與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政管理工作,熟悉行政管理工作流程; 2、制定公司行政管理制度,并確保其有效運(yùn)作; 3、辦理員工入離職和社保手續(xù)、進(jìn)行人事信息更新維護(hù); 4、進(jìn)行日常行政事務(wù)管理,如會(huì)議安排、費(fèi)用報(bào)銷、物品管理和租用等; 5、進(jìn)行重大事件處理,如危機(jī)處理和員工工傷處理等; 6、進(jìn)行行政預(yù)算管理和成本控制; 7、進(jìn)行行政團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政管理工作,熟悉行政管理工作流程; 2、制定公司行政管理制度,并確保其有效運(yùn)作; 3、辦理員工入離職和社保手續(xù)、進(jìn)行人事信息更新維護(hù); 4、進(jìn)行日常行政事務(wù)管理,如會(huì)議安排、費(fèi)用報(bào)銷、物品管理和租用等; 5、進(jìn)行重大事件處理,如危機(jī)處理和員工工傷處理等; 6、進(jìn)行行政預(yù)算管理和成本控制; 7、進(jìn)行行政團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
任職要求: 1、40歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)加佳,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力。 4、制定年度經(jīng)營計(jì)劃、行政工作計(jì)劃,制定、完善行政管理制度和流程; 5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)及公司對(duì)外接待和外聯(lián)工作的總體安排; 6、組織完成公司各項(xiàng)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 7、統(tǒng)籌管理公司行政事務(wù)及后勤服務(wù)工作; 8、有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn);政府接待工作經(jīng)歷優(yōu)先。
負(fù)責(zé)公司整體后勤保障,主要負(fù)責(zé)食堂、澡堂及地面維修工程等工作的統(tǒng)籌管理
任職要求:1.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)2.大專以上學(xué)歷3.有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和管理能力4.吃苦耐勞本公司誠信招聘,有五險(xiǎn)一金
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