與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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● 熟練掌握高壓配電室、變壓器、開關(guān)柜等設(shè)備的操作流程,按照操作規(guī)程進(jìn)行倒閘監(jiān)控
● 在操作過程中,嚴(yán)格執(zhí)行操作票制度,填寫操作記錄,對(duì)操作的時(shí)間、內(nèi)容、操作人員等信息進(jìn)行詳細(xì)記錄。
● 定時(shí)對(duì)高壓電氣設(shè)備進(jìn)行巡檢,檢查設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),包括溫度、壓力、電流、電壓等參數(shù),觀察設(shè)備有無異常聲響、異味、振動(dòng)等現(xiàn)象。
● 通過監(jiān)控系統(tǒng)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)電力系統(tǒng)的運(yùn)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障和異常情況,如過載、短路、接地等,確保電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
● 根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況和監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),分析設(shè)備的運(yùn)行趨勢(shì),預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的故障,提前采取預(yù)防措施。
崗位職責(zé):
(1) 能夠獨(dú)立完成直流系統(tǒng)、高低壓電機(jī)類設(shè)備的維護(hù)、解體大修工作的準(zhǔn)備和實(shí)施;
(2) 能夠獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)缺陷判斷及處理;
(3) 學(xué)習(xí)部門專業(yè)范圍內(nèi)設(shè)備的維護(hù)及解體大修的各類要點(diǎn)及難點(diǎn);
(4) 處理簡單的設(shè)備缺陷;
(5) 按照部門培訓(xùn)計(jì)劃接受培訓(xùn);
(6) 現(xiàn)場(chǎng)工作能夠保持質(zhì)疑的工作態(tài)度,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)提醒或報(bào)告;
(7) 嚴(yán)格自己的行為規(guī)范,拒絕違章作業(yè)、違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),遵守勞動(dòng)紀(jì)律;
(8) 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、45周歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,電氣工程及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上核電或火電項(xiàng)目電氣設(shè)備檢修工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉電廠系統(tǒng)和設(shè)備;
4、能獨(dú)立完成設(shè)備檢修、維護(hù)等工作;
5、掌握電力安全工作規(guī)范及崗位風(fēng)險(xiǎn)源辨識(shí)知識(shí);
6、掌握電氣專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),具備一定電氣原理圖識(shí)圖能力;
7、具備一定電工基本操作技能,具備常用量具、工器具正確操作能力;
8、具有一定電氣檢修,能夠使用電氣儀表
9、持低壓/高壓電工作業(yè)操作證。
崗位內(nèi)容:
1. 監(jiān)督管理引入樓宇內(nèi)各種水、電設(shè)施的安裝工程。
2. 日常進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)檢查、故障排查、處理施工質(zhì)量及安全事故等問題。
3. 維護(hù)與升級(jí)公司所有水電保養(yǎng)記錄和資料,記錄分析日常消耗情況并制定節(jié)約措施。
4. 進(jìn)行水電設(shè)施安全培訓(xùn),提高員工安全意識(shí)和技能。
任職要求:
1. 對(duì)水電維修有濃厚的興趣,并具備基本的水電知識(shí)儲(chǔ)備。
2. 具備一定的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力,熱愛動(dòng)手操作。
3. 認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵守相關(guān)的安全、環(huán)保法律法規(guī)。
初中以上學(xué)歷,有電工證,能熟練看懂接線圖,并對(duì)PLC控制電路了解,電氣柜接線以及外部設(shè)備走線有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
原標(biāo)題:《電氣接線電工》
大小工程中的配電作業(yè)
崗位職責(zé):
1、審核承包單位提交的《施工組織設(shè)計(jì)》,并提出審核意見;
2、審核承包單位的周進(jìn)度計(jì)劃、月進(jìn)度計(jì)劃、總進(jìn)度計(jì)劃等,發(fā)現(xiàn)并提出未能按期完成的工程進(jìn)度,要求承包單位提供相應(yīng)的具體整改措施;
3、協(xié)助設(shè)計(jì)單位做好工程現(xiàn)場(chǎng)的對(duì)接、交底、咨詢等與設(shè)計(jì)相關(guān)工作;
4、組織、參與設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審,審查設(shè)計(jì)文件是否存在問題,如有問題及時(shí)反饋直至問題得到解決;
5、校驗(yàn)并確認(rèn)承包單位現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置的各單體坐標(biāo)及高程控制點(diǎn),做書面確認(rèn)記錄;
6、核實(shí)開工報(bào)告;
7、承包單位進(jìn)場(chǎng)原材料、構(gòu)件(半成品)進(jìn)入工地的2日內(nèi),完成檢查驗(yàn)收工作,審核產(chǎn)品質(zhì)量證明書等證明材料,并提出書面檢查意見,對(duì)不合格的原材料禁止使用并退場(chǎng)‘對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料書面建表記錄;
8、參加所有各類的材料檢測(cè)和工程檢測(cè)見證取樣工作,審核檢測(cè)報(bào)告,并書面建表記錄;
9、監(jiān)督承包單位按圖紙,依規(guī)范施工,在承包單位自檢合格的基礎(chǔ)上驗(yàn)收各分項(xiàng)工程并簽署工程報(bào)驗(yàn)單,驗(yàn)收合格并書面確認(rèn)后批準(zhǔn)進(jìn)入下道工序并書面建表記錄,參加分部、單位工程的驗(yàn)收,簽署意見,并書面建表記錄。做好隱蔽工程前的檢查并書面建表記錄;
10、重點(diǎn)結(jié)構(gòu)部位,特殊工藝施工,須對(duì)監(jiān)理的旁站進(jìn)行監(jiān)督,并以書面或照片、視頻等方式記錄;
11、定期組織召開工地例會(huì),及時(shí)解決工程施工中存在的問題,保證施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全,協(xié)調(diào)施工過程中承包單位與各部門、各單位之間的關(guān)系。對(duì)嚴(yán)重質(zhì)量問題或工期嚴(yán)重滯后的項(xiàng)目,要積極主動(dòng)的提出解決方案,并及時(shí)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告;
12、每項(xiàng)工程每位工程師都有單獨(dú)的工程施工日記,工程施工日記必須在施工當(dāng)天完成,施工日記須詳細(xì)記錄工程的進(jìn)度、進(jìn)場(chǎng)材料名稱和數(shù)量、質(zhì)量檢驗(yàn)、工程變更原因和變更的工程量及其他與工程相關(guān)的一切事務(wù),并簽字確認(rèn),不少于兩周一次提交資料員歸檔;
13、每周書面總結(jié)工程進(jìn)展情況,主要包括進(jìn)度、安全、質(zhì)量、變更、及存在問題等方面;
14、每月核對(duì)并確認(rèn)承包單位提交的進(jìn)度完成情況及下月進(jìn)度計(jì)劃;
15、每月核對(duì)并確認(rèn)承包單位提交的進(jìn)度款資料中的工程內(nèi)容、工程量;
16、對(duì)發(fā)生的工程變更,應(yīng)及時(shí)辦理,并負(fù)責(zé)每月一次提交資料員存檔;
17、審核工程經(jīng)濟(jì)簽證的工程內(nèi)容和工程量;
18、督促承包單位做好安全文明工作,消除不安全隱患;
19、組織、參與對(duì)工程質(zhì)量、安全事故的分析和處理,并及時(shí)將分析和處理結(jié)果報(bào)告上一級(jí)主管;
20、組織各相關(guān)單位和部門對(duì)已竣工項(xiàng)目進(jìn)行竣工驗(yàn)收,辦理竣工項(xiàng)目的移交手續(xù);
21、督促承包單位積極協(xié)助、主動(dòng)配合其它專業(yè)項(xiàng)目組工作,并主動(dòng)與其它專業(yè)和部門進(jìn)行及時(shí)地溝通;
22、按監(jiān)理合同約定督促監(jiān)理工作,對(duì)監(jiān)理人員的監(jiān)理工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,工民建、土建等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上的土建工程施工和管理經(jīng)驗(yàn),持有二級(jí)建造師證書;
3、具備較強(qiáng)的土建施工管理和工程結(jié)構(gòu)知識(shí),了解相關(guān)的建筑施工規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
4、具備良好的現(xiàn)場(chǎng)施工溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、熟練使用CAD等相關(guān)軟件;
6、具有大型項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)歷的優(yōu)先;
7、35歲及以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬,要求駐場(chǎng)管理。
石家莊橋西商場(chǎng),誠聘電工
內(nèi)容:負(fù)責(zé)商城內(nèi)燈光、空調(diào)開關(guān),以及電路維修,工作輕松簡單
要求:50歲以內(nèi),有電工證
時(shí)間:每天工作8-10小時(shí),長白班 上1休1
工資:月薪4000-4200元左右
位置:橋西區(qū)解放廣場(chǎng)附近
萬能工(維修工+電工)需要電工證,負(fù)責(zé)酒店各部門的日常維修工作,計(jì)劃檢修、設(shè)備保養(yǎng),酒店設(shè)施設(shè)備的日常巡查工作。 中專以上學(xué)歷,持電工證; 30-45歲,有工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真工作,刻苦耐勞。
1.年齡,45以下,身體健康,無外露紋身和不良嗜好。
2.有效高/低壓證。
3.白班(8:30-18:00)(中午90分鐘用餐休息,有固定加班和夜班,根據(jù)員工意愿安排)。
待遇:稅前5600元-6200/月,包吃住(水電公攤)、各項(xiàng)津貼、年終獎(jiǎng)、過節(jié)費(fèi)、司齡、險(xiǎn)金福利齊全。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)圖紙及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,完成現(xiàn)場(chǎng)線纜拆線、整理及接線工作;
2、負(fù)責(zé)電氣柜到設(shè)備接線,傳感器等簡單電氣部件安裝固定;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、40歲以下,學(xué)歷不限,一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、身體健康,服從管理;
2、有低壓電工證;
3、有登高證優(yōu)先。
薪資待遇:長白班,每天工作10小時(shí)。工資300元/天 食宿補(bǔ)助50元/天
此為短期工,工期一個(gè)月。
職位描述:
1.要有高壓證、低壓證,有經(jīng)驗(yàn)的,身體健康,能吃苦耐勞,服從安排。
2.正常上班時(shí)間周一到周五
職位福利:
1.提供工作餐、發(fā)高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、績效年終獎(jiǎng)金等。
工作職責(zé):
1、在車間主任、副主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)班組的生產(chǎn)和人員的管理工作;
2、維護(hù)保養(yǎng)電氣設(shè)備的正常運(yùn)行,及時(shí)檢修各種電氣故障及故障電氣設(shè)備;
3、檢查巡視廠區(qū)內(nèi)各種用電設(shè)備及維護(hù)保養(yǎng)工作;
4、排除電氣設(shè)備的各種安全隱患;
5、協(xié)助車間主任做好日常生產(chǎn)管理、日常事務(wù)工作,完成車間主任、副主任交辦的其它工作。
任職資格:
1、電氣相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,具備電氣方面職業(yè)證書,8年及以電氣維修工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉有色金屬礦山相關(guān)設(shè)備;
3、能夠適應(yīng)海外工作環(huán)境;
4、年齡45歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
單 位:宏業(yè)電力 崗 位:技術(shù)員 崗位性質(zhì):直簽 上班地點(diǎn):成都市新都區(qū) 綜合薪資:實(shí)習(xí)期:3000+;轉(zhuǎn)正后:6000+ 招聘條件: 全日制大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先考慮; 可直接V:19827575383
1、負(fù)責(zé)本公司、本車間的高、低壓線路、電機(jī)和電氣設(shè)備的安裝、修理與保養(yǎng)工作;
2、掌握先進(jìn)的電力技術(shù),熟悉所轄范圍內(nèi)的電力、電氣設(shè)備的用途、構(gòu)造、原理、性能及操作維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容;
3、嚴(yán)格遵守部頒電路技術(shù)規(guī)程與安全規(guī)程,保證安全供電,保證電氣設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)等。
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè);
2、年齡35-45歲;
3、具有5年以上工廠電力維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),有電工證;
4、動(dòng)手能力強(qiáng),能及時(shí)處理電力故障。
任職資格
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,持有電工上崗證;
2、三年及以上有組裝、調(diào)試、維修機(jī)械工作經(jīng)歷;
3、能根據(jù)實(shí)物繪制電路圖,控制柜配線、按圖按線,配合工程師進(jìn)行調(diào)試,現(xiàn)場(chǎng)安裝等;
4、熟練電腦系統(tǒng)安裝、熟悉電子線路板維修,熟悉機(jī)器設(shè)備的電路安裝和調(diào)試;
5、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排。
福利待遇
1、六險(xiǎn)(社保五險(xiǎn) 團(tuán)體意外險(xiǎn))保障
2、包食宿(免費(fèi)住宿 免費(fèi)兩餐)
3、節(jié)日福利(逢節(jié)日提供豐富員工禮品)
4、生日關(guān)懷(員工生日蛋糕 生日會(huì))
5、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(不定期組織員工活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活)
6、年度旅游(每年組織員工不限省內(nèi)、省外旅游)
7、部門、公司不定期組織聚餐活動(dòng)
8、年終獎(jiǎng)福利,月度績效獎(jiǎng)
9、舒適的工作環(huán)境、輕松的工作氛圍
10、完善的培訓(xùn)體系、良好晉升通道和職業(yè)規(guī)劃
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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