與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 主要負責(zé)對接車企門店籌備活動及品牌調(diào)研等活動。 1.負責(zé)新能源汽車領(lǐng)域業(yè)務(wù)模式研究及戰(zhàn)略規(guī)劃; 2.負責(zé)新能源汽車行業(yè)研究、市場洞察及機會獲取; 3.負責(zé)建立新能源汽車營銷模式及渠道體系; 4.負責(zé)新能源汽車營銷政策制定及實施; 5.負責(zé)新能源汽車戰(zhàn)略拆解、目標(biāo)制定及跟蹤考評; 6.負責(zé)新能源汽車營銷品牌打造與傳播; 7.負責(zé)各層級組織新能源汽車營銷賦能; 8.參會供應(yīng)鏈資源獲取及商務(wù)合作拓展; 9.負責(zé)行業(yè)資源拓展及整合。
崗位要求:
1.形象氣質(zhì)佳;
2.本科;
3.需有汽車經(jīng)營管理經(jīng)驗、汽車銷售、或市場策劃、商務(wù)拓展、車企活動執(zhí)行和規(guī)劃、互聯(lián)網(wǎng)汽車板塊運營等經(jīng)驗,沒有汽車相關(guān)經(jīng)驗勿擾;
4.有創(chuàng)新思維、探索精神,主動性強、善溝通,了解新能源乘用車直營及經(jīng)銷體系;
5.工作地:青島、濟南、合肥、杭州、寧波;
崗位職責(zé):
1. 對接服務(wù)商統(tǒng)籌獨立站運營工作,管控頁面設(shè)計和內(nèi)容,提升網(wǎng)站訪問量,提升轉(zhuǎn)化率;
2. 全面負責(zé)海外各社交媒體運營方案,定期海外推廣渠道和數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化站內(nèi)外推廣渠道和方式,提升ROI,獲取更多潛在客戶;
3. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,英語能作為工作語言,有1年以上海外市場推廣工作經(jīng)驗;
2. 熟悉海外活動營銷規(guī)劃、產(chǎn)品營銷管理、用戶體系建設(shè)、各種網(wǎng)絡(luò)推廣渠道等一個或多個模塊;
3. 熟悉品牌運作,海外獨立站運營規(guī)則以及數(shù)據(jù)分析,有化工、機械和環(huán)保相關(guān)產(chǎn)品運營經(jīng)驗優(yōu)先;
4. 邏輯縝密,對數(shù)據(jù)敏感,擅長標(biāo)準(zhǔn)化、精細化、本土化運營策略制定,能快速精準(zhǔn)定位客戶群體,有成功的操作案例;
5.具備強烈的學(xué)習(xí)意愿,創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力,良好的溝通能力和團隊合作精神。
福利待遇:
1.入職即購買社保,薪資可談,薪資結(jié)構(gòu):底薪績效 提成。
2.辦公環(huán)境優(yōu)越,人性化的企業(yè)管理
3.朝九晚六,周末雙休,帶薪病假,節(jié)假日福利
4.培訓(xùn)體系健全,產(chǎn)品、技術(shù)、行業(yè)、營銷等定期不定期培訓(xùn)
5.定期升職加薪機會
6.每月不定期聚餐,團建等活動
7.四家自有工廠,十余項產(chǎn)品專利,朝陽行業(yè)(環(huán)保方向)方向)
崗位職責(zé):
1、傳達并落實上級領(lǐng)導(dǎo)的工作部署與要求,及時報告生產(chǎn)業(yè)績及有關(guān)生產(chǎn)改進的需求。
2、確立生產(chǎn)方面的近期目標(biāo)與工作安排,確保在整個公司內(nèi)提高滿足顧客要求的意識。
3、負責(zé)組織生產(chǎn)過程中的部分技術(shù)難題攻關(guān)以及車間設(shè)備管理和持續(xù)改造工作。
4、貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度,避免廠區(qū)安全事故的發(fā)生。
5、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量/環(huán)境的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
6、加強管理,確保管轄部門和各類人員職責(zé),權(quán)限規(guī)范化,建立并保證質(zhì)量/環(huán)境管理體系的正常運行。
7、督導(dǎo)管轄部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn)。
8、負責(zé)公司原材料,輔料,機器設(shè)備的采購審批及監(jiān)督控制。
9、參與公司經(jīng)營決策,制定公司市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃。及時了解和監(jiān)督營銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況,適時提出修改方案。
10、負責(zé)公司陶藝中心展廳及貝利泰展廳的運營管理及日常維護工作。
11、負責(zé)公司品牌規(guī)劃、設(shè)計、推廣及管理工作,制定品牌運營方案、策略并保證其有效實施。
12、負責(zé)公司品牌活動和公共推廣活動的策劃、統(tǒng)籌、執(zhí)行及過程管理,提高品牌影響力。
13、負責(zé)重要客戶的來訪接待及維護。
14、負責(zé)編制公司各部門年度用人計劃及崗位定編方案、薪酬等部門內(nèi)其他管理工作。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職條件:
1、本科以上學(xué)歷,從事陶瓷等建材相關(guān)領(lǐng)域工作者優(yōu)先考慮。
2、5年以上生產(chǎn)型企業(yè)的管理崗位工作經(jīng)驗,對企業(yè)運營管理、精益生產(chǎn)有較深的理解和實操經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
3、具有較強的應(yīng)變能力、分析能力,解決問題能力以及處理人際關(guān)系的能力。工作熱情,性格開朗,執(zhí)行力強。
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
5、持有C1級駕照,可以熟練駕駛小型汽車,會有少量出差工作。
6、對于日常辦公軟件操作熟練,例如Excel、Word、PPT、CAD等軟件。
公司福利:
1、工作時間:8:30-17:30,周末雙休。
2、本崗位簽訂正式勞動合同,繳納五險一金。
3、入職滿一年享受法定的帶薪休假。
4、公司提供免費工作午餐;
5、公司提供免費員工體檢等其他福利項目。
職位描述:
崗位職責(zé):
1、對婚禮策劃行業(yè)市場進行分析,多維度進行分層管理,根據(jù)各層特點,制定不同的運營策略;
2、分析用戶運營中的難點、痛點,根據(jù)業(yè)務(wù)特點,溝通幫助業(yè)務(wù)部門制定改進計劃,推薦執(zhí)行,提升管理能力
3、各渠道全面招募培養(yǎng)核心用戶,挖掘有潛力的kol,打造鐵桿粉絲文化,提高用戶對企業(yè)的認知和凝聚力;
4、負責(zé)客戶信息的收集、整理,建立健全客戶檔案,及時反饋客戶需求;
5、負責(zé)品牌建設(shè),廣告投放,渠道推廣等相關(guān)工作;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場退工工作經(jīng)驗,具有婚禮策劃、婚紗攝影或廣告行業(yè)經(jīng)營優(yōu)先;
2、儀表端正,舉止大方、具有良好的表達能力和商務(wù)談判能力;
3、具有互聯(lián)網(wǎng)資訊平臺合作商戶開發(fā)經(jīng)驗,優(yōu)先考慮 ;
4、精通粉絲經(jīng)濟、社群運營方法論與技巧,能夠熟練使用各種社群運營工具 ,提高社群管理效率;
5、具有團隊合作精神、較強的整體銷售及執(zhí)行能力,對銷售工作充滿激情 ;具有較強的抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、跟蹤經(jīng)信委、科委、科技部等政府機構(gòu)網(wǎng)站信息,及時收集項目課題申報相關(guān)政策,完成課題申報材料的資料收集、材料編寫、進度跟蹤等工作;
2、定期跟蹤并正確解讀國家相關(guān)領(lǐng)域的政策、法律、法規(guī)及其變化,并及時向公司提供信息和建議;
3、拓展與維護與相關(guān)政府部門、協(xié)會及學(xué)會的溝通渠道和良好互動、合作關(guān)系,搭建順暢的溝通平臺,樹立及維護公司在政府的專業(yè)形象;
4、組織相關(guān)學(xué)術(shù)類研討,負責(zé)公司相關(guān)技術(shù)在行業(yè)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化的工作;
5、負責(zé)拓展并維護生態(tài)聯(lián)盟合作伙伴關(guān)系網(wǎng)絡(luò),提供服務(wù),建立長期友好關(guān)系;
6、組織生態(tài)合作聯(lián)盟的沙龍、項目孵化、推介會、論壇等各類主題活動;
7、負責(zé)官網(wǎng)、微信等新媒體的維護運營,策劃并執(zhí)行相關(guān)活動。
任職資格:
1)本科以上學(xué)歷,從事協(xié)會、俱樂部、企業(yè)服務(wù)、政府關(guān)系維護行業(yè)相關(guān)工作3年以上;
2)具有較強的觀察能力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的社會活動能力。
3)有俱樂部、協(xié)會、政府服務(wù)與銷售經(jīng)驗,有一定的行業(yè)人脈資源的優(yōu)先考慮;
崗位職責(zé):
1.協(xié)助開展新能源充電站市場調(diào)研,并在場地資源開發(fā)階段配合選址人員開展熱力數(shù)據(jù)調(diào)研設(shè)備選型及其它商勘協(xié)同工作;
2.負責(zé)已上線充電場站的運營工作,包括流量運營、用戶運營、營銷活動、價格策略制定等,并負責(zé)執(zhí)行落地。對場站運營情況進行復(fù)盤分析,分析原因總結(jié)經(jīng)驗形成運營策略;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.年齡:35周歲及以下;
2.學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
3.工作經(jīng)驗:3年以上商家/用戶/活動運營經(jīng)驗,能夠獨立開展工作,具有線下運營經(jīng)驗或司機端用戶運營經(jīng)驗的優(yōu)先;
4.技能要求:有駕照,會熟練開車,接受經(jīng)常線下場站外勤工作。
崗位職責(zé)
1.負責(zé)公司重要活動、展會、會議等線下推廣活動的策劃、執(zhí)行,對活動效果進行數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化,不斷完善活動策劃方案;
2.負責(zé)線上媒體運營方向的把控,包含但不限于:公眾號、小紅書、抖音、微各類搜索引擎等,對于線上宣傳及引流效果進行數(shù)據(jù)分析優(yōu)化;
3.負責(zé)公司視覺管理標(biāo)準(zhǔn)并實施公司內(nèi)外視覺籌劃、物料設(shè)計及監(jiān)督;
4.負責(zé)統(tǒng)籌公司對外形象宣傳整體定位,組織宣傳文案撰寫、廣告創(chuàng)意設(shè)計等。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,3年及以上市場品牌建設(shè)經(jīng)驗;
2.熟悉市場品牌建設(shè)工作的活動流程,具有較強的策劃執(zhí)行能力和一定的文案功底,思維活躍,具有良好的市場洞察力;
3.熟悉線上宣傳推廣流程及算法機制;
4.具備良好的審美能力,擅長視覺統(tǒng)籌管理規(guī)劃等。
崗位職責(zé):
1.負責(zé)收集整理各種有關(guān)市場信息,為公司的整體營銷戰(zhàn)略提供支持;
2.公司官網(wǎng)、抖音、公眾號的搭建和運營;
3.彩頁制作、公司logo和其它簡單設(shè)計;
4.品牌推廣總體費用的預(yù)算及控制;
5.定期檢查銷售計劃實施結(jié)果,提出銷售計劃調(diào)整方案,報批后組織實施;
6.全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學(xué)的決策依據(jù);
7.全面負責(zé)公司營銷各項目標(biāo)和計劃的落實執(zhí)行;
8.負責(zé)年度市場計劃的起草,包括市場營銷計劃,廣告宣傳、促銷及公共關(guān)系的發(fā)展計劃;
9.組織、籌建、參加國內(nèi)外行業(yè)的各類展會,研討會等;
10.協(xié)助銷售部完成資料整合和上級委派的其他任務(wù)
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、管理相關(guān)專業(yè),會英語;
2.相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗;
3.文案功底強;
4.有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
5.熟悉公司產(chǎn)品,信息分析和數(shù)據(jù)統(tǒng)計方法;
6.熟練使用辦公軟件,擅長ppt制作及宣傳海報的制作工具;
薪資待遇
1.試用期薪資4500-5000,轉(zhuǎn)正薪資5000-8000;
2.上班時間9-5:30,周末雙休,五險一金;
工作職責(zé)1、不斷的獲取收集與集客業(yè)務(wù)和發(fā)展所匹配的商業(yè)信息或商機,并能對商機進行整理和有效的判斷分析,并按要求完成商機上報;通過對商業(yè)信息的分析,按公司要求完善商機信息,并不斷豐富信息的可靠性,提高商機質(zhì)量,不斷提升商機轉(zhuǎn)化率;2、掌握集客市場方向及行業(yè)動態(tài),形成市場分析報告,挖掘行業(yè)熱點,并將行業(yè)熱點、政策等轉(zhuǎn)化成市場語言,結(jié)合集客業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,定制培訓(xùn)課程,進行專項課程培訓(xùn),指導(dǎo)地市抓住商機,拓展行業(yè)市場;3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研培訓(xùn)需求、拓展培訓(xùn)資源、設(shè)計及實施培訓(xùn)項目并跟蹤培訓(xùn)結(jié)果;4、聚焦集客業(yè)務(wù)發(fā)展重點,組織開展分層分級線上線下專項培訓(xùn);5、圍繞業(yè)務(wù)拓展、團隊管理等方面開設(shè)精品課程,升級培訓(xùn)內(nèi)容,建立完善的內(nèi)訓(xùn)體系。任職要求1、招聘范圍:遵守中國憲法和法律,符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)技能,身體條件人員;2、年齡學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,一般不超過35周歲;3、工作經(jīng)歷:具有一定的市場分析經(jīng)驗或培訓(xùn)活動組織經(jīng)驗者優(yōu)先;4、其他條件:(1)具備良好的溝通能力,材料書寫能力;(2)思維敏捷,善于發(fā)現(xiàn)問題,有想法,能主動獨立思考,具備優(yōu)秀邏輯思維能力與數(shù)據(jù)分析呈現(xiàn)能力;(3)對行業(yè)商機、政策、數(shù)據(jù)有一定的敏感度,能熟練使用word、excel、PPT等軟件。 年齡要求:35歲以下 職能類別:市場/營銷/拓展專員 關(guān)鍵字:市場分析報告市場分析培訓(xùn)挖掘行業(yè)熱點
崗位職責(zé):
1、負責(zé)校園業(yè)務(wù)發(fā)展統(tǒng)籌及落地執(zhí)行,向上匯報、向下支撐;
2、負責(zé)校園整體營銷任務(wù)達成,產(chǎn)能監(jiān)控、產(chǎn)能督導(dǎo)、效能提升;
3、負責(zé)校園業(yè)務(wù)運營管理、校方業(yè)務(wù)洽談、廠家對接、方案撰寫;
崗位要求:
1、教育程度:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟、管理類等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗要求:具有相關(guān)崗位1年及以上工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
3、具備較強的文字功底,有較好的溝通能力和分析能力,可以用PPT撰寫分析報告;
4、具有良好的團隊合作精神,為人正直誠信,積極樂觀,認同聯(lián)通公司的企業(yè)文化。
工作內(nèi)容:
負責(zé)公司市場營銷活動的策劃、執(zhí)行和管理,建立和優(yōu)化市場營銷策略,提升公司品牌知名度和市場份額。
主要職責(zé):
- 負責(zé)公司市場營銷活動的策劃、執(zhí)行和管理,確?;顒拥捻樌M行;
- 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,制定相應(yīng)的市場營銷策略,并有效地實施和跟蹤營銷活動效果;
- 負責(zé)公司線上線下渠道的拓展和維護,提升公司市場營銷效果;
- 負責(zé)公司關(guān)鍵字的維護和優(yōu)化,提高公司搜索排名和曝光量;
- 撰寫并發(fā)布公司品牌/產(chǎn)品相關(guān)內(nèi)容,提升公司品牌知名度和粉絲活躍度;
- 定期匯報市場營銷活動的成果,為公司提供有效的營銷建議和支持;
- 與其他部門協(xié)同合作,確保公司市場營銷活動與公司整體運營戰(zhàn)略的對接和協(xié)同。
【?崗位職責(zé)】
1、主要負責(zé)升學(xué)部運營工作 (線上運營 線下接待 講座組織),配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作任務(wù)。
2、通過網(wǎng)絡(luò)推廣獲取的意向客戶,進行電話回訪,邀約咨詢;
3、宣傳推廣部分工作,如公眾號、抖音、小紅書等維護宣傳。
在這里我們需要這樣的伙伴:
1、本科以上學(xué)歷,有公眾號、小紅書、抖音等多媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,辦公軟件操作熟練;
2、性格開朗,工作認真細心、做事靈活、有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
3、人際關(guān)系處理能力較強,具備業(yè)務(wù)跟蹤能力,執(zhí)行力強;
4、懂剪映剪輯技能,攝影技術(shù)佳。
崗位福利:
入職繳納5險,試用期工資不打折,工作日包中餐,雙休不加班,通勤方便(8號線),寬敞明亮的寫字樓,扁平化的管理,年輕化的團隊,歡迎加入!
崗位職責(zé):
1.負責(zé)市場部活動在系統(tǒng)的完成及實現(xiàn)
2.結(jié)合公司相關(guān)要求,完成市場活動落地與執(zhí)行等相關(guān)工作;
3.對數(shù)據(jù)敏感,追蹤各門店的數(shù)據(jù)并完成基礎(chǔ)的分析,配合領(lǐng)導(dǎo)通過數(shù)據(jù)進行市場活動復(fù)盤。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,26歲以下;
2.1-3年的工作經(jīng)驗,有快消品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有抗壓能力,超強的執(zhí)行能力以及團隊協(xié)作能力;
4.有較強的邏輯思維以及分析總結(jié)能力,溝通表達力較強;
兒童醫(yī)院市場營銷管理,有兒童保健工作經(jīng)營者優(yōu)先
兒童醫(yī)院市場營銷管理,有兒童保健工作經(jīng)營者優(yōu)先
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