试看120分钟做受小视频,打开在线看黄色网站导航,日韩欧美福利,久久xx,亚州大毛片视频,日韩在线一区二区三区免费视频,久久er热这里只有精品免费

職位描述：

職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄天貓店鋪的日常工作，制定店鋪月度推廣計(jì)劃，營(yíng)銷方案，季度，月度指標(biāo)分解，活動(dòng)安排；頁面的整改優(yōu)化及落地效果跟進(jìn)；
2、大專以上學(xué)歷，3年以上淘寶天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
3、負(fù)責(zé)聚劃算、淘搶購(gòu)，大型官方活動(dòng)的申報(bào)銜接等；
4、店鋪爆款打造，行業(yè)數(shù)據(jù)分析，店鋪數(shù)據(jù)分析并根據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)的營(yíng)銷策略等。
任職要求：
1、熟悉整個(gè)淘寶天貓市場(chǎng)，了解淘寶天貓的基本規(guī)則
2、3年以上淘寶天貓店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)營(yíng)過母嬰類目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉淘寶站內(nèi)推廣工具的使用，如直通車、鉆展、淘寶客、sns推廣等，尤其要熟悉直通車及淘寶客推廣，獨(dú)立完成網(wǎng)站前后臺(tái)工作及網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)；
4、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有責(zé)任心，能夠積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作。
5、有獨(dú)到的運(yùn)營(yíng)想法及經(jīng)驗(yàn)和爆款操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

職位描述：

一、統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)? 1、?在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行綜合統(tǒng)計(jì)工作。 2?、負(fù)責(zé)收集公司各項(xiàng)目月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并匯集整理分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)，向公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供各類統(tǒng)計(jì)信息、分析資料等。 3、負(fù)責(zé)填報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)主要責(zé)任。 4、建立、健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，及時(shí)、完整、系統(tǒng)地積累各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料，按歸檔要求，按時(shí)歸檔。? 5、檢查計(jì)劃完成情況。? 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。? 7、經(jīng)常深入基層了解情況，積極為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供統(tǒng)計(jì)信息，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)工作的監(jiān)督和服務(wù)作用。 任職資格：? 1、女性，25—35歲。? 2、?？埔陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資，1年以上統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。 3、能熟練操作Excel、word辦公軟件。 4、性格好，刻苦耐勞，細(xì)心認(rèn)真，承壓能力較強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

職位描述：
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.具備強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能做好內(nèi)部員工管理、與總部各部門及與商場(chǎng)項(xiàng)目方的溝通；
3.具備營(yíng)銷組織能力，能做好門店?duì)I銷目標(biāo)制定、分解、數(shù)據(jù)挖掘及營(yíng)銷活動(dòng)管理；
4.好的服務(wù)意識(shí)；
5.了解圖書行業(yè)，有意向在圖書行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，有同行業(yè)或知名連鎖企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷，接受調(diào)派者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
1.作為公司儲(chǔ)備店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)門店工作；
2.根據(jù)公司規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行門店各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)門店品牌形象負(fù)責(zé)；
3.參與門店銷售任務(wù)的制定及分解，按經(jīng)營(yíng)計(jì)劃達(dá)成銷售目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)店面人事管理，負(fù)責(zé)員工日常管理與考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培訓(xùn)和搭建門店人才梯隊(duì)；
5.負(fù)責(zé)門店資金管理，對(duì)門店商品庫(kù)存負(fù)責(zé)，確保門店財(cái)物安全；
6.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理，確保運(yùn)營(yíng)秩序正常，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；
7.負(fù)責(zé)對(duì)所管轄門店的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、銷售表現(xiàn)、經(jīng)營(yíng)趨勢(shì)進(jìn)行分析匯報(bào)；
8.負(fù)責(zé)管轄門店的文化活動(dòng)、營(yíng)銷活動(dòng)的落地執(zhí)行與反饋；
9.負(fù)責(zé)對(duì)門店進(jìn)駐的跨界業(yè)態(tài)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理、輔助完成銷售結(jié)算工作；
10.負(fù)責(zé)門店公共關(guān)系、大客戶關(guān)系、與項(xiàng)目方關(guān)系的維護(hù)。
微信分享

職位描述：

薪資福利：底薪+所管轄門店凈利潤(rùn)提成！包吃??！繳納保險(xiǎn)！ 崗位職責(zé)： 1．負(fù)責(zé)品牌門店的整體QSC運(yùn)營(yíng)管理； 2．負(fù)責(zé)提升門店?duì)I運(yùn)績(jī)效； 3．協(xié)調(diào)并完成區(qū)域新店開業(yè)事宜； 4．檢查門店的業(yè)務(wù)績(jī)效； 任職要求： 1．有大型連鎖餐飲的營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2．任職經(jīng)歷為分區(qū)經(jīng)理或營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)等同級(jí)職位優(yōu)先； 3．有燒烤品類門店經(jīng)驗(yàn)或同等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、熟悉當(dāng)?shù)丨h(huán)境者優(yōu)先。

職位描述：

招店長(zhǎng)一名，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，要有上進(jìn)心，責(zé)任人心，把店當(dāng)自己店一樣打理；可包住。具體私聊。電話：13857538520

職位描述：

帶領(lǐng)、影響、協(xié)調(diào)導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)、共同達(dá)成銷售目標(biāo)

職位描述：

職位描述：
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.具備強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能做好內(nèi)部員工管理、與總部各部門及與商場(chǎng)項(xiàng)目方的溝通；
3.具備營(yíng)銷組織能力，能做好門店?duì)I銷目標(biāo)制定、分解、數(shù)據(jù)挖掘及營(yíng)銷活動(dòng)管理；
4.好的服務(wù)意識(shí)；
5.了解圖書行業(yè)，有意向在圖書行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，有同行業(yè)或知名連鎖企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷，接受調(diào)派者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
1.作為公司儲(chǔ)備店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)門店工作；
2.根據(jù)公司規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行門店各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)門店品牌形象負(fù)責(zé)；
3.參與門店銷售任務(wù)的制定及分解，按經(jīng)營(yíng)計(jì)劃達(dá)成銷售目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)店面人事管理，負(fù)責(zé)員工日常管理與考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培訓(xùn)和搭建門店人才梯隊(duì)；
5.負(fù)責(zé)門店資金管理，對(duì)門店商品庫(kù)存負(fù)責(zé)，確保門店財(cái)物安全；
6.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理，確保運(yùn)營(yíng)秩序正常，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；
7.負(fù)責(zé)對(duì)所管轄門店的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、銷售表現(xiàn)、經(jīng)營(yíng)趨勢(shì)進(jìn)行分析匯報(bào)；
8.負(fù)責(zé)管轄門店的文化活動(dòng)、營(yíng)銷活動(dòng)的落地執(zhí)行與反饋；
9.負(fù)責(zé)對(duì)門店進(jìn)駐的跨界業(yè)態(tài)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理、輔助完成銷售結(jié)算工作；
10.負(fù)責(zé)門店公共關(guān)系、大客戶關(guān)系、與項(xiàng)目方關(guān)系的維護(hù)。

職位描述：

職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)線下店的日常運(yùn)營(yíng)管理，承擔(dān)校區(qū)營(yíng)收、成本、利潤(rùn)等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)線下店專員各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌管理和監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)執(zhí)行集團(tuán)、市場(chǎng)下發(fā)的各類規(guī)章制度及流程；
4、負(fù)責(zé)確保教師按照課程表開展有序的教學(xué)活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)線下店內(nèi)人才招聘與培養(yǎng)；
6、負(fù)責(zé)線下店的突發(fā)事件當(dāng)日處理并上報(bào)；
7、負(fù)責(zé)線下店周邊銷售渠道的開發(fā)與品牌推廣；
8、負(fù)責(zé)與線下店教務(wù)主任共同完成客戶關(guān)系維護(hù)與服務(wù)；
9、負(fù)責(zé)線下店各類報(bào)表的制作；
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作；
任職要求：
1、男女不限，25-32歲，市場(chǎng)營(yíng)銷、連鎖經(jīng)營(yíng)、管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、至少3年以上擔(dān)任大型連鎖企業(yè)店長(zhǎng)、校長(zhǎng)、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位；
3、有從事教育行業(yè)、餐飲行業(yè)、舞蹈行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)歷；
5、具有很強(qiáng)溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力及輔導(dǎo)能力；
6、具有很強(qiáng)的分析和解決問題能力；
7、標(biāo)準(zhǔn)普通話、熟練操作電腦各類辦公應(yīng)用軟件；
8、有一定的策劃能力，能夠操作展演活動(dòng)或賽事；
9、視野開闊、思路清晰，并對(duì)街舞文化有一定的興趣。

職位描述：

崗位要求 1、擬定專店銷售目標(biāo)和費(fèi)用控制； 2、制定店面的銷售方案； 3、有效地對(duì)本專店的營(yíng)運(yùn)管理； 4、收集有關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息資料，及時(shí)調(diào)整銷售策略并反饋上級(jí)； 5、完成回款計(jì)劃； 6、對(duì)商品進(jìn)行管理控制，保證貨品安全； 7、對(duì)專店的營(yíng)運(yùn)管理、人員培訓(xùn)； 8、對(duì)外圍的工作和合作伙伴進(jìn)行初期洽談，并將洽談意向及時(shí)與公司保 9、根據(jù)市場(chǎng)需求狀況提報(bào)產(chǎn)品改善或開發(fā)建議。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷 2、一年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)Ｙu店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的溝通領(lǐng)導(dǎo)、市場(chǎng)推廣、經(jīng)營(yíng)管理能力；

職位描述：

工作內(nèi)容：1、正確布達(dá)公司信息，隨時(shí)掌握店內(nèi)目標(biāo)達(dá)成狀況；管理及督促員工達(dá)成公司制定的月銷售計(jì)劃, 依照實(shí)際情況可提出有效對(duì)策；為公司客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護(hù)公司的形象及保持良好的會(huì)員口碑 2、引導(dǎo)現(xiàn)學(xué)員轉(zhuǎn)介紹新會(huì)員　　 3、對(duì)銷售工作進(jìn)行指導(dǎo)分析，協(xié)助完成簽約行為 4、定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)有關(guān)門店工作規(guī)范的規(guī)章制度 5、及時(shí)處理門店的各項(xiàng)事務(wù)并上報(bào)公司異常情況 5、按時(shí)完成公司安排的其他事項(xiàng) 職位要求：1、學(xué)歷不限，男女不限 2、自信、堅(jiān)韌、目標(biāo)明確、吃苦耐勞 3、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力、抗壓能力、銷售能力強(qiáng) 4、親和力強(qiáng)、善于溝通、協(xié)調(diào)說服力強(qiáng) 5、熱愛教育行業(yè)，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)、能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間工作內(nèi)容： 薪資福利：該職位全職工作屬于公司正式員工編制，一經(jīng)錄用將享有 1、簽訂正式勞動(dòng)合同，完整合規(guī)的繳納社會(huì)保險(xiǎn)，提供員工宿舍 2、員工旅游+每季度員工聚會(huì)+員工生日會(huì)+節(jié)日禮物+員工月會(huì) 3、每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利

職位描述：

職位描述：
職位描述：
主要工作職責(zé)：
1.店鋪產(chǎn)品銷售、公司品牌形象與提供優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)(包括但不僅限于:確保店鋪接待顧客能嚴(yán)格按照公司流程規(guī)范；按照公司流程解答顧客查詢、處理投訴及提供售后服務(wù)等) ；
2.監(jiān)督控制店鋪業(yè)務(wù)運(yùn)作，制定合理有效的銷售目標(biāo)分解計(jì)劃，并及時(shí)跟進(jìn)，確保店鋪銷售提升；
3.執(zhí)行公司銷售策略，按公司要求整理分析銷售資料,為擬定市場(chǎng)及銷售策略作參考；
4.按照公司陳列要求執(zhí)行店鋪陳列，確保店鋪員工能掌握公司標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品流行趨勢(shì)及知識(shí)，并以此提供顧客詳細(xì)的、專業(yè)的選購(gòu)建議；
5.店鋪人員管理（包括但不僅限于：店鋪招聘；店鋪人員帶教管理及培養(yǎng)發(fā)展；根據(jù)營(yíng)運(yùn)要求合理分配工作安排；根據(jù)營(yíng)運(yùn)要求開展例會(huì)并確保與店鋪人員的有效溝通 ；團(tuán)隊(duì)建設(shè)等）；
6.完成店鋪辦公用品、賣場(chǎng)用品、行政用品的定期需求申購(gòu)及提供使用反饋；關(guān)注店鋪硬件設(shè)施情況，確保店鋪硬件設(shè)施符合公司要求處于正常狀態(tài)；店鋪制服管理工作；按照公司流程及時(shí)提交相關(guān)行政、財(cái)務(wù)、人事等材料；
7.店鋪存貨管理(包括但不僅限于:店鋪庫(kù)存管理，并嚴(yán)格執(zhí)行貨品管理流程，確保貨品充足以滿足顧客需求；確保店鋪倉(cāng)庫(kù)貨品存放符合公司要求，保持倉(cāng)庫(kù)整潔并提升員工安全防范意識(shí)；按照公司流程進(jìn)行貨品盤點(diǎn)、存貨控制及存貨與銷售分析等)；
8.跨部門合作，與公司相關(guān)部門有效溝通，確保日常事務(wù)順利開展；
9.部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
任職資格/錄用條件：
1.認(rèn)同并實(shí)踐公司品牌理念及企業(yè)文化，以顧客為中心，遵守公司規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)操作流程；
2.大專及以上學(xué)歷,并持有地區(qū)所需的相關(guān)證件（包括但不限于從業(yè)人員健康合格證等）；
3.熟練操作計(jì)算機(jī)pos系統(tǒng)及microsoft office辦公軟件；
4.具備親和力和優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),邏輯思維清晰，理解能力及語言表達(dá)溝通能力強(qiáng)，且具備良好的溝通及銷售意識(shí)；
5.工作積極熱情,具備高度責(zé)任心，主動(dòng)性強(qiáng)并能承受工作壓力，能夠不斷提高個(gè)人能力；
6.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具備店鋪人員管理、培養(yǎng)、激勵(lì)的能力；
7.愿意從事銷售工作,勤奮誠(chéng)實(shí),刻苦耐勞，能夠適應(yīng)零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時(shí)間要求，服從營(yíng)運(yùn)工作需求所安排的調(diào)店及出差等；
8.勝任能力考核達(dá)公司標(biāo)準(zhǔn),工作績(jī)效考評(píng)60分以上

職位描述：

職位描述：
崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)書城旺豆幼教主題體驗(yàn)中心的日常運(yùn)營(yíng)；
2.負(fù)責(zé)旺豆體驗(yàn)中心親子老師的日常管理、培訓(xùn)、激勵(lì)考核等；
3.根據(jù)公司市場(chǎng)活動(dòng)規(guī)劃，實(shí)施、開展親子活動(dòng)、節(jié)假日活動(dòng)等；
4.負(fù)責(zé)主題體驗(yàn)中心親子課程的順利實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)引導(dǎo)孩子和家長(zhǎng)體驗(yàn)區(qū)域活動(dòng)（益智區(qū)、建構(gòu)區(qū)、美工區(qū)等）；
6.負(fù)責(zé)體驗(yàn)中心的貨品、庫(kù)存管理， 保證賬實(shí)相符。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，教育學(xué)或營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.有二年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有教育、幼教行業(yè)從業(yè)背景尤佳；
3.以身作則，善于帶領(lǐng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)。
4.熱愛幼教行業(yè)，積極向上，工作推動(dòng)力強(qiáng)，吃苦耐勞。
工作地點(diǎn)：安徽省合肥市廬陽區(qū)長(zhǎng)江中路三孝口新華書店
微信分享

職位描述：

職位描述：

職位描述：
崗位職責(zé)：
1、管理餐廳的日常運(yùn)營(yíng)，保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運(yùn)行；
2、負(fù)責(zé)對(duì)職工考勤、儀容、儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況的管理；
3、領(lǐng)導(dǎo)餐廳員工積極完成各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)和任務(wù)，努力提高餐廳銷售收入；
4、確保餐廳設(shè)施的保養(yǎng)和現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生、安全工作；
5、負(fù)責(zé)員工的內(nèi)部帶訓(xùn)，根據(jù)門店情況提出培訓(xùn)需求；
6、處理顧客投訴和服務(wù)工作中發(fā)生的各種矛盾；
7、負(fù)責(zé)門店梯隊(duì)人員的培養(yǎng)。
任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，熱愛餐飲行業(yè)，誠(chéng)懇敬業(yè)，具備較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任感；
2、具備2-3年以上餐飲連鎖企業(yè)工作經(jīng)歷，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)店內(nèi)日常營(yíng)運(yùn)工作，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)實(shí)施和管理能力；
3、能夠熟練操作各類辦公應(yīng)用軟件、餐飲操作系統(tǒng)。
4、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，喜歡團(tuán)隊(duì)協(xié)作，良好的溝通意識(shí)和能力，對(duì)團(tuán)隊(duì)有很好的帶領(lǐng)和管理能力。
微信分享

職位描述：

職位描述：
招聘要求：
1.有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)療專業(yè)知識(shí)；
2.良好的職業(yè)道德，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)；
4.為人真誠(chéng)，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)；帶過五人以上團(tuán)隊(duì)。
工作內(nèi)容：
1.協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系；
2.拓展及維護(hù)患者，做好患者管理；
3.協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作；
4.店面日常經(jīng)營(yíng)管理。