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職位描述：

工作內(nèi)容：
1.在公司的指導(dǎo)下對別墅及大宅小區(qū)樓盤進(jìn)行考察分析，開發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶資源，挖掘目標(biāo)客戶，并邀約客戶。
2.深度發(fā)掘客戶需求，協(xié)助設(shè)計(jì)師完成客戶簽約，達(dá)成公司銷售目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)客戶定期回訪和微信互動，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。
任職要求：
1.有良好的溝通表達(dá)能力，學(xué)習(xí)抗壓能力強(qiáng)，熱愛銷售工作，有強(qiáng)烈的賺錢欲望。
2.兩年以上市場銷售經(jīng)驗(yàn)，愛崗敬業(yè)，品行端正。
3.熟悉家裝市場，熟悉高端樓盤，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇：
底薪＋高額提成
高額到店獎勵(lì)＋高額提成＋五險(xiǎn)＋節(jié)日福利＋定期團(tuán)建
晉升空間：
業(yè)務(wù)員-儲備經(jīng)理-經(jīng)理-總監(jiān)

職位描述：

崗位職責(zé)
1：了解客戶裝修需求，為客戶提供裝修咨詢
2:邀約客戶到公司進(jìn)行洽談，與設(shè)計(jì)師溝通后促成簽單
3:具有較強(qiáng)溝通能力，有親和力，對工作有較高的熱情，有掙錢和發(fā)展的欲望
4：公司提供帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
5:有3年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或銷售型設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6:擅長挖掘用戶需求，及針對用戶需求進(jìn)行轉(zhuǎn)化；
7:具備營銷思維，責(zé)任心強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。
【您所關(guān)心的】
薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000~8000不等根據(jù)能力評定底薪＋高額提成，
提成方式：3個(gè)～5個(gè)點(diǎn)按實(shí)際銷售額提；平均15~25k／月；
福利待遇：社保 各種獎勵(lì) 不定期團(tuán)建活動等
工作氛圍：同事年輕化、領(lǐng)導(dǎo)很親和、扁平化管理；
晉升通道：每年1~2次機(jī)會，上半年4月，下半年9月。

職位描述：

工作內(nèi)容：聯(lián)系到有裝修需求的客戶，邀約到店做簡單溝通，然后轉(zhuǎn)交設(shè)計(jì)師，協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單。

培訓(xùn)：公司提供全套帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)營銷技巧，微信跟蹤技巧，聊天技巧，老帶新，快速上手。

工作要求：想學(xué)習(xí)，想交朋友，有賺錢欲望的人
公司待遇：底薪3000加提成 轉(zhuǎn)正5000加提成加獎金，加五險(xiǎn)
公司品牌:超凡裝飾成立28年，8家直營店面，鄭州最大裝飾公司

本團(tuán)隊(duì)不加班，不加班，不加班，每天工作時(shí)間不超過7個(gè)小時(shí)


職位福利：大牛帶隊(duì)、績效獎金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、入職滿一年可申請轉(zhuǎn)設(shè)計(jì)師，業(yè)績突出可升任主管經(jīng)理

定期團(tuán)建旅游，團(tuán)隊(duì)聚餐

職位亮點(diǎn)：想掙錢，踏實(shí)肯干，選擇我們一定不會錯(cuò)

職位描述：

1、南寧新樓盤小區(qū)開發(fā)新客戶維護(hù)老客戶與銷售，完成部門銷售任務(wù)指標(biāo)；

職位描述：

崗位名稱：家裝顧問（網(wǎng)銷）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)接待公司官方網(wǎng)絡(luò)平臺派單的客戶，并進(jìn)行線下服務(wù)。
2、通過個(gè)人自媒體及個(gè)人渠道開發(fā)客戶。
3、做好老客戶維護(hù)，開發(fā)客戶回購。

任職要求：
1）、男女不限，年齡22—45歲；
2）、高中及以上學(xué)歷，善于與陌生人溝通交流，有銷售經(jīng)驗(yàn)較佳；
3）、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)，具備工作抗壓能力，具有親和力；

工作時(shí)間： 8:45 -- 17:30 周一單休

薪酬：底薪 提成 年度履約獎，平均年收入8—20萬元
福利：崗前培訓(xùn) 在職培訓(xùn) 端午、中秋、生日等多項(xiàng)福利 母親生日假 超長年休假 年中國內(nèi)游 年底出國游（激勵(lì)）崗位名稱：家裝顧問（網(wǎng)銷）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)接待公司官方網(wǎng)絡(luò)平臺派單的客戶，并進(jìn)行線下服務(wù)。
2、通過個(gè)人自媒體及個(gè)人渠道開發(fā)客戶。
3、做好老客戶維護(hù)，開發(fā)客戶回購。

任職要求：
1）、男女不限，年齡22—45歲；
2）、高中及以上學(xué)歷，善于與陌生人溝通交流，有銷售經(jīng)驗(yàn)較佳；
3）、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)，具備工作抗壓能力，具有親和力；

工作時(shí)間： 8:45 -- 17:30 周一單休

薪酬：底薪 提成 年度履約獎，平均年收入8—20萬元
福利：崗前培訓(xùn) 在職培訓(xùn) 端午、中秋、生日等多項(xiàng)福利 母親生日假 超長年休假 年中國內(nèi)游 年底出國游（激勵(lì)）

職位描述：

我們不需要你開發(fā)客戶資源！
我們有業(yè)內(nèi)一手最新資源，由公司提供意向客戶資源!
你只需要負(fù)責(zé)電話或者微信聯(lián)系及問題解答/邀約到店
崗前帶薪培訓(xùn)
（從理論到實(shí)操)
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)公司提供的意向客戶，為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢
2.介紹公司家裝產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)及特色，發(fā)掘客戶需求及購買愿
望
3.邀約客戶到店，協(xié)助設(shè)計(jì)師促成業(yè)務(wù)簽單
【福利待遇】
1.底薪 提成 月度現(xiàn)金獎勵(lì) 到店獎勵(lì) 團(tuán)隊(duì)獎金 年底獎
金 帶薪培訓(xùn) 生日福利 節(jié)日福利 其他福利，綜合月薪
8000至20000
2.超長寒假！年底享受15-25天超長寒假!
3.廣闊的發(fā)展空間，公平、公正、公開、透明化的晉升機(jī)
制，公司管理層70%由內(nèi)部提拔
公司大多是陪同公司成長工作6年以上的老員工，不內(nèi)
卷，氛圍簡單，成果導(dǎo)向，非常nice~
職位福利：帶薪年假、績效獎金、試用期提前轉(zhuǎn)正、年輕
化團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機(jī)會

職位描述：

崗位職責(zé)： 開發(fā)客戶，進(jìn)店成交，服務(wù)轉(zhuǎn)介紹 1公司提供客戶資源 2新開盤小區(qū)公司做商務(wù)對接，員工進(jìn)出小區(qū)自由 3公司有完善的營銷流程 4公司有完善的銷售培訓(xùn) 5公司有公開的晉升機(jī)制 入行3月薪資超8000，半年超1萬，1年超2萬 五家店面： 江陰店（江陰市梅園路688號） 無錫梅村店（新吳區(qū)新都路28號2樓） 堰橋店（惠山區(qū)堰橋街道錫澄路23號） 紅星店（惠山區(qū)美凱龍城鐵店3樓） 常州市（新北區(qū)薛家鎮(zhèn)漢江西路115號）

職位描述：

工作內(nèi)容：聯(lián)系到有裝修需求的客戶，邀約到店做簡單溝通，然后轉(zhuǎn)交設(shè)計(jì)師，協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單。

培訓(xùn)：公司提供全套帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)營銷技巧，微信跟蹤技巧，聊天技巧，老帶新，快速上手。

工作要求：想學(xué)習(xí)，想交朋友，有賺錢欲望的人
公司待遇：底薪3000加提成 轉(zhuǎn)正5000加提成加獎金，加五險(xiǎn)
公司品牌:超凡裝飾成立28年，8家直營店面，鄭州最大裝飾公司

本團(tuán)隊(duì)不加班，不加班，不加班，每天工作時(shí)間不超過7個(gè)小時(shí)


職位福利：大牛帶隊(duì)、績效獎金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會， 定期團(tuán)建旅游，團(tuán)隊(duì)聚餐


職位亮點(diǎn)：想掙錢，踏實(shí)肯干，入職滿一年可轉(zhuǎn)設(shè)計(jì)師，業(yè)績突出可升任主管經(jīng)理

職位描述：

1.把有裝修需求的客戶帶回公司 2.電話聯(lián)系有裝修需求的客戶來公司 3.協(xié)助設(shè)計(jì)師成單 4.溝通客戶

職位描述：

1.根據(jù)公司提供的客戶資源或平臺與購房業(yè)主建立聯(lián)系，了解客戶需求。2.向有裝修意向的客戶提供合適的家裝建議與規(guī)劃，推廣公司產(chǎn)品。3.通過公司給予的有效客戶資源電話，等邀約裝修意向業(yè)主與設(shè)計(jì)師洽談，協(xié)助設(shè)計(jì)師簽單。任職要求：1.有意從事銷售工作，年齡、學(xué)歷不限。2.電話銷售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式，有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.良好的語言表達(dá)能力，溝通能力，善于與人交流交際。4.具有客戶至上的服務(wù)意識與服務(wù)理念。5.有刻苦、勤奮，堅(jiān)韌不拔的良好素質(zhì)，敢于挑戰(zhàn)高薪。薪資待遇,具有強(qiáng)烈的賺錢欲望跟企圖心的人 我們熱烈重用歡迎！ 年齡要求：18-55歲 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：銷售渠道銷售電話銷售銷售代表直銷銷售業(yè)務(wù)員銷售經(jīng)理客戶經(jīng)理

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助客戶解答關(guān)于家裝、軟裝等方面的問題，并提供專業(yè)建議。
2. 掌握產(chǎn)品知識，根據(jù)客戶需求為其匹配適合的產(chǎn)品，并推薦相應(yīng)的購買方案。
3. 記錄客戶信息和售后服務(wù)記錄，并及時(shí)跟進(jìn)客戶問題。
重要信息在下兩條?。?！
4.（全是00后小長腿，找工作??找對象??免費(fèi)平臺哈哈）
5.（上班八小時(shí)，摸魚一小時(shí)，談戀愛一小時(shí)，自由自在，爽飛了??）
6.5000底薪?五險(xiǎn)一金?下午茶?公司團(tuán)建

職位描述：

工作內(nèi)容:
1.以互聯(lián)網(wǎng) 電話 小區(qū)拜訪的方式與客戶溝通，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶匹配需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
2、積極完成公司下達(dá)的個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)，保證信息的有效；
3、定期向上級匯報(bào)，自己的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況并建立客戶資料檔案。
任職要求:
1、頭腦靈活，表達(dá)能力強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)高薪，對銷售充滿熱情；
2、有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可，公司更加注重的是個(gè)人能力，上崗前公司會安排專業(yè)的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)；
福利待遇：
1、公平公正的薪酬制度。
2、員工晉升通道合理透明。
3、社保，節(jié)假日福利，帶薪年休假，豐厚的年終獎。
上班時(shí)間：9:00-17.30午休2小時(shí)

職位福利：年底雙薪、年終分紅、帶薪年假、定期體檢、不加班、14薪、彈性工作、績效獎金

職位描述：

工作內(nèi)容:
1.主要工作內(nèi)容是通過公司提供的資源以樣板間駐點(diǎn) 會展活動 社群運(yùn)營形式來邀約客戶進(jìn)店協(xié)助設(shè)計(jì)師完成洽談簽單，讓客戶選擇我們公司裝修，為客戶匹配需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
2、積極完成公司下達(dá)的個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)，保證信息的有效；
3、定期向上級匯報(bào)，自己的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況并建立客戶資料檔案。
任職要求:
1、頭腦靈活，表達(dá)能力強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)高薪，對銷售充滿熱情；
2、有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可，公司更加注重的是個(gè)人能力，上崗前公司會安排專業(yè)的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)；
福利待遇：
1、公平公正的薪酬制度。
2、員工晉升通道合理透明。
3、社保，節(jié)假日福利，帶薪年休假，豐厚的年終獎。
上班時(shí)間：9:00-17.30

職位描述：

[崗位職責(zé)]
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營銷和客戶服務(wù)工作。
2、通過電話或面談溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績。
3、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案。
4、主動、熱情接待客戶，耐心細(xì)致介紹、宣傳公司文化、服務(wù)特色、施工管理、質(zhì)量保證措施。
5、以自身對公司資源的了解為客戶提供更有效率的服務(wù)。
6、認(rèn)真做好客戶資料記錄，按照公司業(yè)務(wù)流程及時(shí)處理客戶
資源信息。
7、積極做好客戶簽單后的服務(wù)工作，挖掘二線客戶資源，并主動上報(bào)本部門作好登記。[任職資格]
1.性別不限，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2.溝通能力好，能承受壓力，積極勤奮，有團(tuán)隊(duì)精神;
3.喜歡銷售，能獨(dú)立完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù);
4.良好的傾聽能力和語言表達(dá)能力，具備長期跟蹤客戶的能力。
[待遇福利]
1.待遇:底薪 補(bǔ)助 業(yè)績提成，具體待遇面議;
2.工作時(shí)間:單休，8:30-17:00
3.福利:法定節(jié)假日、節(jié)日福利、公司員工活動、不定期員工培訓(xùn)等等。

職位描述：

1、 多渠道收集客戶資源，開發(fā)新客戶，拓展市場，制定行動計(jì)劃；　　2、 配合設(shè)計(jì)部完成客戶的簽單，做一些適當(dāng)?shù)匿N售推廣；　　3、 建立客戶檔案，了解客戶的需求并建立良好的客戶關(guān)系；