與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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深耕行業(yè)20年,票務(wù)公司高薪誠(chéng)聘。
崗位職責(zé):
1. 辦公室上班(無(wú)需外聯(lián)),試用期無(wú)績(jī)效壓力。
2. 公司提供穩(wěn)定的客戶資源(主要為在美華人),定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3. 機(jī)票簽證顧問(wèn)負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,精準(zhǔn)為客戶介紹航線、報(bào)價(jià)和預(yù)訂票務(wù),出入境操作,簽證證件辦理等一系列服務(wù),做好客戶資源維護(hù),做好公司主營(yíng)業(yè)務(wù)的宣傳和推廣。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,男女不限;有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力及溝通能力者,可放寬學(xué)歷要求。
2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3. 性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力。
4 .具有較強(qiáng)責(zé)任心、耐心、應(yīng)變能力、談判能力。
5. 熟練操作辦公軟件操作。
6.可以適應(yīng)倒班:白班 夜班。
崗位優(yōu)勢(shì):
1、綜合薪資:每月4000元-15000元,上不封頂。
3、職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效提成、年底分紅、節(jié)日福利、帶薪年假;
4、目前的機(jī)票簽證顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定,經(jīng)驗(yàn)豐富,年輕有活力。
隨時(shí)歡迎,來(lái)實(shí)地考察公司辦公環(huán)境。
崗位職責(zé)
1. 辦理簽證、機(jī)票預(yù)訂及出差保險(xiǎn)等相關(guān)事務(wù);
2. 處理國(guó)際認(rèn)證申請(qǐng)及相關(guān)文檔工作;
3. 負(fù)責(zé)商務(wù)接待,包括安排會(huì)議、接待來(lái)賓等;
4. 協(xié)助處理其他商務(wù)輔助工作。
任職要求:
1. 英語(yǔ)水平達(dá)到CET-4及以上,有較強(qiáng)的英語(yǔ)讀寫和口語(yǔ)能力;
2. 本科及以上學(xué)歷,商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 至少1年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有簽證辦理和國(guó)際認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【崗位職責(zé)】
1、按照所屬板塊對(duì)應(yīng)的使領(lǐng)館的要求,整理和審核客人相關(guān)簽證資料,核對(duì)資料是否符合簽證要求,排查可疑資料,確保簽證資料準(zhǔn)確無(wú)誤、合法合規(guī)。
2、獨(dú)立操作使領(lǐng)館簽證系統(tǒng),按照簽證操作時(shí)間要求,及時(shí)提交遞簽申請(qǐng)。
【崗位要求】
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí)或同等能力以上,英語(yǔ)類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用公司系統(tǒng)及辦公軟件(如PS,PPT,EXCEL,WORD等);
3、有旅行社長(zhǎng)線團(tuán)隊(duì)簽證工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、工作主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、計(jì)劃性強(qiáng),辦事效率高,抗壓力強(qiáng)。
崗位職責(zé):1、及時(shí)了解使館簽證動(dòng)態(tài),獲取簽證最新準(zhǔn)確信息。2、協(xié)助客戶完成簽證資料整理和申請(qǐng),負(fù)責(zé)客戶簽證資料的歸納整理,核對(duì)客戶資料是否符合簽證要求;3、為客戶預(yù)約簽證面試、給客戶提前安排面試培訓(xùn)、注意事項(xiàng)等。4、協(xié)助其他同事做一些簽證資料,可學(xué)習(xí)移民文案知識(shí)。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,熟練掌握使用基本辦公軟件,有一年以上簽證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、一定的英語(yǔ)讀寫能力。3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn)。4、具有良好的職業(yè)操守,敬業(yè)精神,有明確的目標(biāo)。加入我們,您將獲得:1、工作時(shí)間:五天制/7.5小時(shí)(上午9:00-12:00 下午13:30-18:00,周末雙休);2、享受國(guó)家法定假期;3、入職即有五險(xiǎn)一金;4、薪資組成:固定工資 文案提成 年終獎(jiǎng),不斷完善具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;5、空調(diào)、冰箱、微波爐供以使用(免費(fèi)午餐);6、不定期組織聚餐及娛樂(lè)活動(dòng);7、舒適整潔的辦公環(huán)境,積極快樂(lè)的工作氛圍。
崗位職責(zé)
1、根據(jù)《簽證下單表》,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成客戶的簽證填表咨詢、材料收集和審核;
2、填寫公司規(guī)定的表格、翻譯并聯(lián)系客人預(yù)約面簽時(shí)間;
3、完成赴美客戶的陪簽、郵寄、取簽工作,赴加客戶的送簽、取簽工作;
4、根據(jù)公司要求及時(shí)填寫簽證跟蹤表各項(xiàng)信息,按月匯總;
5、主動(dòng)了解、學(xué)習(xí)有關(guān)簽證業(yè)務(wù)的最新知識(shí),與美、加大使館保持良好的溝通與合作;
6、負(fù)責(zé)有關(guān)簽證業(yè)務(wù)的咨詢解答工作。
任職資格
1、有一年簽證操作經(jīng)驗(yàn);
2、35歲以內(nèi),工作認(rèn)真、細(xì)心和耐心,熱愛(ài)旅游行業(yè);
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,服務(wù)意識(shí)和抗壓能力,愿意與公司共同成長(zhǎng);
4、有旅行社工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
要求大專以上學(xué)歷,能夠看懂英文
打字速度每分鐘60個(gè)字以上,熟悉WORD, EXCEL
具有良好的責(zé)任心,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
1、負(fù)責(zé)和員工國(guó)際差旅相關(guān)的全部工作,包括出行方案分析,簽證辦理,材料準(zhǔn)備、臺(tái)賬管理等;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,包括采購(gòu)流程支持、供應(yīng)商日常服務(wù)質(zhì)量把控、付款等事宜;
3、負(fù)責(zé)SOP及其他文檔的維護(hù)和更新;
4、支持內(nèi)部翻譯工作;
5、其他臨時(shí)交辦事宜。
任職要求:
1、本科學(xué)歷;英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆生即可;
2、熟練掌握英語(yǔ),可作為工作語(yǔ)言;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、性格開朗,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、具有服務(wù)意識(shí),耐心細(xì)致,善于溝通協(xié)調(diào);
5、熟練使用office辦公軟件。
朝九晚六;正常雙休
五險(xiǎn)一金;帶薪年假;年節(jié)福利;年終獎(jiǎng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶員工的出入境簽證辦理業(yè)務(wù),包括新辦、延期、注銷等的辦理和提供咨詢解答及風(fēng)險(xiǎn)提醒;
2、日常與客戶溝通,收集整理業(yè)務(wù)辦理需要的資料,遞交審批資料,保證業(yè)務(wù)順利辦理。
3、客戶日常咨詢解答工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的簽證業(yè)務(wù)服務(wù);
4、積極與客戶溝通,維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶需求,提升客戶滿意度。
任職要求:
1、2年左右簽證實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商務(wù)簽證辦理業(yè)務(wù);
2、處事靈活,能第一時(shí)間響應(yīng)客戶需求,提供咨詢解答和建議,善于維護(hù)客情關(guān)系;
3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好,善于傾聽(tīng)。
工作量:公司2-3W員工,高峰期每個(gè)月200本左右的需求(2位簽證顧問(wèn))。
職位亮點(diǎn):
1、BAT大廠上班 國(guó)企背景 管理規(guī)范
2、周末雙休 朝九晚六 法定節(jié)假日 法定年假 司齡獎(jiǎng)勵(lì)假
3、入職一個(gè)月內(nèi)購(gòu)買五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療 定期體檢
4、年終績(jī)效獎(jiǎng)金 子女福利 節(jié)日福利 生日福利
5、彈性上下班,不用打卡,工作與生活兼顧
6、配套免費(fèi)健身房 營(yíng)養(yǎng)食堂(價(jià)格優(yōu)惠)
7、免費(fèi)班車 距地鐵站5分鐘路程(深大南)
備注:該崗位屬于我司廣東方勝內(nèi)部編制,駐點(diǎn)在深圳騰訊公司上班,不是外包或派遣。為騰訊外籍員工、中國(guó)籍員工提供簽證及相關(guān)服務(wù),購(gòu)買深圳五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),周末雙休。
要求大專以上學(xué)歷,能夠看懂英文
打字速度每分鐘60個(gè)字以上,熟悉WORD, EXCEL
具有良好的責(zé)任心,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦理因公出國(guó)團(tuán)組外辦審批、簽證手續(xù)以及外事資料審核和準(zhǔn)備;
2、督辦外事材料的上交,對(duì)各類資料的準(zhǔn)確性和及時(shí)性進(jìn)行把控,推動(dòng)外事審批流程;
3、負(fù)責(zé)外事文件和簽證材料送達(dá),確保團(tuán)組順利出行;
4、及時(shí)更新外事管理相關(guān)制度和規(guī)定,確保公司因公出訪團(tuán)組符合集團(tuán)和上級(jí)外事相關(guān)要求;
5、協(xié)助優(yōu)化外事工作,提升服務(wù)效率及效果,確保公司國(guó)際化業(yè)務(wù)推進(jìn);
6、協(xié)助人力資源日常工作的開展;
7、完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
能力要求:
1、本科或以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、英語(yǔ)CET6或以上優(yōu)先;
3、熟悉外事流程,有簽證中心相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、服務(wù)意識(shí)和文字功底強(qiáng),具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力和條理性。
福利:
入職即可五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、包餐、交通補(bǔ)貼、班車等。
1、為出境旅游的游客辦理目的地國(guó)家簽證的申請(qǐng)工作; 2、聯(lián)系相關(guān)使(領(lǐng))館并遞交客人簽證申請(qǐng); 3、指導(dǎo)、協(xié)助客人收集、整理簽證資料; 4、負(fù)責(zé)客人簽證資料的交接、審查和校對(duì)工作; 5、負(fù)責(zé)簽證產(chǎn)品的制作及維護(hù)工作;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)目的地國(guó)家簽證問(wèn)題的解答及指導(dǎo);
2、跟進(jìn)訂單資料收集、整理及錄入;
任職資格:
1、學(xué)歷:中專及以上,旅游管理專業(yè)優(yōu)先
2、對(duì)待工作細(xì)心謹(jǐn)慎、踏實(shí)認(rèn)真,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
3、做事有條理性、思路清晰、能吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),工作積極主動(dòng)熱情,效率高;
4、有較強(qiáng)的表達(dá)能力、善于與人合作;
5、可接受加班
1.整理翻譯各種類型簽證資料及核對(duì)客戶資料是否符合簽證要求;
2.聯(lián)系相關(guān)使(領(lǐng))館并遞交出境客人的簽證申請(qǐng);
3.指導(dǎo)、協(xié)助客戶收集、整理簽證材料;
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)簽證資料的交接、審查和校對(duì)工作;
5.負(fù)責(zé)簽證產(chǎn)品制作、維護(hù)及收??;
6.及時(shí)了解各使館簽證動(dòng)態(tài),獲取簽證最新準(zhǔn)確信息;
7.與使館建立良好的合作關(guān)系;
任職資格:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,旅游管理、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè),大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上;
2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,可承受較大的工作壓力;
3、有從事過(guò)美/加澳新/申根簽證工作經(jīng)驗(yàn)
Purpose: Provide expertise and support to HRM and Rewards for the GCA on matters relating to International Mobility, interpreting mobility policies and procedures and ensuring relocation policy compliance.Key Responsibilities:§ Provide guidance and ongoing communication to HRM on salary determination, international mobility policies, procedures and tax matters with the objective of ensuring consistent application of policy and compliance§ Implement and communicate regulations and new policy components to HRMs and monitor adherence§ Carry out tax reporting and consolidation for expats in GCA in liaison with tax consultants. Liaise with tax services vendor and the payroll department to ensure appropriate tax handling and reporting of international employee pay and benefits§ Carry out ongoing tasks regarding immigration, security/risk, relocation, shipping and other tasks related to relocation on matters involving service and support to international employees in GCA.Oversee appropriate tax handling and reporting of international employee pay and benefits in partnership with Payroll Services and tax services provider. Able to independently handle tax filing submissions.§ Oversee administration, invoicing, billing and recharging of costs for mobility benefits in Region GCA.§ Administer selected mobility benefits for GCA, including regular updates based on internal and external information, and admission to health and offshore pension plans and other mobility benefits.§ Manage databases and personnel information to track international employees, their assignments and the benefits that they receive. Work with International Mobility Centre on implementation of SAP for international assignments.§ Support projects to advance the international mobility programme§ Participate in benchmarking exercises and network with other mobility management experts in order to ensure policy competitiveness, best-practice solutions and remain informed about market norms and common practices§ Facilitate communication to internal and external parties around the topic of Regional and International Mobility§ Able to maintain strong relationship with tax vendors Knowledge, Skills and Abilities:§ Strong interpersonal and customer service skills§ Excellent skills on excel and knowledge on SAP§ First project management experience§ Proven ability to learn and grasp concepts quickly§ Capability of working independently§ Excellent communication and listening skills§ Fluency in English language; foreign language capabilities desiredRequisite Education and Experience / Minimum Qualifications:§ BS/BA or equivalent university degree§ Strong background related to China Income Tax filing processes and requirements§ 3 - 5 years experience in Human Resources (ideally in a Compensation
崗位職責(zé): 1、簽證申請(qǐng)中心(VAC)進(jìn)行的日常活動(dòng)(行政和職能),包括: *簽證處理的文件審查和驗(yàn)證; *及時(shí)準(zhǔn)確地維護(hù)和記錄所有應(yīng)用程序數(shù)據(jù); *處理現(xiàn)金和銀行相關(guān)交易(如果分配); *確保簽證中心的總體安全(物理安全和數(shù)據(jù)安全); *確保向領(lǐng)事館/申請(qǐng)人/物流公司等***的所有行政和物流服務(wù); 2、保持對(duì)所有流程的服務(wù)水平協(xié)議的遵守,確保遵守標(biāo)準(zhǔn)操作程序、手冊(cè)等,無(wú)任何偏差; 3、提供增值服務(wù)選項(xiàng)并實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有客戶服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,傾向于酒店背景/呼叫中心背景(應(yīng)屆生亦可); 3、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí); 4、良好的人際溝通能力; 5、具備一定客戶服務(wù)意識(shí); 6、認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞; 7、良好的英語(yǔ)書面,能簡(jiǎn)單口語(yǔ)溝通。職位福利:帶薪年假、年底雙薪、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、免費(fèi)班車
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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