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職位描述：

職責(zé)描述：
1、根據(jù)項目整體招商定位及計劃，制定本組招商計劃和任務(wù)分解方案，實時把控管理業(yè)態(tài)
的招商進度及招商品質(zhì)，及時完成小組招商指標；
2、負責(zé)餐飲業(yè)態(tài)的招商洽談、資源嫁接，餐飲業(yè)態(tài)商戶資源開發(fā)、引入及整合工作
3、負責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，并進行日常更新，確保信息系統(tǒng)資料的實時性；
4、負責(zé)項目招商周報、月報、進度報告等相關(guān)材料的編制，招商資料的歸檔移交等工作；
5、完成上級交辦的其它事宜。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備3年以上大型綜合體項目或大型購物中心的招商經(jīng)驗及一定團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉招商運作流程，具有籌開期項目經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉餐飲配套類招商，具有豐富的餐飲招商經(jīng)驗和優(yōu)質(zhì)餐飲品牌資源者優(yōu)先
4、具有較強的抗壓能力，目標結(jié)果導(dǎo)向，為人正直、誠實，性格外向、開朗；
5、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、根據(jù)項目整體招商定位及計劃，制定本組招商計劃和任務(wù)分解方案，實時把控管理業(yè)態(tài)
的招商進度及招商品質(zhì)，及時完成小組招商指標；
2、負責(zé)對客戶資源進行開發(fā)積累，并負責(zé)品牌拜訪接洽、商務(wù)談判、確定意向、擬定合同等工作
3、負責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，并進行日常更新，確保信息系統(tǒng)資料的實時性；
4、負責(zé)項目招商周報、月報、進度報告等相關(guān)材料的編制，招商資料的歸檔移交等工作；
5、完成上級交辦的其它事宜。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備3年以上大型綜合體項目或大型購物中心的招商經(jīng)驗及一定團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉招商運作流程，具有籌開期項目經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具有一定的大型購物中心娛樂、服務(wù)業(yè)態(tài)品牌儲備和招商資源者優(yōu)先；
4、具有較強的抗壓能力，目標結(jié)果導(dǎo)向，為人正直、誠實，性格外向、開朗；
5、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、根據(jù)項目整體招商定位及招商計劃，完成娛樂服務(wù)業(yè)態(tài)招商指標；
2、負責(zé)對客戶資源進行開發(fā)積累，并負責(zé)品牌拜訪接洽、商務(wù)談判、確定意向、擬定合同等工作
3、負責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，并進行日常更新，確保信息系統(tǒng)資料的實時性；
4、負責(zé)項目招商周報、月報、進度報告等相關(guān)材料的編制，招商資料的歸檔移交等工作；
5、完成上級交辦的其它事宜。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備3年以上大型綜合體項目或大型購物中心的招商經(jīng)驗及一定團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉招商運作流程，具有籌開期項目經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具有一定的大型購物中心娛樂、服務(wù)業(yè)態(tài)品牌儲備和招商資源者優(yōu)先；
4、具有較強的抗壓能力，目標結(jié)果導(dǎo)向，為人正直、誠實，性格外向、開朗；
5、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、根據(jù)項目整體及本組招商定位及小組招商計劃，及時完成招商指標；
2、負責(zé)對客戶資源進行開發(fā)積累，并負責(zé)品牌拜訪接洽、商務(wù)談判、確定意向、擬定合同等工作
3、負責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，并進行日常更新，確保信息系統(tǒng)資料的實時性；
4、負責(zé)項目招商周報、月報、進度報告等相關(guān)材料的編制，招商資料的歸檔移交等工作；
5、完成上級交辦的其它事宜。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備3年以上大型綜合體項目或大型購物中心的招商經(jīng)驗，熟悉招商運作流程，具有籌開期項目經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具備一定的大型購物中心零售業(yè)態(tài)品牌儲備和招商資源，具有女裝、潮牌經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有較強的抗壓能力，目標結(jié)果導(dǎo)向，為人正直、誠實，性格外向、開朗；
5、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、配合上級完成招商計劃的制定，包括業(yè)態(tài)布局、租戶組合等；
2、負責(zé)完成所在崗位的招商工作，包括品牌庫維護更新、品牌落位、調(diào)整、訪談、接洽、談判、簽約等；
3、負責(zé)商業(yè)項目考察工作，完成相關(guān)租金測算，商業(yè)項目定位報告撰寫等工作；
4、開發(fā)、積累、維護各類招商資源，有效開辟新商戶，拓寬招商渠道。
5、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、擁有5年以上大型商業(yè)購物中心招商管理經(jīng)驗，有成功的品牌招商、談判經(jīng)驗或成功案例。
2、熟悉招租合同條款和定價策略，熟悉武漢商業(yè)市場及布局；
3、具有良好的團隊協(xié)作素質(zhì)，具有一定的資源和團隊統(tǒng)籌能力。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與落地執(zhí)行能力。
5、優(yōu)秀的商業(yè)敏感度，能準確判定和分析市場，準備把握市場動態(tài)和發(fā)展方向

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 根據(jù)行業(yè)分析，市場調(diào)研以及公司整體目標，參與制訂招商營運策略、計劃和方案，并對招商營運工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進； 2. 負責(zé)招商部整體工作的把握和部署，監(jiān)督和指導(dǎo)招商團隊的工作開展，制定和分解經(jīng)營指標； 3. 管理商務(wù)談判、推進招商工作并落實商業(yè)合約的簽署，負責(zé)招商營運團隊管理及日常培訓(xùn)； 4. 負責(zé)招商渠道拓展、資源整合、重點客戶關(guān)系的開拓和維護、建立并動態(tài)維護商戶品牌資源； 5. 負責(zé)招商談判與客戶開發(fā)，包括負責(zé)知名品牌客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約，客戶關(guān)系維護等； 6. 負責(zé)安排招商部團隊進行新品牌的開發(fā)、引進及品牌的優(yōu)化工作；組織安排相關(guān)招商人員參加各類商品招商會； 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格： 1. 本科及以上，房地產(chǎn)管理、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 2. 3年以上招商經(jīng)驗；3年以上大型商業(yè)地產(chǎn)招商管理與執(zhí)行工作經(jīng)驗； 3. 熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)，通曉購物中心客戶招商的標準流程及工作要求； 4. 熟悉各類商業(yè)業(yè)態(tài)，熟悉招商工作流程；熟悉國內(nèi)外知名品牌，具有各類商業(yè)業(yè)態(tài)客戶資源，對商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的實踐工作； 5. 具有籌備期及營運期購物中心招商營運管理經(jīng)驗； 6. 資源整合能力突出，善于整合并優(yōu)化各類社會資源； 7. 熟知房地產(chǎn)行業(yè)和商業(yè)招商運營、管理知識和相關(guān)法律知識； 8. 職業(yè)形象、氣質(zhì)佳；具有很強的判斷與決策能力、人際與溝通談判能力以及團隊管理的能力； 9勤奮好學(xué)，踏實肯干。

職位描述：

1、負責(zé)項目加盟商資源開發(fā)
2、做好招商對接、項目介紹以及客戶轉(zhuǎn)化促成加盟成交；
3、做好自己和本部門招商人員的招商管理及日常管理工作；
4、制定自己和本組招商計劃和部門總體任務(wù)的分解方案，并上報完成情況及未完成原因；
5、負責(zé)與加盟商洽談，簽訂加盟合同，并為加盟商提供服務(wù)；

職位描述：

拓展公司市場，發(fā)展自己團隊，建立自己的銷售團隊

職位描述：

#處方線產(chǎn)品（多個685獨il家基藥，多個獨il家品種、多個中藥保護品種）#
【產(chǎn)品科室】骨科、皮膚科等
【負責(zé)市場】濟南（等級 基層）
【駐 地】濟南市區(qū)
【營銷模式】精細化招商（該崗位屬于公司一線管理層崗位）

【工作職責(zé)】：
1、承接所屬大區(qū)/省區(qū)的年度營銷目標，編制轄區(qū)營銷目標和計劃，并落實執(zhí)行；
2、轄區(qū)承包終端規(guī)劃、屬地化管理制度的補充完善和團隊文化塑造；
3、轄區(qū)預(yù)算編制、報批及費用的執(zhí)行管控；
4、根據(jù)年度目標規(guī)劃發(fā)展承包人，按照公司制度流程對承包人業(yè)績和行為進行管理，并利用公司平臺優(yōu)勢，不斷提升承包人的能力和業(yè)績，實現(xiàn)共贏；
5、在市場部共同參與下，按計劃組織實施轄區(qū)的各類市場推廣活動，并對活動成效進行評估和報告，并持續(xù)改進；
6、轄區(qū)重大、特殊合同報批及備案，營銷風(fēng)險管控；
7、在所屬大區(qū)/省區(qū)總監(jiān)的支持配合下，做好內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)，爭取合理的資源和支持，改善和提升營銷業(yè)務(wù)質(zhì)量和效率，保障轄區(qū)營銷目標達成；
8、在所屬大區(qū)/省區(qū)總監(jiān)的支持配合下，做好轄區(qū)招標準入、政府事務(wù)公關(guān)和重點客戶維護；
9、轄區(qū)營銷數(shù)據(jù)分析、承包人協(xié)訪、承包人營銷行為督察及改善方案編制；
10、結(jié)合所轄大區(qū)/省區(qū)營銷實況，為上級管理者提供合理化意見和建議。

【任職要求】：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉區(qū)域的臨床市場，有一定行業(yè)資源積累；
3、有一線臨床經(jīng)驗及管理、精細化招商經(jīng)驗優(yōu)先；
4、有良好的團隊管理能力及市場規(guī)劃能力。
（公司節(jié)奏特別快，日常工作過程管理較嚴格，需要有很強的抗壓能力、特別強的學(xué)習(xí)迭代能力！收入與付出成正比?。?br />
【職位福利】：
五險一金、餐補、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、交通補助、試用期全額

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負責(zé)代理商開發(fā)，獲取代理商名單并建立溝通； 2、負責(zé)代理商的合作協(xié)議簽訂； 3、負責(zé)代理商運營和關(guān)系維護； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上營銷銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、有針對教育行業(yè)B端渠道推廣，招商加盟經(jīng)驗優(yōu)先； 3、形象好，有良好的溝通能力，工作認真吃苦耐勞； 4、熱愛教育行業(yè)，了解TMK渠道和模式，線上下結(jié)合教育領(lǐng)域； 5、K12、教育行業(yè)招商渠道資源優(yōu)先； 6、心理項目同行業(yè)優(yōu)先，薪資待遇面談；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、必須要有飲料餐飲渠道或者特渠(工廠、學(xué)校、網(wǎng)吧、油站)經(jīng)驗優(yōu)先

7、注：本城市暫無分公司，面試地址待定

職位福利：交通補助、房補、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、社保、季度分紅

職位描述：

1.負責(zé)目標行業(yè)重點企業(yè)分析，跟蹤，對接，治談工作，完成園區(qū)招商引資任務(wù)
2.熟練解讀政府各種扶持政策，資質(zhì)評定政策等各種政府信息，協(xié)助入園企業(yè)由請并落實各種優(yōu)惠和扶持政策，提供相關(guān)服務(wù),
3.負責(zé)招商潛在目標客戶資料的收集和整理，掌握產(chǎn)業(yè)資源方向，建設(shè)，跟蹤，維護產(chǎn)業(yè)資源庫:
4.負責(zé)與各級政府部門建立良好的關(guān)系，與入園企業(yè)做好溝通，聯(lián)絡(luò)工作
5.公司招商規(guī)劃、營銷制度、流程及目標的制定與實施及落實方案。
6.招商人員培訓(xùn)計劃、工作目標、各項考核指標的的制定與實施。
7.公司招商組織機構(gòu)、招商團隊建設(shè)與管控，營銷策劃與各項招商活動的組織與實施。及招商營銷成本費用的管控

職位描述：

任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上項目招商工作；
2、具備很強的市場開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展能力；
3、掌握項目招商運營管理和業(yè)務(wù)推廣技能；
4、具備一定的溝通能力、市場動態(tài)掌握能力和業(yè)務(wù)洽談能力；
5、熟悉云南各區(qū)域行業(yè)市場情況，有一定的市場資源；
6、具有良好的團隊合作意識和服務(wù)精神。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制定和完善招商政策和招商推廣執(zhí)行方案；
2、組織開展項目招商工作；
3、根據(jù)招商規(guī)劃，開展商家選擇，產(chǎn)品確定等工作；
4、協(xié)助招商總監(jiān)對招商相關(guān)制度及流程的制定和完善工作；
5、協(xié)助開展入駐商家對接工作；
6、負責(zé)商家合同簽訂和招商政策執(zhí)行；
7、負責(zé)商家的日常管理和維護工作；
8、開展部門團隊管理、團隊引導(dǎo)、日常培訓(xùn)和考核工作；
9、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其它工作。

職位描述：

#處方線產(chǎn)品（多個685獨i家基藥，多個獨i家品種、多個中藥保護品種）#
【產(chǎn)品科室】消化線
【負責(zé)市場】寧夏（等級 基層）
【駐 地】銀川
【營銷模式】精細化招商（該崗位屬于公司一線管理層崗位）

【工作職責(zé)】
1、承接所屬大區(qū)/省區(qū)的年度營銷目標，編制轄區(qū)營銷目標和計劃，并落實執(zhí)行；
2、轄區(qū)承包終端規(guī)劃、屬地化管理制度的補充完善和團隊文化塑造；
3、轄區(qū)預(yù)算編制、報批及費用的執(zhí)行管控；
4、根據(jù)年度目標規(guī)劃發(fā)展承包人，按照公司制度流程對承包人業(yè)績和行為進行管理，并利用公司平臺優(yōu)勢，不斷提升承包人的能力和業(yè)績，實現(xiàn)共贏；
5、在市場部共同參與下，按計劃組織實施轄區(qū)的各類市場推廣活動，并對活動成效進行評估和報告，并持續(xù)改進；
6、轄區(qū)重大、特殊合同報批及備案，營銷風(fēng)險管控；
7、在所屬大區(qū)/省區(qū)總監(jiān)的支持配合下，做好內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)，爭取合理的資源和支持，改善和提升營銷業(yè)務(wù)質(zhì)量和效率，保障轄區(qū)營銷目標達成；
8、在所屬大區(qū)/省區(qū)總監(jiān)的支持配合下，做好轄區(qū)招標準入、政府事務(wù)公關(guān)和重點客戶維護；
9、轄區(qū)營銷數(shù)據(jù)分析、承包人協(xié)訪、承包人營銷行為督察及改善方案編制；
10、結(jié)合所轄大區(qū)/省區(qū)營銷實況，為上級管理者提供合理化意見和建議。

【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉區(qū)域的臨床市場，有一定行業(yè)資源積累；
3、有一線臨床經(jīng)驗及管理、精細化招商經(jīng)驗優(yōu)先；
4、有良好的團隊管理能力及市場規(guī)劃能力。
（公司節(jié)奏特別快，日常工作過程管理較嚴格，需要有很強的抗壓能力、特別強的學(xué)習(xí)迭代能力！收入與付出成正比?。?br />
【職位福利】
五險一金、餐補、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、交通補助、試用期全額

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，負責(zé)公司產(chǎn)品（醫(yī)療器械、耗材）在責(zé)任區(qū)域內(nèi)的客戶開發(fā)與招商談判工作； 2、擴大產(chǎn)品市場占有率，主動積極的尋找潛在客戶，建立客戶大數(shù)據(jù)平臺； 3、與客戶/經(jīng)銷商保持良好溝通，實時把握客戶/經(jīng)銷商的需求，主動提供全方面優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各職能部門工作； 5、主動維護老客戶，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 崗位要求： 1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷及醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)； 2、口齒清晰，普通話標準； 3、善于溝通、應(yīng)變能力強、責(zé)任心強； 4、對銷售工作有較高的熱情。 5、可接受應(yīng)屆生，歡迎廣大應(yīng)屆生投遞簡歷。