與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1、承接大客戶出租駕校版塊業(yè)務(wù)指標,制定年度、季度、月度銷售計劃并有效推進計劃實施和完成; 2、負責大客戶出租駕校版塊業(yè)務(wù)開發(fā)、業(yè)務(wù)渠道拓展、客戶關(guān)系維護,大客戶的營銷與市場開發(fā)工作; 3、進行深入的市場需求調(diào)研與分析,根據(jù)市場動態(tài),及時分析、評估、調(diào)整或修正銷售方案; 4、執(zhí)行公司各項管理制度,做好日常業(yè)務(wù)活動管理。 任職要求: 1、本科及以上學歷,40歲以下,能力強可擇優(yōu)破格錄取; 2、具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有較強的溝通協(xié)調(diào)談判能力,有較強的目標感和行動力; 3、8年以上汽車行業(yè)大客戶從業(yè)經(jīng)歷,了解市場行情,對客戶有較強的理解和洞察; 4、有一定的行業(yè)客戶資源,熟悉行業(yè)客戶開拓流程,能盡快實現(xiàn)銷售業(yè)績; 5、忠于職守、嚴守企業(yè)秘密、有較強責任心、耐心和奉獻精神。 具體薪資福利面議!
崗位職責: 1、承接大客戶租賃網(wǎng)約版塊業(yè)務(wù)指標,制定年度、季度、月度銷售計劃并有效推進計劃實施和完成; 2、負責大客戶租賃網(wǎng)約版塊業(yè)務(wù)開發(fā)、業(yè)務(wù)渠道拓展、客戶關(guān)系維護,大客戶的營銷與市場開發(fā)工作; 3、進行深入的市場需求調(diào)研與分析,根據(jù)市場動態(tài),及時分析、評估、調(diào)整或修正銷售方案; 4、執(zhí)行公司各項管理制度,做好日常業(yè)務(wù)活動管理。 任職要求: 1、本科及以上學歷,40歲以下,能力強可擇優(yōu)破格錄??; 2、具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有較強的溝通協(xié)調(diào)談判能力,有較強的目標感和行動力; 3、8年以上汽車大客戶/租賃網(wǎng)約/出行板塊從業(yè)經(jīng)歷,了解市場行情,對客戶有較強的理解和洞察; 4、有一定的行業(yè)客戶資源,熟悉行業(yè)客戶開拓流程,能盡快實現(xiàn)銷售業(yè)績; 5、忠于職守、嚴守企業(yè)秘密、有較強責任心、耐心和奉獻精神。 具體薪資福利面議。
崗位職責
1、 開拓大型法人企業(yè)戰(zhàn)略客戶
2、建立員福、年金、團C合作并延伸開發(fā)BBC業(yè)務(wù)
任職要求
1、28-45周歲??埔陨蠈W歷
2、需具備良好的法人客戶資源
3、能開拓當?shù)卮笮头ㄈ似髽I(yè)戰(zhàn)略客戶,完成對當?shù)佚堫^企業(yè)的開發(fā)和維護
4、對接公司已合作的政企單位,維護合作單位關(guān)系
5、協(xié)助團隊與企業(yè)關(guān)鍵人進行商務(wù)談判,推進公司業(yè)務(wù)開拓
職位福利:帶薪年假、多次晉升機會
職位亮點:公司實行員工制,簽訂勞動合同,六險兩金。
崗位職責
1.對接公司已合作的政企單位、維護合作單位關(guān)系;
2.開拓當?shù)胤ㄈ藰I(yè)務(wù)市場,完成對當?shù)佚堫^企業(yè)的開發(fā)和維護;
3.協(xié)助團隊與企業(yè)關(guān)鍵人進行商務(wù)談判,推進公司業(yè)務(wù)開拓。
任職要求:
1.28-40周歲,本科及以上學歷;
2.形象端正、具備良好的商務(wù)談判能力;
3.三年及以上法人業(yè)務(wù)經(jīng)驗、財產(chǎn)險經(jīng)驗;
4.有大型企業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
職位福利:帶薪年假、五險一金、每年多次調(diào)薪、周末雙休、績效獎金、多次晉升機會、朝九晚五
職位亮點:雙休法休、企業(yè)年金、補充商保、正式員工
崗位職責: 1.對接公司已合作的政企單位、維護合作單位關(guān)系; 2.開拓當?shù)胤ㄈ藰I(yè)務(wù)市場,完成對當?shù)佚堫^企業(yè)的開發(fā)和維護; 3.協(xié)助團隊與企業(yè)關(guān)鍵人進行商務(wù)談判,推進公司業(yè)務(wù)開拓。 崗位要求: 1.年齡28-40周歲,本科以上學歷(條件優(yōu)越者可適當放寬至大專); 2.具備較強的市場開拓能力和較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3.三年及以上法人業(yè)務(wù)經(jīng)驗、財產(chǎn)險經(jīng)驗; 4.有大型企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。 職位福利: 周末雙休、五險兩金、帶薪年假、績效獎金、補充醫(yī)療保險、項目獎金、年終獎、體檢等。
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