與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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上市汽配廠普工25元一個(gè)小時(shí) 應(yīng)聘要求:45歲以內(nèi),學(xué)歷不限,適應(yīng)倒班 工資收入:25一個(gè)小時(shí),保底6500 吃住問(wèn)題:免費(fèi)兩餐,提供住宿(宿舍單間配套,房間配置空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間) 上班時(shí)間:12小時(shí)制,每周單休,月休4天。
倉(cāng)庫(kù)普工 包括裝卸車,快遞分揀,以及電叉地牛倒貨 夜班為主,可接受部分白班
美的威靈電機(jī)廠高薪招正式工,免費(fèi)包進(jìn),帶好行李,當(dāng)天安排宿舍。直接來(lái)廠報(bào)道,不要理會(huì)路邊攤。 佛山順德北滘,月工資4500-6500元,高薪招聘正式工,男女不限,名額有限,入職從速! -------------- 一、招聘要求: 身體健康,無(wú)紋身; 年齡:18-45周歲,男女不限。生熟手均可。17-23歲,提供非學(xué)生工證明。 持本人第二代居民身份證及銀行卡當(dāng)天安排宿舍。 二、待遇: 1、工資及發(fā)放:每月15日發(fā)放上月工資,月綜合收入:4500-6500元。 2、工作時(shí)間:兩班制,早7:30點(diǎn)-晚7:30點(diǎn),晚7:30-早7:30,每天上班10.5小時(shí)(根據(jù)排產(chǎn)完成量),每月休息2-4天。 3、住宿:免費(fèi)提供住宿,四人間,房間有空調(diào)、免費(fèi)wifi和網(wǎng)線、洗衣機(jī),每層都安裝了一臺(tái)員工飲水設(shè)備。周邊娛樂(lè)、醫(yī)療設(shè)施齊全,交通便捷。 4、伙食:入司發(fā)放飯卡,餐補(bǔ)16元天,月工資中結(jié)算,多退少補(bǔ)(包括10元工本費(fèi)),夜宵提供,以刷卡的形式用餐。三個(gè)飯?zhí)酶鞣N菜式(川菜、粵菜、麻辣燙、粥、粉、面、燒臘、自選餐)選擇豐富,滿足不同地區(qū)不同口味員工需求; 5、文化活動(dòng):各車間每月一團(tuán)隊(duì)活動(dòng),每年中秋、圣誕等節(jié)日舉行游園活動(dòng),有豐富的禮品和獎(jiǎng)金;春節(jié)期間舉辦大型晚會(huì)并舉辦大型員工抽獎(jiǎng);每年6-8月公司都組組織員工免費(fèi)旅游 豐厚年終獎(jiǎng),根據(jù)在職時(shí)間計(jì)算,人人有份。 7、其他福利:工齡補(bǔ)貼按50元年標(biāo)準(zhǔn)增加,五年即可達(dá)到美的集團(tuán)高標(biāo)準(zhǔn)350元月;端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日免費(fèi)發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)金或者購(gòu)物卡,每年共15項(xiàng)現(xiàn)金福利及13項(xiàng)非現(xiàn)金
大量招人
同工同酬 每小時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)9-12元
綜合工資7000-10000
政策可能調(diào)整,具體以進(jìn)廠時(shí)政策為準(zhǔn)
成都富士康直招咨詢報(bào)名方式:
方式一 點(diǎn):電話,直接打電話咨詢報(bào)名(需先點(diǎn)申請(qǐng)職位投簡(jiǎn)歷,隱私保護(hù)選擇僅我投遞的招聘方)
方式二 、點(diǎn):聊一聊,在線咨詢報(bào)名(請(qǐng)留下你的名字、電話、微信號(hào);公司人事部會(huì)及時(shí)聯(lián)系你)
成都富士康公司直招
公司每個(gè)月舉行一次相親活動(dòng)
為單身提供戀愛(ài)的平臺(tái)
(一):?jiǎn)T工要求: 1、年齡18-48歲周歲;能夠適應(yīng)物流出差工作; 2、身體健康、無(wú)傳染性疾病;不限戶口和經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先。 3、無(wú)傳染性疾病,無(wú)犯罪前科,政治面貌良好,無(wú)犯罪前科,無(wú)大面積紋身; 4、能吃苦耐勞、熱愛(ài)崗位工作,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(上崗老員工帶教) 公司發(fā)展需求現(xiàn)招聘以下員工(請(qǐng)廣大求職者直接電話溝通或投遞簡(jiǎn)歷) 馬主管電話 :( 一五八零零七零七九九五) 馬主管電話 :( 一五八零零七零七九九五) 一:物流出差普工,搬運(yùn)工 1、普工:負(fù)責(zé)散貨的拼箱、貨物的分揀、整理、核對(duì)、整理、盤(pán)點(diǎn),(無(wú)大體力活),以及設(shè)備的清潔 衛(wèi)生,保底8000+500以上獎(jiǎng)金,綜合到手8500以上,公司包吃包住。 裝卸、搬運(yùn)工:負(fù)責(zé)貨物的搬運(yùn),多勞多得,一箱20到30斤左右。分小隊(duì)小組作業(yè),配有叉車、傳送帶,一天 平均能掙300-500元左右。包吃住 綜合工資12000左右 (三):?jiǎn)T工餐廚師 : 負(fù)責(zé)員工一日三餐,餐具的清潔工作,食物的采購(gòu)工作,保證員工生活水平良好,,熟練烹飪技術(shù)持有證件者優(yōu)先,工資保底7500,年底有(提成+獎(jiǎng)金+分紅) 四、電焊工任職資格:1、負(fù)責(zé)電焊、補(bǔ)修等日常工作,(手把焊 二保焊)配合技工師傅完成各項(xiàng)工作。基本工資9500+出差補(bǔ)助2000+獎(jiǎng)金800以上,綜合到手12000以上 年齡在25到52周歲、有本人身份證、戶口不限、身體健康、無(wú)傳染性疾病能吃苦耐勞、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、3年以上相關(guān)電焊,二保焊經(jīng)驗(yàn);5、能吃苦耐勞,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。資薪待遇:第一個(gè)月工資-9500元以上,試用期一個(gè)月 ,試用期過(guò)后第二個(gè)月開(kāi)始工資(12000+) 五、福利待遇: (1)、工資每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)打卡,每天工作8小時(shí)。 (2)、年底按公司效益有獎(jiǎng)金8000—20000元,中途用錢(qián)可申請(qǐng)支取,公司從不拖欠工資。 (3)、公司為員工提供食宿,解決吃住問(wèn)題,公司承擔(dān)伙食水電各項(xiàng)費(fèi)用。 (4)、公司為員工統(tǒng)一辦理繳納五險(xiǎn)一金(即社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、 失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金)及意外傷害險(xiǎn)。 (5)、逢春節(jié)、中秋節(jié)公司給予員工節(jié)日禮品慰問(wèn)或發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi),公司設(shè)有待崗補(bǔ)貼、崗位獎(jiǎng)金、節(jié)假日加班費(fèi)、服務(wù)計(jì)次獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)助、夏日高溫補(bǔ)貼。 (6)、工作滿一年后,公司每年給予員工二十天帶薪年休假;
一、普工/數(shù)控操作員/數(shù)控操機(jī)
1、負(fù)責(zé)數(shù)控車床、CNC加工中心、磨床等數(shù)控機(jī)床操作;
2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,有人帶,可從基礎(chǔ)學(xué)起,根據(jù)技術(shù)等級(jí)逐級(jí)可晉升到技師、師傅等級(jí)別,晉升空間大;
3、要求年齡18歲~45歲,學(xué)歷不限,吃苦耐勞,有責(zé)任心,能接受倒班工作制。
上班時(shí)間8點(diǎn)對(duì)8點(diǎn)兩班倒,半個(gè)月倒一次班,介意者慎投。
以上崗位入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,公司包吃住,一日三餐免費(fèi)。訂單穩(wěn)定,工時(shí)飽和,想掙錢(qián)的朋友,歡迎投遞簡(jiǎn)歷。(公司直招)
工作內(nèi)容:機(jī)器自動(dòng)化生產(chǎn)電池,輔助工,站立工作,上手快
崗位:電化車間:包封,出酸,出入槽
組裝車間:輔助機(jī)器生產(chǎn),戴防塵口 罩,不穿無(wú)塵服
要求:22-50
會(huì)識(shí)字寫(xiě)字,身體健康
有三天試用期(試用期100元一天8小時(shí))
月薪6000-7000,工資可預(yù)支,包吃住
原標(biāo)題:《八里高薪好廠!不穿無(wú)塵服,提前完成產(chǎn)量即可下班!》
1.嚴(yán)格遵守公司所有規(guī)章制度等。
2.在從事各項(xiàng)運(yùn)行操作程序時(shí),要嚴(yán)格遵守公司所有有關(guān)健康,安全
普通操作工(30名) 1.男,20-45歲 2.遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神 工資待遇: 公司秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?,注重員工個(gè)人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間; 五天八小時(shí)工作制,加班另計(jì)。(公司普通操作工采取三班倒的工作制,工資實(shí)用計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),按勞分配) 按國(guó)家規(guī)定,員工每年享有法定節(jié)假日,為員工辦理五險(xiǎn),并由公司在向員工支付薪資時(shí)代扣代繳員工應(yīng)承擔(dān)的繳費(fèi)金額。 聘任方式: 每周一至周五上午8:30-12 點(diǎn)、下午13點(diǎn)-17:30 請(qǐng)攜帶好個(gè)人有效身份證件直接到墊江縣太平鎮(zhèn)余家大邱(高架橋下)重慶澤通管業(yè)科技有限公司(老廠)參加報(bào)名面試。面試錄取后將在墊江試用2個(gè)月后派駐到梁平新廠上班。
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線上的技術(shù)指導(dǎo)和操作 確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率 培訓(xùn)新員工,提高團(tuán)隊(duì)整體技能水平 能獨(dú)立視圖操作,對(duì)細(xì)節(jié)把控要求高 對(duì)新員工能無(wú)私傳授技能,督促新員工的學(xué)習(xí)進(jìn)度 任職資格: 3年以上門(mén)窗加工經(jīng)驗(yàn),25-50歲,男女不限 身體健康無(wú)不良嗜好,無(wú)犯罪記錄 試用期1-3個(gè)月不定,轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社保
1:負(fù)責(zé)工廠設(shè)備的開(kāi)機(jī),關(guān)機(jī),日常維護(hù)等工作??要求:有生產(chǎn)一線相關(guān)開(kāi)設(shè)備經(jīng)驗(yàn)? 職能類別:普工/操作工 關(guān)鍵字:普工操作工技工技術(shù)工
大眾座椅 長(zhǎng)白班 大量要人 綜合工資6000-7000元/月,
大眾汽車座椅廠 長(zhǎng)白班 新廠晉升空間大
【1】工作時(shí)間:長(zhǎng)白班,正常8:00—20:00,計(jì)時(shí)11小時(shí),偶爾需要能接受加班;正常月休4天左右
【2】工作內(nèi)容:C崗普工:主要大眾座椅的組裝,打螺絲或者其他輔助性的崗位
【3】硬性要求:
1.年齡:45周歲以內(nèi)
2.學(xué)歷:初中及上學(xué)歷
4.無(wú)任何犯罪等不良行為記錄。
5.工廠生產(chǎn)線作業(yè)時(shí)間不低于一年。
【4】工資:C崗普工:21元/時(shí),以上均包含餐補(bǔ)2元/時(shí)(優(yōu)秀者后期可轉(zhuǎn)B崗和A崗,B崗23/時(shí),A崗26/時(shí))承擔(dān)商業(yè)險(xiǎn)80/月
【5】吃?。鹤∷拊趶S區(qū)旁邊;(不住宿另外補(bǔ)貼150元)
職位描述:
1、有從事電子生產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品組裝拆接,
3、有電子車間裝配工作經(jīng)驗(yàn)。
4、要掌握各個(gè)部件的技術(shù)要求,及時(shí)糾正在生產(chǎn)中的差錯(cuò),保證生產(chǎn)質(zhì)量,減 少返工浪費(fèi)。
任職要求:
1、有機(jī)電行業(yè)質(zhì)檢,生產(chǎn)工作的的優(yōu)先
2、有從事電子生產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3、年齡35歲以下
4、具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力;
5、具備基本的決策能力、質(zhì)量意識(shí)、大局意識(shí)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金
1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
按照操作要求進(jìn)行分揀,裝箱,包裝。要求年齡18-45,身體健康吃苦耐勞,無(wú)傳染病。包吃包住。聯(lián)系電話微信17821748027
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