安排出貨，制定相關(guān)出貨單據(jù)；
6、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，調(diào)整生產(chǎn)計劃；
7、處理生產(chǎn)交付異常；
8、制定生產(chǎn)周計劃及銷售月報表；
9、每月底負(fù)責(zé)對帳，確?？蛻裘吭仑浛钆c我司財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；
10、呆滯料處理。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上同崗工作經(jīng)驗；熟悉K3物料管理系統(tǒng)，有HSF的相關(guān)管理經(jīng)驗及能力要求。
2、抗壓能力強(qiáng)，有耐心，做事條理清晰，認(rèn)真踏實；

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 合理安排生產(chǎn)計劃，提高生產(chǎn)效率；2. 參與訂單交期評審，及時反饋交期給業(yè)務(wù)部；3. 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售計劃、綜合生產(chǎn)能力、物料庫存等情況進(jìn)行生產(chǎn)日計劃編制；4. 負(fù)責(zé)隨時了解半成品、成品、物料庫存情況，對短缺或計劃申購的物料及時跟催，保障生產(chǎn)物料正常供應(yīng)。崗位要求：1. 熟悉ERP系統(tǒng)操作2. 大專級以上學(xué)歷3. 應(yīng)屆生即可。 年齡要求：22-35歲 職能類別：生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字：生產(chǎn)計劃

職位描述：

【崗位職責(zé)】：1、合理做好生產(chǎn)/物料計劃的綜合平衡工作，節(jié)約各項資源，提高生產(chǎn)效率；2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)或訂單的要求，依據(jù)計劃情況編排制定物料排程及跟進(jìn)；3、負(fù)責(zé)下達(dá)月、周指導(dǎo)性物料計劃，采用項目管理的方法，逐項落實，實施過程監(jiān)控；4、及時調(diào)整物料計劃，對于可能出現(xiàn)的問題及時反饋并跟進(jìn)處理；5、做好訂單的評審、確認(rèn)、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度物料供應(yīng)、品質(zhì)狀況跟蹤落實，依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達(dá)成出貨要求；6、上級交辦的其他工作?！救温氁蟆浚?、大專及以上學(xué)歷；2、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；3、有800人以上大中型企業(yè)物料計劃或ERP軟件應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 年齡要求：25-45歲 職能類別：生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字：計劃

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.物料的分析與計算；2.物料的請購；3物料進(jìn)度的跟催；4.物料存量控制；5.有關(guān)部門之間事務(wù)的溝通協(xié)調(diào)；6.及時.準(zhǔn)確制定備貨及物料需求計劃.協(xié)調(diào)相關(guān)部門，滿足銷售.客服出貨需求；7.訂單調(diào)度。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、金融學(xué)、會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、審計學(xué)等專業(yè)；
2、1 年以上類似崗位工作經(jīng)驗,有少許管理經(jīng)驗，熟練應(yīng)用計算機(jī)操作.倉管管理.生產(chǎn)流程；
3、對采購、銷售、生產(chǎn)環(huán)節(jié)有一定的了解，具備綜合調(diào)度能力、市場分析能力、說服力；

4.個人綜合素質(zhì)高，有責(zé)任心，有內(nèi)驅(qū)力，執(zhí)行力強(qiáng)；

職位描述：

崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場銷售計劃及訂單進(jìn)行生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進(jìn)回貨交期，確保按時交貨;
2、及時跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，并實施糾正并確保其可控制，協(xié)調(diào)各部門以滿足客戶對及時供貨的需求;
3、對生產(chǎn)計劃相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并定期組織會議,推動改進(jìn);
4、物料的管控與物料進(jìn)度的控制，呆廢料預(yù)防、控制及處理，安全庫存量之?dāng)M定及文件的編寫;庫存管理,消除呆滯品庫存,控制庫存周轉(zhuǎn);
5、協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、采購、銷售、倉庫、品質(zhì)等相關(guān)職能部門的工作關(guān)系;
6、對生產(chǎn)異常進(jìn)行靈活性的調(diào)整及有效的生產(chǎn)安排;
7、有效的編制物料需求計劃;

任職資格:
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、一年以上電子、消費(fèi)類產(chǎn)品生產(chǎn)、材料計劃、物控工作經(jīng)驗，熟悉PMC物料計劃,管控，跟催,熟悉產(chǎn)能分析，有工廠生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神;性格開朗,溝通能力強(qiáng),能承受工作壓力,執(zhí)行能力強(qiáng)。
4、必須具備團(tuán)隊意識。
5、熟練運(yùn)用ERP系統(tǒng)。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、編制日生產(chǎn)計劃(備料計劃、外協(xié)計劃);

2、編制臨時計劃(樣品計劃、受托加工計劃、出貨計劃、返修加工計劃、變更計劃):

3、統(tǒng)計日生產(chǎn)量與出貨量明細(xì):

4、處理生產(chǎn)過程中的異常事宜;

5、月、周、日生產(chǎn)達(dá)成率的統(tǒng)計和分析;

6、提供日產(chǎn)量報表及庫存報表給客戶及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

7、發(fā)貨跟蹤;

8、記錄表單收集、整理、歸檔;

9、嚴(yán)格按照5S管理規(guī)定執(zhí)行:

任職資格：

1.專科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗。

職位福利：定期體檢、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、員工旅游

職位描述：

崗位職責(zé)
1、對計劃部的生產(chǎn)計劃進(jìn)行分解，跟進(jìn)協(xié)調(diào)各工序生產(chǎn)計劃工作，確保計劃能夠準(zhǔn)確實施；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各車間相關(guān)資源，確保生產(chǎn)計劃按時實施；
3、跟蹤生產(chǎn)計劃狀況，及時反饋異常并積極解決異常；
4、對統(tǒng)計訂單達(dá)成率、設(shè)備利用率、材料利用率等；
5、根據(jù)歷史計劃，對車間相關(guān)設(shè)備、人力資源進(jìn)行規(guī)劃；
6、按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)；

二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷，男女不限；
2、熟練使用辦公軟件及Excel函數(shù)，公式的使用；
3、理解ERP系統(tǒng)生產(chǎn)制造流程；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，計劃組織能力，問題分析及解決能力；
5、有生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)計劃實操經(jīng)驗，***有食品類快消品經(jīng)驗，能熟練使用 ERP（用友U8）系統(tǒng)；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、制定生產(chǎn)計劃：根據(jù)銷售預(yù)測、庫存情況和生產(chǎn)能力，制定詳細(xì)的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
2、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度：跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。
3、庫存管理：監(jiān)控原材料和成品庫存，確保庫存的合理性和及時性，避免庫存積壓和缺貨。
4、數(shù)據(jù)分析和報告：收集和分析生產(chǎn)、庫存和銷售數(shù)據(jù)，提供報告和建議，為公司決策提供支持。
5、協(xié)調(diào)和溝通：與銷售、生產(chǎn)、采購等部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，確保信息的暢通和工作的順利進(jìn)行。
6、風(fēng)險管理：識別和評估生產(chǎn)計劃和物流過程中的潛在風(fēng)險，采取措施進(jìn)行預(yù)防和應(yīng)對。
職位要求：有1-2年 紡織品相關(guān)工作經(jīng)驗，會基本電腦操作
工作時間：早八晚五，單休
年齡：25–35歲
節(jié)假日福利，免費(fèi)停車，包吃包住，帶薪年假，績效獎金，定期體檢，五險一金，下午茶

職位描述：

1、合理做好生產(chǎn)/物料計劃的綜合平衡工作，節(jié)約各項資源，提高生產(chǎn)效率； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)或訂單的要求，依據(jù)計劃情況編排制定物料排程及跟進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)下達(dá)月、周指導(dǎo)性物料計劃，采用項目管理的方法，逐項落實，實施過程監(jiān)控； 4、及時調(diào)整物料計劃，對于可能出現(xiàn)的問題及時反饋并跟進(jìn)處理； 5、做好訂單的評審、確認(rèn)、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度物料供應(yīng)、品質(zhì)狀況跟蹤落實，依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達(dá)成出貨要求； 6、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 7、有800人以上大中型企業(yè)物料計劃或ERP軟件應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先考慮，能力優(yōu)秀者可考慮任用計劃副主管職務(wù)，薪資從優(yōu)。