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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 協(xié)助公司業(yè)務(wù)在國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)推廣活動(dòng)；
2、 積極拜訪客戶，能敏銳發(fā)現(xiàn)并挖掘客戶業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，與客戶建立接治，贏得競(jìng)標(biāo)機(jī)會(huì);
3、 對(duì)已有客戶進(jìn)行持續(xù)有效的管理，針對(duì)客戶已有項(xiàng)目和新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)持續(xù)保持跟進(jìn)和競(jìng)爭(zhēng)力;
4、 負(fù)責(zé)整理商務(wù)活動(dòng)相關(guān)資料，包括：標(biāo)書、項(xiàng)目報(bào)價(jià)初稿、起草合同；
5、 能夠及時(shí)了解客戶的反饋和問題，及時(shí)進(jìn)行解決，并推進(jìn)內(nèi)部持續(xù)優(yōu)化;
6、 貫徹執(zhí)行每年的業(yè)務(wù)要求以及其他相關(guān)的工作任務(wù);
任職要求：
1、 臨床、醫(yī)療、生物相關(guān)專業(yè)。
2、 2年及以上商務(wù)或銷售經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立商務(wù)拓展能力。有醫(yī)院、科研單位、藥企合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 有較強(qiáng)的書面表達(dá)、口頭表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力，思維敏捷反應(yīng)能力強(qiáng)。
4、 了解CRO、GCP相關(guān)行業(yè)知識(shí).
5、 抗壓性強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)，接受出差。
薪資福利
1、發(fā)展空間大，底薪 提成 獎(jiǎng)金 待遇豐厚
2、五險(xiǎn)一金 餐補(bǔ) 交通補(bǔ)助 雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，積極完成銷售量指標(biāo)
2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。
3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。
4、收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見，對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
5、收集和分析所在行業(yè)發(fā)展、生產(chǎn)銷售等信息
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的'其他工作
任職要求：
1.有政府采購(gòu)工作經(jīng)歷，具有良好的市場(chǎng)拓展能力
2.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的市場(chǎng)洞察力，具有很強(qiáng)的判斷力、計(jì)劃和執(zhí)行能力，能夠把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和方向
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正
5.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有挑戰(zhàn)精神，可適合經(jīng)常出差，有駕照者優(yōu)先考慮

職位福利：電動(dòng)新能源行業(yè)深耕18年體系完整；五險(xiǎn)；晉升空間大；為員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)；定期組織培訓(xùn)；帶薪休假；有良好的工作環(huán)境與氛圍，提成高。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)、跟蹤、洽談、簽約、履約的指導(dǎo)、控制、執(zhí)行工作；

2、負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門崗位的協(xié)調(diào)、配合組織工作；

3、負(fù)責(zé)大客戶管理的具體工作（檔案管理、動(dòng)態(tài)控制、交接房屋、投訴處理等）；

4、完成個(gè)人銷售計(jì)劃及回款計(jì)劃；

5、維護(hù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、外部圈層客戶，做好圈層客戶的挖掘與渠道拓展工作；

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

任職要求：

1、大專學(xué)歷以上，能吃苦耐勞、有一定的培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)能力；

2、從事過渠道、銷售等工作；

3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；

4、具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；

5、有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力，有極強(qiáng)的組織管理能力；

6、具有較強(qiáng)的談判能力，出色的營(yíng)銷技巧、銷售技能及說服能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、年終分紅

職位描述：

1.有鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)以及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。 2.新客戶的開發(fā)以及老客戶的維護(hù) 3.銷售目標(biāo)的擬定以及完成情況的報(bào)告 4.收集鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目信息 5.項(xiàng)目運(yùn)行過程中的運(yùn)作 6.熟悉建筑工程鋼結(jié)構(gòu)工程的商務(wù)工作，項(xiàng)目投標(biāo)、洽談、簽約流程。 7.優(yōu)秀的抗壓能力，挑戰(zhàn)精神，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，良好的分析與總結(jié)能力。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1. 重點(diǎn)跟進(jìn)大客戶的維護(hù)和開發(fā)； 2. 分解銷售任務(wù)指標(biāo)，完成銷售目標(biāo)，并挖掘重點(diǎn)客戶的潛在需求； 3. 深入了解本行業(yè)，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系，把握最新市場(chǎng)信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)； 4. 負(fù)責(zé)重要銷售合同的談判和簽訂工作； 5. 協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，不定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查； 任職要求： 1、生物工程、化工、造紙等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、3年以上紙品或造紙化學(xué)品等行業(yè)相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；有良好的客戶基礎(chǔ)，熟悉殺菌劑，剝離劑、干網(wǎng)等造紙化學(xué)品的優(yōu)先考慮； 3、工作態(tài)度積極主動(dòng)，有良好的溝通能力，能開發(fā)大客戶；

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 制定年度業(yè)務(wù)計(jì)劃，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2. 開拓大客戶市場(chǎng)，為公司帶來銷售額增長(zhǎng)；
3. 持續(xù)跟蹤、服務(wù)老客戶，保持客戶忠誠(chéng)度；

任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、洽談和談判能力；
2. 能承受較大壓力，具備優(yōu)秀的銷售技巧和方法論；
3. 能夠獨(dú)立完成商務(wù)談判，具有成功案例者優(yōu)先考慮；
4. 具有出色的口頭表達(dá)能力以及人際溝通技巧。

工作地點(diǎn)：山東，全職兼職均可。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、 面向硬脆材料領(lǐng)域制造大客戶或使用硬脆材料零部件的大客戶，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展，承擔(dān)硬脆材料的加工業(yè)務(wù)或設(shè)備銷售業(yè)務(wù)； 2、 利用資源，對(duì)接大客戶副總級(jí)以上決策人，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)； 3、 經(jīng)過市場(chǎng)調(diào)查分析，鎖定目標(biāo)客戶，并做出有效的營(yíng)銷策略和方案； 4、 維護(hù)客情關(guān)系，推動(dòng)業(yè)務(wù)提升。 二、能力要求： 1、具有二年以上硬脆材料領(lǐng)域大客戶成熟的客情關(guān)系優(yōu)先； 2、正規(guī)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、具有硬脆材料領(lǐng)域大客戶成功的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 4、情商高，較好的成交能力、學(xué)習(xí)能力、社交能力、溝通能力、成交能力。

職位描述：

我們的愿景：
把南京大全電氣打造成***的低壓電氣生產(chǎn)、制造和銷售平臺(tái)!
讓每一位致力于低壓電氣行業(yè)的年輕人，在這個(gè)平臺(tái)上，公平的享受資源、贏得尊敬、獲得回報(bào)!

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)低壓成套產(chǎn)品以及解決方案在地區(qū)的銷售工作，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和維護(hù)已有客戶的合作關(guān)系，建立當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)圈；
3.與團(tuán)隊(duì)一起推動(dòng)項(xiàng)目落地，協(xié)調(diào)項(xiàng)目交付和貨款回籠；
4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度。

崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷35 歲以內(nèi)；
2.3年以上銷售或技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉低壓成套產(chǎn)品、具有低壓電氣銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人誠(chéng)信，較強(qiáng)親和力和團(tuán)隊(duì)合作，性格堅(jiān)韌，思維敏捷。

薪酬待遇：
月度工資 固定費(fèi)用 項(xiàng)目投入 傭金提成，年薪 25 萬 。

職位描述：

1. 目標(biāo)承接與落地

-政策與銷售計(jì)劃落地：明確戰(zhàn)略制定區(qū)域工程銷售策略與行動(dòng)計(jì)劃,確保完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；.

-月度營(yíng)銷政策制定與執(zhí)行政策執(zhí)行：負(fù)責(zé)公司相關(guān)銷售政策的落地執(zhí)行與管理（工程經(jīng)銷商及服務(wù)商政策、應(yīng)收款管理政策等）；

-執(zhí)行財(cái)務(wù)制度:按公司要求嚴(yán)格控制工程各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo)，維護(hù)公司利益；嚴(yán)格執(zhí)行公司應(yīng)收款管理制度，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目合同及單據(jù)等簽收管理工作，關(guān)注貨款回收情況，防止呆賬。

2. 推廣與外部關(guān)系塑造工作

-了解市場(chǎng)的信息，通過各種渠道，撐握建材行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的情況，根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行工程銷售市場(chǎng)評(píng)估與預(yù)測(cè)以及銷售策略調(diào)整；

-開發(fā)和維護(hù)潛在的隱性客戶群體，包括開發(fā)商、設(shè)計(jì)公司、裝飾公司、招投標(biāo)公司、咨詢公司、同行業(yè)人員、異業(yè)人員、政府機(jī)關(guān)單位人員等；做好老客戶和意向客戶的日常關(guān)系維護(hù)并挖掘新的資源和人際關(guān)系網(wǎng)。

3. 項(xiàng)目開發(fā)與管理

-項(xiàng)目開發(fā)：普查區(qū)域在建項(xiàng)目，拜訪、溝通、收集項(xiàng)目信息，分析了解項(xiàng)目的類型、定位、階段，結(jié)合項(xiàng)目信息進(jìn)行初步篩選；

-項(xiàng)目跟進(jìn)：對(duì)已篩選的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目進(jìn)行有針對(duì)性的跟進(jìn)，了解項(xiàng)目甲方、設(shè)計(jì)、施工、第三方造價(jià)公司、同業(yè)、異業(yè)人員信息及項(xiàng)目信息，對(duì)品牌和樣板進(jìn)行植入并找尋合適的工程代理商及對(duì)工程服務(wù)商的操作能力進(jìn)行一定的甄別，為團(tuán)隊(duì)決策提供合理的意見；

-項(xiàng)目維護(hù)：對(duì)有意向的項(xiàng)目進(jìn)行關(guān)鍵人物關(guān)系的深入，并要求業(yè)務(wù)經(jīng)理協(xié)助處理品牌入圍、方案設(shè)計(jì)、造價(jià)預(yù)算、商務(wù)洽談、招投標(biāo)、關(guān)鍵人員公共等相關(guān)動(dòng)作，提高項(xiàng)目成交率，加強(qiáng)客戶關(guān)系深入與維護(hù)。

-CRM管理：嚴(yán)格把關(guān)項(xiàng)目報(bào)價(jià)、合同評(píng)審、項(xiàng)目簽訂、貨源評(píng)審等各項(xiàng)審批流程。

-跟進(jìn)項(xiàng)目回款工作；

-客戶服務(wù)工作。

4. 工程經(jīng)銷商開發(fā)和維護(hù)，以及銷售過程監(jiān)控和服務(wù)工作（工程經(jīng)銷商渠道）

-負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)工程經(jīng)銷商的開發(fā)、管理和關(guān)系維護(hù)工作；

-向工程經(jīng)銷商傳達(dá)和落實(shí)公司相關(guān)政策；

-對(duì)工程經(jīng)銷商銷售過程提供必要的服務(wù)、支援。

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1、跟隨公司老業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)銷售、推廣工作 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商及客戶的開發(fā)、維護(hù) 3、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，達(dá)成銷售指標(biāo) 4、部門領(lǐng)導(dǎo)交代的工作及其他相關(guān)任務(wù) 任職要求： 1.、三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售，對(duì)銷售行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣 2、表達(dá)清晰、談吐優(yōu)秀、具備一定的商務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備 3、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力，敢于面對(duì)壓力和挑戰(zhàn) 4、有煤礦系統(tǒng)設(shè)備或礦用設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能適應(yīng)省內(nèi)或省外短期出差。 注：本崗位省內(nèi)省外均有工作需求，面試通過后可根據(jù)自身情況安排省內(nèi)或省外出差　加入華科您將在這樣的環(huán)境中工作：1.張弛有度的工作時(shí)間（雙休、法定假日）2.福利：五險(xiǎn) 補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、高端辦公環(huán)境、班車、食堂、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、穩(wěn)中有升的收入（公司現(xiàn)金流穩(wěn)定無融資）3.個(gè)人發(fā)展：清晰的發(fā)展路徑（專業(yè)線

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作，與目標(biāo)大客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，挖掘大客戶的需求，靈活有效地完成銷售任務(wù)；2、負(fù)責(zé)建立大客戶信息檔案和管理工作，及時(shí)搜集、反饋客戶意見和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，提高客戶滿意度；3、與客戶及公司財(cái)務(wù)人員保持良好溝通，掌握催收技巧，控制應(yīng)收款額度，加快銷售資金回籠；4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，實(shí)現(xiàn)對(duì)客戶項(xiàng)目的有效支持。崗位要求：1、高中以上學(xué)歷，三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；2、了解煤礦、環(huán)保、機(jī)械、工業(yè)品等行業(yè)優(yōu)先；3、有敏銳的洞察力，良好的溝通能力；4、具有良好的市場(chǎng)分析及判斷能力；5、能適應(yīng)短期出差，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的搜集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)往屆畢業(yè)生 2、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，并有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓力 3、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮主動(dòng)、高度的工作熱情； 4、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 5、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，誠(chéng)懇踏實(shí)； 薪資待遇： 1、底薪3000K+高傭金（0.55%-1%），綜合薪資4-10K+ 2、月休4天，入職繳納五險(xiǎn)并安排培訓(xùn) 3、定期舉辦各種活動(dòng)，員工生日會(huì) 4、完善的培養(yǎng)路徑，置業(yè)顧問-高級(jí)置業(yè)顧問-副主管-主管-經(jīng)理

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)定制銷售計(jì)劃和銷售策略。 2.建立銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃，監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 4.為客戶及潛在客戶提供銷售咨詢和市場(chǎng)服務(wù)支持； 5及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，有駕駛證（C1）有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2.具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 3.誠(chéng)實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情； 待遇福利： 底薪+提成、五險(xiǎn) 、定期團(tuán)建、法定節(jié)假日等 工作時(shí)間：9:00-6:00 底薪5000+提成

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、根據(jù)公司提供的客戶名單及外出上門拜訪，發(fā)掘客戶線索商機(jī)；

2、對(duì)新老客戶的銷售線索進(jìn)行有效管理，挖掘新客戶需求；

3、持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，完成項(xiàng)目策劃、推進(jìn)、反饋工作；

4、完成商務(wù)報(bào)價(jià)及銷售資料的準(zhǔn)備，重點(diǎn)客戶的維系，商務(wù)談判、銷售合同簽訂、貨款回收及客戶后續(xù)服務(wù)跟蹤。

【崗位要求】

1、專科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、熱愛銷售工作，有激情，有良好銷售記錄；

3、一年以上軟件相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)作相關(guān)銷售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；可接受應(yīng)屆生。

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動(dòng)性強(qiáng)，反應(yīng)靈敏，有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力；

5、具備良好的溝通、表達(dá)、演講、商務(wù)談判能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目性銷售工作。
地址：舜泰廣場(chǎng)3號(hào)樓6層

職位描述：

【收入待遇】
1. 收入結(jié)構(gòu)：基本收入 各類津貼 績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì) 其他
2. 工作時(shí)間：周一至周五8：30-17：30，按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)休息
3. 福利保障：享有意外險(xiǎn)、疾病和醫(yī)療保險(xiǎn)等專項(xiàng)養(yǎng)老保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)
4. 額外待遇：定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐；榮譽(yù)表彰和酒會(huì)表彰；彈性工作時(shí)間，終身免費(fèi)培訓(xùn)
【崗位職責(zé)】
1. 主要進(jìn)行售后服務(wù)，負(fù)責(zé)售后保全、保險(xiǎn)理賠等工作；
2. 定期邀約拜訪客戶，了解客戶動(dòng)態(tài)，根據(jù)客戶需求向客戶提供專業(yè)的理財(cái)規(guī)劃建議；
3. 建立與維護(hù)公司客戶資源，跟進(jìn)綜合金融業(yè)務(wù)，參與合同的談判與簽訂；
4. 定期為客戶提供保險(xiǎn)梳理；
5. 組建并管理團(tuán)隊(duì)。
【崗位要求】
1. 年齡21-45周歲，男女不限；
2. 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄?。?br />3. 具有良好的心理素質(zhì)、溝通能力及抗壓能力；
4. 想要追求高薪，提升自己，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由。
【其他】
1. 晉升：一對(duì)一導(dǎo)師制，在職期間可以公派帶薪交流學(xué)習(xí)，透明的晉升機(jī)制：組經(jīng)理—部經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)；
2. 可接受無經(jīng)驗(yàn)者，但要有學(xué)習(xí)的能力和主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)；
優(yōu)秀大專畢業(yè)生可破例錄取