與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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葡萄酒莊招聘崗位:采摘工、包裝工、操作工、搬運工、小貨車司機、叉車司機 招聘要求:1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 福利待遇:小貨車司機、叉車司機稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 采摘工、包裝工、操作工、搬運工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位:室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工,架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機等; 福利待遇:技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 安裝工稅后保底月薪3800英鎊,折合人民幣約35000元; 小工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 工作時間:每天工作8小時,每周工作五天,加班1.5倍工資,包吃住 每年可享受帶薪年假30天,免費提供往返國際機票 保 險:雇主購買意外和醫(yī)療保險 合同期限:2年(可續(xù)簽) 報名條件:22-55歲之間,身體健康,無傳染性疾病,本人及親屬無本國非法滯留史,技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗,小貨車司機C1以上駕駛證,大貨車司機B2以上駕駛證 吃苦耐勞,聽從公司安排,不違反雇主規(guī)定(所有工資待遇以最終合同為準)
分揀理員3名: 1、年齡18-45歲,男女不限; 2、核對貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、等級、型號、重量和長度等信息; 3、按照核對信息揀選貨物,并進行核對確認; 4、對出庫貨物進行包裝,或加固包裝; 5、通知運輸部門提貨發(fā)貨,辦理貨物交接手續(xù); 6、吃苦耐勞,有責(zé)任心,生熟手均可,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 公司福利:包吃、包住,有生日福利、年終獎、工資面議,待遇從優(yōu)。
倉庫貨物出入登記,不會可教,男女不限,無經(jīng)驗均可 小時工:工價20-26/H,包吃住,包吃住,可日結(jié),可周結(jié),半月結(jié), 正式工:底薪2450+加班費+績效+全勤+崗位補貼 等,綜合工資45000-7000/月。 1、負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作; 2、負責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核工作; 面試條件:16-50周歲,身體健康,具體信息。 點我立即溝通!!!
1、具有2年以上倉庫管理經(jīng)驗,熟悉ERP系統(tǒng)。 2、對倉庫收發(fā),出貨有較為豐富的經(jīng)驗,所有原材料、半成品、成品賬務(wù)處理,倉庫月末盤點,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項,有五金廠工作經(jīng)驗或者會開叉車優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)原材料的收發(fā)工作及原材料倉的6S管理工作。 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷;熟練使用辦公軟件; 2、有電子廠一年以上相關(guān)倉管工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、身體健康,無不良嗜好,團隊意識強,溝通能力較好。
崗位職責(zé) 1、負責(zé)電商倉庫整體日常工作,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行,確保倉儲物料進出數(shù)量的準確性; 2、倉庫的工作籌劃與進度控制,執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本; 3、負責(zé)倉儲物料存量的控制與審核; 4、科學(xué)管理貨品庫位,提出整改方案,保證倉庫轉(zhuǎn)化的使用率; 5、保持與公司其他部門的溝通和協(xié)調(diào); 6、配合財務(wù)等相關(guān)部門執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析,并提出改進方案; 7、現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6S推行情況,目視化管理執(zhí)行情況; 8、有成本控制意識,團隊管理經(jīng)驗; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。 任職要求: 1、大專學(xué)歷,條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷,有較強的工作責(zé)任感; 2、有3年以上倉庫(電商倉庫)管理工作經(jīng)驗,并且有帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉電商工作流程,能熟練使用erp軟件(聚水潭系統(tǒng)),以及Office辦公軟件。 4、有較強的溝通能力和應(yīng)急處理能力,具有團隊精神和抗壓能力; 5、以身作則,用積極負責(zé)的態(tài)度處理倉庫日常工作。
有2年工作經(jīng)驗者五金、電子廠優(yōu)先會電腦
1.有倉管工作經(jīng)驗2年或以上 2.有電子廠倉管相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負責(zé)倉庫揀貨、打包(大件打包配貨、小件快遞揀貨) 2.負責(zé)對公司的產(chǎn)品到貨清點、驗貨 3.每天根據(jù)驗貨員驗貨無誤的商品,根據(jù)公司規(guī)定要求,進行逐單打包,打好包的商品,必須貼好快遞面單,注意封口,確保符合快遞發(fā)運要求。 任職要求: 1,年齡在22歲-35歲之間,身體健康。 2,有操作倉儲ERP出入庫 3,有PDA揀貨、配貨經(jīng)驗, 4,服從上級安排,有服務(wù)意思。思維敏捷
1、負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作; 2、負責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運工作; 3、負責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、部門主管交辦的其它事宜。
倉管員工作職責(zé) 1、負責(zé)收發(fā)貨及退換貨工作; 按照公司規(guī)定收,發(fā)所有物料; 2、負責(zé)盤點、定時核對庫存的實物數(shù)量; 保管好倉庫物料、日常點檢; 3、負責(zé)倉庫貨品的進、出貨管理, 貨品出、入庫的電腦開單及錄入記賬工作。 物料進出庫賬目及時錄入系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)連續(xù)性與追朔性; 4、執(zhí)行倉位,庫容調(diào)整安排,控制庫存。 嚴格按照制定的操作流程進行操作, 出入庫貨物信息、運單、回單等單據(jù)的核對,把關(guān); 5、辦公室5S的維護,月底盤點。 反饋倉庫的異常問題。跟進處理倉庫安全隱患。
金碟系統(tǒng)錄入、叉車上貨下貨、每日收貨發(fā)貨、月末材料盤點。
負責(zé)倉庫及時、準確完成物資的收、發(fā)工作; 負責(zé)倉庫貨位管理、儲存管理、環(huán)境清潔等日常管理工作; 倉庫相關(guān)單據(jù)的制單、收集、整理、提交、存檔等工作; 負責(zé)倉庫盤點工作; 根據(jù)公司、部門年度工作計劃/要求,完成上級交辦的其他工作
簡單倉庫管理員,
配貨員:每天對來貨進行分類入庫,并根據(jù)業(yè)務(wù)訂單進行配料,同時對倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
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