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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電力行業(yè)市場(chǎng)化交易、新能源全額消納、能源達(dá)峰達(dá)碳業(yè)務(wù)咨詢項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)支持與實(shí)施； 2、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成部門(mén)業(yè)務(wù)布局規(guī)劃、重點(diǎn)客戶和行業(yè)研究、專(zhuān)家體系搭建； 3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展內(nèi)部管理和外部合作體系搭建； 4、根據(jù)部門(mén)業(yè)務(wù)需要，擴(kuò)展資源積累和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。 崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、有電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、綜合能源及碳資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)咨詢專(zhuān)家優(yōu)先。

職位描述：

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1、為職場(chǎng)人士提供就業(yè)咨詢服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃，簡(jiǎn)歷優(yōu)化、托管、面試輔導(dǎo)，心理咨詢，職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提升等等 ；
2、通過(guò)自身所具備的各行業(yè)知識(shí)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃技能，幫助客戶做好精準(zhǔn)的職業(yè)定位；
3、 針對(duì)客戶在求職和職業(yè)發(fā)展中需求提供解決方案 ；
4、充分了解客戶潛在的求職困惑，耐心解答用戶的疑問(wèn)；
5、維護(hù)與簽約客戶、潛在客戶的長(zhǎng)期良好關(guān)系 。
我們期待你：
1、本科及以上學(xué)歷，有金融、快消、咨詢、會(huì)計(jì)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)歷或人力資源相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及解決問(wèn)題的能力，擅于溝通；
3、熱愛(ài)咨詢行業(yè)，致力于長(zhǎng)期在咨詢行業(yè)發(fā)展。
我們提供：
1、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，帶薪病假，5-10天帶薪年假；
3、豐富的員工活動(dòng)，戶外拓展、員工出游、體育活動(dòng)、內(nèi)部狂歡派對(duì)、生日會(huì)等；
4. 完善的培訓(xùn)體系 新人階段：專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師帶教專(zhuān)業(yè)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。成長(zhǎng)階段：不定時(shí)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)分享、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；
5.成長(zhǎng)晉升空間 專(zhuān)家型路線：初級(jí) 中級(jí) 高級(jí) 資深 管理型路線：職業(yè)發(fā)展咨詢師-資深職業(yè)發(fā)展咨詢師-職業(yè)發(fā)展咨詢主管-職業(yè)發(fā)展咨詢經(jīng)理-職業(yè)發(fā)展咨詢總監(jiān) 內(nèi)部晉升職位：公司招募職位以內(nèi)部競(jìng)選員工優(yōu)先 重要的是： 自我驅(qū)動(dòng)強(qiáng)、擁有自己的長(zhǎng)板，思想獨(dú)立、追求極致，熱愛(ài)人力資源事業(yè)的你，趕快加入我們吧！
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年病假、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、周末雙休、全勤獎(jiǎng)

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1、為職場(chǎng)人士提供就業(yè)咨詢服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃，簡(jiǎn)歷優(yōu)化、網(wǎng)申托管、面試輔導(dǎo)，心理咨詢，職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提升等等 ；
2、通過(guò)自身所具備的各行業(yè)知識(shí)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃技能，幫助客戶做好精準(zhǔn)的職業(yè)定位；
3、 針對(duì)客戶在求職和職業(yè)發(fā)展中需求提供解決方案 ；
4、充分了解客戶潛在的求職困惑，耐心解答用戶的疑問(wèn)；
5、維護(hù)與簽約客戶、潛在客戶的長(zhǎng)期良好關(guān)系 。
我們期待你：
1、本科及以上學(xué)歷，有金融、快消、咨詢、會(huì)計(jì)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)歷或人力資源相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及解決問(wèn)題的能力，擅于溝通；
3、熱愛(ài)咨詢行業(yè)，致力于長(zhǎng)期在咨詢行業(yè)發(fā)展。
我們提供：
1、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，帶薪病假，5-10天帶薪年假；
3、豐富的員工活動(dòng)，戶外拓展、員工出游、體育活動(dòng)、內(nèi)部狂歡派對(duì)、生日會(huì)等；
4. 完善的培訓(xùn)體系 新人階段：專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師帶教專(zhuān)業(yè)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。成長(zhǎng)階段：不定時(shí)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)分享、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；
5.成長(zhǎng)晉升空間 專(zhuān)家型路線：初級(jí) 中級(jí) 高級(jí) 資深 管理型路線：職業(yè)發(fā)展咨詢師-資深職業(yè)發(fā)展咨詢師-職業(yè)發(fā)展咨詢主管-職業(yè)發(fā)展咨詢經(jīng)理-職業(yè)發(fā)展咨詢總監(jiān) 內(nèi)部晉升職位：公司招募職位以內(nèi)部競(jìng)選員工優(yōu)先 重要的是： 自我驅(qū)動(dòng)強(qiáng)、擁有自己的長(zhǎng)板，思想獨(dú)立、追求極致，熱愛(ài)人力資源事業(yè)的你，趕快加入我們吧！
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年病假、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、彈性工作、周末雙休、全勤獎(jiǎng)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布；
3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息；
4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；
5、按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)。
任職資格：
1、無(wú)學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆生；
2、半年及以上網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售渠道者優(yōu)先；
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件；
4、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和溝通能力，性格活潑開(kāi)朗并且能承受工作壓力；
公司福利：
1、薪資多多：無(wú)責(zé)底薪 提成（階梯式） 績(jī)效1200 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)一金 雙休
2、福利多多：五險(xiǎn)一金 周末雙休 帶薪休假 節(jié)日禮品 生日活動(dòng) 國(guó)內(nèi)外團(tuán)建旅游
3、收貨多多：老員工一對(duì)一免費(fèi)培訓(xùn) 良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，晉升空間大

工作時(shí)間：做五休二8:30-18:00 堅(jiān)決不提倡加班！?。?br>公司地址：深圳市寶安區(qū)固戍騰耀大廈A座606。

本公司直招，非中介機(jī)構(gòu)，無(wú)需繳納任何費(fèi)用，請(qǐng)求職者放心投遞！！
急于找工作的，可在正常時(shí)間內(nèi)來(lái)電咨詢！期待您的來(lái)電！

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休，團(tuán)建生日會(huì)下午茶等等

職位亮點(diǎn)：辦公室網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售，不需要外出雙休有五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位職責(zé)： 一、招生咨詢 1.針對(duì)線上和線下的市場(chǎng)咨詢做咨詢跟進(jìn)轉(zhuǎn)化，為SHA、LIA兩所學(xué)校做招生 2.針對(duì)留學(xué)需求的學(xué)生進(jìn)行全面的規(guī)劃，以錄取為導(dǎo)向，從大學(xué)申請(qǐng)，背景提升，培訓(xùn)規(guī)劃、夏校等各個(gè)方面進(jìn)行規(guī)劃。也包含體育特長(zhǎng)生的規(guī)劃和相應(yīng)的賽訓(xùn)營(yíng)項(xiàng)目的推薦簽約。 二、服務(wù)跟進(jìn)： 1.對(duì)于已經(jīng)簽約的學(xué)生，定期定點(diǎn)進(jìn)行服務(wù)跟進(jìn)，確保規(guī)劃的落實(shí)和規(guī)劃結(jié)果（錄?。┑倪_(dá)成. 2.并在過(guò)程中提升學(xué)生和家長(zhǎng)的滿意度，產(chǎn)生轉(zhuǎn)介紹和服務(wù)產(chǎn)品的復(fù)購(gòu)。 三、其他事項(xiàng)： 1、積極參加部門(mén)和公司組織的各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有效吸收轉(zhuǎn)化為自身可以運(yùn)用的知識(shí)技能 2、積極配合各部門(mén)、各業(yè)務(wù)單位之間的跨部門(mén)溝通與合作 任職要求： 1、性格特點(diǎn)和性別要求：性格開(kāi)朗，形象大方得體；誠(chéng)實(shí)守信；責(zé)任心強(qiáng)；樂(lè)觀積極；有較強(qiáng)的抗壓性和目標(biāo)感； 2、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求：統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，留學(xué)背景；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理、教育學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 3、年齡和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位經(jīng)驗(yàn)不少于1年；有國(guó)際教育行業(yè)、留學(xué)機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；國(guó)際學(xué)校語(yǔ)培機(jī)構(gòu)課程顧問(wèn)； 4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力要求：熟悉國(guó)際教育、美本申請(qǐng)或英美加留學(xué)申請(qǐng)；熟悉國(guó)際課程體系如IG\AP\ALEVEL\IB等；能夠評(píng)估學(xué)生學(xué)業(yè)情況及做相應(yīng)的申請(qǐng)規(guī)劃及學(xué)業(yè)規(guī)劃；抗壓力強(qiáng)；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；思維活躍；敢于擔(dān)當(dāng)，有事業(yè)心； 5、其它要求：認(rèn)同公司文化，快速融入團(tuán)隊(duì)。

職位描述：

職責(zé)描述： 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)客戶企業(yè)數(shù)字化現(xiàn)況進(jìn)行診斷； 2.為客戶提供企業(yè)數(shù)字化架構(gòu)支持及解決方案； 3.為客戶企業(yè)構(gòu)建智能制造及工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)體系； 4.撰寫(xiě)數(shù)字化項(xiàng)目技術(shù)規(guī)格說(shuō)明書(shū)； 5.為客戶企業(yè)提供企業(yè)數(shù)字化發(fā)展路徑方案。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、工業(yè)工程、機(jī)械設(shè)計(jì)、通信工程等理工科專(zhuān)業(yè)； 2.8年及以上制造業(yè)信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；4年以上MES、ERP、WMS等企業(yè)信息化軟件開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)及企業(yè)整體架構(gòu)，對(duì)企業(yè)架構(gòu)技術(shù)及整體解決方案有深刻的理解及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，并能在此基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)不同的企業(yè)架構(gòu)； 4.對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和安全應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)等有全面的認(rèn)識(shí)，熟悉項(xiàng)目管理理論，并有實(shí)踐基礎(chǔ)； 5.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，有較強(qiáng)的內(nèi)外溝通能力； 6.能接受出差。

職位描述：

1. 為客戶提供數(shù)字政府、智慧城市、云計(jì)算和企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型等相關(guān)領(lǐng)域的頂層設(shè)計(jì)、行業(yè)信息化規(guī)劃、項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目咨詢方案、智慧城市相關(guān)領(lǐng)域?qū)ｎ}研究服務(wù)，并撰寫(xiě)項(xiàng)目報(bào)告。2.通過(guò)調(diào)研訪談、專(zhuān)業(yè)研究，對(duì)客戶信息化系統(tǒng)建設(shè)現(xiàn)狀、能力與進(jìn)行診斷、評(píng)估，提出切實(shí)可行的解決方案及咨詢建議，協(xié)助實(shí)施及高質(zhì)量交付。3. 拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析及行業(yè)未來(lái)趨勢(shì)，進(jìn)行行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制和創(chuàng)新業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，挖掘潛在客戶資源、提升公司品牌競(jìng)爭(zhēng)力。4. 與團(tuán)隊(duì)密切合作，分享專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，提升整體團(tuán)隊(duì)能力?！救温氁蟆?. 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息工程、信息安全、信息化管理、電子工程、通信工程等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，碩士?jī)?yōu)先。2. 具備3年以上數(shù)字政府、智慧城市、云計(jì)算和企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型領(lǐng)域規(guī)劃咨詢類(lèi)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)或參與過(guò)2個(gè)以上智慧城市/數(shù)字政府領(lǐng)域相關(guān)項(xiàng)目，對(duì)智慧城市/數(shù)字政府總體或某垂直行業(yè)有比較深刻的理解，對(duì)智慧城市/數(shù)字政府總體行業(yè)咨詢、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、交付或具有方案評(píng)審專(zhuān)家經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3. 熟悉云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等主流IT技術(shù)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，對(duì)智慧城市/數(shù)字政府相關(guān)領(lǐng)域的政策法規(guī)、技術(shù)路線、發(fā)展思路有清晰了解，熟悉主流的云計(jì)算技術(shù)架構(gòu)與部署模式，具備云計(jì)算架構(gòu)師、IT解決方案專(zhuān)家相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。4. 具備出色的客戶溝通技巧及需求分析、項(xiàng)目方案牽引能力，能夠迅速理解、響應(yīng)客戶需求并維系良好的專(zhuān)家顧問(wèn)形象。5. 自驅(qū)型、團(tuán)隊(duì)合作型性格，能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和項(xiàng)目管理能力。6. 優(yōu)秀的溝通能力、表達(dá)能力、洞察力、結(jié)構(gòu)化思維。 職能類(lèi)別：咨詢員

職位描述：

工作職責(zé)：1.公司提供意向客戶，主動(dòng)通過(guò)電話、微信或面談等方式與客戶進(jìn)行溝通，提供專(zhuān)業(yè)咨詢服務(wù)；2.根據(jù)客戶的需求和背景，為客戶量身定制合理的移民方案，努力促進(jìn)簽約，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；3.通過(guò)公司或自有客戶資源，主動(dòng)積極挖掘潛在客戶；4.維護(hù)老客戶資源，與客戶建立良好關(guān)系，為客戶主動(dòng)推薦或二次銷(xiāo)售打好基礎(chǔ)；5.與公司文案部等相關(guān)部門(mén)配合協(xié)同工作，做好后續(xù)跟蹤服務(wù)，保證客戶的移民業(yè)務(wù)成功辦理。任職要求：1、1年以上移民專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有香港優(yōu)才和歐洲投資移民從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2、良好的職業(yè)素養(yǎng)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞；3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，良好的溝通表達(dá)能力；4、有一定的留學(xué)移民業(yè)務(wù)知識(shí)，能獨(dú)立開(kāi)展工作；5、性格開(kāi)朗，自信。 職能類(lèi)別：專(zhuān)業(yè)顧問(wèn) 關(guān)鍵字：咨詢服務(wù)移民顧問(wèn)留學(xué)顧問(wèn)

職位描述：

崗位職責(zé)：1、為客戶提供數(shù)字化專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃、項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目管控等一站式服務(wù)2、承擔(dān)具體咨詢服務(wù)工作，幫助客戶完成項(xiàng)目方案規(guī)劃、設(shè)計(jì)編制相關(guān)方案。任職要求：1、精通word、ecxel、ppt，visio等相關(guān)工具，具備較強(qiáng)溝通演講能力，熟悉項(xiàng)目管理工具；2、要求善于觀察學(xué)習(xí)，具備良好的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力，具備較強(qiáng)的邏輯能力，善于分析和歸納總結(jié)；3、有以下經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先：3年以上電網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢經(jīng)驗(yàn)、企業(yè)信息化建設(shè)規(guī)劃咨詢經(jīng)驗(yàn)；4、具備較強(qiáng)的抗壓能力 職能類(lèi)別：專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)

職位描述：

從事管理咨詢銷(xiāo)售行業(yè)的5個(gè)理由： 一、80%以上老板從銷(xiāo)售起家； 二、三年管理咨詢銷(xiāo)售經(jīng)歷，接觸強(qiáng)大的中國(guó)民營(yíng)企業(yè)家，最實(shí)戰(zhàn)的客戶團(tuán)體，你會(huì)擁有戰(zhàn)勝一切困難的勇氣和能力； 三、銷(xiāo)售用業(yè)績(jī)說(shuō)話，用結(jié)果去實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由，同時(shí)升官發(fā)財(cái)機(jī)會(huì)最多； 四、掌握國(guó)內(nèi)最實(shí)戰(zhàn)最實(shí)用的操盤(pán)企業(yè)能力； 五、銷(xiāo)售板塊，是各家企業(yè)最被關(guān)注和得到資源支持最多的部分。 崗位職責(zé)： 1、完成本崗位的業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、億元以上規(guī)模意向客戶篩選、跟蹤服務(wù)、成交 3、協(xié)助上級(jí)優(yōu)化銷(xiāo)售流程 4、配合公司完成課務(wù)工作 任職資格： 1、20~32歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)！ 2、1年工作經(jīng)驗(yàn)，有咨詢培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、喜歡銷(xiāo)售，溝通能力強(qiáng)，有親和力 4、做事認(rèn)真，注重細(xì)節(jié)，有激情 薪資待遇： 1、崗位工資 高額提成 冠軍獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng) 年度冠軍獎(jiǎng) ... 2、入職培訓(xùn) 升職培訓(xùn) 管理能力培訓(xùn) 全國(guó)行業(yè)專(zhuān)家專(zhuān)題培訓(xùn)... 3、創(chuàng)富機(jī)會(huì)公平清晰 4、1對(duì)1師傅帶教，團(tuán)隊(duì)賦能，起步迅速 提點(diǎn)高！....挑戰(zhàn)月入萬(wàn)元，不封頂！ 產(chǎn)品好，客價(jià)高，提點(diǎn)更高！ 前期開(kāi)發(fā)上級(jí)給優(yōu)質(zhì)資源！ 轉(zhuǎn)正快……出單下月轉(zhuǎn)正?。?有出路....有升職...路徑清晰…人人平等！ (兩個(gè)月一次升職機(jī)會(huì)……） 快速實(shí)現(xiàn)內(nèi)部創(chuàng)業(yè) 資深導(dǎo)師訓(xùn)練 1v1銷(xiāo)售冠軍親自帶教… 注：我公司是目前國(guó)內(nèi)頭部管理咨詢公司，處于快速發(fā)展期，這里有優(yōu)厚的薪資 豐富的福利 公平的晉升 全面的培訓(xùn) 一群實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的90后小伙伴，歡迎優(yōu)秀者加盟喔～

職位描述：

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有良好的溝通能力，以及團(tuán) 隊(duì)協(xié)作能力；
3、喜歡小孩子，熱愛(ài)教育事業(yè)。

職業(yè)發(fā)展：

1、3-6個(gè)月的崗位評(píng)估以及職業(yè)發(fā)展建議

2、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、職業(yè)傾向、職業(yè)性格定期評(píng)估

3、初級(jí)顧問(wèn)-中級(jí)顧問(wèn)-高級(jí)顧問(wèn)-儲(chǔ)備校長(zhǎng)

4、6-12個(gè)月崗位晉升通道

福利待遇

1、彈性的上班時(shí)間，避開(kāi)早晚高峰，法定節(jié)假日正常休息；

2、繳納五險(xiǎn)一金

3、節(jié)假日福利

4、月度團(tuán)建、年度旅行（根據(jù)校區(qū)業(yè)績(jī)情況國(guó)內(nèi)外旅行福利）

5、專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展軟實(shí)力培訓(xùn)、管理層基礎(chǔ)MBA培訓(xùn)

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)校區(qū)招生任務(wù)，負(fù)責(zé)學(xué)員招募工作，達(dá)成每月業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、電話邀約，挖掘客戶需求，向家長(zhǎng)介紹和推薦課程，為學(xué)員安排體驗(yàn)課;
3、接待來(lái)訪家長(zhǎng)，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的課程體系講解，提供課程咨詢服務(wù)并促成報(bào)名;
4、學(xué)員報(bào)名后，持續(xù)為學(xué)員提供服務(wù)，提升家長(zhǎng)滿意度，并獲取轉(zhuǎn)介紹咨詢量;
5、定期參加會(huì)議和培訓(xùn)，完成銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)等數(shù)據(jù)相關(guān)工作;
6、配合招生指導(dǎo)完成月度招生任務(wù)，完成上級(jí)安排的其他工作。

職位描述：

職位要求：

1.每天完成自己的銷(xiāo)售計(jì)劃及目標(biāo)。

2.開(kāi)發(fā)新客戶，同時(shí)挖掘老客戶的需求，完成每月業(yè)績(jī)。

3.與客戶保持良好溝通,，,提高客戶滿意度。

崗位要求:

1.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有市場(chǎng)開(kāi)拓精神,具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。

2.工作認(rèn)真積極、有高度的責(zé)任心,具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守,有明確的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

3.成熟的溝通技巧及好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、福利待遇：

1、薪資：無(wú)責(zé)任底薪 高提成 月度/季度/年度銷(xiāo)售精英獎(jiǎng)金 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì) 優(yōu)勤獎(jiǎng)，正式員工綜合薪酬區(qū)間 0.8-2.5W，多勞多得，上不封頂。

2、福利：五險(xiǎn)、國(guó)內(nèi)外旅游、帶薪年假、獎(jiǎng)金.....。

3、豐富創(chuàng)新的員工生日會(huì)、員工周年紀(jì)念日，記得您的所有重要日子。

4、晉升機(jī)制：專(zhuān)業(yè)方向：銷(xiāo)售顧問(wèn)—儲(chǔ)備專(zhuān)家—專(zhuān)家—高級(jí)專(zhuān)家—資深專(zhuān)家

管理方向：銷(xiāo)售顧問(wèn)—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理

5、全方位培訓(xùn)體系：

入職由師傅一對(duì)一專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，附加入職培訓(xùn)—行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)—資深專(zhuān)家經(jīng)驗(yàn)分享—領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)—中層管理培訓(xùn)

職位描述：

職責(zé)描述：
1、全面負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)的投資咨詢，產(chǎn)品分析與講解，參與客戶市場(chǎng)產(chǎn)品宣傳和路演活動(dòng)，合理的為客戶提供財(cái)富管理建議及投資計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)人員的整體水平和專(zhuān)業(yè)度，確保所有業(yè)務(wù)人員對(duì)金融產(chǎn)品的應(yīng)知、應(yīng)會(huì)、應(yīng)用；
3、研究高凈值客戶的綜合理財(cái)需求，定期提供市場(chǎng)金融資訊、財(cái)富管理理論、產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧的指導(dǎo)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上傳統(tǒng)金融行業(yè)或基金、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)從事金融產(chǎn)品研究與培訓(xùn)、財(cái)富管理、投資咨詢分析等工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉基金、信托、債券、PE等金融產(chǎn)品的原理、要素及賣(mài)點(diǎn)；
4、熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)分析與方法，掌握財(cái)政政策和貨幣政策的變化對(duì)于各項(xiàng)投資理財(cái)產(chǎn)品的影響；
5、通過(guò)證券從業(yè)資格考試或者基金銷(xiāo)售考試

職位描述：

遠(yuǎn)卓是中國(guó)五大管理咨詢集團(tuán)之一，20年的咨詢行業(yè)深厚積累，主要合伙人均來(lái)自世界前五大咨詢公司，1998年由McKinsey、RolandBerger 、Capgemini、BCG、Accenture、IBM等世界頂尖咨詢公司的資深人士合作創(chuàng)建，目前擁有北京、上海、深圳、長(zhǎng)沙、武漢幾大區(qū)域機(jī)構(gòu)，全職顧問(wèn)約300名。遠(yuǎn)卓秉持“堅(jiān)守專(zhuān)業(yè)價(jià)值，致力追求卓越”的公司使命，歷經(jīng)20年的咨詢實(shí)踐和專(zhuān)業(yè)積淀，已成為中國(guó)歷史最悠久、規(guī)模最大、本土最負(fù)盛名的管理顧問(wèn)公司之一，并以高度的職業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)精品服務(wù)定位，創(chuàng)立了本土管理咨詢業(yè)的高端品牌，建立起業(yè)界的專(zhuān)業(yè)典范和質(zhì)量標(biāo)桿，具備為頂尖企業(yè)服務(wù)的綜合能力，在高端管理咨詢市場(chǎng)上具有領(lǐng)先地位，被譽(yù)為“中國(guó)管理咨詢業(yè)的黃埔軍?！薄?/p>

崗位職責(zé)：

利用你所掌握的企業(yè)戰(zhàn)略、管理和行業(yè)知識(shí)，幫助客戶公司明確整體公司戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)管理架構(gòu)并執(zhí)行戰(zhàn)略以及管理合并后整合。

1、結(jié)合國(guó)家政策及行業(yè)特點(diǎn)制定適合客戶公司發(fā)展的中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；

2、負(fù)責(zé)策劃客戶公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)及執(zhí)行方案；

3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的市場(chǎng)研究，分析和預(yù)測(cè)市場(chǎng)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，為公司市場(chǎng)決策提供準(zhǔn)確有力的信息支撐；

4、規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算；

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，碩士?jī)?yōu)先，管理/財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。

2、3年以上大型企業(yè)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。

3、具有主持大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)研究的專(zhuān)業(yè)能力，具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)、溝通和協(xié)調(diào)能力，處事能力。

4、邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)字敏感度好，具備良好的文字、數(shù)據(jù)、圖表報(bào)告呈現(xiàn)能力。

5、熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)與組織管控，具有先進(jìn)的企業(yè)管理理念及戰(zhàn)略制定能力。

6、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作和一定程度的出差。

崗位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、大牛帶隊(duì)、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、周末雙休、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪

職位描述：

遠(yuǎn)卓是中國(guó)五大管理咨詢集團(tuán)之一，20年的咨詢行業(yè)深厚積累，主要合伙人均來(lái)自世界前五大咨詢公司，1998年由McKinsey、RolandBerger 、Capgemini、BCG、Accenture、IBM等世界頂尖咨詢公司的資深人士合作創(chuàng)建，目前擁有北京、上海、深圳、長(zhǎng)沙、武漢幾大區(qū)域機(jī)構(gòu)，全職顧問(wèn)約300名。遠(yuǎn)卓秉持“堅(jiān)守專(zhuān)業(yè)價(jià)值，致力追求卓越”的公司使命，歷經(jīng)20年的咨詢實(shí)踐和專(zhuān)業(yè)積淀，已成為中國(guó)歷史最悠久、規(guī)模最大、本土最負(fù)盛名的管理顧問(wèn)公司之一，并以高度的職業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)精品服務(wù)定位，創(chuàng)立了本土管理咨詢業(yè)的高端品牌，建立起業(yè)界的專(zhuān)業(yè)典范和質(zhì)量標(biāo)桿，具備為頂尖企業(yè)服務(wù)的綜合能力，在高端管理咨詢市場(chǎng)上具有領(lǐng)先地位，被譽(yù)為“中國(guó)管理咨詢業(yè)的黃埔軍校”。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)客戶經(jīng)營(yíng)方向，制定客戶公司人力資源策略；

2、建立、修訂客戶公司人力資源部的各項(xiàng)制度、流程、辦法、優(yōu)化各項(xiàng)工作流程；

3、協(xié)助建立公司薪酬體系，根據(jù)公司部門(mén)發(fā)展需求，制定完善合理的薪酬制度與激勵(lì)機(jī)制；

4、制定客戶公司績(jī)效考核方案，協(xié)助制定合理的績(jī)效考核制度及完善的績(jī)效考核指標(biāo)；

5、對(duì)人力資源管理者在企業(yè)中的定位和價(jià)值創(chuàng)造有深刻的理解。

6、熟練掌握人力資源的六大模塊，精通績(jī)效、薪酬和任職資格管理模塊。

7、較強(qiáng)的協(xié)作能力、結(jié)構(gòu)化思維能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

8、認(rèn)同“專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”的價(jià)值觀。

崗位要求：

1、三年以上企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉薪酬和績(jī)效模塊，有薪酬分配和績(jī)效考核理論知識(shí)和規(guī)劃咨詢經(jīng)驗(yàn)；

3、人力資源、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)歷；

4、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式（尤其是薪酬和績(jī)效）有系統(tǒng)的了解；

5、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；

6、有一年以上管理者工作經(jīng)歷。

7、熟練使用Word/Excel/Power Point等辦公軟件。

8、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作及一定程度出差。

崗位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、大牛帶隊(duì)、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、周末雙休、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪