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職位描述：

C工作地點(diǎn)：新疆昌吉市 1、管吃管住，年簽，打卡工資4200【扣五險后】，不拖欠 2、18-34歲、無紋身無疤痕（不大于3公分），無案底，體檢合格，無大型手術(shù)，畢業(yè)證原件（高中或中專均可） 3、工作一年可以參加入編考試， 4、宿舍環(huán)境好，可以洗澡及配套設(shè)施齊全。 注：昌吉入職需戶籍地政審表蓋章及無逾期征信報告 A 工作地點(diǎn)：新疆烏魯木齊市區(qū) 一、上班內(nèi)容：日常工作； 二、工資待遇：【管住管吃】【五險一金】【長短期均可】【初中即可】【當(dāng)天分崗位】 1、3310打卡工資+426住房公積金+1700社保=5436（五險一金） 2、打卡工資3800（學(xué)生證、學(xué)信網(wǎng)在籍或三方協(xié)議即可）商業(yè)保險（工傷、意外、意外醫(yī)療） @上班時間：上一休一（分為主班副班，具體看每個站的安排） @在職一年可以參加入編考試 三、年齡18-28歲（退伍軍人可放寬至34歲），身高165即可，穿短袖裸露部位無紋身 當(dāng)天辦理入職并安排宿舍，入職時戶口本戶主與本人一頁復(fù)印一張紙上（或拍照保存），照片1寸2張（什么底都可以） 注：可蓋實習(xí)章和實習(xí)接受證明

職位描述：

A工作地點(diǎn)：新疆昌吉 1、管吃管住，年簽，打卡工資4200【扣五險后】，不拖欠 2、18-34歲、凈身高166以上，標(biāo)準(zhǔn)體重，無紋身無疤痕（不大于3公分），無案底，體檢合格，無大型手術(shù)，畢業(yè)證原件（高中或中專均可），35個俯臥撐，訓(xùn)練15天結(jié)束前自己吃飯（有免費(fèi)宿舍） 3、工作一年可以參加入編考試， 4、宿舍環(huán)境好，可以洗澡及配套設(shè)施齊全。 注：昌吉入職需戶籍地政審表蓋章及無逾期征信報告 B工作地點(diǎn)：新疆烏魯木齊米東區(qū) 一、上班內(nèi)容：日常工作； 二、工資待遇：【管住管吃】【五險一金】【長短期均可】【初中即可】【當(dāng)天分崗位】 1、3310打卡工資+426住房公積金+1700社保=5436（五險一金） 2、打卡工資3800（學(xué)生證、學(xué)信網(wǎng)在籍或三方協(xié)議即可）商業(yè)保險（工傷、意外、意外醫(yī)療） @上班時間：上一休一（分為主班副班，具體看每個站的安排） @在職一年可以參加入編考試 三、年齡18-28歲（退伍軍人可放寬至34歲），穿鞋身高165即可，穿短袖裸露部位無紋身，30個俯臥撐，訓(xùn)練1到7天 當(dāng)天辦理入職并安排宿舍，入職時戶口本戶主與本人一頁復(fù)印一張紙上（或拍照保存），照片1寸2張（什么底都可以） 注：可蓋實習(xí)章和實習(xí)接受證明

職位描述：

A工作地點(diǎn)：新疆烏魯木齊米東區(qū) 一、上班內(nèi)容：日常工作； 二、工資待遇：【管住管吃】【商業(yè)保險】【初中即可】【可蓋實習(xí)章和三方協(xié)議】【五險一金】 繳納五險一金后3310 打卡工資3800（入學(xué)通知書，學(xué)生證、學(xué)信網(wǎng)在籍或三方協(xié)議其中一個即可）商業(yè)保險（工傷、意外、意外醫(yī)療） @上班時間：上一休一（分為主班副班，具體看每個站的安排） @在職一年可以參加入編考試 三、年齡18-28歲（退伍軍人可放寬至34歲），身高165即可，穿短袖裸露部位無紋身，40個不標(biāo)準(zhǔn)俯臥撐 當(dāng)天辦理入職并安排宿舍，入職時戶口本戶主與本人一頁復(fù)印一張紙上（或拍照保存），照片1寸2張（不限底色） C工作地點(diǎn)：新疆昌吉 1、管吃管住，年簽，打卡工資4200【扣五險后】，不拖欠 2、18-34歲、無紋身無疤痕（不大于3公分），無案底，體檢合格，無大型手術(shù)，畢業(yè)證原件（高中或中專均可），30個標(biāo)準(zhǔn)俯臥撐 3、工作一年可以參加入編考試， 4、宿舍環(huán)境好，可以洗澡及配套設(shè)施齊全。 注：昌吉入職需戶籍地政審表蓋章及無逾期征信報告

職位描述：

工作內(nèi)容：
實習(xí)生將協(xié)助負(fù)責(zé)公司的財務(wù)記錄、報表和分析工作，包括但是不僅限于：
- 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理公司各個部門的費(fèi)用開支，包括薪資、差旅、通訊等支出；
- 協(xié)助準(zhǔn)備公司財務(wù)報表，包括月度財務(wù)報表、季度財務(wù)報表和年度財務(wù)報表；
- 跟進(jìn)并記錄公司的應(yīng)收賬款，與對應(yīng)的客戶保持聯(lián)系，處理退款和發(fā)票問題；
- 協(xié)助公司內(nèi)部的財務(wù)報銷，包括員工報銷和公司采購報銷等；
- 負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理，包括采購、使用、維護(hù)等方面；
- 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成其他臨時性財務(wù)工作。
職位要求：
- 本科財經(jīng)專業(yè)學(xué)生，具備一定的財務(wù)知識儲備；
- 熱愛財務(wù)工作，具有責(zé)任感，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
- 良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，具備良好的抗壓能力。

職位描述：

1、口齒清晰，語音富有感染力；
2、對工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、該崗位是對客戶的回訪，跟進(jìn)，邀約

職位描述：

一、實習(xí)內(nèi)容：負(fù)責(zé)人力資源部門檔案整理工作及其他交辦工作。

二、實習(xí)待遇：簽訂實習(xí)協(xié)議，實習(xí)補(bǔ)貼100元/天，購買意外險；

三、實習(xí)時長：周一至周五，接受靈活實習(xí)（應(yīng)不低于3天/周且不少于3個月）；

四、實習(xí)要求：在讀本科學(xué)生（優(yōu)秀者放寬至在讀大專學(xué)生），專業(yè)不限。

職位福利：周末雙休、包吃

職位亮點(diǎn)：企業(yè)發(fā)展?jié)摿?、職業(yè)前景廣闊

職位描述：

工作職責(zé)：
協(xié)助處理日常物流單證的制作，包括但不限于提單、發(fā)票、裝箱單等；
跟蹤物流進(jìn)度，確保貨物按時、安全地到達(dá)目的地；
與客戶、供應(yīng)商及內(nèi)部團(tuán)隊保持溝通，及時更新物流信息；
協(xié)助處理貨物進(jìn)出口相關(guān)文件，確保符合海關(guān)和客戶要求；
參與物流數(shù)據(jù)分析，協(xié)助優(yōu)化物流流程；
完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格：
在校大學(xué)生，物流管理、國際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
對物流行業(yè)有濃厚興趣，愿意在物流領(lǐng)域發(fā)展；
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神；
能夠熟練使用辦公軟件，如Microsoft Office等；
具備基本的英語讀寫能力，能夠處理英文單證；
細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，能夠處理繁瑣的單證工作；
能夠保證至少6個月的實習(xí)期。
實習(xí)期間能夠接受部門間的調(diào)動。

職位描述：

1. 協(xié)助開展招聘工作，參與簡歷篩選、面試安排及初步面試；整理面試記錄，協(xié)助完成候選人評估報告；跟蹤面試進(jìn)程。

2.完成部門安排的其他日常管理工作；

3.在校本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，2025/2026屆畢業(yè)生，能熟練操作辦公軟件且能盡快到崗的優(yōu)先考慮。

4.勤奮好學(xué)，能遵守公司相關(guān)規(guī)章制度，聽從部室領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排。

5.細(xì)心負(fù)責(zé)，溝通能力及任務(wù)處理能力強(qiáng)，能夠虛心學(xué)習(xí)并具有團(tuán)隊意識。

6.實習(xí)時長要求2個月以上，特殊情況可以請假

7.福利待遇
（1）按月發(fā)放實習(xí)生活補(bǔ)助費(fèi)，研究生補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)1500/月，本科生補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)1000/月。

（2）單位提供免費(fèi)住宿及食堂就餐。
（3）為實習(xí)時間超過一月的實習(xí)生購買商業(yè)保險。
（4）邀請公司安全管理專家為實習(xí)生提供崗前安排培訓(xùn)。
（5）提供實習(xí)鑒定或證明。
（6）實習(xí)期間對于表現(xiàn)非常優(yōu)秀的實習(xí)生，經(jīng)相關(guān)招聘流程后可直接錄用（僅限于25/26屆畢業(yè)生）。

職位描述：

此崗位針對于應(yīng)屆實習(xí)畢業(yè)生，想著換工作崗位的90后青年，本單位承諾不收取任何費(fèi)用，有志青年可放心投遞簡歷。 福利待遇： 1、提供住宿：宿舍整潔、干凈配套、設(shè)施齊全。 2、試用期底薪3000 高提成 豐厚獎金（周獎、月獎） 五險一金，轉(zhuǎn)正后底薪3500-5000 提成 豐厚獎金 3、每年享受可國內(nèi)外旅游機(jī)會和多次學(xué)習(xí)機(jī)會。（報銷出差費(fèi)用) 4、提供免費(fèi)培訓(xùn)。 工作內(nèi)容： 1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識以及銷售技巧并熟練運(yùn)用； 2、配合公司完成日常工作安排； 3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍，完成銷售任務(wù)。 任職資格： 1、性格開朗，熱愛銷售，具有一定的團(tuán)隊協(xié)作精神； 2、學(xué)歷經(jīng)驗不限，應(yīng)屆畢業(yè)者、退伍軍人歡迎； 3、有責(zé)任心，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，不甘于平凡； 晉升空間： 1、晉升空間步驟：銷售代表—銷售主管—銷售總監(jiān)—副理—區(qū)域經(jīng)理； 2、長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃：晉升空間較大，發(fā)展平臺廣闊； 3、公司提供晉升平臺：只要你有野心、敢于挑戰(zhàn)、不斷創(chuàng)新，提升不是問題； 本公司鄭重承諾：所有崗位入職不收取任何費(fèi)用，住宿不收取任何費(fèi)用。 【上班時間】 正常8小時，做六休一，星期天固定休息，節(jié)假日正常放假

職位描述：

【員工福利】

1、每年2-3次旅游，有機(jī)會帶上家人去國外旅游；

2、提供帶薪年假；

3、四個月晉升一次，晉升店長可享有公司股東；

4、有育成大獎，可實現(xiàn)被動收入高于主動收入；

5、團(tuán)隊建設(shè)、法定節(jié)假日、各種表彰活動等；

【崗位職責(zé)】

1、網(wǎng)上發(fā)布維護(hù)房源信息

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待和咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù)；

【工作時間】

1、工作時間：9.00—18.00,午休12.00—14.00

月休四天，可隨意調(diào)休

2、工作地點(diǎn)：就近安排?。?！

【任職資格】

1、年齡18-35周歲；

2、吃苦耐勞，有意往高層發(fā)展者優(yōu)先；

職位福利：績效獎金、帶薪年假、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、出國游、彈性工作、定期團(tuán)建、多次晉升機(jī)會

職位亮點(diǎn)：十天帶薪年假 帶薪培訓(xùn) 高提成

職位描述：

將根據(jù)實習(xí)生連續(xù)一個月及以上的實習(xí)表現(xiàn)，為表現(xiàn)優(yōu)秀的實習(xí)生提供公司管培生崗位的留用機(jī)會。
管培生的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計劃如下：
培養(yǎng)目標(biāo)：
1. 培養(yǎng)符合戰(zhàn)略要求且具備專業(yè)技術(shù)的綜合型管理人才。
2. 培育未來新業(yè)務(wù)、核心業(yè)務(wù)的管理接班人。
培養(yǎng)計劃：
管理培訓(xùn)生除參加未來星學(xué)習(xí)項目外，將安排跨部門、多崗位輪崗，輪崗期間將配備教練和導(dǎo)師進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo)，參與跨部門項目或大型活動，快速提升能力，旨在培養(yǎng)符合招商信諾未來業(yè)務(wù)需要的復(fù)合型管理人才。輪崗結(jié)束后，符合崗位競聘條件的管培生，通過考核競聘上崗。
選拔標(biāo)準(zhǔn)：
1.學(xué)歷要求：學(xué)歷為研究生及以上學(xué)歷。
2.院校要求：優(yōu)先考慮國內(nèi)雙一流高?；蚝Ｍ庠盒镼S世界大學(xué)排名前200的院校。亦考慮校企合作院校。
3.專業(yè)要求：優(yōu)先考慮金融、保險、精算、統(tǒng)計、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生或兩年內(nèi)畢業(yè)的研究生。
4.人選要求：有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、思考能力、實踐能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作能力和創(chuàng)新能力。有毅力、創(chuàng)造力、善于人際交往、有抱負(fù)。富有激情，對金融保險業(yè)有熱情，認(rèn)同公司企業(yè)文化,并致力于在此領(lǐng)域內(nèi)有長期的職業(yè)發(fā)展。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、提供生產(chǎn)裝置運(yùn)行及維護(hù)的機(jī)械相關(guān)專業(yè)技術(shù)支持，確保安全、合規(guī)； 2、負(fù)責(zé)離心式壓縮機(jī)、空氣壓縮機(jī)、各種風(fēng)機(jī)及泵類等機(jī)械設(shè)備的日常管理、維護(hù)保養(yǎng)及各類大修，保證設(shè)備時刻處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)離心式壓縮機(jī)的故障產(chǎn)生原因和排除方法的判定以及采取措施立即排出故障。 任職要求： 中專以上學(xué)歷，石油天然氣、化工機(jī)械與設(shè)備等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

職位描述：

將根據(jù)實習(xí)生連續(xù)一個月及以上的實習(xí)，為表現(xiàn)優(yōu)秀的實習(xí)生提供公司管培生崗位的留用機(jī)會。
管培生的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計劃如下：
培養(yǎng)目標(biāo)：
1. 培養(yǎng)符合戰(zhàn)略要求且具備專業(yè)技術(shù)的綜合型管理人才。
2. 培育未來新業(yè)務(wù)、核心業(yè)務(wù)的管理接班人。
培養(yǎng)計劃：
管理培訓(xùn)生除參加未來星學(xué)習(xí)項目外，將安排跨部門、多崗位輪崗，輪崗期間將配備教練和導(dǎo)師進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo)，參與跨部門項目或大型活動，快速提升能力，旨在培養(yǎng)符合招商信諾未來業(yè)務(wù)需要的復(fù)合型管理人才。輪崗結(jié)束后，符合崗位競聘條件的管培生，通過考核競聘上崗。
選拔標(biāo)準(zhǔn)：
1.學(xué)歷要求：學(xué)歷為研究生及以上學(xué)歷。
2.院校要求：優(yōu)先考慮國內(nèi)雙一流高?；蚝Ｍ庠盒镼S世界大學(xué)排名前200的院校。亦考慮校企合作院校。
3.專業(yè)要求：優(yōu)先考慮金融、保險、精算、統(tǒng)計、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生或兩年內(nèi)畢業(yè)的研究生。
4.人選要求：有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、思考能力、實踐能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作能力和創(chuàng)新能力。有毅力、創(chuàng)造力、善于人際交往、有抱負(fù)。富有激情，對金融保險業(yè)有熱情，認(rèn)同公司企業(yè)文化,并致力于在此領(lǐng)域內(nèi)有長期的職業(yè)發(fā)展。

職位描述：

1、大專以上學(xué)歷，汽修，工程機(jī)械類專業(yè)均可，能吃苦耐勞，自我驅(qū)動力強(qiáng)；
2、有駕照，服務(wù)工程師崗位均可；
3、工作地點(diǎn)：新疆各地州，提供住宿。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)公司全體員工的企業(yè)職工檔案管理、收集、鑒別、整理以及更新檔案材料工作，同時做好檔案的查閱、借閱和傳遞手續(xù)。

2.協(xié)助部門培訓(xùn)經(jīng)理完成組織開展培訓(xùn)工作實施、效果評估、培訓(xùn)課程體系開發(fā)、職稱資質(zhì)提升、內(nèi)訓(xùn)師認(rèn)證等工作。

3.負(fù)責(zé)招聘管理過程中的職位發(fā)布、簡歷篩選、（面試安排、面試評價）、人員報批等操作。

4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。