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職位描述：

工資面議?。?！

工作職責：
1．根據(jù)公司客戶拓展業(yè)務建立有效合作，開拓新客戶訂單，完成自身銷售業(yè)務；
2．維護老客戶關系，跟進服務、追蹤需求，保持長期有效的合作關系，建立牢固的客戶需求關系；
3．搜集市場和產(chǎn)品的上下游相關信息，制定計劃，完善體系，提出有效方案，及時反饋客戶的意見建議；
4．按時提交相應的工作報告、報表、數(shù)據(jù)、總結、記錄等等文件，積極參加培訓交流、組織活動；
5．部門上級交代的其他事物。
崗位要求：
1．大專以上學歷，專業(yè)不限，年齡在25歲﹣31歲之間，至少有3年以上電子行業(yè)相關銷售經(jīng)驗或大型企業(yè)銷售經(jīng)驗。
2．職業(yè)道德良好，過往工作經(jīng)歷中沒有不良的記錄和嗜好，要求出具離職證明和接受公司背景核實。
3．要求形象和氣質良好，普通話標準、電腦熟練，擁有很好的團隊精神和心態(tài)。
4．必須要有一定的溝通能力、銷售技巧、計劃組織能力、應急應變能力、綜合分析能力。
5．必須具備極強的學習能力、執(zhí)行力、上進心、責任心，適合長期出差。

職位福利：餐補、全勤獎、定期體檢、五險

職位描述：

宜昌人福藥業(yè)有限責任公司麻藥營銷人員招聘啟事 因公司營銷工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘麻醉、ICU等方面麻藥營銷人員若干名，具體要求如下： 一、招聘崗位：麻藥銷售代表 二、應聘人員要求： 1、擁有大專及以上學歷（特別優(yōu)秀者學歷可放寬至中?；蚋咧校? 2、2016年應屆畢業(yè)學生可優(yōu)先考慮。 3、個人形象端正，年齡35歲以下。要求熱愛銷售工作，身體健康，能夠長期駐外（全國各區(qū)域），工作區(qū)域服從公司安排。吃苦耐勞，有責任心，具有良好的表達溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神。 4、應聘人員提供個人信息資料必須真實，如有提供虛假應聘資料的，將取消錄用資格。 5、品行端正，無不良記錄。 三、麻藥銷售代表工作職責： 1、在公司的指導下從事麻醉藥品學術推廣工作，組織市場學術活動。 2、與所負責區(qū)域的學術帶頭人、VIP醫(yī)生、商業(yè)公司、藥監(jiān)部門、衛(wèi)生部門及相關業(yè)務單位建立良好的合作關系。 3、了解所轄區(qū)域內產(chǎn)品的進銷情況，保證產(chǎn)品流通渠道暢通，做好產(chǎn)品售后服務工作。 4、負責所轄區(qū)域內的產(chǎn)品開發(fā)、維護上量等工作，配合區(qū)域經(jīng)理開展各種營銷活動。

職位描述：

1、負責制定品牌在區(qū)域的市場發(fā)展規(guī)劃，并形成閉環(huán)管理；
2、負責城市渠道布局規(guī)劃及運作，定期檢核經(jīng)營導師任務完成進度；
3、有一定團隊管理能力，指導、協(xié)助經(jīng)營導師完成銷售目標；
4、對經(jīng)銷商進行分級分類管理，協(xié)助客戶完善經(jīng)營體系實現(xiàn)增長；
5、完善區(qū)域渠道布局，建設與維護，銷售價格的控制與管理；
6、了解市場與行業(yè)信息，對競品信息進行收集，制定對應策略；
7、承接事業(yè)部各項工作安排及其他部門協(xié)同工作；
任職資格：
1、大專以上學歷；
2、3年以上涂料銷售工作經(jīng)驗，2年以上相關管理職位工作經(jīng)驗；
3、良好的溝通及突發(fā)問題解決能力，客戶管理技巧，談判技巧；
4、良好的團隊管理能力及具體業(yè)務洽談能力；
5、具備良好的市場打法及精耕經(jīng)驗（分銷、推廣、促銷、策劃、調研、規(guī)劃等）

職位描述：

工資面議?。?！

工作職責：
1．根據(jù)公司客戶拓展業(yè)務建立有效合作，開拓新客戶訂單，完成自身銷售業(yè)務；
2．維護老客戶關系，跟進服務、追蹤需求，保持長期有效的合作關系，建立牢固的客戶需求關系；
3．搜集市場和產(chǎn)品的上下游相關信息，制定計劃，完善體系，提出有效方案，及時反饋客戶的意見建議；
4．按時提交相應的工作報告、報表、數(shù)據(jù)、總結、記錄等等文件，積極參加培訓交流、組織活動；
5．部門上級交代的其他事物。
崗位要求：
1．本科及以上學歷，專業(yè)不限，年齡在25歲﹣31歲之間，市場營銷應屆生或有3年以上電子行業(yè)相關銷售經(jīng)驗、大型企業(yè)銷售經(jīng)驗。

2．職業(yè)道德良好，過往工作經(jīng)歷中沒有不良的記錄和嗜好，要求出具離職證明和接受公司背景核實。
3．要求形象和氣質良好，普通話標準、電腦熟練，擁有很好的團隊精神和心態(tài)。
4．必須要有一定的溝通能力、銷售技巧、計劃組織能力、應急應變能力、綜合分析能力。
5．必須具備極強的學習能力、執(zhí)行力、上進心、責任心，適合長期出差。

職位福利：餐補、全勤獎、定期體檢、五險、出差補助

職位描述：

工作內容：

負責公司大區(qū)銷售業(yè)務的管理，負責制定并完成所在大區(qū)銷售目標，推動銷售工作進度，確保銷售目標達成，提高客戶滿意度。

主要職責：

- 負責制定并完成所在省區(qū)銷售目標，確保完成公司設定的銷售指標。

- 負責推動銷售工作進度，分析銷售數(shù)據(jù)，提供優(yōu)化銷售策略的建議。

- 負責建立和維護與客戶的良好合作關系，處理客戶投訴，確?？蛻魸M意度的提升。

- 負責開拓市場，維護市場穩(wěn)定，擴大公司業(yè)務范圍。

- 負責參與銷售項目的策劃和執(zhí)行，確保項目按計劃順利完成。

- 負責對銷售團隊進行培訓和指導，提高團隊銷售能力和業(yè)績。

- 負責關注行業(yè)動態(tài)，競爭對手動向，及時調整公司銷售策略。

職位要求：

- 5年及以上工作經(jīng)驗，具備省區(qū)銷售管理經(jīng)驗。

- 大專及以上學歷，具備一定的市場營銷知識。

- 具有團隊協(xié)作能力和溝通能力，具備良好的人際交往能力。

- 熟練掌握銷售技巧和方法，具備良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力。

- 具有敏銳的市場洞察力和抗壓能力，能夠適應銷售工作的高強度。

職位描述：

工作職責：
1．根據(jù)公司客戶拓展業(yè)務建立有效合作，開拓新客戶訂單，完成自身銷售業(yè)務；
2．維護老客戶關系，跟進服務、追蹤需求，保持長期有效的合作關系，建立牢固的客戶需求關系；
3．搜集市場和產(chǎn)品的上下游相關信息，制定計劃，完善體系，提出有效方案，及時反饋客戶的意見建議；
4．按時提交相應的工作報告、報表、數(shù)據(jù)、總結、記錄等等文件，積極參加培訓交流、組織活動；
5．部門上級交代的其他事物。
崗位要求：
1．大專以上學歷，專業(yè)不限，年齡在25歲﹣31歲之間，至少有3年以上電子行業(yè)相關銷售經(jīng)驗或大型企業(yè)銷售經(jīng)驗。
2．職業(yè)道德良好，過往工作經(jīng)歷中沒有不良的記錄和嗜好，要求出具離職證明和接受公司背景核實。
3．要求形象和氣質良好，普通話標準、電腦熟練，擁有很好的團隊精神和心態(tài)。
4．必須要有一定的溝通能力、銷售技巧、計劃組織能力、應急應變能力、綜合分析能力。
5．必須具備極強的學習能力、執(zhí)行力、上進心、責任心，適合長期出差。

職位福利：餐補、全勤獎、定期體檢、五險

職位描述：

建行裝修分期招聘業(yè)務經(jīng)理 崗位要求： 1大專及以上學歷，年齡22-38 2積極樂觀，有良好的溝通能力 3有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資待遇： 1試用期無責任底薪2000加提成，轉正后綜合月薪5000-15000上不封頂。 2上班時間8.30-6.00，中午休息2小時，周末雙休，法定節(jié)假日。 3繳納五險，團隊建設，節(jié)日福利 平臺穩(wěn)定，晉升空間大，工作輕松簡單，無需風吹日曬，有售樓工作和保險工作者優(yōu)先。 工作地址：鄆城縣建設銀行