工作職責(zé):
1、對接所管轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購員的招聘、培訓(xùn)、薪資核算、考核管理工作，落實集團(tuán)公司下達(dá)的銷售促銷方案、品類推廣方案、大型主題性推廣營銷方案等；
2、負(fù)責(zé)開展現(xiàn)代零售渠道商業(yè)經(jīng)營，提高市場份額和市場表現(xiàn)，實現(xiàn)銷量
3、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、具備管理商超門店導(dǎo)購員的業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
2、1年以上快銷品銷售經(jīng)驗，熟悉行業(yè)KA銷售模式；
3、具備一定的市場敏銳的觀察力、執(zhí)行力。
陳丹麗
崗位職責(zé)： 1、監(jiān)督農(nóng)場生產(chǎn)方案執(zhí)、預(yù)算執(zhí)行，及時糾偏； 2、巡查并及時反饋農(nóng)場日常管理、作物生長情況； 3、農(nóng)場日常管理考核督辦跟蹤。 任職要求： 1、農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)； 2、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗3年以上； 3、了解玉米、馬鈴薯、甜菜種植過程； 4、性格堅毅、較真，信念堅定。
程永
多區(qū)門店，就近分配；
薪資待遇：
(5.5/6.5/7.5)k 2k績效 0.5k餐補 底薪根據(jù)負(fù)責(zé)門店的數(shù)量來定
工作內(nèi)容：
1、連鎖門店的日常運營管理；
2、按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行巡店并給出整改建議；
3、對業(yè)績不佳門店進(jìn)行業(yè)務(wù)能力提升；
人員要求：
1、做過線下門店督導(dǎo)和巡店，有經(jīng)營思維，能多店管理(茶飲、零食、便利店、生鮮、超市行業(yè)優(yōu)先）；
2、30周歲以內(nèi) ，學(xué)歷不限；
3、有自駕車輛，駕駛技術(shù)嫻熟；
周星
1.巡查門店，確保運營標(biāo)準(zhǔn)； 2.提供運營指導(dǎo)與建議； 3.跟進(jìn)改進(jìn)進(jìn)度； 4.反饋門店運營狀況。 具備3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)動態(tài)，善于溝通與協(xié)調(diào)，具備團(tuán)隊協(xié)作精神，解決問題能力強(qiáng)。 感興趣請聯(lián)系。
高妍
工作職責(zé):
1、對接所管轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購員的招聘、培訓(xùn)、薪資核算、考核管理工作，落實集團(tuán)公司下達(dá)的銷售促銷方案、品類推廣方案、大型主題性推廣營銷方案等；
2、負(fù)責(zé)開展現(xiàn)代零售渠道商業(yè)經(jīng)營，提高市場份額和市場表現(xiàn)，實現(xiàn)銷量
3、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、具備管理商超門店導(dǎo)購員的業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
2、1年以上快銷品銷售經(jīng)驗，熟悉行業(yè)KA銷售模式；
3、具備一定的市場敏銳的觀察力、執(zhí)行力。
HR
崗位職責(zé)：
1、領(lǐng)導(dǎo)分管地區(qū)內(nèi)營運管理工作，維護(hù)營運相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程，為營運決策提出建議和信息支持；
2、制定并完成營業(yè)額目標(biāo)、品質(zhì)、服務(wù)、清潔的目標(biāo)，創(chuàng)造較佳的利潤；
3、蹤分析門店銷售數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析，制定持續(xù)改進(jìn)措施；
4、跟深入了解市場狀況，發(fā)展直營店，樹立公司品牌形象。
任職資格：
1、1-3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗，有連鎖餐飲（如，肯德基.麥當(dāng)勞.德克士餐廳或區(qū)域管理）管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉店鋪運營、銷售管理、庫存管理、人員管理、具良好的數(shù)據(jù)分析能力；
3、具有大專及以上學(xué)歷或有豐富餐飲管理經(jīng)驗，有扎實的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能；
4、具有培訓(xùn)意識和能力，提升店鋪人員整體銷售技巧、服務(wù)技能；
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及溝通能力良好，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德。
6、服從調(diào)動及公司安排的其他工作。
入職流程：
1、實習(xí)督導(dǎo)：1至3個月（5-8家店）
2、轉(zhuǎn)正督導(dǎo)：管理8至15家店面。
3、晉升城市營運經(jīng)理及以上：管理50家店面以上
注：無品牌連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗請勿投遞簡歷
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