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職位描述：

1、負責(zé)印染財務(wù)賬務(wù)處理、成本分析、納稅申報；
2、負責(zé)高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)相關(guān)處理；
3、負責(zé)日常財務(wù)管理工作；
4、配合其他部門做好工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作任務(wù)；
6、大專以上學(xué)歷，從事財務(wù)工作5年以上，財務(wù)、會計、金融或相關(guān)專業(yè)背景，具備一定的財務(wù)知識和技能，并有印染方面的財務(wù)經(jīng)驗；
7、具有高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
8、工作具有主動性和良好執(zhí)行力，為人正直，團結(jié)同事，身體健康。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.及時接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航） 2.接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣，送到客戶手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核標(biāo)準(zhǔn)！ 職位要求： 1.有無經(jīng)驗均可（我們只看你是否有意愿） 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3.吃苦耐勞、有強烈的欲（目標(biāo)需要靠自己的付出去實現(xiàn)） 4.年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車會用導(dǎo)航（自己就帶車，如果沒有的話公司安排） 5.需要自備智能手機和手機充電寶

職位描述：

協(xié)助總經(jīng)理管理公司。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.及時接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航） 2.接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣，送到客戶手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核標(biāo)準(zhǔn)！ 職位要求： 1.有無經(jīng)驗均可（我們只看你是否有意愿） 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3.吃苦耐勞、有強烈的欲（目標(biāo)需要靠自己的付出去實現(xiàn)） 4.年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車會用導(dǎo)航（自己就帶車，如果沒有的話公司安排） 5.需要自備智能手機和手機充電寶

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.及時接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航） 2.接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣，送到客戶手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核標(biāo)準(zhǔn)！ 職位要求： 1.有無經(jīng)驗均可（我們只看你是否有意愿） 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3.吃苦耐勞、有強烈的欲（目標(biāo)需要靠自己的付出去實現(xiàn)） 4.年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車會用導(dǎo)航（自己就帶車，如果沒有的話公司安排） 5.需要自備智能手機和手機充電寶

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.及時接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航） 2.接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣，送到客戶手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核標(biāo)準(zhǔn)！ 職位要求： 1.有無經(jīng)驗均可（我們只看你是否有意愿） 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3.吃苦耐勞、有強烈的欲（目標(biāo)需要靠自己的付出去實現(xiàn)） 4.年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車會用導(dǎo)航（自己就帶車，如果沒有的話公司安排） 5.需要自備智能手機和手機充電寶

職位描述：

1.負責(zé)計劃財務(wù)中心全面工作，并承擔(dān)責(zé)任;
2.負責(zé)計劃財務(wù)部門的本部門建設(shè)，按照集團財務(wù)制度建立本部門相關(guān)工作流程,培養(yǎng)直接下屬的專業(yè)技能和管理能力;
3.總轄公司核算、報表、預(yù)算工作；
4.制定和管理稅收政策方案及程序；
5.建立健全內(nèi)部核算、信息系統(tǒng)；
6.組織年度財務(wù)預(yù)、決算的編制，負責(zé)組織財務(wù)分析，具體落實和監(jiān)督執(zhí)行公司制定的相關(guān)財務(wù)預(yù)算、計劃、方案等，對于偏離預(yù)算計劃的經(jīng)濟事項有權(quán)予以糾正和處理；
7.組織會計核算；
8.負責(zé)資金管理，確保資金安全，保障公司資產(chǎn)安全,提高資金使用效率；
9.負責(zé)落實總經(jīng)辦有關(guān)財務(wù)工作的決定、意見、建議以及整改措施。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)類專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)及大型商場公司工作經(jīng)驗，有上市公司操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、金融、財務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè);
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力、計劃能力、判斷與決策能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力、公文寫作能力和較強的語言表達能力;
6、工作地（浙江臺州月星家居商場），可提供住宿，享受外派津貼及餐費補貼。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、日常tiktok賬號的內(nèi)容運營及小店的運營；

2、做好市場調(diào)研和競品分析，持續(xù)優(yōu)化運營策略；

3、依據(jù)平臺數(shù)據(jù)，對公司產(chǎn)品改進和開發(fā)提出建議；

4、每周出具數(shù)據(jù)報表，進行數(shù)據(jù)分析，持續(xù)優(yōu)化推廣方式；

5、建聯(lián)達人，選擇合適的方案進行合作推廣；

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，一年以上tiktok運營經(jīng)驗，熟悉平臺流量玩法；

2、有0-1搭建賬號經(jīng)驗，對短視頻帶貨有深刻的了解；

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的短視頻策劃能力；

4、良好的英語讀寫能力，了解歐美用戶的喜好；

5、有很好的目標(biāo)設(shè)定能力并能分解為階段性的行動；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.及時接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航） 2.接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣，送到客戶手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核標(biāo)準(zhǔn)！ 職位要求： 1.有無經(jīng)驗均可（我們只看你是否有意愿） 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3.吃苦耐勞、有強烈的欲（目標(biāo)需要靠自己的付出去實現(xiàn)） 4.年齡18-45周歲，身體健康，會騎電動車會用導(dǎo)航（自己就帶車，如果沒有的話公司安排） 5.需要自備智能手機和手機充電寶

職位描述：

一、崗位職責(zé)
1、負責(zé)大氣監(jiān)測設(shè)備項目的售后服務(wù)等工作；
2、獨立完成各種儀器數(shù)據(jù)的記錄與整理；
3、配合銷售人員針對客戶的技術(shù)培訓(xùn)，現(xiàn)場技術(shù)方案的講解；

二、任職要求
1、電氣、儀器儀表、自動化、機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、有電工本或大型工業(yè)企業(yè)電氣自動化設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、有較強的動手及表達能力，善于與人交流和溝通；
4、要求有駕駛證，會開車。

職位描述：

- 制定公司的財務(wù)預(yù)算，監(jiān)控公司的財務(wù)狀況，及時發(fā)現(xiàn)并解決財務(wù)問題。
- 管理公司的人力資源預(yù)算，確保公司的人力資源預(yù)算合理、合規(guī)。
- 管理公司的物資采購預(yù)算，確保公司的物資采購預(yù)算合理、合規(guī)。
- 管理公司的現(xiàn)金流，確保公司的現(xiàn)金流合理、充足。
- 負責(zé)公司的財務(wù)報表制作和提交，確保公司的財務(wù)報表準(zhǔn)確、合規(guī)。
- 制定公司的財務(wù)風(fēng)險控制策略，確保公司的財務(wù)風(fēng)險得到有效控制。
- 制定公司的財務(wù)培訓(xùn)計劃，確保公司員工具備必要的財務(wù)知識，提升公司的財務(wù)水平。
職位要求：
- 本科以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)背景。
- 5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，有豐富的財務(wù)團體或上市公司的財務(wù)管理經(jīng)驗。
- 熟悉財務(wù)會計準(zhǔn)則，具有較強的財務(wù)分析和財務(wù)決策能力。
- 熟悉公司財務(wù)管理制度，具有較強的適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力。
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與公司內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴進行溝通和合作。

職位描述：

通過從事各類文書、秘書、翻譯、統(tǒng)計類的工作來協(xié)助總經(jīng)理和副總經(jīng)理的工作，為他們提供工作上的支持。
依據(jù)總經(jīng)理或副總經(jīng)理的指示，以總經(jīng)理或副總經(jīng)理的名義編寫來往信件。在不需要管理層關(guān)注的前提下，回復(fù)并發(fā)送日常性的信件或文件，并做出及時、準(zhǔn)確的答復(fù)。
為總經(jīng)理和副總經(jīng)理安排商業(yè)會談。了解總經(jīng)理和副總經(jīng)理的日程安排表，以確保他們履行了所有的約定。
依據(jù)總經(jīng)理或副總經(jīng)理的指示，準(zhǔn)備講話材料及報告材料。
負責(zé)口頭和書面翻譯，包括漢譯英、英譯漢。
安排國內(nèi)和國外的出差旅行以及報銷等相關(guān)事宜
設(shè)計、輸入、編輯各種材料，包括來往信件、備忘錄、報告及保密文件。分發(fā)來信，寄送發(fā)出信件。
負責(zé)與集團、事業(yè)單元的業(yè)務(wù)對接
負責(zé)公司活動的組織和企業(yè)宣傳相關(guān)工作
完成總經(jīng)理交辦的其他事項。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1. 負責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的財務(wù)核對、核算、監(jiān)督。 2. 負責(zé)公司費用的預(yù)算、審核、核算、監(jiān)控。 3. 負責(zé)公司總賬及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對，并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來賬。 4. 負責(zé)編制會計報表以及編制各種明細表，并進行財務(wù)報告分析，并于每月初將相關(guān)報表上報給公司財務(wù)經(jīng)理及總經(jīng)理。 5. 負責(zé)根據(jù)公司具體經(jīng)營情況向總經(jīng)理提出合理化建議。 【任職要求】 1. 大?；蛞陨蠒媽I(yè)學(xué)歷，具有會計上崗證； 2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，執(zhí)行力強，做事認(rèn)真高效； 3. 有過兩年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 4. 定居蘇州，生活穩(wěn)定。 【工作時間】 周一至周五8:30--17:30 雙休，法定節(jié)假日正常休息

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負責(zé)統(tǒng)籌項目銷售數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計、分析，形成相應(yīng)報表； 2.負責(zé)審核項目傭金造冊的準(zhǔn)確性、合規(guī)性，并完成傭金結(jié)算等其他審核業(yè)務(wù)； 3.負責(zé)制定及鋪排項目各節(jié)點回籠、交付指標(biāo)，并對達成情況進行階段分析、目標(biāo)偏差的預(yù)警、提出調(diào)整方向及達成措施指導(dǎo)意見供項目決策。； 4.負責(zé)巡查、匯總、分析項目后臺管理中的共性及個性問題，并跟進整改落實降低銷售風(fēng)險； 5.負責(zé)項目銷售制度流程體系梳理、制定、優(yōu)化； 6.負責(zé)統(tǒng)籌項目招商運營團隊培訓(xùn)工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備房企項目或園區(qū)開發(fā)從業(yè)經(jīng)歷5年及以上，有產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備較強的學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力且有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 3、具備計劃管控的能力并具有實操指導(dǎo)經(jīng)驗。

職位描述：

職概要： 1、協(xié)助人力資源總監(jiān)制定、組織實施公司人力資源戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展人力資源各項構(gòu)成體系，開發(fā)人力資源，為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障； 2、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項工作，組織管理下屬人員完成本職工作。任職條件： 1、秘書、中文、公關(guān)、行政管理、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上人力資源管理、行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力； 4、較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致； 5、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累； 6、熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件。