與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
葡萄酒莊招聘崗位:采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工、小貨車司機(jī)、叉車司機(jī) 招聘要求:1、身體健康、無(wú)先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無(wú)目的國(guó)拒簽或滯留史 4、技工需有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)證書(shū) 福利待遇:小貨車司機(jī)、叉車司機(jī)稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位:室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工,架子工、管道工、屋頂工、門(mén)窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機(jī)等; 福利待遇:技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 安裝工稅后保底月薪3800英鎊,折合人民幣約35000元; 小工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 工作時(shí)間:每天工作8小時(shí),每周工作五天,加班1.5倍工資,包吃住 每年可享受帶薪年假30天,免費(fèi)提供往返國(guó)際機(jī)票 保 險(xiǎn):雇主購(gòu)買意外和醫(yī)療保險(xiǎn) 合同期限:2年(可續(xù)簽) 報(bào)名條件:22-55歲之間,身體健康,無(wú)傳染性疾病,本人及親屬無(wú)本國(guó)非法滯留史,技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗(yàn),小貨車司機(jī)C1以上駕駛證,大貨車司機(jī)B2以上駕駛證 吃苦耐勞,聽(tīng)從公司安排,不違反雇主規(guī)定(所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn))
崗位職責(zé): 1、提供合規(guī)解決方案:全面參與工裝、家裝業(yè)務(wù)研討,對(duì)裝修行業(yè)及建筑工程行業(yè)有較深理解,平衡風(fēng)險(xiǎn)及業(yè)務(wù)需求,共同設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)模式與合規(guī)解決方案; 2、合同審核:審核公司各類合同及書(shū)面文件,提示合同風(fēng)險(xiǎn),并結(jié)合業(yè)務(wù)需求和行業(yè)實(shí)踐擬定合同文本; 3、法律支持:為公司業(yè)務(wù)各類問(wèn)題提供及時(shí)專業(yè)的法律咨詢服務(wù),并出具相關(guān)意見(jiàn)書(shū),協(xié)調(diào)處理各類法律事項(xiàng); 4、突發(fā)事件處理:快速、有效解決各類突發(fā)、投訴、風(fēng)險(xiǎn)事件; 5、法律風(fēng)險(xiǎn)防控:健全法務(wù)管理制度和流程、跟蹤合規(guī)方案落地; 6、根據(jù)工裝相關(guān)法律法規(guī)、立法動(dòng)態(tài),為業(yè)務(wù)模式的調(diào)整和完善提出合規(guī)建議。 任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類專業(yè),通過(guò)司法考試者優(yōu)先; 2、五年以上法務(wù)經(jīng)驗(yàn),有建筑工程、工裝、家裝行業(yè)或房地產(chǎn)精裝板塊法務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、法律功底扎實(shí),良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問(wèn)題的工作能力; 4、較強(qiáng)的文字處理和語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 5、工作責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力。
職位描述: 1、參與公司業(yè)務(wù)合規(guī),針對(duì)業(yè)務(wù)模型提出法律意見(jiàn); 2、起草、審核各類法律文書(shū)及業(yè)務(wù)合同,制定合同模板; 3、提供專業(yè)的法律咨詢,為業(yè)務(wù)合規(guī)提供法律支持與服務(wù); 4、研究和分析監(jiān)管政策,提供法律合規(guī)意見(jiàn),為公司業(yè)務(wù)提供合規(guī)支持。 任職要求: 1、擁有法學(xué)本科或以上學(xué)歷; 2、擁有2年及以上互聯(lián)網(wǎng)公司法務(wù)、律所工作經(jīng)驗(yàn); 3、有游戲/商業(yè)化/廣告銷售合同經(jīng)驗(yàn)的候選人優(yōu)先; 4、高度責(zé)任感,品行優(yōu)良,嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),抗壓力強(qiáng); 5、善于溝通,有良好的合作精神。
職責(zé)描述: 1、建立、優(yōu)化全國(guó)新房法務(wù)管理、風(fēng)控體系,制定、優(yōu)化適用于全國(guó)的工具(包括制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、指引、合同模板等); 2、負(fù)責(zé)公司各類模板合同、合同及其他法律文件的起草、修改和審查; 3、負(fù)責(zé)合規(guī)研究,制定全國(guó)性合規(guī)指引,針對(duì)重大合規(guī)問(wèn)題,提供合規(guī)解決方案; 4、負(fù)責(zé)處理公司重大訴訟、仲裁案件和其他重大爭(zhēng)議、糾紛; 5、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)性工作,為公司運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部制度提供法律意見(jiàn)和解決方案,確保公司運(yùn)營(yíng)的合法性、合規(guī)性; 6、協(xié)助處理子公司新房法務(wù)工作,負(fù)責(zé)對(duì)子公司法務(wù)進(jìn)行專業(yè)賦能和考核; 7、其他新房法務(wù)相關(guān)工作。 任職要求: 1、法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證書(shū);
職責(zé)描述: 1、建立、優(yōu)化全國(guó)新房法務(wù)管理、風(fēng)控體系,制定、優(yōu)化適用于全國(guó)的工具(包括制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、指引、合同模板等); 2、負(fù)責(zé)公司各類模板合同、合同及其他法律文件的起草、修改和審查; 3、負(fù)責(zé)合規(guī)研究,制定全國(guó)性合規(guī)指引,針對(duì)重大合規(guī)問(wèn)題,提供合規(guī)解決方案; 4、負(fù)責(zé)處理公司重大訴訟、仲裁案件和其他重大爭(zhēng)議、糾紛; 5、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)性工作,為公司運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部制度提供法律意見(jiàn)和解決方案,確保公司運(yùn)營(yíng)的合法性、合規(guī)性; 6、協(xié)助處理子公司新房法務(wù)工作,負(fù)責(zé)對(duì)子公司法務(wù)進(jìn)行專業(yè)賦能和考核; 7、其他新房法務(wù)相關(guān)工作。 任職要求: 1、法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證書(shū);
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)重要業(yè)務(wù)線的法務(wù)支持工作,包括商務(wù)合同的獨(dú)立撰寫(xiě)和談判,防控業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn); 2、復(fù)雜業(yè)務(wù)模式設(shè)計(jì)并協(xié)助落地,能夠清晰梳理各方法律關(guān)系,并能提煉風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及輸出切實(shí)解決方案; 3、復(fù)雜法律問(wèn)題的法律調(diào)研,并能輸出切實(shí)法律意見(jiàn); 4、能持續(xù)關(guān)注行業(yè)發(fā)展熱點(diǎn)、監(jiān)管政策變化,及時(shí)為業(yè)務(wù)發(fā)展提供法律支持; 5、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。 任職資格: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),通過(guò)國(guó)家司法考試; 2、5年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(其中至少2-3年律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)); 3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及用戶運(yùn)營(yíng)策略有一定熟悉度及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、法律功底扎實(shí)、專業(yè)度好;有獨(dú)立問(wèn)題解決能力;工作態(tài)度務(wù)實(shí)、主動(dòng)、高效、善于思考; 6、日常溝通能力較強(qiáng),能夠接受快節(jié)奏的工作方式,有一定的抗壓能力。
崗位職責(zé) 1.完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作; 2.負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核; 3.負(fù)責(zé)公司證照年審; 4.處理日常訴訟糾紛; 5.為公司各部門(mén)提供法律咨詢; 6.協(xié)助審計(jì)部門(mén)開(kāi)展盡職調(diào)查,協(xié)助處理公司內(nèi)部違規(guī)違紀(jì)行為。 任職要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(shū)A類; 2.兩年及以上企業(yè)法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)法、民法典; 3.工作踏實(shí),有敬業(yè)精神; 4.有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心,適應(yīng)接受能力強(qiáng); 5.工作地為南寧市,適應(yīng)出差工作。
崗位職責(zé): 一、加盟授權(quán)法務(wù)工作: 1、 解讀集團(tuán)加盟政策,落地城市加盟簽約規(guī)則; 2、 直接負(fù)責(zé)“德佑”“中環(huán)”品牌的加盟簽約工作; 3、 運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)合作品牌的加盟簽約和合規(guī)管理。 二、綜合法務(wù)工作: 1、 負(fù)責(zé)城市各主體公司對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的審核; 2、 公司內(nèi)控合規(guī)建設(shè)與落地; 3、 協(xié)助勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議糾紛處理與仲裁; 4、 制定和優(yōu)化制式合同模板; 5、 為職能部門(mén)提供法律支持,解答法律問(wèn)題; 6、 職能員工法律知識(shí)培訓(xùn)與支持。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招法學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有良好的法律知識(shí)儲(chǔ)備,熟悉民商事法律知識(shí); 2、具備3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有中大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟練操作Word、PPT、Excel等常用辦公軟件; 4、具有良好的邏輯思維、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 5、具備客戶服務(wù)意識(shí),態(tài)度友善; 6、具有合作精神。
崗位職責(zé)
1.完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作;
2.負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核;
3.負(fù)責(zé)公司證照年審;
4.處理日常訴訟糾紛;
5.為公司各部門(mén)提供法律咨詢;
6.協(xié)助審計(jì)部門(mén)開(kāi)展盡職調(diào)查,協(xié)助處理公司內(nèi)部違規(guī)違紀(jì)行為。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(shū)A類;
2.兩年及以上企業(yè)法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)法、民法典;
3.工作踏實(shí),有敬業(yè)精神;
4.有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心,適應(yīng)接受能力強(qiáng);
5.工作地為南寧市,適應(yīng)出差工作。
崗位職責(zé)描述: 1、能夠與所支持業(yè)務(wù)線進(jìn)行良性溝通,了解業(yè)務(wù)所需法務(wù)支持的全部流程并給出指導(dǎo)意見(jiàn)或解決方案,同時(shí)跟蹤事項(xiàng)后續(xù)進(jìn)展; 2、能夠進(jìn)行跨部門(mén)的良好溝通,共同探討工作中的疑難問(wèn)題并協(xié)助出具解決方案; 3、能夠參與業(yè)務(wù)相關(guān)溝通協(xié)調(diào),和其他公司、組織或進(jìn)行商業(yè)談判,向?qū)Ψ匠浞直磉_(dá)公司立場(chǎng)并爭(zhēng)取公司利益最大化; 4、進(jìn)行對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)線日常合同審核、法律問(wèn)題的解答,對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行相關(guān)法律業(yè)務(wù)培訓(xùn);熟悉長(zhǎng)租公寓領(lǐng)域內(nèi)的相關(guān)合同及相關(guān)法律事務(wù)處理; 5、能夠快速、有效解決各類突發(fā)、投訴事件; 6、其他日常法務(wù)支持事項(xiàng)。 崗位要求 1、長(zhǎng)租公寓、酒店、資產(chǎn)管理、房屋托管行業(yè)法律工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,具有2-4年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、通過(guò)司法考試,有律師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先; 3、工作責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力; 4、法律功底扎實(shí),良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問(wèn)題的工作能力; 5、較好的文字處理和語(yǔ)言表達(dá)能力,較好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)法務(wù)部數(shù)字化建設(shè)的統(tǒng)籌規(guī)劃、行業(yè)工具引入推廣、預(yù)算控制。 2、負(fù)責(zé)需求收集、行業(yè)調(diào)研、技術(shù)選型、方案制定、構(gòu)架搭建、時(shí)效預(yù)測(cè)、進(jìn)度和質(zhì)量把控。 3、負(fù)責(zé)分析系統(tǒng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)及用戶反饋,分析系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)效果、用戶使用行為,搜集運(yùn)營(yíng)中產(chǎn)生的功能需求,持續(xù)迭代優(yōu)化。 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求承接,深入了解業(yè)務(wù)邏輯,給出專業(yè)解決方案,輸出可行的需求文檔,拉齊需求涉及各利益相關(guān)方,推動(dòng)實(shí)施落地。 5、負(fù)責(zé)與系統(tǒng)產(chǎn)品、開(kāi)發(fā)和測(cè)試團(tuán)隊(duì)對(duì)接,協(xié)調(diào)資源和排期,參與PRD評(píng)審、技術(shù)方案評(píng)審、交互設(shè)計(jì)確認(rèn),上線發(fā)布等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年及以上大型系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有BPM產(chǎn)品、合同系統(tǒng)、電簽系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、有企業(yè)流程優(yōu)化、信息化系統(tǒng)建設(shè),對(duì)BPM和法務(wù)協(xié)同工具類相關(guān)產(chǎn)品模塊有深入的了解。 3、較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析解決問(wèn)題的能力,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和需求調(diào)研,較強(qiáng)的口頭和文字表達(dá)能力。 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)工作流程,有產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé) 1.對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核,保障公 司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性。 2.根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,起草審核、修改公司各類法律文件 (包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本)。 3.參與公司各類項(xiàng)目全流程的投資談判并出具法律意見(jiàn),參與項(xiàng)目的盡職調(diào)查,協(xié)助起草《盡職調(diào)查報(bào)告》以及交易文件的法律審查。 4、建立并完善公司法務(wù)合規(guī)工作的管理制度,配套表格及工作流程。 5、協(xié)助處理、開(kāi)展與公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢培訓(xùn)和宣傳工作。 6、接受公司其他部門(mén)關(guān)于合規(guī)法律事務(wù)的咨詢,提供合規(guī)支持。 7、協(xié)助開(kāi)展行業(yè)合規(guī)法律培訓(xùn),解讀法律法規(guī)以及行業(yè)政策。 任職要求 1、本科以上學(xué)歷。 2、具備較強(qiáng)邏輯思維能力,文字及PPT展示功底,擅于表達(dá)和溝通。 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好的職業(yè)素養(yǎng)。 4、有律所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、通過(guò)司法考試,有上市公司法務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、碩士研究生學(xué)歷,法律專業(yè)畢業(yè),并且本科為中文、語(yǔ)言等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
1、負(fù)責(zé)公司開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)防范及重大疑難問(wèn)題的解決。
2、牽頭處理各類城市更新訴訟及談判。
3、為公司城市更新項(xiàng)目提供法律專業(yè)咨詢、培訓(xùn)支持,參與重要合同的談判,法律文書(shū)的起草、修改,防范運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、民商法等相關(guān)法律專業(yè)。
2、5年以上大型房地產(chǎn)集團(tuán)公司城市更新工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通談判能力和抗壓能力;
崗位職責(zé):
1.制定、修改所屬單位的合規(guī)手冊(cè)和其他合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)章制度;
2.組織開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、審查、防范和應(yīng)對(duì)相關(guān)工作;
3.開(kāi)展合規(guī)監(jiān)督、檢查指導(dǎo)所屬單位合規(guī)管理工作;
4.組織開(kāi)展合規(guī)宣傳、培訓(xùn)、培育合規(guī)文化等工作;
5.負(fù)責(zé)所屬單位經(jīng)營(yíng)過(guò)程中涉及法務(wù)問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和處理;
6.負(fù)責(zé)信息類知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)和保護(hù)過(guò)程中的法務(wù)問(wèn)題;
7.負(fù)責(zé)參與所屬單位采購(gòu)過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
8.負(fù)責(zé)開(kāi)展普法宣傳教育等法律事務(wù)工作。
招聘條件:
1.全日制法學(xué)本科及以上學(xué)歷,大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET-6),在工作中能運(yùn)用英語(yǔ);
2.持有法律職業(yè)資格證書(shū)或者企業(yè)法律顧問(wèn)證書(shū);
3.具有三年以上知名律所執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者大型企業(yè)法律顧問(wèn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或合規(guī)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4.工作細(xì)致責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;
5.有IT類采購(gòu)以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法務(wù)工作背景者優(yōu)先。
6.35(含)周歲以內(nèi)(條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛(ài)東航。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)重要業(yè)務(wù)線日常法務(wù)支持,包括業(yè)務(wù)合同的撰寫(xiě)、審閱和談判,把控業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn); 2、業(yè)務(wù)模式設(shè)計(jì)并協(xié)助落地; 3、業(yè)務(wù)線法律法規(guī)調(diào)研跟進(jìn)、競(jìng)品調(diào)研; 4、業(yè)務(wù)線訴前爭(zhēng)議事項(xiàng)處理; 5、其他相關(guān)工作。 任職資格: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè); 2、通過(guò)國(guó)家司法考試; 3、8年左右法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、具有一定的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、電子商務(wù)平臺(tái)或出行行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 5、工作積極主動(dòng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠接受快節(jié)奏的工作方式,有一定的抗壓能力。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com