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職位描述：

1.運(yùn)用相關(guān)系統(tǒng)，支持和監(jiān)控車間的生產(chǎn)計(jì)劃，保證生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定進(jìn)行，完成每日計(jì)劃產(chǎn)量。

2.處理生產(chǎn)過(guò)程中各種突發(fā)緊急狀況，協(xié)調(diào)各個(gè)功能塊與供應(yīng)商減少生產(chǎn)損失，并提供生產(chǎn)異常引起的短期不良影響分析。

3.采集分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，完成并及時(shí)發(fā)送各類生產(chǎn)報(bào)告，以便各部門獲得所需生產(chǎn)信息。

需要倒班，不能倒班勿投?。?！

職位描述：

崗位職責(zé)：
保證生產(chǎn)及配套物資的供應(yīng)。
崗位要求：
1.全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟練使用辦公軟件，接受應(yīng)屆生。
2.溝通交流能力強(qiáng)，談吐大方。
3.有公心、責(zé)任心、細(xì)心、耐心。
4.做事踏實(shí)，遇事靈活。

職位描述：

工作描述：

1、負(fù)責(zé)國(guó)際/國(guó)內(nèi)采購(gòu)訂單和國(guó)際/國(guó)內(nèi)物流訂單的制定和追蹤；

2、同國(guó)外供應(yīng)商溝通確認(rèn)發(fā)貨計(jì)劃；

3、同國(guó)際/國(guó)內(nèi)貨代公司溝通，安排貨物提貨、發(fā)運(yùn)、進(jìn)/出口清關(guān)事宜；

4、采購(gòu)和物流過(guò)程中的各項(xiàng)費(fèi)用的登記和管理工作，包括采購(gòu)成本、海陸運(yùn)費(fèi)、關(guān)稅等各項(xiàng)進(jìn)出口費(fèi)用；銷售過(guò)程中的收入登記和管理工作，包括發(fā)票登記、回款追蹤、回款核銷等。

5、負(fù)責(zé)物料的基礎(chǔ)管理工作，通知物料入庫(kù)、安排發(fā)貨、配合倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存盤點(diǎn)等；

6、對(duì)采購(gòu)過(guò)程和物流過(guò)程中的相關(guān)文檔做好檔案管理；

7、負(fù)責(zé)制作采購(gòu)和物流過(guò)程中的相關(guān)跟蹤和評(píng)審報(bào)告。

任職資格：

1、本科學(xué)歷，專業(yè)不限，國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先；

2、英語(yǔ)熟練、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件系統(tǒng)；

3、身體健康，思想品質(zhì)好，能吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，有一定的組織、協(xié)調(diào)喝溝通能力。

職位福利：

免費(fèi)班車 雙休 帶薪年假 免費(fèi)員工食堂 年度旅游或年度體檢 節(jié)假日福利 年底13-15薪

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、組織制定生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，并領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和控制計(jì)劃的執(zhí)行，保證日計(jì)劃、周計(jì)劃滿足市場(chǎng)交付。
2、監(jiān)督檢查主要物料的進(jìn)貨、使用、庫(kù)存量以及能源供應(yīng)消耗等方面的情況，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)資源平衡、成本控制。
3、進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程的跟蹤和監(jiān)督，協(xié)調(diào)跨部門工作事務(wù)，處理突發(fā)問(wèn)題，確保生產(chǎn)過(guò)程的正常進(jìn)行；
4、負(fù)責(zé)部門各種?產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析；車間績(jī)效數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、負(fù)責(zé)車間物料進(jìn)出庫(kù)的單證系統(tǒng)錄?。

6、上級(jí)安排的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

2、1年以上PC MC工作經(jīng)驗(yàn)，有降本增效經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件，會(huì)熟練使用K3、ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。
4、熟悉統(tǒng)計(jì)方法，能快速處理計(jì)劃相關(guān)的物料、排產(chǎn)異常，。
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力、細(xì)心認(rèn)真。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日、周、月計(jì)劃排產(chǎn)，審核，協(xié)調(diào)生產(chǎn)，監(jiān)督完成月度目標(biāo)和報(bào)表統(tǒng)計(jì)；2、負(fù)責(zé)物料計(jì)劃的制定，采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)，保證生產(chǎn)所需物料的供應(yīng)；3、熟悉工藝及產(chǎn)品，負(fù)責(zé)產(chǎn)能評(píng)估，核算設(shè)備產(chǎn)能和人員需求數(shù)量，做好排產(chǎn)計(jì)劃；4、負(fù)責(zé)代工產(chǎn)品訂單追蹤；5、對(duì)各種異常情況如物料、設(shè)備、質(zhì)量等異常問(wèn)題及時(shí)反饋相關(guān)部門并協(xié)調(diào)計(jì)劃，保證生產(chǎn)與交付；6、完成和生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)的ERP訂單錄入及跟蹤工作；7、定期總結(jié)分析以提高訂單交付效率；8、上級(jí)安排的其他工作。崗位要求：1、熟練應(yīng)用EXCEL，ERP；2、具備良好的計(jì)劃協(xié)調(diào)能力和溝通能力；3、溝通能力和責(zé)任心強(qiáng)，邏輯思維清晰；4、了解制造型企業(yè)業(yè)務(wù)流程。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)按主生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃
　　2、負(fù)責(zé)跟蹤生產(chǎn)物料準(zhǔn)備情況，并及時(shí)處理和上報(bào)
　　3、負(fù)責(zé)原材料庫(kù)存控制與分析
　　4、負(fù)責(zé)庫(kù)存呆滯材料的統(tǒng)計(jì)分析與上報(bào)，并提出處理建議
　　5、跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨
　　6、負(fù)責(zé)下達(dá)物料申購(gòu)計(jì)劃及申購(gòu)單
　　7、協(xié)助部門同事處理部門事宜

職位福利：餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃報(bào)上級(jí)審核； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)主生產(chǎn)計(jì)劃及物料到貨計(jì)劃，制定金工車間、裝配車間生產(chǎn)計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)跟催物料到貨進(jìn)度，跟進(jìn)金工車間、裝配車間生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況； 4、負(fù)責(zé)來(lái)料異常的協(xié)調(diào)和處理，機(jī)加工生產(chǎn)異常、裝配發(fā)生異常的調(diào)整、調(diào)度； 5、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及完成情況進(jìn)行及實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)輸入及更新； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、具有3年以上機(jī)械行業(yè)計(jì)劃員崗位經(jīng)歷，液壓行業(yè)優(yōu)先； 2、對(duì)機(jī)加工有所了解，熟練操作ERP系統(tǒng)，熟練操作word、excel； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯思維能力、口頭表達(dá)能力強(qiáng)；開朗善溝通，責(zé)任心強(qiáng)； 4、能適應(yīng)恒通企業(yè)文化，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。 福利待遇： ?。喝肼毤刺峁┟赓M(fèi)住宿（2人間，酒店式公寓，內(nèi)有空調(diào)、彩電、網(wǎng)絡(luò)、熱水、獨(dú)立衛(wèi)生間，水電物業(yè)費(fèi)自理），副經(jīng)理級(jí)以上提供免費(fèi)單間； 吃：公司有非盈利自助式員工食堂及餐補(bǔ)； 學(xué)：導(dǎo)師帶教，全方位實(shí)操及專業(yè)知識(shí)培養(yǎng)； 保：五險(xiǎn)一金； 檢：定期員工體檢（1次/年）； 節(jié)：法定節(jié)假日，節(jié)日福利，每年發(fā)2次勞保； 獎(jiǎng)：視所屬項(xiàng)目及個(gè)人績(jī)效情況，給予年終獎(jiǎng)金（不包含在年薪之內(nèi)）； 貼：副經(jīng)理及以上享受每月500-1200元油補(bǔ)。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的PC（生產(chǎn)計(jì)劃）計(jì)劃，確保生產(chǎn)計(jì)劃的有效性，以滿足公司的生產(chǎn)需求。
主要職責(zé)：
- 根據(jù)公司銷售部門提供的需求，制定并執(zhí)行PC計(jì)劃。
- 根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度和計(jì)劃，對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，并確保生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行。
- 跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)更新PC計(jì)劃，并對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。
- 協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利進(jìn)行。
- 與其他部門的同事合作，確保生產(chǎn)計(jì)劃的有效性。
職位要求：
- 2年以上規(guī)?；I(yè)企業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)。
- 大專以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
- 熟悉PC（生產(chǎn)計(jì)劃）系統(tǒng)，能夠熟練操作。
- 對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、工藝流程等有基本的了解，能夠熟練運(yùn)用相關(guān)的工具和技能。

職位描述：

1、生產(chǎn)計(jì)劃崗位對(duì)車間主任負(fù)責(zé)，聽從車間主任的直接領(lǐng)導(dǎo)。
2、協(xié)助生產(chǎn)主任進(jìn)行每日產(chǎn)能管理。
3、制定每天的生產(chǎn)計(jì)劃。制定生產(chǎn)車間物料的需求計(jì)劃。
4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況，現(xiàn)場(chǎng)主管班組長(zhǎng)要及時(shí)反饋、溝通；
5、要求現(xiàn)場(chǎng)主管班組長(zhǎng)必須無(wú)條件執(zhí)行制定的生產(chǎn)計(jì)劃；
6、每天要召開聯(lián)席會(huì)議，及時(shí)溝通、及時(shí)掌握第一手信息；
7、及時(shí)將數(shù)據(jù)輸入到 ERP 系統(tǒng)，保障系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

職位描述：

工作職責(zé)及內(nèi)容： 1.銷售訂單管理，保證訂單適時(shí)、適量交付 2.通過(guò)主計(jì)劃完成物料需求計(jì)劃、物料請(qǐng)購(gòu)、工單輸出 3.并跟進(jìn)物料及時(shí)交付，保證訂單按要求及時(shí)完成 4.庫(kù)存的管理及控制 崗位技能要求： 1.大專及以上學(xué)歷 2.熟悉ERP訂單管理相關(guān)模塊操作流程 ，熟悉機(jī)械BOM架構(gòu) 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識(shí) 4.會(huì)CAD或者CAXA優(yōu)先

職位描述：

1. 物料的統(tǒng)計(jì)分析與計(jì)算，并及時(shí)準(zhǔn)確的制定備貨及物料需求計(jì)劃（需求計(jì)劃）
2. 規(guī)范各項(xiàng)物料請(qǐng)購(gòu)程序，使物料能夠及時(shí)準(zhǔn)確請(qǐng)購(gòu)并轉(zhuǎn)采購(gòu)訂單（請(qǐng)購(gòu)下達(dá)）
3. 根據(jù)周生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)有效的編制物料需求到貨計(jì)劃、實(shí)施與控制（進(jìn)料計(jì)劃）
4. 物料需求到貨進(jìn)度的掌控督促、物料進(jìn)廠后異常處理及信息回饋（進(jìn)度跟催）
5. 依生產(chǎn)計(jì)劃提供套料齊套狀況、了解配料進(jìn)度，反饋異常給生管（三天欠料）
6. 對(duì)共用物料協(xié)調(diào)各倉(cāng)庫(kù)的調(diào)配、及時(shí)補(bǔ)單請(qǐng)購(gòu)，確保齊套給制造（共用物料）
7. 排查采購(gòu)齊料狀況，統(tǒng)計(jì)欠料跟催采購(gòu)，反饋給生管提前做計(jì)劃（物料會(huì)議）
8. 及時(shí)對(duì)采購(gòu)部與其他部門反饋的異常情況，遂級(jí)處理并做出報(bào)警（異常報(bào)警）
9. 庫(kù)存量統(tǒng)計(jì)分析、呆廢料的預(yù)防、定期組織清理呆滯品、不良品（呆料處理）

職位描述：

Main responsibilities/主要職責(zé)和工作內(nèi)容:
1.主要負(fù)責(zé)公司技術(shù)部裁剪計(jì)劃及其進(jìn)度，有問(wèn)題及時(shí)處理解決；
2.每天檢查異常進(jìn)度樣衣；
3.處理版布倉(cāng)面輔料問(wèn)題，及時(shí)同公司mu及其采購(gòu)溝通；
4.每天跟進(jìn)印繡花、壓膠、絎棉等進(jìn)度情況，并與公司相關(guān)部門溝通；
5.在技術(shù)部爆單的情況下，會(huì)轉(zhuǎn)銷售樣給公司車間，需同車間溝通；
6.技術(shù)部各團(tuán)隊(duì)缺貨或爆單時(shí)，需及時(shí)溝通相關(guān)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)度問(wèn)題；
7.定期給公司上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)工作，積極配合及完成經(jīng)理所安排事務(wù)；
8.公司委派的其他任務(wù)。

Requirements/任職資格：
1.高中及以上學(xué)歷；
2.有服裝廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.熟悉使用WORD、EXCEL等辦公軟件；
4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)管理能力；
5.性格外向，積極樂(lè)觀。

申明：本公司堅(jiān)持平等雇傭原則，我們致力于建設(shè)一個(gè)多元、包容、無(wú)歧視的工作場(chǎng)所。我們采取積極行動(dòng)，確保所有申請(qǐng)者機(jī)會(huì)均等，而不考慮候選人年齡、性別、性取向、民族、種族、膚色、家庭和婚姻狀況、宗教和信仰、退伍軍人身份、殘疾或任何其他依法受保護(hù)的個(gè)人特征。
The company is an equal opportunity employer that is committed to an inclusive workplace with diversity and non-discrimination. We take affirmative action to ensure equal opportunity for all applicants without regard to age, gender, sexual orientation, race, ethnicity, color, family, and marital status, religion and belief, veteran status, disability, and any other characteristics protected by applicable laws.

職位描述：

1、負(fù)責(zé)按主生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃
　　2、負(fù)責(zé)跟蹤生產(chǎn)物料準(zhǔn)備情況，并及時(shí)處理和上報(bào)
　　3、負(fù)責(zé)原材料庫(kù)存控制與分析
　　4、負(fù)責(zé)庫(kù)存呆滯材料的統(tǒng)計(jì)分析與上報(bào)，并提出處理建議
　　5、跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨
　　6、負(fù)責(zé)下達(dá)物料申購(gòu)計(jì)劃及申購(gòu)單
　　7、協(xié)助部門同事處理部門事宜

職位福利：餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)

職位描述：

1、負(fù)責(zé)物料需求分析和物料需求計(jì)劃，完成生產(chǎn)物料的采購(gòu)與管理；
2、負(fù)責(zé)物料存量的設(shè)定和控制；
3、根據(jù)內(nèi)示需求制定月度物料申購(gòu)計(jì)劃；
4、所申購(gòu)物料采購(gòu)進(jìn)度的跟蹤和監(jiān)控；遇有異常情況時(shí)，及時(shí)上報(bào)相關(guān)進(jìn)展情況，保證物料的及時(shí)進(jìn)料并控制物料的合理庫(kù)存；
5、負(fù)責(zé)處理合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議
6、所有物資采購(gòu)票據(jù)的處理
7、每月初（10號(hào)前）提交上月的各類報(bào)表（上月存貨分析、本月采購(gòu)計(jì)劃及目標(biāo)設(shè)定、供應(yīng)商到貨及時(shí)率、呆滯物料分析等）
8、日異常記錄匯總、供應(yīng)商處罰匯總
9、周報(bào)、月報(bào)

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司日常物資采購(gòu)，確保物資供應(yīng)及時(shí)、質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
- 根據(jù)公司需求制定采購(gòu)計(jì)劃，并與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格談判，達(dá)成最優(yōu)采購(gòu)條件。
- 管理采購(gòu)合同及協(xié)議，確保所有采購(gòu)活動(dòng)符合公司的政策和程序。
- 協(xié)調(diào)物流運(yùn)輸，保證貨物按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。
- 定期評(píng)估供應(yīng)商表現(xiàn)，維護(hù)和開發(fā)新的供應(yīng)商資源。
- 跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析采購(gòu)成本，提出降本增效方案。
- 配合財(cái)務(wù)部門完成付款流程，確保采購(gòu)流程順暢。
- 對(duì)采購(gòu)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，確保業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
【任職要求】
- 具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠處理各種供應(yīng)商關(guān)系。
- 工作細(xì)致認(rèn)真，具有較強(qiáng)的組織能力和解決問(wèn)題的能力。
- 熟練使用辦公軟件，如Excel、Word等。
- 對(duì)市場(chǎng)行情敏感，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
- 有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。