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職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)連鎖藥店的店內(nèi)促銷活動(dòng)整體策劃及執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域物料管理；

3、區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；

4、其他部門(mén)交辦的工作。

二、任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生也可，實(shí)習(xí)生最低實(shí)習(xí)2個(gè)月；

2、會(huì)開(kāi)車，駕齡1年以上；

3、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、吃苦耐勞、熱情服務(wù)；

職位描述：

薪資面議 崗位職責(zé)： 1、 制定活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃，確保執(zhí)行的資源分配和執(zhí)行 2、 負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控該活動(dòng)的實(shí)施，保證活動(dòng)按質(zhì)、按量完成； 3、 負(fù)責(zé)與用戶的溝通與協(xié)調(diào)，以及與公司內(nèi)部資源的分配與優(yōu)化； 4、 協(xié)助上級(jí)組織協(xié)調(diào)管理活動(dòng)進(jìn)度，對(duì)整場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管控； 5、 了解活動(dòng)中涉及物料的準(zhǔn)備、管理及相關(guān)外聯(lián)工作： 6、 了解活動(dòng)的相關(guān)管理制度及制作流程。 7、 對(duì)執(zhí)行和最終執(zhí)行的結(jié)果進(jìn)行全面公正的評(píng)估，分析原始數(shù)據(jù)，撰寫(xiě)總結(jié)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行前期活動(dòng)準(zhǔn)備工作，協(xié)調(diào)客戶及內(nèi)部部門(mén)之間事宜； 2、跟進(jìn)活動(dòng)方的邀約進(jìn)度，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行； 3、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)搭建，活動(dòng)的執(zhí)行及客戶維護(hù)； 4、活動(dòng)過(guò)程中的物料管理、人員的溝通，能靈活應(yīng)變執(zhí)行過(guò)程中的突發(fā)情況； 5、活動(dòng)后期進(jìn)行工作總結(jié)，做好收尾工作； 6、負(fù)責(zé)與本部門(mén)外聯(lián)人員的溝通聯(lián)絡(luò)； 7、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、認(rèn)真貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任； 8、配合講師工作、了解公司產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 任職要求： 1、能吃苦耐勞、心態(tài)踏實(shí)； 2、溝通能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的抗壓能力； 3、有小型會(huì)議活動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、能接受省內(nèi)長(zhǎng)期高頻出差； 5、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日?；顒?dòng)策劃與執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)線下活動(dòng)統(tǒng)籌、創(chuàng)意策劃及執(zhí)行落地，并對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé)；

3、負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行期間有效管理及場(chǎng)控，保證活動(dòng)呈現(xiàn)效果和完成質(zhì)量；

4、負(fù)責(zé)拓展部門(mén)線下活動(dòng)與媒體資源，尋求合作機(jī)會(huì)，為部門(mén)整體運(yùn)作提出參與方案并執(zhí)行；

5、協(xié)同團(tuán)隊(duì)進(jìn)行宣傳推廣及線下推廣；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作安排。

任職要求：

1、專科以上學(xué)歷，影視類、廣告類等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、1年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3、具有一定的策劃方案把控能力，熟悉活動(dòng)執(zhí)行流程；

4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目執(zhí)行與協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的變通及應(yīng)變能力，能承受一定的工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. ?能獨(dú)立規(guī)劃、統(tǒng)籌項(xiàng)目創(chuàng)意階段每個(gè)節(jié)點(diǎn)的推進(jìn)，能制作合理的活動(dòng)推進(jìn)表，并實(shí)施落地，效果跟蹤、監(jiān)測(cè)、復(fù)盤(pán)；
2. ?具有清晰的策略邏輯思維，有一定的策略想法、策略理解能力，能把策略端口的內(nèi)容，轉(zhuǎn)化為可落地執(zhí)行的業(yè)務(wù)；
3. 能夠參與頭腦風(fēng)暴，參與策略提案，并提供有效的活動(dòng)策略解決；
4. 關(guān)注教育領(lǐng)域行業(yè)發(fā)展，搜集競(jìng)品信息，并整理及分析；
5. 協(xié)助上級(jí)管理，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)
任職要求：
1. ??本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. ??有豐富的活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立策劃、執(zhí)行活動(dòng)等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3. ??有項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)，善于資源整合，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
4. 具備良好的跨部門(mén)溝通組織能力、抗壓能力，可獨(dú)立分析和解決問(wèn)題，英語(yǔ)流利者優(yōu)先。