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職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)裝飾技術(shù)設(shè)計(jì)，施工方案及進(jìn)行施工；

2.負(fù)責(zé)繪制施工圖紙，解決工程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；

3參與公司項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收工作，工程竣工驗(yàn)收工作；

4.負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料、檔案的統(tǒng)一管理；

5.其他上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作

任職資格：

1.大專以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)。從事室內(nèi)外建筑裝飾工程2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2.責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力。

職位描述：

崗位要求：

1、熟悉 ISO 質(zhì)量/環(huán)境管理體系，熟悉 IPC610 最新標(biāo)準(zhǔn)、GB2828.1 最新標(biāo)準(zhǔn)；

2、熟悉品質(zhì)工具（QC 七手法、QCC 改善圈、5Why 等）；

3、有手機(jī)、平板電腦等通訊終端類產(chǎn)品 SMT 段或整機(jī)組裝、測(cè)試、包裝段品質(zhì)技術(shù)員 1 年以

上工作經(jīng)驗(yàn)；

4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)，能夠結(jié)合客戶及內(nèi)部要求制定內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管控方案/質(zhì)量

標(biāo)準(zhǔn)；

5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理能力及指導(dǎo)培訓(xùn)他人的能力；

6、懂 ESD 管控知識(shí)，精益生產(chǎn)、職業(yè)健康安全知識(shí)，環(huán)境管理體系知識(shí)。崗位職責(zé)：

1、PQC 首件及首批檢查過(guò)程跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤，必要時(shí)參與確認(rèn)檢查；

2、制程中相關(guān)異常的快速反饋，處理，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品直通率；

3、駐場(chǎng) SQC 抽檢產(chǎn)品送檢安排，確認(rèn)，送檢異常溝通處理；

4、FQC 否機(jī)等問(wèn)題組織現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)，制造分析改善，輸出糾正預(yù)防措施，并跟蹤閉環(huán)；

5、組織 QC 和外觀檢驗(yàn)人員召開(kāi)周或月度例會(huì)，檢討質(zhì)量異常及目前問(wèn)題；

6、重大制程異常和客訴等關(guān)鍵事件相關(guān)糾正預(yù)防措施的落地情況跟蹤，結(jié)果的及時(shí)通報(bào)；

7、QC 人員的基本技能培訓(xùn)、考核；

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。

職位描述：

任職資格
1、全日制大專及以上畢業(yè)生；
2、專業(yè)：機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化、數(shù)控、電氣、材料、化工等理工科專業(yè)；
3、根據(jù)專業(yè)匹配品質(zhì)類、工程類、數(shù)控類、機(jī)械設(shè)備類、加工中心類、精雕類的崗位；
4、晉升機(jī)會(huì)廣闊，晉升方向：技工——高級(jí)技工——工程師——高級(jí)工程師——資深工程師；

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)和設(shè)備的設(shè)計(jì)、測(cè)試、驗(yàn)證和維護(hù)工作。
2. 指導(dǎo)或協(xié)助其他部門，例如生產(chǎn)和銷售等，處理電氣方面的問(wèn)題。
3. 參與制定產(chǎn)品電氣方面的開(kāi)發(fā)計(jì)劃和需求分析。
4. 支持和推進(jìn)新技術(shù)、新材料的應(yīng)用，并根據(jù)市場(chǎng)反饋持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品的電氣性能。

任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，電氣工程或相關(guān)專業(yè)背景。
2. 2年以上電氣領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有核電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4. 熟悉電氣系統(tǒng)調(diào)試和故障排除方法，能夠獨(dú)立解決電路和軟硬件問(wèn)題。
5. 工作積極主動(dòng)，具備項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，善于溝通和表達(dá)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)無(wú)機(jī)人造石的研發(fā)、新材料的檢測(cè)驗(yàn)證；

2.從事化學(xué)增強(qiáng)劑開(kāi)發(fā)與復(fù)配和無(wú)機(jī)粉末材料研發(fā)與實(shí)驗(yàn)；

3.無(wú)機(jī)人造石新材料生產(chǎn)工藝指導(dǎo)。

4.負(fù)責(zé)擬制小樣實(shí)驗(yàn)的配方和工藝要求并收集、整理，并且評(píng)審研發(fā)計(jì)劃和過(guò)程中配方、產(chǎn)品性能和質(zhì)量的可靠性；

任職資格要求：

1、 大專以上學(xué)歷，無(wú)機(jī)非金屬材料中的水泥、混凝土方向,等相關(guān)材料專業(yè)；

2、 有較好的理論基礎(chǔ)及動(dòng)手能力，眼界開(kāi)闊；

3、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承擔(dān)一定的工作壓力，思路清晰，有較好的解決和分析問(wèn)題能力；

4、 有團(tuán)隊(duì)合作精神，有想法，觀察試驗(yàn)?zāi)芰α己茫?/p>

5、 熟悉人造石材生產(chǎn)工藝規(guī)范優(yōu)先考慮； ；

職位描述：

工作職責(zé)：

1：負(fù)責(zé)天然氣發(fā)電廠設(shè)備的巡檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
2：負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備儀表盯盤
3：巡檢發(fā)現(xiàn)設(shè)備問(wèn)題開(kāi)具工作票
工作要求
1：18-35歲，工作認(rèn)真，吃苦耐勞
2：5班3倒

可接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)人員

職位描述：

崗位職責(zé)：1、燈具性能測(cè)試要求2、客退品匯總分析3、維修記錄填寫報(bào)告崗位要求：1、男女不限2、年齡25-45周歲3、高中及以上學(xué)歷，若工作經(jīng)歷優(yōu)秀可適當(dāng)放寬4、機(jī)電或相關(guān)專業(yè)，有燈具相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先5、思維敏捷，數(shù)據(jù)敏感，責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，具有良好的溝通協(xié)作能力。 年齡要求：25-45歲 職能類別：售后服務(wù)/客戶服務(wù) 關(guān)鍵字：燈具電子維修

職位描述：

職位要求： 1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)。 2.會(huì)常規(guī)化學(xué)分析操作及AAS操作。 3.有電池行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或化學(xué)工程師職稱者優(yōu)先。 4.能夠熟練操作office辦公軟件。 5.吃苦耐勞，認(rèn)真細(xì)心耐心。 工作描述： 1.負(fù)責(zé)電池原材料的分析檢驗(yàn)。 2.負(fù)責(zé)電池工藝技術(shù)及材料的研發(fā)，電池配方設(shè)計(jì)及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品規(guī)格制定，外來(lái)樣品測(cè)試及分析比較。 3.完成相關(guān)報(bào)告及資料文件的撰寫。 4.完成部門主管交辦的其它本職工作內(nèi)容。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)高、低壓供配電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備的日常值守、運(yùn)行和維護(hù)維修；

2、中央空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)；

3、負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)飛行區(qū)、跑道等場(chǎng)道及路面的日常巡查、維護(hù)維修。

4、負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)驅(qū)鳥業(yè)務(wù)及機(jī)場(chǎng)凈空的日常巡查工作。

任職條件：

1、年齡需在23-40歲之間；

2、工作細(xì)致耐心、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神；

3、具備電工操作證、持有C1以上駕駛證。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、高溫補(bǔ)助、餐費(fèi)補(bǔ)助、外派津貼、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、免費(fèi)體檢、提供住宿

工作地點(diǎn)：惠州市惠陽(yáng)區(qū)平潭機(jī)場(chǎng)

職位描述：

職位類別：

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 編寫和維護(hù)CNC數(shù)控機(jī)床的加工程序，按時(shí)完成部門任務(wù)。
2. 檢查和維護(hù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，及時(shí)排除故障，減少停機(jī)時(shí)間。
3. 參與工藝設(shè)計(jì)、流程評(píng)審、技術(shù)改進(jìn)和節(jié)能降耗工作。
4. 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)完成物料領(lǐng)取和入庫(kù)等倉(cāng)儲(chǔ)管理工作。
任職要求：
1. 具有一定的數(shù)控機(jī)床操作或編程經(jīng)驗(yàn)，熟練使用AutoCAD等相關(guān)軟件。
2. 具有一定的機(jī)械制造基礎(chǔ)知識(shí)。
3. 具有較好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4. 有責(zé)任心和上進(jìn)心，能適應(yīng)加班。

職位描述：

工作職責(zé):1、協(xié)助PQE工程師處理制程異常；2、制程問(wèn)題點(diǎn)跟蹤閉環(huán)，點(diǎn)檢確認(rèn)關(guān)閉效果；3、制定IPQC檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書；4、制程數(shù)據(jù)匯總分析及改善；5、制程異常處理，改善措施落實(shí)進(jìn)度跟進(jìn)；6、每班首末件巡檢報(bào)表審核，始業(yè)點(diǎn)檢確認(rèn)；7、管理15~20人IPQC團(tuán)隊(duì)。任職資格:1、年齡32歲以下。2、具備3-5年品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉制程檢驗(yàn)工作和抽檢標(biāo)準(zhǔn)；4、鋰電行業(yè)和動(dòng)力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、能制定制程檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書；6、具備2~3年基層團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職能類別：質(zhì)檢員/測(cè)試員(QC)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)高、低壓供配電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備的日常值守、運(yùn)行和維護(hù)維修。

2、中央空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)；

任職條件：

具備電工特種作業(yè)操作證或高壓電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證或高壓電工特種作業(yè)操作證

福利待遇：

1、提供住宿；

2、薪酬范圍：5k~6k。




職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

【工作內(nèi)容】1、負(fù)責(zé)廚余處理站設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
2、按照廚余加工工藝流程和要求負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)作；
3、根據(jù)生產(chǎn)設(shè)備現(xiàn)狀進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)，不斷提升改造生產(chǎn)性能；
4、做好生產(chǎn)及設(shè)備維修保養(yǎng)相關(guān)技術(shù)歸檔和臺(tái)賬；
5、電氣元件的選型，.電氣部分的調(diào)試、預(yù)驗(yàn)收等；
6、配合完成上級(jí)安排的其它工作；
【任職資格】1、機(jī)電或自動(dòng)化大專以上文化，50歲以內(nèi)；
2、吃苦耐勞，有責(zé)任心、身體健康；
3、熟悉電氣設(shè)計(jì)規(guī)范和低壓產(chǎn)品國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 具備電氣、自動(dòng)控制相關(guān)知識(shí)，熟悉電氣標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、各種電器元件的功能，技術(shù)參數(shù)和電氣部件選型；
4、具備設(shè)備維養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，持電氣工程師或維修電工等相關(guān)資格證；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.為核電站的相關(guān)機(jī)械設(shè)備提供維護(hù)，保養(yǎng)，升級(jí)等服務(wù)；

2.以自動(dòng)化檢測(cè)設(shè)備、壓力容器、管道機(jī)器人等設(shè)備為主；

3.保障設(shè)備在現(xiàn)場(chǎng)使用過(guò)程中正常運(yùn)行。

崗位要求：

1. 學(xué)歷及專業(yè)要求：大專以上理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2. 工作年限及經(jīng)驗(yàn)要求：不限；

3. 技能要求：會(huì)使用CAD等繪圖制圖軟件具備繪圖制圖能力，具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力；

4. 個(gè)人素質(zhì)：思想端正、積極主動(dòng)；具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的動(dòng)手能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神；理解力強(qiáng)、善于學(xué)習(xí)新知識(shí)；無(wú)犯罪記錄。

薪資待遇：4000-7000/月 出差補(bǔ)助、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、高溫費(fèi)、六險(xiǎn)一金

工作地點(diǎn)：臺(tái)山/惠州（崗位需要出差，年出差天數(shù)約70天左右，出差期間交通費(fèi)住宿費(fèi)用報(bào)銷，有差補(bǔ)飯補(bǔ)，具體以項(xiàng)目安排為準(zhǔn)）

職位亮點(diǎn)：

1、 入職即繳納六險(xiǎn)一金；

2、 每年可以定期參加免費(fèi)體檢；

3、 根據(jù)工作表現(xiàn)升職調(diào)薪機(jī)會(huì)；

4、 公司依托央企，管理規(guī)范，有利于員工個(gè)人素質(zhì)的提升。

公司簡(jiǎn)介：

南京厚固新能源科技有限公司成立于2012年，總部位于江蘇南京，在福建福鼎、江蘇蘇州、廣東深圳設(shè)有分公司。公司依托大型央企，主要業(yè)務(wù)包括電廠設(shè)備調(diào)試、維護(hù)；電力設(shè)備試驗(yàn)、監(jiān)造；金屬非金屬材料檢驗(yàn)檢測(cè)；企業(yè)技術(shù)支持服務(wù)等?，F(xiàn)有員工兩百多人。公司的目標(biāo)：“優(yōu)美的環(huán)境，優(yōu)秀的員工，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)”。

職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利