與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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葡萄酒莊招聘崗位:采摘工、包裝工、操作工、搬運工、小貨車司機、叉車司機 招聘要求:1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 福利待遇:小貨車司機、叉車司機稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 采摘工、包裝工、操作工、搬運工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位:室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工,架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機等; 福利待遇:技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 安裝工稅后保底月薪3800英鎊,折合人民幣約35000元; 小工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 工作時間:每天工作8小時,每周工作五天,加班1.5倍工資,包吃住 每年可享受帶薪年假30天,免費提供往返國際機票 保 險:雇主購買意外和醫(yī)療保險 合同期限:2年(可續(xù)簽) 報名條件:22-55歲之間,身體健康,無傳染性疾病,本人及親屬無本國非法滯留史,技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗,小貨車司機C1以上駕駛證,大貨車司機B2以上駕駛證 吃苦耐勞,聽從公司安排,不違反雇主規(guī)定(所有工資待遇以最終合同為準)
航空貨運進出港客服專員,主要負責(zé)與客戶溝通及電腦操作流程.
【崗位職責(zé)】
1、執(zhí)行倉庫SOP標準,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2、負責(zé)倉庫貨物的驗收、分類、碼放、進出、保管、盤點、對賬等工作;
3、作業(yè)設(shè)備(電腦)的操作、保管、日常清潔、維護和保養(yǎng);
4、倉庫日常事務(wù)管理(6S要求),服從管理,品德端正;
5、學(xué)習(xí)能力強,EXCLE會簡單的函數(shù);
6、有較強的抗壓能力,溝通能力佳,有上進心,嚴格按照在倉保密要求操作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付其他任務(wù);
7、可接受臨時加班。
崗位職責(zé)
1. 負責(zé)海外(歐洲,北美)市場開拓制定和落實公司海外業(yè)務(wù)銷售目標;
2、負責(zé)現(xiàn)有客戶的維護和服務(wù),新客戶的開發(fā)拓展;
3、負責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)合同談判和簽訂、商品發(fā)貨和貨款回收及公司產(chǎn)品的宣傳和推廣。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上海外銷售工作經(jīng)驗,大B端客戶經(jīng)驗;
2、熟悉海外市場開發(fā),有豐富的外貿(mào)銷售策劃經(jīng)驗;
3、具備客戶服務(wù)意識,抗壓能力強。
1.本科及以上學(xué)歷,成績良好。2.面試綜合評價良好。3.專業(yè)不限,知識結(jié)構(gòu)全面,綜合素質(zhì)優(yōu)秀。4.良好的溝通能力和表達能力,具有較強的抗壓能力。5.優(yōu)秀的執(zhí)行力和責(zé)任心,具有良好的分析判斷和團隊協(xié)作能力?;竟べY:崗位工資 績效工資基本津補貼:交通補貼、通訊補貼、辦公補貼、電腦補貼專項津補貼:工作調(diào)動補貼、工作區(qū)域補貼、遠征補貼崗位津補貼:職業(yè)資格證津貼等其他津補貼:年功工資、職稱津貼、艱苦地區(qū)津貼、租房補貼
任職資格:
1、負責(zé)外貿(mào)客戶的聯(lián)絡(luò)及業(yè)務(wù)洽談
2、長期保持同客戶的溝通交流并提供服務(wù)
3、負責(zé)根據(jù)客戶詢盤制作報價單發(fā)給客戶;
4、工作負責(zé)客戶樣品寄送跟進事宜
5、負責(zé)與客戶的具體條款洽談,完成合同簽署
6、負責(zé)收集客戶需求的整理落實
7、制作形式發(fā)票。
崗位職責(zé):
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語流利,書面溝通佳;
2、從事外貿(mào)銷售1年以上,熟悉農(nóng)機行業(yè)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程為佳;
3、有較強的為客戶服務(wù)意識;
4、具有獨立工作能力、團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力。
崗位職責(zé): 1、日常管理。負責(zé)日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、出庫、盤點、對賬等管理工作; 2、發(fā)貨作業(yè)。負責(zé)貨物的揀選、包裝、復(fù)核、稱重量方,貨物交付管理工作; 3、單據(jù)管理。信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔; 4、庫存管理。定期對庫存進行核對并盤點,異常庫存盈虧、報廢處理; 5、區(qū)域聯(lián)動。日常與區(qū)域銷售團隊聯(lián)動,提高倉庫運營質(zhì)量和客戶滿意度; 6、其他工作。負責(zé)保持倉庫內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整理和衛(wèi)生工作,做好6S管控。 7、協(xié)助上級主管開展重點工作事項。 任職要求: 1、一年以上物流倉庫工作經(jīng)驗,熟悉物流倉庫、網(wǎng)點等作業(yè)流程 ; 2、電腦操作較好,Word、excel等日常辦公軟件會使用;
崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商資質(zhì)考察、報批;
2、區(qū)域內(nèi)物流費用談判,物流合同制定與報批;
3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫對賬、貨物進出倉和記錄查核、倉庫盤點;
4、物流供應(yīng)商的跟蹤與維護,與區(qū)域內(nèi)倉庫及貨代保持溝通,協(xié)調(diào)處理異常問題;
5、對區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商管理進行分析并提出改進建議,提升物流經(jīng)營效率;
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、國家英語四級,具備良好的英語讀、寫能力;
3、具有較強的人際溝通能力、歸納思維能力、文字綜合能力、語言表達能力,工作耐心細致,責(zé)任心強;
4、1-3年大宗物流相關(guān)工作經(jīng)驗;
5、能適應(yīng)外派或經(jīng)常性出差。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、交通補助、高溫補貼、帶薪年假、周末雙休、出差補貼
崗位職責(zé):
1.1完成所負責(zé)市場和品種的年度銷售計劃的制定及執(zhí)行;
1.2完成所負責(zé)市場和品種的信息的搜集、反饋,建立健全客戶檔案;
1.3完成所負責(zé)產(chǎn)品及競品的市場調(diào)研、分析;
1.4負責(zé)參與投競標活動及與客戶談判工作;
1.5負責(zé)組織國際國內(nèi)產(chǎn)品行業(yè)展會相關(guān)工作;
1.6負責(zé)協(xié)助公司質(zhì)量、法規(guī)部門完成客戶審計、官方認證的相關(guān)工作;
1.7負責(zé)搜集、反饋公司產(chǎn)品質(zhì)量問題。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、英語及相關(guān)專業(yè),1至3年同類相關(guān)工作經(jīng)驗,英語專業(yè)8級,口語流利;有國外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、為人正真、責(zé)任心強,無不良職業(yè)經(jīng)歷,良好的職業(yè)操守;
3、能夠適應(yīng)國外出差
職位福利:五險一金、餐補、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、周末雙休,公司前景好、發(fā)展?jié)摿Υ蟆?br>
【退役軍人優(yōu)先】【團隊里大多是退役軍人】 主要經(jīng)營農(nóng)副產(chǎn)品的采、銷、短暫倉儲 全面負責(zé)部門的安全、運營,包括但不限于人員管理、貨品存儲搬運安全、進出庫登記、貨品補充預(yù)定等
工作內(nèi)容:
1、負責(zé)規(guī)范執(zhí)行采購相關(guān)管理制度及工作流程;
2、負責(zé)按分配的采購需求申請執(zhí)行采購,并負責(zé)所執(zhí)行采購項目的全過程管理 (根據(jù)需求計劃詢比價/談判、確定采購結(jié)果、合同簽署、發(fā)貨、到貨、組織驗收入庫、結(jié)算、發(fā)票付款);
3、負責(zé)與需求部門進行采購物資信息溝通、反饋;
4、負責(zé)所執(zhí)行采購項目的合同談判、簽訂、歸檔;
5、負責(zé)供應(yīng)商開發(fā)引入、日常維護、考核評價工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機械類相關(guān)專業(yè),2年以上成套、鈑金等相關(guān)工作經(jīng)驗,經(jīng)驗豐富可放寬學(xué)歷要求;
2.有良好的溝通和學(xué)習(xí)能力;
3.抗壓能力、邏輯思維能力、語言表達能力強,具備廉潔意識;
4.熟練使用辦公軟件。
主要職責(zé):
1.負責(zé)倉庫的日常維護和清潔,確保倉庫內(nèi)物資的安全、整潔和有序;
2.負責(zé)倉庫內(nèi)物資的管理和維護,包括入庫、出庫等,駕駛叉車完成貨物上架、移庫、配貨等日常工作,確保倉庫物資的及時性、準確性和完整性;
3.負責(zé)倉庫內(nèi)物資的盤點工作,確保倉庫物資的實際情況與系統(tǒng)記錄一致,及時發(fā)現(xiàn)并解決物資管理中存在的問題;
4.負責(zé)SAP,WMS系統(tǒng)收、發(fā)貨流程,能將貨物收入WMS系統(tǒng),并按要求放入指定貨位;
5.日常單證收集、整理及保管。
職位要求:
1.大專及以上文憑,懂一些簡單英語;
2.熟悉倉庫管理流程,有倉庫管理經(jīng)驗;
3.有過倉儲系統(tǒng)的操作經(jīng)驗;
4.嚴格執(zhí)行客戶廠區(qū)內(nèi)的規(guī)定和要求。
1. 物料類合同金蝶系統(tǒng):根據(jù)已通過流程的采購類合同相關(guān)審批,框架商家對賬單,完成金蝶系統(tǒng)中采購合同、采購訂單、采購入庫單、暫估應(yīng)付單、財務(wù)應(yīng)付單,付款申請單等相關(guān)流程。
2. 服務(wù)類合同金蝶系統(tǒng):根據(jù)已通過流程的服務(wù)類采購合同相關(guān)審批,完成金蝶系統(tǒng)暫估應(yīng)付單、財務(wù)應(yīng)付單、付款申請單等相關(guān)流程。
3. 發(fā)票:根據(jù)收到的發(fā)票、結(jié)算單,整理發(fā)票臺賬,并定期將發(fā)票原件移交給財務(wù)。
4. 物料框架商家對賬:根據(jù)實際入庫情況核對框架商家結(jié)算單。
任職要求:
技能:辦公軟件熟練操作、金蝶系統(tǒng)熟練操作。
可獨立完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的工作,并獨立交付事務(wù)性工作結(jié)果、工作積極。
職位福利:
五險一金、周末雙休、節(jié)日福利、帶薪年假
1.大專及以上學(xué)歷,有庫管經(jīng)驗,身體健康 2.有責(zé)任心,吃苦耐勞 3.熟練運用word、excel等辦公軟件 4.有良好的溝通和人際交往能力,團隊協(xié)作能力
※本崗位工作地點新疆烏魯木齊,請謹慎投遞。 工作職責(zé): 1、推廣運鋼網(wǎng)絡(luò)貨運平臺,賦能行業(yè),提升公司品牌影響力; 2、負責(zé)物流運輸相關(guān)業(yè)務(wù)開拓,建立穩(wěn)定的客戶合作關(guān)系; 3、了解大客戶的物流服務(wù)需求,為大客戶提供量身定做的解決方案;提供客戶實施方案,并按照計劃推動項目上線; 4、搜集當?shù)匚锪魇袌鲂畔ⅰ?任職資格: 1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷; 2、有大宗貿(mào)易資源(煤炭、鋼材、礦、水泥、有色金屬)或相關(guān)行業(yè)資源; 3、具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊協(xié)作精神,吃苦耐勞,并且能夠承擔(dān)較大壓力和挑戰(zhàn); 4、接受底薪+績效模式。
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