1.專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求， 并能獨立處理和解決所負責的任務； 2.監(jiān)督管理生產(chǎn)線的操作，生產(chǎn)線的人員配置、生產(chǎn)進度； 3.根據(jù)生產(chǎn)計劃，負責現(xiàn)場生產(chǎn)安排和安全管理； 4.負責完成生產(chǎn)指標，貫徹質量標準和現(xiàn)場5S，做好生產(chǎn)紀錄及統(tǒng)計； 5.及時提供生產(chǎn)報告，包括意外情況的處理； 6.具有3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗； 7.直接下屬6人以上，間接下屬150人以上； 8.熟悉生產(chǎn)管理各項模塊； 9.熟悉品質管理流程工具等優(yōu)先； 崗位要求： 1、學歷：本科及以上，相關設備或生產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、專業(yè)：機械設備及管理類相關，或有一線生產(chǎn)管理經(jīng)驗； 3、積極、樂觀向上，能接受加班倒班制度； 4、服從管理。
張坤
"1、負責公司的規(guī)章制度建設與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、6S管理、生產(chǎn)設備管理、生產(chǎn)安全 管理、部門行政管理等工作；" 2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動； "3、負責生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析，確保生產(chǎn)計劃的合理性，并負責對制造部的資源配備和生產(chǎn) 能力的評估工作；" 4、下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度； 5、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標； 6、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議； 7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質量的行動計劃與實施； 8、監(jiān)控規(guī)范操作方法，執(zhí)行公司6S規(guī)范，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔； "9、組織對企業(yè)生產(chǎn)設備的例行管理并合理調(diào)撥、分配，辦理生產(chǎn)設備的折舊、報損、 報廢事宜；" 10、編制年度生產(chǎn)安全計劃，嚴格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保各類設備的安全運行； 11、對員工進行安全生產(chǎn)教育，及時組織人員處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。 任職要求： 1、中專及以上學歷，3年以上現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗； 2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質量管理、設備管理等相關專業(yè)知識； 3、熟悉生產(chǎn)計劃、調(diào)度、統(tǒng)計方式方法； 4、較強的口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力； 5、較強的分析能力、應變能力和決策能力； 6、較強的管理技能和人際關系技能。 前期需在在車間實習
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要求：1，工作能力強，有責任心； 2，有生產(chǎn)工廠工作經(jīng)驗，有五年以上相關管理經(jīng)驗； 3.工作認真踏實、積極向上、吃苦耐勞 4.具有較強的組織，協(xié)調(diào)能力、溝通能力
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1、能熟練操作錕底式，轉爐結構愛協(xié)林淬火爐等熱處理爐； 2、能根據(jù)套圈、滾動體的類型制定熱處理工藝，制定熱處理工藝流程，編寫作業(yè)指導書。 3、套圈、滾動體球化退火后，組織和金相的檢驗及評級； 4、套圈、滾動體淬、回火后，組織的檢驗及評級； 5、套圈淬回火出現(xiàn)變形、裂紋等缺陷后，能制定針對性的整形及工藝調(diào)整的措施； 6、具有5年以上熱處理工作經(jīng)驗，負責生產(chǎn)相關操作人員的技術培訓。 7、本科以上文化程度，金屬材料、熱處理等機械類相關專業(yè)畢業(yè) 8、必須熟知且能建設TS16949、CQI-9、CQI-15質量管理體系等 3、有中、高級熱處理工程師資格證，至少5年以上熱處理工程師工作經(jīng)驗 4、熟練運用辦公軟件，出色的溝通與規(guī)劃能力，
陳璇
公司簡介：青島九聯(lián)集團股份有限公司位于山東省青島市萊西市，是一個集種禽繁育、肉雞養(yǎng)殖、飼料生產(chǎn)、善宰冷藏、熟食品加工、印刷包裝、出口貿(mào)易為一體的國家大型肉食雞專業(yè)化一條龍生產(chǎn)企業(yè)，國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。青島九聯(lián)集團下轄100多個生產(chǎn)企業(yè)，總資產(chǎn)75億元，員工22000人。年銷售收入79.9億元，稅收5644.37萬元，出口創(chuàng)匯1.2億美元。 ??????公司先后獲得過“國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”、“國家級守合同重信用企業(yè)”、“中國商業(yè)信用AAA級企業(yè)”、“中國白羽肉雞20強”、“中國輕工業(yè)百強企業(yè)”、“全國食品行業(yè)肉制品十強企業(yè)”、“國際農(nóng)產(chǎn)品（雞肉）產(chǎn)業(yè)化創(chuàng)新示范基地”、“中國肉類食品強勢企業(yè)”、“中國畜牧業(yè)先進企業(yè)”、“中國民營500強”“中國民營制造業(yè)500強企業(yè)”、“山東省質量誠信企業(yè)”“山東省畜牧業(yè)發(fā)展最具影響力企業(yè)”等榮譽稱號。九聯(lián)牌雞肉分割和調(diào)理食品榮獲“山東清真食品行業(yè)十大品牌”、“中國名牌農(nóng)產(chǎn)品、”“中國名牌”。“九聯(lián)”商標被評為“中國馳名商標”。 招聘需求：公司食品產(chǎn)業(yè)部為適應公司發(fā)展，調(diào)整公司發(fā)展新型人才，食品產(chǎn)業(yè)現(xiàn)需求儲備干部30名，要求大專以上學歷、專業(yè)不限（管理類、畜牧類專業(yè)優(yōu)先考慮）、男女不限。 培養(yǎng)流程： 車間工序輪崗實習，實習期3個月，實習期結束后，通過食品安全部考核，考核合格后分配到管理崗位（考核不合格延長培養(yǎng)期，最長不超過6個月），定崗質檢員或班長崗位，質檢員月薪4200元/月，班長月薪5600元/月（班組人員30-70人左右）。崗位晉升空間較廣，上設主任、分廠長、廠長以及質檢科長崗位。
吳科長
要求有5年以上車間管理經(jīng)驗！
孫經(jīng)理
車間主任
顏小姐
工作內(nèi)容：協(xié)助車間主管做好車間生產(chǎn)安排、訂單跟進等生產(chǎn)任務工作。 職位要求：會使用UG等編程軟件； 工作時間：能接收12小時工作制度。
黃經(jīng)理
濟南龍鑄液壓機械有限公司成立于2014年10月，是一家專業(yè)從事升降平臺、升降貨梯、登車橋研發(fā)、生產(chǎn)與制造的企業(yè)，公司實力雄厚，因公司生產(chǎn)規(guī)模擴大，現(xiàn)面向廣大社會招聘以下英才。電焊工35名 工資4000-6000元車間主任2名 年薪8萬起網(wǎng)絡銷售20名 年薪10萬外貿(mào)銷售15名 年薪15萬詳情來電咨詢，非誠勿擾！
郭立杭
1.掌握生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)、質量、設備及現(xiàn)場狀態(tài)，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 2.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質量、產(chǎn)量、成品率指標； 3.加強團隊建設及員工培訓，保證安全生產(chǎn)； 4.該崗位是作為生產(chǎn)管理崗位人才儲備培養(yǎng)，前期需在基層各崗位鍛煉，全面掌握工藝知識、操作流程及管理辦法。
韓女士
懂沖床修理！最好干過管理
于先先
合理安排車間生產(chǎn)任務，正確按時完成訂單
周經(jīng)理
電鍍生產(chǎn)管理/車間主任工作職責：全面負責電鍍車間的生產(chǎn)與管理。1、 根據(jù)生產(chǎn)計劃，制定電鍍車間的作業(yè)計劃及人員分工調(diào)配保質保量交付；2、 根據(jù)作業(yè)進度及時調(diào)整作業(yè)計劃；3、 持續(xù)提高良品率，降低生產(chǎn)成本；4、 督導員工維護機器設備；5、 規(guī)劃車間布置，保持車間整潔；6、 規(guī)劃車間安全措施，督導員工安全作業(yè)；7、 負責對員工實施品質教育，時刻關注本車間品質狀況以及對員工進行技能及素質培訓；8、 負責作業(yè)及現(xiàn)場改善工作；9、 嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護用品。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并隨時制止他人的不安全行為；10、 根據(jù)法律法規(guī)及集團公司要求，實施本部門環(huán)境污染因子的合規(guī)排放；11、 根據(jù)公司目標，實施能源、氣體、水和廢物的削減，確?？沙掷m(xù)發(fā)展；12、 按照標準化作業(yè)，確保環(huán)保相關設施的正常運行，通過技術提升節(jié)約能源資源，減少環(huán)境污染因子的排放等；13、 完成領導交派的其他工作任務。任職要求：1、精細化工類專業(yè)，熟悉鍍鋅、鍍鎳、鍍鉻、酸洗、鈍化、磷化（鋅系、錳系、鐵系）、鋅鎳合金等工藝者優(yōu)佳；2、五年以上電鍍車間現(xiàn)場工作經(jīng)驗，三年以上車間管理經(jīng)驗；3、具備降低制造成本提高品質意識的理念；4、具備團隊建設和管理能力；5、良好的分析問題解決問題能力，良好的持續(xù)改善及團隊合作精神。
莊凱/招聘負責人
1、全面負責車間的生產(chǎn)運營及人事管理，按時保質保量完成生產(chǎn)計劃； 2、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程中的各項工藝、質量、設備、產(chǎn)量等指標正常運行； 3、具備較強的團隊領導力和人際關系協(xié)調(diào)力； 4、熟悉ISO9001管理體系的要求，具備5S現(xiàn)場管理經(jīng)驗。
陳女士
1.負責公司所有窯爐技術參數(shù)、溫度曲線的制訂 2.新技術開發(fā)和新產(chǎn)品的試燒工作 3.及時參與解決生產(chǎn)中的技術問題，保障生產(chǎn)的順利進行 4.能吃苦耐勞，有責任心 5.本科及以上學歷, 熱工等相關專業(yè)
金寧寧
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