崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺上對人力資源咨詢的客戶，通過在線聊天軟件進(jìn)行溝通、解答疑問，了解客戶需求，并留下聯(lián)系方式，促成交易。 2、電話邀約客戶到公司做詳細(xì)了解，由專業(yè)老師進(jìn)行講解 3、利用公司提供的電話資源，聯(lián)系意向客戶，并促成交易，不斷豐富自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識。 4、后期可朝咨詢師方向發(fā)展。 任職要求： 1、學(xué)歷：大專及以上 2、工作經(jīng)驗(yàn)：人力資源或者工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，可是在校大學(xué)生，能長期實(shí)習(xí)者即可。 3、性格開朗，吃苦耐勞，有耐心，思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng) ；良好的表達(dá)能力和溝通能力，能讓客戶清晰的明白；認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
張倩
崗位職責(zé)： 1.依托公司資源與客戶線上（電話、網(wǎng)絡(luò)）溝通； 2.合規(guī)處理客戶問題，準(zhǔn)確記錄客戶接觸過程和信息，為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的客服及咨詢服務(wù)；薪資待遇： 1.底薪+提獎+激勵+津貼 2.正常干3000-6000 3.努力干6000-10000 4.使勁干10000+，上不封頂 福利待遇： 1.福利好:試用期三個月，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn) 2.環(huán)境好：天津西青區(qū)辦公 3.待遇好：世界500強(qiáng)企業(yè)，晉升空間大 4.時間好：周末雙休，法定節(jié)假日，加班享受雙倍加班費(fèi)！ 聲明：合同屬于平安財(cái)險(xiǎn)指定的第三方人力資源公司簽署！?
張
技能要求售后，顧問 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司客戶資源的管理、維系、回訪； 2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，續(xù)期保費(fèi)繳費(fèi)提醒，協(xié)助他們辦理保險(xiǎn)咨詢、保單保全、事故理賠等服務(wù)； 3.為高端客戶市場提供個性化專業(yè)保險(xiǎn)理財(cái)服務(wù)； 4.公司相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品的宣傳、銷售和服務(wù)、代辦車險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)等。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷； 2.吃苦耐勞，善于與人溝通； 3.思維活躍，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力，樂觀陽光、有較強(qiáng)的抗壓能力、吃苦耐勞；有責(zé)任心、善于學(xué)習(xí)、做事認(rèn)真； 4.具有良好的專業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)，能夠承受工作壓力，勇于接受挑戰(zhàn)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇： 1.工作時間：上午8：30—5：00.周末雙休，法定節(jié)假日正常休息； 2.薪資：底薪+提成+初年度傭金+續(xù)年度服務(wù)津貼+繼續(xù)率獎金+新人卓越獎+季度獎金+服務(wù)津貼，試用期三個月，一年的訓(xùn)練津貼，平均薪資5000+； 3.完善的福利保障制度：享有意外保險(xiǎn)、定期壽險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)等綜合保障，績優(yōu)人員享受特別養(yǎng)老補(bǔ)貼； 4.享有長期團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)、晉級晉升輔導(dǎo)、專業(yè)技能晉升等員工福利； 5.參加公司的管理團(tuán)隊(duì)，晉升主任/部經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理等； 6.優(yōu)先機(jī)會調(diào)入公司：中國平安管理崗位； 7.可稱為中國平安的專職培訓(xùn)師； 8.國內(nèi)免費(fèi)旅游方案。
Tina
銷售 招聘崗位：車險(xiǎn)續(xù)保外呼客服 一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的人保續(xù)保電話，為客戶辦理續(xù)保的相關(guān)服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)為客戶講解、推廣產(chǎn)品； 3、通過電話負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品訂購工作； 4、協(xié)助配合銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造銷售業(yè)績。 福利待遇 1.轉(zhuǎn)正前無責(zé)底薪+業(yè)績津貼 2.轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪+提成 3.非車提成%30 4.修車提成%10 作息時間9:20-18:00 午休時間12:00-14:00 周末雙休,節(jié)假日正常休假
孫老師
會基本電腦操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的溝通能力，有親和力。
孫女士
我公司因工作需要，需招聘三名客服人員，具體要求如下，招聘條件。性別:女。年齡:18歲到35歲。會基本電腦操作。基本要求。:高中以上文化程度有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，開朗大方，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)意識，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)。待遇條件:底薪（2400元起）+加獎金，具體情況面談。聯(lián)系方式15997148636。 上班8個半小時，只限女性
喬女士
愿意到海外發(fā)展，請投遞簡歷，沒有意向請勿打擾 工作內(nèi)容：公司提供精準(zhǔn)客戶資源，業(yè)務(wù)員通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行開發(fā)和業(yè)務(wù)推展、維護(hù)新老客戶，公司采用團(tuán)隊(duì)業(yè)績模式(能力強(qiáng)的可自己做業(yè)績)，無經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)，前提要有對賺錢的欲望及想法 職位要求： 1.年齡：18-35歲，有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，年齡可上調(diào)至38歲內(nèi) 2.技能：能熟練操作電腦，每分鐘電腦打字35字以上。 3.頭腦思維清晰，社交聊天溝通邏輯強(qiáng)的優(yōu)先 4.有網(wǎng)絡(luò)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或擁有護(hù)照優(yōu)先 工作時間：10-22點(diǎn) （中間包含休息時間，實(shí)際上班時間10個小時不到） 公司包吃包住 薪資待遇：無責(zé)任底薪6500元（工資每月遞增500）+階梯式提成+個人績效獎 新員工普遍在1-2萬間 有經(jīng)驗(yàn)及頭腦敏捷的在3-10萬上不封頂
王磊
受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)
許先生
請直接打電話 育才路韻達(dá)快遞招聘興慧里門店客服一名，振業(yè)里驛站客服一名。 地點(diǎn)：大港 年齡：18-40歲 性別：女 待遇：2500+提成 要求：踏實(shí)認(rèn)真，熟悉電腦手機(jī)操作，勤奮好學(xué)，服從管理。 微商從業(yè)可優(yōu)先考慮 能力強(qiáng)者可入股分紅。
劉
負(fù)責(zé)公司線上產(chǎn)品推廣 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神
李女士
微信聊客戶電話聊客戶
侯格樺
主要是經(jīng)常電話聯(lián)系公司的老客戶，做老客戶的電話回訪，維系和老客戶額的粘性。
王先生
有駕照，熟悉市內(nèi)道路，及時把貨物送交客戶，服務(wù)細(xì)致、周到。
吳風(fēng)
1、負(fù)責(zé)大客戶的業(yè)務(wù)行銷，做好大客戶的開發(fā)與維護(hù)，銷售任務(wù)的達(dá)成，競爭力市場的開拓； 2、完成目標(biāo)客戶的定期拜訪，維持與現(xiàn)有客戶的良好業(yè)務(wù)關(guān)系，充分了解客戶需求，推動談判業(yè)務(wù)達(dá)成； 3、做好溝通和服務(wù)，提升客戶滿意度，推動成交，幫助客戶實(shí)現(xiàn)目標(biāo)； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)(有電話銷售、渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮)； 2、思路清晰，目標(biāo)明確，積極主動，能在高強(qiáng)度下完成銷售任務(wù)； 3、有較強(qiáng)的抗壓性和成就欲望。 福利待遇： 1、具體待遇面談。 2、8:30-18:00，午休一個半小時，周末雙休，節(jié)假日正常放假 3、正式合同：公司簽訂正式勞動合同依法享有各項(xiàng)勞動權(quán)益 4、上升空間：員工每年享有一次崗位晉升和加薪的機(jī)會 5、培訓(xùn)：入職后將接受一系列的專業(yè)崗位培訓(xùn) 6、文化：營造輕松，歡樂的工作氛圍 7、娛樂：定期舉辦聚餐、游戲活動等 8、旅游機(jī)會和生日福利
顧女士
崗位職責(zé)： 1.協(xié)助銀行等金融機(jī)構(gòu)催收逾期賬款，文明催收 2.使用規(guī)范語言通過電話向客戶提醒逾期款項(xiàng)，提示逾期風(fēng)險(xiǎn)，指導(dǎo)客戶并協(xié)助客戶制定還款計(jì)劃、收回逾期欠款 3.針對情況不同的逾期客戶，靈活運(yùn)用不同的催收談判策略以及相應(yīng)的還款方案 4.主要工作是通過電話、短信等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通協(xié)商，引導(dǎo)客戶及時還款 任職要求： 1. 高中以上學(xué)歷以及應(yīng)屆畢業(yè)生18-35歲;能力較強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件 2.普通話流利，具有思維敏捷、反應(yīng)靈敏，具備良好的溝通技巧、較強(qiáng)的心里素質(zhì)，良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神 福利待遇： 1. 富有競爭力的薪資水平，無責(zé)任底薪3000左右+提成+獎金6K-8K 2. 上班時間：九點(diǎn)到十二點(diǎn)?下午兩點(diǎn)到六點(diǎn)半，周末單休 3. 完善優(yōu)厚的福利保障 豐富的員工福利：帶薪培訓(xùn)+年終獎+年度旅游+生日派對+驚喜員工活動；帶薪年假、婚假等； 良好培訓(xùn)機(jī)制：公司擁有完善系統(tǒng)的培訓(xùn)制度，定期或不定期為員工提供專業(yè)化的管理和培訓(xùn)， 完善晉升機(jī)會：公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺，表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機(jī)會：專員--組長--主管; 現(xiàn)優(yōu)異者，熟悉業(yè)務(wù)后將有機(jī)會轉(zhuǎn)崗任職客戶經(jīng)理或業(yè)務(wù)總監(jiān)助理。
付玲
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