试看120分钟做受小视频,打开在线看黄色网站导航,日韩欧美福利,久久xx,亚州大毛片视频,日韩在线一区二区三区免费视频,久久er热这里只有精品免费

職位描述：

崗位內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開拓市場，與合作方建立聯(lián)系，落實(shí)合作內(nèi)容；2、負(fù)責(zé)日常工作的銜接推進(jìn)，資料文件的上傳下達(dá)；3、負(fù)責(zé)日常會(huì)務(wù)、活動(dòng)及接待工作，保障各方面工作順利開展；4、負(fù)責(zé)公司日常辦公室事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。崗位要求：1、本科學(xué)歷，良好的職業(yè)形象，專業(yè)不限；2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通表達(dá)能力；3、具備商務(wù)禮儀通識(shí)，有會(huì)議活動(dòng)的組織、執(zhí)行或主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。該崗位需要長期出差外地工作，能接受者再投遞。提供食宿。 職能類別：商務(wù)助理

職位描述：

職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)大宗商品礦產(chǎn)的國際和國內(nèi)貿(mào)易的客戶開發(fā)與維護(hù)，商務(wù)談判及合同簽訂。 任職要求: 1、專業(yè)不限，工科及工、商科復(fù)合背景優(yōu)先；經(jīng)管類和工科類復(fù)合背景（工科如材料、采礦、冶金等專業(yè)） 2、吃苦耐勞，對營銷類工作積極熱情，適應(yīng)經(jīng)常性出差。 注：base地點(diǎn)：天津，日照 更多公司信息及簡歷處理進(jìn)度，請關(guān)注 蘇美達(dá)技貿(mào)招聘 微信公眾號 截止日期：2024年05月31日

職位描述：

崗位職責(zé)：前期在老員工和經(jīng)理的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)和開展工作，對于各個(gè)部門的基層工作內(nèi)容可以培訓(xùn)學(xué)習(xí)！ 任職資格：試用期2000（無責(zé)任底薪） 提成（績效） 獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正后根據(jù)不同的崗位確定不同的定崗工資，公司繳納五險(xiǎn)一金（全險(xiǎn)），提供住宿，八小時(shí)工作制，長白班。工作時(shí)間：8:00-12:00

職位描述：

招募人群： 國內(nèi)高校、經(jīng)國家教育部認(rèn)證的海外高校本科及以上學(xué)歷的2024屆畢業(yè)生。 管培生培養(yǎng)計(jì)劃： “遠(yuǎn)航計(jì)劃” 培養(yǎng)方式： 統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理； 有序組織，循序漸進(jìn)； 機(jī)會(huì)均等，優(yōu)勝劣汰； 定期選送，重點(diǎn)培養(yǎng)。 培養(yǎng)方向： 后備干部、業(yè)務(wù)骨干。 培養(yǎng)期限： 原則上為2年，可根據(jù)工作需要適當(dāng)調(diào)整。 第一階段為實(shí)習(xí)期，時(shí)間自管理培訓(xùn)生入司實(shí)習(xí)至畢業(yè)（實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼150元/天）； 第二階段為輪崗實(shí)踐期，時(shí)間為一年； 第三階段為定崗實(shí)踐期，時(shí)間為一年。 管培生培養(yǎng)期滿且通過各階段考核后，結(jié)合本人意愿，進(jìn)行定崗定級。 ·崗位要求 1、國內(nèi)高校、經(jīng)國家教育部認(rèn)證的海外高校本科及以上學(xué)歷的2024屆畢業(yè)生； 2、專業(yè)不限，車輛類、機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)類、工程類、海洋類、醫(yī)藥類、法律類、農(nóng)業(yè)類等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先考慮； 3、符合親屬回避相關(guān)要求； 4、認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、系統(tǒng)思維能力和分析能力； 5、對擁有不同部門的工作經(jīng)歷感興趣； 6、適應(yīng)能力強(qiáng)，在各種工作環(huán)境下應(yīng)對自如； 7、工作地點(diǎn)：青島市。

職位描述：

崗位一：集成流程開發(fā)需求人數(shù)：2人【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷，具有1年以上JAVA開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生亦可報(bào)名；2、熟悉js，能完成前端頁面開發(fā)；3、熟悉主流開源框架，如Spring、MBatis、SpringBoot等，熟悉Spring原理。4、掌握Mysql數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)，可編寫數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析語句；5、熟悉SAP集成開發(fā)優(yōu)先6、參與業(yè)務(wù)流程梳理與制定，規(guī)劃業(yè)務(wù)方案。7、工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。崗位二：辦公流程開發(fā)需求人數(shù)：3人【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷，具有1年以上JAVA開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生亦可報(bào)名；2、熟悉主流開源框架，如Spring、MBatis、SpringBoot等，熟悉Spring原理；3、掌握Mysql數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)，可編寫數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析語句；4、參與業(yè)務(wù)流程梳理與制定，規(guī)劃業(yè)務(wù)方案。5、工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 職能類別：運(yùn)維開發(fā)

職位描述：

一、學(xué)歷要求：大專及以上； 二、專業(yè)要求：食品、電子、機(jī)電一體化、機(jī)械、制冷等專業(yè)優(yōu)先； 三、崗位要求： ①能適應(yīng)生產(chǎn)一線操作環(huán)境，具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力； ②學(xué)習(xí)并熟悉生產(chǎn)工藝流程，可輔導(dǎo)員工進(jìn)行操作； ③協(xié)助一線班組長完成日產(chǎn)量計(jì)劃； ④能夠根據(jù)公司EHS要求，確保設(shè)備安全生產(chǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患； ⑤參加項(xiàng)目性工作。 四、薪酬待遇： 1、同崗?fù)?，接受一線崗位輪崗鍛煉，綜合年收入6-8萬； 2、每年有一次調(diào)薪機(jī)會(huì)，除法定五險(xiǎn)外享受商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)。 五、發(fā)展方向： 1、生產(chǎn)現(xiàn)場班長、主管、經(jīng)理、生產(chǎn)廠長； 2、生產(chǎn)質(zhì)量QC\QA主管、經(jīng)理、質(zhì)量總監(jiān)； 3、產(chǎn)品研發(fā)主管、研發(fā)經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)； 4、設(shè)備主管、設(shè)備經(jīng)理、設(shè)備總監(jiān)。

職位描述：

1、鋼鐵類院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（財(cái)務(wù)類、安全工程類、電氣自動(dòng)化類、漢語言文學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、材料類、營銷類、冶金類等專業(yè)）； 2、熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用辦公，具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 3、認(rèn)同集團(tuán)文化，具有融入并快速開展工作的能力； 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 截止日期：2024年08月31日 招聘人數(shù)：20人

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)農(nóng)技、農(nóng)資產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)、網(wǎng)店運(yùn)營、自媒體運(yùn)營等知識(shí)。；
2、銷售、網(wǎng)絡(luò)推廣平臺(tái)、農(nóng)技、生產(chǎn)、研發(fā)、物流等多部門輪崗學(xué)習(xí)；
3、根據(jù)自身成長速度和核心能力，進(jìn)行崗位定向；
二、任職要求：
1、研究生或本科生；

2、具有強(qiáng)大的邏輯能力；
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析能力，快速學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真。
三、薪酬福利：
1、薪資6000 ，優(yōu)秀者具體薪資面議；
2、五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)；
3、加班補(bǔ)助、免費(fèi)停車；
4、月休6天（雙休、可調(diào)休）；

5、每月10號發(fā)放工資，不拖欠。

職位描述：

任職方向：生產(chǎn)、銷售、采購等。

任職要求：

1. 思維靈活敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，分析能力強(qiáng)，文字寫作功底好；
2. 具有高效的人際交往與溝通能力，具有跨部門溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
3. 較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題能力；
4. 高效的行動(dòng)力、執(zhí)行能力，較強(qiáng)的抗壓能力；
5. 不斷自我完善、追求卓越的品質(zhì)；

6.本科及以上學(xué)歷，植保、化學(xué)、農(nóng)學(xué)專業(yè)優(yōu)先，有在校任職學(xué)生干部者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期體檢、房補(bǔ)、包吃、免費(fèi)班車、餐補(bǔ)、年終分紅

職位描述：

JD:
Position: 物流培訓(xùn)生

Responsibilities:工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)具體倉儲(chǔ)環(huán)節(jié)的管理，包含但不限于收貨、存儲(chǔ)、備料、配送、成品、防護(hù)、包裝及現(xiàn)場管理等，按計(jì)劃保質(zhì)、保量、保安全的完成交付；
2.負(fù)責(zé)物流過程的EHS、5S、TPM、TQM、異常處理和優(yōu)化提升，充分融入精益物流、智能物流等理念，實(shí)現(xiàn)物流的高質(zhì)量、低成本運(yùn)營；
3.基本的倉儲(chǔ)布局規(guī)劃，動(dòng)線的設(shè)計(jì)，物流資源（倉庫、MHE、人員、容器）的測算；
4.負(fù)責(zé)物流數(shù)據(jù)及表單的維護(hù)和更新，包括但不限于PFEP,基本的數(shù)據(jù)分析和VSM分析;
5.監(jiān)測庫容利用率，合理利用倉庫資源，合理控制庫存；
6.服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成崗位相關(guān)的能力提升學(xué)習(xí)；
7.負(fù)責(zé)班組培訓(xùn)的策劃和開展，幫助員工提升知識(shí)技能；
8.安排實(shí)物盤點(diǎn)，匯總分析盤點(diǎn)差異并完成處理；
9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他合理工作。

Education 學(xué)歷：
大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆或畢業(yè)兩年內(nèi)的畢業(yè)生，物流管理、物流工程、供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)背景

Skill技能：
1.工作認(rèn)真，吃苦耐勞，責(zé)任心和抗壓能力強(qiáng)；
2.熟悉物流管理、物流工程、供應(yīng)鏈管理等，熟悉倉庫收貨與運(yùn)輸作業(yè)流程；
3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、觀察判斷能力、分析解決能力和人際交往能力；
4.具較強(qiáng)的實(shí)操能力，能獨(dú)立處理所負(fù)責(zé)范圍的日常事務(wù)；
5.熟練使用office、CAD等常用軟件。

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、管培生培養(yǎng)計(jì)劃：“遠(yuǎn)航計(jì)劃”
2、培養(yǎng)方式：
統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理；
有序組織，循序漸進(jìn)；
機(jī)會(huì)均等，優(yōu)勝劣汰；
定期選送，重點(diǎn)培養(yǎng)。
3、培養(yǎng)方向：后備干部、業(yè)務(wù)骨干。
4、培養(yǎng)期限：
原則上為2年，可根據(jù)工作需要適當(dāng)調(diào)整。
***階段為實(shí)習(xí)期，時(shí)間自管理培訓(xùn)生入司實(shí)習(xí)至畢業(yè)（實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼150元/天）；
第二階段為輪崗實(shí)踐期，時(shí)間為一年；
第三階段為定崗實(shí)踐期，時(shí)間為一年。
管培生培養(yǎng)期滿且通過各階段考核后，結(jié)合本人意愿，進(jìn)行定崗定級。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷的2024屆、2025屆畢業(yè)生，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需能盡快到崗實(shí)習(xí)；
2、專業(yè)不限，車輛類、機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)類、工程類、海洋類、醫(yī)藥類、法律類、農(nóng)業(yè)類等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3、認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、系統(tǒng)思維能力和分析能力；
4、對擁有不同部門的工作經(jīng)歷感興趣；
5、適應(yīng)能力強(qiáng)，在各種工作環(huán)境下應(yīng)對自如；
6、工作地點(diǎn)：青島市。

職位描述：

畢業(yè)時(shí)間:2023年12月1日—2024年7月1日
招聘截止日期:2024.07.01
崗位職責(zé):
深耕銷售領(lǐng)域的基層崗位，通過一線業(yè)務(wù)市場歷練，掌握銷售領(lǐng)域需具備的知識(shí)和技能，深入?yún)⑴c市場業(yè)務(wù)運(yùn)營、新興渠道模式探索及經(jīng)銷商管理工作，快速成長為具有結(jié)構(gòu)化銷售管理思維、能獨(dú)立管理大客戶及操盤城市銷售運(yùn)營的經(jīng)理，并為未來成為營銷領(lǐng)域的核心管理人才做好準(zhǔn)備。
任職要求:
1.2024年本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)生(2023年7月后畢業(yè)，并于2024年7月前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，且未參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生);
2、專業(yè)不限，市場營銷、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、英語等專業(yè)優(yōu)先;
3、CET4及以上(包括雅思、托福等英語等級認(rèn)證);4、具有創(chuàng)新精神，熱愛銷售領(lǐng)域相關(guān)工作;
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;
6、在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、有文藝或體育特長者優(yōu)先考慮
工作地:濟(jì)南

職位描述：

崗位職責(zé)：

崗位要求：

1、2024屆化學(xué)、高分子、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)管類等專業(yè)碩士研究生（優(yōu)秀人才可放寬至本科）

2、有自驅(qū)力，細(xì)心，數(shù)據(jù)能力佳，思維邏輯強(qiáng)，對市場信息敏感；

3、部門協(xié)作能力強(qiáng)，擅長關(guān)系處理，有意愿在公司長期發(fā)展且接受輪崗分配。

我們提供：

北京市戶口指標(biāo)；

年度收入top級、五險(xiǎn)一金全額繳納；

新人培訓(xùn)成熟完善、晉升通道暢通公平；

員工福利一應(yīng)俱全（集團(tuán)總部提供免費(fèi)食宿、免費(fèi)班車）

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助

職位亮點(diǎn)：民營500強(qiáng)，擬上市，2B業(yè)務(wù)成長空間大

職位描述：

1.開發(fā)并跟進(jìn)區(qū)域客戶，解答客戶知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面業(yè)務(wù)咨詢，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系拓展，建立與維護(hù)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。
2.根據(jù)客戶的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作情況，識(shí)別與引導(dǎo)客戶的服務(wù)需求，為客戶策劃提供綜合解決方案。
3.參與客戶投標(biāo)，方案制定及中標(biāo)后合同的簽署，執(zhí)行合同落實(shí)等，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。
二 任職要求
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)領(lǐng)域不限，理工科，法律類專業(yè)背景優(yōu)先
2.2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)經(jīng)！驗(yàn)。服務(wù)行業(yè)優(yōu)先
3.具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力。
三 福利
1.雙休，帶薪年假！結(jié)婚生子福利！
法定節(jié)假休息日！健康體檢！團(tuán)建等。
良好的個(gè)人發(fā)展空間

職位描述：

培訓(xùn)計(jì)劃： 根據(jù)公司對管培生的培養(yǎng)政策，結(jié)合個(gè)人的職業(yè)興趣，在公司人力資源板塊實(shí)施定向體系化培養(yǎng)，幫助新人快速成長為獨(dú)擋一面、勝任崗位的后備人力資源管理梯隊(duì)人才。 任職要求： 1、人力資源相關(guān)專業(yè)國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備良好的英語聽說讀寫能力，英語能作為工作語言； 2、具備系統(tǒng)的人力資源管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，在人才的招聘甄選方面具備較強(qiáng)的專業(yè)能力，熟悉國家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)； 3、對人力資源管理工作有深刻的認(rèn)知，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和組織統(tǒng)籌能力，文筆優(yōu)秀； 4、具備良好的品德及職業(yè)素養(yǎng)，有親和力，性格開朗、樂觀、對工作有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。