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職位描述：

職位描述

電商運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)消費(fèi)品商業(yè)化產(chǎn)品

崗位職責(zé):
1、根據(jù)電商公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)進(jìn)行整體統(tǒng)籌規(guī)劃、體系搭建、項(xiàng)目執(zhí)行，制定中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略及年度發(fā)展規(guī)劃，并分解推動(dòng)落實(shí);
2、負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的直播運(yùn)營(yíng)和項(xiàng)目管理，制定和執(zhí)行直播銷售策略，提高產(chǎn)品銷售額和品牌知名度;
3、負(fù)責(zé)電商直播運(yùn)營(yíng)方案、制定運(yùn)營(yíng)策略及直播活動(dòng)方案要求、追蹤執(zhí)行落地進(jìn)度、把控過(guò)程有效落實(shí)和輸出反饋;
4、建立和優(yōu)化直播運(yùn)營(yíng)體系，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)效果的持續(xù)提升，確保每個(gè)執(zhí)行環(huán)節(jié)的落地;
5、熟悉貨盤(pán)組品，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析;通過(guò)數(shù)據(jù)分析，為直播運(yùn)營(yíng)提供戰(zhàn)略決策依據(jù)，以及制定和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;
6、與各部門進(jìn)行跨部門協(xié)作，加強(qiáng)內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)，確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn);
7、負(fù)責(zé)編寫(xiě)和管理運(yùn)營(yíng)相關(guān)文檔，包括但不限于項(xiàng)目報(bào)告、策略規(guī)劃、項(xiàng)目總結(jié)等。

任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，五年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上直播行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，個(gè)人有一線直播經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立操盤(pán)過(guò)甲方或代運(yùn)營(yíng)賬號(hào)，懂直播間運(yùn)營(yíng)、店鋪運(yùn)營(yíng)； 2、熟悉電商平臺(tái)規(guī)則及玩法，了解電商直播、直播電商行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并具備電商直播、代播品牌項(xiàng)目成功案例，具備商品運(yùn)營(yíng)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、了解商品運(yùn)營(yíng)邏輯、能精準(zhǔn)把握品牌運(yùn)營(yíng)需求和痛點(diǎn)，并形成營(yíng)銷方案;
3、有豐富的客戶關(guān)系及人脈資源，具有頭部品牌客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擁有大量?jī)?yōu)秀直播網(wǎng)紅資源;
4、具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)，具備客戶分析和市場(chǎng)分析的能力;
5、擁有30人以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力，對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);
6、具有較強(qiáng)的資源整合能力、全局掌控能力、項(xiàng)目管理能力、商務(wù)洽談能力等。

職位描述：

一、招聘簡(jiǎn)章

公司項(xiàng)目為醫(yī)藥、餐飲轉(zhuǎn)型產(chǎn)品，服務(wù)醫(yī)院餐廳及社區(qū)醫(yī)療，主要客戶醫(yī)藥、食品代理。產(chǎn)品由上?？偣咀灾餮邪l(fā)，優(yōu)勢(shì)明顯，市場(chǎng)巨大。

目前深圳和山西分公司正在招募優(yōu)秀的人員，有能力、有資源的伙伴未來(lái)上升的空間非常大，期待您的加入~

二、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)管理部門客戶的開(kāi)拓；

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，公司既定目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)要求，實(shí)現(xiàn)公司既定業(yè)績(jī)收入；

3、全面協(xié)助部門員工與意向客戶進(jìn)行溝通，與相關(guān)部門合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案；

4、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和目標(biāo)客戶方向，具有一定的前瞻性并能夠給公司提出建設(shè)性的建議和意見(jiàn)；

5、具備管理團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)下屬的能力。

三、任職要求

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，10年以上管理、銷售經(jīng)驗(yàn)，其中至少8年醫(yī)藥行業(yè)管理、銷售經(jīng)驗(yàn)；

2、有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心，具備領(lǐng)導(dǎo)能力；

3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察、分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力及分析和解決問(wèn)題的能力；

4、有工作激情、勤奮上進(jìn)，抗壓性強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌公司各項(xiàng)資源制定營(yíng)銷策略； 2、負(fù)責(zé)制定年度全國(guó)銷售和推廣計(jì)劃與預(yù)算，組織人員實(shí)施； 3、制定年度營(yíng)銷總計(jì)劃目標(biāo)，合理分解營(yíng)銷目標(biāo)，并監(jiān)督營(yíng)銷達(dá)成情況； 4、負(fù)責(zé)實(shí)施公司活動(dòng)方案，推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行； 5、配合銷售團(tuán)隊(duì)完成公司營(yíng)銷戰(zhàn)略及市場(chǎng)營(yíng)銷任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，生物醫(yī)藥、營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上省總或大區(qū)總工作經(jīng)歷，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，奶粉及營(yíng)養(yǎng)保健銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具備豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷策劃及市場(chǎng)開(kāi)拓有深入研究與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，對(duì)市場(chǎng)信息有獨(dú)到的分析判斷能力； 5、較強(qiáng)的銷售管理、團(tuán)隊(duì)管理、溝通、協(xié)調(diào)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、新思維。①能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性的打造企業(yè)IP、個(gè)人IP、專業(yè)IP，逐步形成矩陣效應(yīng)；②關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)，對(duì)拍攝內(nèi)容有想法、有創(chuàng)意，能熟練運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言詮釋主題思想、傳遞情緒價(jià)值。
2、強(qiáng)專業(yè)。①設(shè)計(jì)運(yùn)用“圖文、直播、短視頻”等形式的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行企業(yè)形象宣傳，吸引流量、增加粘度，實(shí)現(xiàn)用戶變現(xiàn)；②負(fù)責(zé)視頻號(hào)的內(nèi)容策劃、持續(xù)打造，吸引客戶關(guān)注，提高內(nèi)容傳播效果；③擅長(zhǎng)選取和拍攝素材，精通短視頻剪輯、包裝、字幕等制作，持續(xù)打造個(gè)人IP類短視頻，提升品牌影響力；④掌握新媒體營(yíng)銷相關(guān)策略，能夠配合營(yíng)銷部門出具新媒體推廣宣傳方案，拓展互聯(lián)營(yíng)銷、社群營(yíng)銷、自媒體營(yíng)銷新渠道，關(guān)注流量指標(biāo)、增強(qiáng)品牌忠誠(chéng)度。
任職要求：1、本科以上學(xué)歷，年齡40歲以下。2、緊跟時(shí)代發(fā)展潮流，具備成熟的IP打造、視頻號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)策略。3、優(yōu)先考慮具備個(gè)人IP類短視頻策劃、操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)的人才，需提供本人經(jīng)手的成功案例或以往作品。4、熟悉操練各種視頻剪輯軟件，有扎實(shí)的后期制作技術(shù)。
崗位福利：1、充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作平臺(tái)，讓你充分發(fā)揮自己的智慧與才能；2、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的支持與陪伴，充滿正能量的團(tuán)隊(duì)氛圍，讓你如魚(yú)得水、共同成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；3、定期組織學(xué)習(xí)賦能、外出培訓(xùn)，為你的能力提升積攢強(qiáng)進(jìn)動(dòng)力;4、經(jīng)面試合格，正式錄用，薪資待遇每月15000元—25000元。公司提倡有能力獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)私域流量渠道運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，完成該渠道的銷售額目標(biāo)和ROI指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)私域(直播、視頻號(hào)、公眾號(hào)、小程序，抖音，小紅書(shū)）活動(dòng)方案的策劃及運(yùn)營(yíng)； 3、負(fù)責(zé)用戶的增長(zhǎng)，通過(guò)創(chuàng)新各類活動(dòng)，增加用戶數(shù)量及促進(jìn)流量增長(zhǎng)，搭建拉新、留存、活躍用戶模型，優(yōu)化用戶成長(zhǎng)體系，設(shè)計(jì)可落地運(yùn)營(yíng)方案，促進(jìn)用戶留存和活躍； 4、建立有效的核心用戶激勵(lì)制度，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、維護(hù)核心用戶； 5、進(jìn)行資源整合、項(xiàng)目統(tǒng)籌，與其他部門等緊密配合，推動(dòng)私域業(yè)績(jī)的達(dá)成。 任職資格： 1、有3-5年或以上私域流量運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，在用戶增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化方面有完整、清晰的方法，并有成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉社群管理工具，熟悉用戶分銷運(yùn)營(yíng)及會(huì)員體系的建立和完善，熟悉新媒體營(yíng)銷、用戶粘度維護(hù)等流程； 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)作能力、培訓(xùn)能力、執(zhí)行力，較強(qiáng)的邏輯與數(shù)據(jù)分析能力，有耐心,抗壓能力強(qiáng)，思維活躍，有親和力,了解用戶心理； 4、有從0到1的社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，或有實(shí)體連鎖店線上電商、新零售平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、修訂及執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及與日常運(yùn)營(yíng)中心相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程。

2、制定運(yùn)營(yíng)中心指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成。

3、制定運(yùn)營(yíng)中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍。

4、負(fù)責(zé)管理中心的團(tuán)隊(duì)搭建及管理，指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)中心整體工作。

5、開(kāi)展企業(yè)形象宣傳，協(xié)助管理者推進(jìn)公司企業(yè)推廣的建設(shè)工作。

6、組織運(yùn)營(yíng)中心嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)，并審核銷售費(fèi)用支出情況。

7、內(nèi)部組織管理工作，指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)中心各部門制訂階段性工作計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)內(nèi)部組織的成長(zhǎng)提升。

8、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃制定業(yè)務(wù)策略和落地計(jì)劃，監(jiān)督業(yè)務(wù)部的落地執(zhí)行情況，并對(duì)業(yè)務(wù)部的風(fēng)控進(jìn)行監(jiān)督和預(yù)警。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

【任職要求】

1.28-40歲之間，5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上本崗位經(jīng)驗(yàn)，具有二手車相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2熟悉運(yùn)營(yíng)管理，熟練掌握員工培訓(xùn)、績(jī)效、管理工作流程;

3.善于分析經(jīng)營(yíng)報(bào)表和復(fù)盤(pán)運(yùn)營(yíng)管理的機(jī)會(huì)點(diǎn)，敏銳而扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用能力，多維度的思考問(wèn)題和解決問(wèn)題，全盤(pán)規(guī)劃和執(zhí)行能力強(qiáng);

4.好的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力、商務(wù)談判能力和服務(wù)意識(shí)。

【工作地點(diǎn)】

高新區(qū)唐山時(shí)代中心或玉田縣玉月路899號(hào)

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

主要工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制訂各階段招商計(jì)劃，布置和安排本部門各項(xiàng)工作有計(jì)劃開(kāi)展；
2、負(fù)責(zé)制定、分解經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，并監(jiān)督檢查完成情況；
3、負(fù)責(zé)安排本部門員工進(jìn)行新品類、品牌、業(yè)態(tài)、業(yè)種的開(kāi)發(fā)、引進(jìn)及品牌的優(yōu)化工作，組織安排相關(guān)招商人員參加各類相關(guān)行業(yè)商品招商會(huì)；
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工對(duì)招商合同的管理、建檔、查詢工作；
5、負(fù)責(zé)大型公關(guān)與促銷活動(dòng)計(jì)劃的審核、管理，對(duì)活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行管控；
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)預(yù)算的審核和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成，包括銷售額、毛利、營(yíng)運(yùn)成本、商品損耗、利潤(rùn)、庫(kù)存等；
7、負(fù)責(zé)開(kāi)展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)；
8、負(fù)責(zé)組織考核和考評(píng)本部門員工，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，增強(qiáng)本部門員工的凝聚力；
9、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工程管理等相關(guān)專業(yè)；
2、大型百貨、購(gòu)物中心8年以上招商運(yùn)營(yíng)類工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉市場(chǎng)、品牌資源豐富；
4、具有較好的談判能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)門店總體銷售計(jì)劃的制定，對(duì)公司的銷售目標(biāo)達(dá)成、利潤(rùn)達(dá)成負(fù)責(zé)；
2.執(zhí)行總部的營(yíng)銷計(jì)劃，提高門店的銷售業(yè)績(jī)及競(jìng)爭(zhēng)力；
3.對(duì)銷售中遇到的問(wèn)題及時(shí)給與解決或反饋；負(fù)責(zé)相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的考察和分析，對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集、整理、分析；
4.負(fù)責(zé)安全管理以及訂貨、營(yíng)銷、危機(jī)管理和重大投訴等日常管理工作；
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督門店貨品的進(jìn)銷存管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司庫(kù)存標(biāo)準(zhǔn)，合理規(guī)劃各門店貨品結(jié)構(gòu)并指導(dǎo)門店及時(shí)調(diào)整，增加新品、減少滯銷，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率；
6.負(fù)責(zé)門店主管級(jí)別及以上管理崗位的招、選、育、留、晉升的考核，做好梯隊(duì)建設(shè)工作；

7.商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)巡查管理,檢查商場(chǎng)日常營(yíng)運(yùn)情況;商戶進(jìn)撤場(chǎng)安排跟進(jìn)及監(jiān)督；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、五年以上商業(yè)終端運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，珠寶行業(yè)尤佳；熟悉直營(yíng)店鋪的管理模式及運(yùn)作流程，具有較強(qiáng)的終端銷售管理能力及團(tuán)隊(duì)管理技巧；
3、有一定珠寶專業(yè)知識(shí)及終端運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)；
4、品行端正；工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具親和力，良好溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理、合作能力；執(zhí)行力、抗壓力強(qiáng)，具高度的工作熱情和責(zé)任感。

5、有商場(chǎng)樓層管理經(jīng)驗(yàn)、商戶管理經(jīng)驗(yàn)之類的，偏向于商管方面

薪酬待遇以及福利

1、基本薪資 運(yùn)營(yíng)績(jī)效 全勤獎(jiǎng)

2、五險(xiǎn)，節(jié)日福利，食堂及餐補(bǔ)150/月

3、月休，上班時(shí)間

職位福利：餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、大牛帶隊(duì)、五險(xiǎn)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金

職位描述：

職責(zé)描述： 1、參加營(yíng)地項(xiàng)目考察，提供營(yíng)地招商、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)等建設(shè)性意見(jiàn)； 2、負(fù)責(zé)各營(yíng)地課程產(chǎn)品項(xiàng)目策劃、定位、設(shè)計(jì)； 3、統(tǒng)籌各營(yíng)地運(yùn)營(yíng)管理，建立完善的運(yùn)作流程體系，完成既定運(yùn)營(yíng)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)活動(dòng)策劃與宣傳方案，并領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)落地執(zhí)行； 5、確保運(yùn)營(yíng)安全，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理，及時(shí)應(yīng)對(duì)各類突發(fā)情況，制定緊急預(yù)案； 6、維護(hù)好營(yíng)地相關(guān)各個(gè)合作方的關(guān)系。 任職要求： 1、從事研學(xué)、營(yíng)地管理、開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作5年以上； 2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)研能力、預(yù)測(cè)和分析活動(dòng)能力；有良好的的人際溝通能力，談判能力，表達(dá)能力，思維判斷能力； 3、有較強(qiáng)的匹配營(yíng)地業(yè)務(wù)開(kāi)展的資源整合能力； 4、熟悉營(yíng)地教育的活動(dòng)資源、課程產(chǎn)品及發(fā)展趨勢(shì)。

職位描述：

任職資格：

1、環(huán)境科學(xué)與工程、給排水、化工等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷（工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可降低學(xué)歷要求）；

2、5年以上大中型（規(guī)模20000t以上）污水/焦化廢水項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，

3、精通工藝流程、設(shè)備的維護(hù)及人員管理。有精細(xì)化管理和智慧水務(wù)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，思維敏銳，靈活性較強(qiáng)，隨機(jī)應(yīng)變，優(yōu)秀的項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)能力。

5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、責(zé)任心，以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目地政府及相關(guān)部門、業(yè)主的關(guān)系維護(hù)、外聯(lián)工作。
2、所屬項(xiàng)目重點(diǎn)業(yè)務(wù)及事項(xiàng)跟蹤、督辦、匯報(bào)等計(jì)劃經(jīng)營(yíng)管理。
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)匯報(bào)，項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)評(píng)價(jià)、經(jīng)營(yíng)績(jī)效及項(xiàng)目考核方案的制定與實(shí)施管理。
4、推動(dòng)項(xiàng)目主項(xiàng)計(jì)劃和專項(xiàng)計(jì)劃有效達(dá)成；及時(shí)、準(zhǔn)確監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)進(jìn)程、防范項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
5、制定項(xiàng)目年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理、人員管理、成本管控，建立應(yīng)急機(jī)制，處理重大突發(fā)事故。