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職位描述：

工作職責(zé):1.車間人員管理；2.物料管制及成本品質(zhì)控管；3.生產(chǎn)任務(wù)追蹤管控；4.對接各部門，協(xié)調(diào)事物。任職資格:1.學(xué)歷：本科及以上；2.專業(yè)：工業(yè)工程、工商管理等管理相關(guān)專業(yè)尤佳；3.需具備較好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力；4.有相關(guān)工作經(jīng)驗者尤佳。公司福利 1.五天八小時工作制； 2.試用期即繳納五險一金； 3.休假：法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪讀假、陪產(chǎn)檢假等； 4.提供法定加班工資（嚴(yán)格按底薪計算，平時1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍）； 5.提供住宿（花園式住宿環(huán)境，雙人間/單人間，獨衛(wèi)，籃球場，健身房，洗衣吧，書吧等）； 6.共有9個食堂，含兩個清真食堂，價廉物美； 7.區(qū)內(nèi)免費班車接送； 8.豐富的企業(yè)線上線下培訓(xùn)課程； 9.多樣有趣的員工活動（各類球賽，K歌大賽，節(jié)日活動等)； 10.暖心節(jié)日福利、生日福利、入司紀(jì)念日福利等； 11.年度免費體檢； 12.寧波豐富的人才引進優(yōu)惠政策，涵蓋購房補貼、生活安居補助等。 職能類別：生產(chǎn)領(lǐng)班/組長

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、組織實施車間生產(chǎn)計劃
2、生產(chǎn)過程管理
3、生產(chǎn)現(xiàn)場管理
4、車間生產(chǎn)安全管理
5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作
崗位要求
1、要求大專及以上學(xué)歷，機械制造等相關(guān)專業(yè)
3、汽車零部件行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗。
4、從事過汽車零部件制造行業(yè)優(yōu)先

職位描述：

一、主要職責(zé)

1、根據(jù)公司生產(chǎn)現(xiàn)狀和未來需求，規(guī)劃精益生產(chǎn)總體路線圖，制定精益生產(chǎn)整體推行方案，確定精益生產(chǎn)實施階段性目標(biāo)，建立精益生產(chǎn)運作機制。 2、組建精益生產(chǎn)實施團隊，對團隊進行培訓(xùn)、指導(dǎo)，定期評估和總結(jié)，打造精益生產(chǎn)專業(yè)團隊。

3、評估公司現(xiàn)階段生產(chǎn)管理環(huán)境，深入現(xiàn)場，針對存在的效率成本、質(zhì)量、交付等問題策劃精益生產(chǎn)重點攻關(guān)方向，組織開展項目攻關(guān)，并將成果轉(zhuǎn)化為標(biāo)準(zhǔn)流程進行日常管理。

二、任職要求

1、40歲以下，大專及以上學(xué)歷，機械制造及自動化專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上大型機械制造類企業(yè)精益生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有工藝改良、運用精益管理方法解決核心瓶頸問題的專項經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、優(yōu)秀的思維能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，具備敏銳的問題發(fā)現(xiàn)能力，有較好的分析、改善、創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力；
4、能夠深入現(xiàn)場，抓住本質(zhì)，找準(zhǔn)突破點，打通關(guān)鍵環(huán)節(jié)，快速出具問題解決方案，破解問題，執(zhí)行力強，敢說敢管敢要求。

職位描述：

工作職責(zé):
1、執(zhí)行工序MSA，組織員工檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方法培訓(xùn)，并執(zhí)行，確保成品外觀質(zhì)量滿足客戶要求；
2、制定團隊工作計劃及考核指標(biāo)，負(fù)責(zé)團隊管轄人員的績效管理與團隊建設(shè)，協(xié)調(diào)團隊間協(xié)作關(guān)系，以保證團隊工作目標(biāo)的達成；
3、進行工序內(nèi)人、設(shè)備、物料等的調(diào)配、安排、落實，組織工序活動實施，確保現(xiàn)場穩(wěn)定運作。
任職資格:
1.學(xué)歷要求：大專及以上（經(jīng)驗豐富可放寬至中專）
2.5年以上大中型電子制造企業(yè)PCB同類型工作經(jīng)驗，3年檢驗工序主任工作經(jīng)驗以上
3.掌握檢驗基礎(chǔ)知識及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉生產(chǎn)管理方法和品質(zhì)管理方法
4.具備溝通能力、自我時間管理能力、團隊合作能力、抗壓能力

職位描述：

1、35-45歲，大專以及以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)；優(yōu)秀可放寬年齡要求。
2、具有5年以上機加工制造企業(yè)生產(chǎn)運營管理經(jīng)驗。
3、懂工藝流程、生產(chǎn)進展管理、行政質(zhì)量管理，能合理安排車間任務(wù)，完成績效指標(biāo)，有5年以上機加車間主任工作經(jīng)驗，懂ISO9001/16949體系。

職位福利：早8晚5、五險、免費班車、加班補助、單休

職位描述：

主要職責(zé)：
（一）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好?；啡霂祜L(fēng)險評估和審批；
（二）協(xié)助編制危化品安全儲運操作規(guī)程及管理制度；
（三）評估公司?；穬Υ鎴鏊?，及時優(yōu)化庫區(qū)設(shè)備設(shè)施，確保庫區(qū)符合達到各類?；穬Υ娴臉?biāo)準(zhǔn)；
（四）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織制定生產(chǎn)費用預(yù)算，并監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行；
（五）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理外委施工項目及技術(shù)管理，編制外委項目招投標(biāo)文件、工作方案、作業(yè)指導(dǎo)書等；
（六）協(xié)助編制生產(chǎn)作業(yè)計劃，并跟進計劃執(zhí)行情況;
（七）協(xié)助監(jiān)測、統(tǒng)計和分析生產(chǎn)效率和操作服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)，制訂持續(xù)改進措施;
（八）配合參與智能化、數(shù)字化倉庫建設(shè)，參與高企建設(shè)等；
完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
（一）985/211/雙一流全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，化工類專業(yè)；
（二）身體健康，具有良好的職業(yè)操守和個人品行，責(zé)任心強，認(rèn)真細(xì)致，具有良好的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力；
（三）遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，團結(jié)合作，保守秘密，維護企業(yè)的榮譽和利益；
（四）具有良好的系統(tǒng)思維能力、口頭表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

專業(yè)要求：房屋建筑類：安全工程、土木工程、工程管理、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè) 工作地點：北京 福利：五險一金、法定節(jié)假日、交通通訊補貼、證書津貼、考取證書一次性獎勵、京外薪酬補助、項目部及部分分公司提供工作餐及住宿。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助車間負(fù)責(zé)人組織開展制造過程的工藝優(yōu)化和技術(shù)創(chuàng)新工作，提升品質(zhì)和效率；
2、協(xié)助車間負(fù)責(zé)人組織開展產(chǎn)品基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的優(yōu)化和固化工作，完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)；
3、協(xié)助車間負(fù)責(zé)人組織開展計劃管理和配套管理，提高按時交付率和生產(chǎn)均衡性，壓縮制作周期；
4、協(xié)助車間負(fù)責(zé)人組織開展制造技術(shù)和品質(zhì)控制等方面培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)；
5、協(xié)助車間負(fù)責(zé)人組織開展設(shè)備和工模具的管理，提高精度、開機率以及使用壽命等；
6、其他
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、往屆畢業(yè)生（年齡在40歲以內(nèi)），有機加工和鏈條生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、機械類專業(yè)，具有良好的寫作能力，學(xué)習(xí)能力強；
4、具有良好的溝通能力和較強的工作責(zé)任心，執(zhí)行力強

職位描述：

職責(zé)描述： 1、日語專業(yè)，應(yīng)屆生亦可；2、對服裝、帽子制造業(yè)感興趣；3、善于溝通、協(xié)作能力強。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)， 任職要求：1、日語專業(yè)，應(yīng)屆生亦可；2、對服裝、帽子制造業(yè)感興趣；3、善于溝通、協(xié)作能力強。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，

職位描述：

1.負(fù)責(zé)分廠的安全、環(huán)保、消防、現(xiàn)場管理、職業(yè)健康及現(xiàn)場衛(wèi)生6S管理工作；
2.負(fù)責(zé)管理分廠各崗位工作協(xié)調(diào)安排，及時處理現(xiàn)場各類突發(fā)事件；
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行生產(chǎn)計劃，對各類數(shù)據(jù)能耗的分析，降低生產(chǎn)成本，保障生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。
4. 能吃苦耐勞服從管理
要求：1.精通印尼語\哈薩克語或英語；.工資15000 ，具體面議；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售訂單，制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)線高效運轉(zhuǎn)； 2、熟悉軍品各質(zhì)量等級生產(chǎn)要求，監(jiān)督生產(chǎn)流程，確保產(chǎn)品生產(chǎn)符合GBJ體系準(zhǔn)備要求； 3、協(xié)調(diào)與相關(guān)部門合作，確保生產(chǎn)過程順利進行； 4、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)和指標(biāo)，指定改進措施，提高生產(chǎn)效率及質(zhì)量； 5、跟進并解決生產(chǎn)中的問題和異常情況； 6、指導(dǎo)和培養(yǎng)生產(chǎn)團隊，提升團隊績效和技能水平； 7、與上級管理層有效溝通，及時匯報工作進展和問題。 招聘要求： 1、年齡22-35周歲； 2、學(xué)歷：大學(xué)本科及以上； 3、具有軍品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，能做好銷售團隊、研發(fā)團隊、生產(chǎn)團隊的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作； 4、有軍工行業(yè)運營規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、有較強文案寫作能力，良好的溝通能力，具備良好的職業(yè)操守； 6、具備分析和解決問題能力，能獨立處理生產(chǎn)中異常情況； 7、具備良好抗壓能力和團隊合作精神； 8、工作地點：重慶市梁平區(qū)； 備注：薪資面議。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、熟悉國家和地方有關(guān)HSE的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；
2、負(fù)責(zé)項目HSE體系策劃、建設(shè)、推行及維護；
3、制定項目HSE年度工作計劃并指導(dǎo)、監(jiān)督各單位實施；
4、對項目各單位HSE工作開展情況實施監(jiān)督；
5、組織項目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)評級；
6、組織或參與項目安全生產(chǎn)大檢查，針對特定的施工階段或施工工藝開展專項安全檢查；
7、組織開展項目安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動，根據(jù)項目施工進度和人員進場情況，制定合理的培訓(xùn)計劃
8、負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔項目HSE管理資料。包括安全生產(chǎn)責(zé)任制文件、安全培訓(xùn)記錄、安全檢查報告、隱患整改記錄等。
9、負(fù)責(zé)和公司主管部門、項目相關(guān)部門、單位協(xié)調(diào)溝通，處理HSE相關(guān)事務(wù)；
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：

1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)，中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、持有持有建安C證、非煤礦山安C證（露天）等資格證書優(yōu)先；
2、從事安全管理工作3年以上，有礦山項目安全生產(chǎn)管理工作、安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、體系建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉項目HSE管理工作流程，熟悉項目HSE管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及管理能力；
4、為人正派，作風(fēng)踏實，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)操守；
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強，身體健康、吃苦耐勞，能接受長期駐項目工作；

6、熟練操作電腦及相關(guān)辦公軟件。

職位描述：

生產(chǎn)管理員崗位職責(zé)：
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷，具備制造業(yè)生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理員經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟練使用辦公軟件，需對每日車間情況進行匯報；
3、責(zé)任心強，思路清晰，對數(shù)據(jù)敏感，溝通能力強。

職位描述：

工作內(nèi)容 ：

1、根據(jù)火運計劃，根據(jù)每日的上煤炭、人員、設(shè)備等現(xiàn)狀，制定粉碎、配煤日計劃；

2、根據(jù)市場變化的調(diào)整需求，結(jié)合生產(chǎn)異?，F(xiàn)狀調(diào)整計劃，并跟進生產(chǎn)資料；

3、 統(tǒng)計分析計劃的每日及每月達成數(shù)據(jù)；分析交期數(shù)據(jù)，統(tǒng)計分析生產(chǎn)異常數(shù)據(jù)等；

4、分析年、月度生產(chǎn)計劃完成情況，出具生產(chǎn)達成分析報告，給到站臺中心，對接生產(chǎn)資源需求，根據(jù)評估，促進提報生產(chǎn)資源需求（增加生產(chǎn)線、增加人員班次、增加礦點等等）；

5、監(jiān)督管理生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)過程和生產(chǎn)結(jié)果，對產(chǎn)量、質(zhì)量、效率、成本、安全等方面的管理指標(biāo)的達成進行分析、跟進改善措施；

6、及時跟進處理生產(chǎn)中站臺內(nèi)部無法處理的異常，調(diào)動相關(guān)資源，確保生產(chǎn)交期，不能解決的及時上報領(lǐng)導(dǎo)解決；

7、稽核工作： 6S現(xiàn)狀、安全相關(guān)、設(shè)備相關(guān)、浪費等；

8、調(diào)度：生產(chǎn)進度，車輛進出。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、包吃、包住、通訊補助、定期團建、員工食堂

職位描述：

工作內(nèi)容 ：

1、根據(jù)火運計劃，根據(jù)每日的上煤炭、人員、設(shè)備等現(xiàn)狀，制定粉碎、配煤日計劃；

2、根據(jù)市場變化的調(diào)整需求，結(jié)合生產(chǎn)異?，F(xiàn)狀調(diào)整計劃，并跟進生產(chǎn)資料；

3、 統(tǒng)計分析計劃的每日及每月達成數(shù)據(jù)；分析交期數(shù)據(jù)，統(tǒng)計分析生產(chǎn)異常數(shù)據(jù)等；

4、分析年、月度生產(chǎn)計劃完成情況，出具生產(chǎn)達成分析報告，給到站臺中心，對接生產(chǎn)資源需求，根據(jù)評估，促進提報生產(chǎn)資源需求（增加生產(chǎn)線、增加人員班次、增加礦點等等）；

5、監(jiān)督管理生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)過程和生產(chǎn)結(jié)果，對產(chǎn)量、質(zhì)量、效率、成本、安全等方面的管理指標(biāo)的達成進行分析、跟進改善措施；

6、及時跟進處理生產(chǎn)中站臺內(nèi)部無法處理的異常，調(diào)動相關(guān)資源，確保生產(chǎn)交期，不能解決的及時上報領(lǐng)導(dǎo)解決；

7、稽核工作： 6S現(xiàn)狀、安全相關(guān)、設(shè)備相關(guān)、浪費等；

8、調(diào)度：下煤車輛，生產(chǎn)進度及其他事務(wù)

9、本科及以上學(xué)歷。