與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
你需要擁有什么 Knowledge ? Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs, behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
職責(zé)描述: (一)戰(zhàn)略與運(yùn)營管理 1、協(xié)助編制公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略、短期滾動規(guī)劃及年度實(shí)施計劃、年度經(jīng)營計劃書; 2、依據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助制定公司職能部門、業(yè)務(wù)板塊及下屬企業(yè)子規(guī)劃及落地舉措; 3、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略宣貫材料的編制,組織實(shí)施在全體系內(nèi)的戰(zhàn)略宣貫活動; 4、負(fù)責(zé)核查戰(zhàn)略執(zhí)行情況,組織實(shí)施發(fā)展規(guī)劃年度修訂與動態(tài)調(diào)整; 5、負(fù)責(zé)開展定期業(yè)務(wù)經(jīng)營分析,組織實(shí)施專項經(jīng)營分析研討會議,形成會議決議,并跟蹤會議落實(shí)結(jié)果。 (二)股權(quán)管理 1、協(xié)助公司及下屬企業(yè)關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)等處置、重組和整合項目的組織實(shí)施; 2、協(xié)助公司及下屬企業(yè)股權(quán)變更的方案制定、審核、報批與實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司及下屬企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的資產(chǎn)評估及上報備案; 4、負(fù)責(zé)公司及下屬企業(yè)股權(quán)交易手續(xù)和資料完善和存檔。 (三)投資管理 1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,協(xié)助制定公司年度投資規(guī)劃、投資預(yù)算計劃及資本運(yùn)營規(guī)劃; 2、組織實(shí)施公司及下屬企業(yè)的并購項目,包括考察調(diào)研、盡職調(diào)查、審計評估、方案設(shè)計、可行性分析和項目報批等; 3、組織實(shí)施公司及下屬企業(yè)的增資項目,包括審計評估、方案設(shè)計、可行性分析和項目報批等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先,30周歲以下; 2、經(jīng)濟(jì)、金融、財會、數(shù)理及相關(guān)專業(yè),具有復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先; 3、具備良好的專業(yè)理論基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、文字表達(dá)與PPT制作能力,1年以上工作經(jīng)驗,具備企業(yè)運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)、溝通協(xié)同、團(tuán)隊協(xié)作能力,具備較強(qiáng)抗壓能力,能夠適應(yīng)短期出差。
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司短視頻賬號的日常運(yùn)營和維護(hù);2、負(fù)責(zé)策劃、拍攝、剪輯制作高質(zhì)量的短視頻內(nèi)容,并多平臺同步發(fā)布,不斷提升視頻播放量、完播率、點(diǎn)贊量和評論量;3、負(fù)責(zé)抖音平臺的營銷推廣策劃和執(zhí)行,不斷提升官方主頁點(diǎn)擊率、視頻播放量、賬號粉絲量;4、負(fù)責(zé)跟蹤短視頻賬號的評論互動、粉絲互動,獲取精準(zhǔn)客戶線索;5、對各平臺視頻運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,并能夠做出數(shù)據(jù)分析;6、其他關(guān)于短視頻運(yùn)營的事宜。任職要求:1、大專以上學(xué)歷、廣告、傳媒相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、2年以上短視頻運(yùn)營工作經(jīng)驗(或有過高關(guān)注度、高粉絲量賬號運(yùn)作成功案列);3、熟悉短視頻運(yùn)營各個環(huán)節(jié)的策劃和執(zhí)行;4、有新媒體運(yùn)營思路、富有創(chuàng)新精神、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊協(xié)作能力。公司***,歡迎您的加入。 職能類別:新媒體運(yùn)營
1.負(fù)責(zé)公司淘寶天貓店鋪的運(yùn)營管理。 2.了解競爭對手,根據(jù)公司的經(jīng)營理念及產(chǎn)品特性制定完整有效的營銷策略和營業(yè)目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的收集和統(tǒng)計分析,并有序地開展工作,提高店鋪的服務(wù)改良工作。 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)店的日常維護(hù),保證網(wǎng)店的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名。 5.負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合公司相關(guān)營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案,完成銷售目標(biāo)。
1.負(fù)責(zé)公司抖音、視頻號、公眾號等新媒體平臺的賬號運(yùn)營;
2.負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營需要的各類素材收集整理和發(fā)布,根據(jù)節(jié)日節(jié)慶、話題熱點(diǎn)、品牌需求完成照片拍攝,腳本撰寫、文案編寫、口播拍攝,視頻剪輯;
3.研究新媒體平臺運(yùn)營規(guī)則和投放特點(diǎn),根據(jù)平臺特點(diǎn),策劃內(nèi)容、包裝產(chǎn)品、提升品牌形象;
4.負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)內(nèi)容的更新維護(hù)以及公司SEO推廣,篩選網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵詞,根據(jù)關(guān)鍵詞權(quán)重執(zhí)行網(wǎng)站優(yōu)化方案并負(fù)責(zé)實(shí)施改進(jìn),定期跟進(jìn)非付費(fèi)渠道的所獲取的客戶信息資源,與辦事處緊密聯(lián)動;
5.結(jié)合公司線下活動,為銷售體系提供線上線下活動和推廣宣傳支持
你需要具備以下技能包:
1. 有新媒體運(yùn)營、媒介推廣或網(wǎng)絡(luò)推廣一年以上工作經(jīng)驗,有主播經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 需要會PS美工、視頻剪輯,熟悉辦公軟件,有運(yùn)營工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 熟悉新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品推廣流程,有成功爆款打造案例為佳;了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)作和推廣的各種方式。
4. 熟悉抖音、視頻號、小紅書、百度搜索等媒體平臺特性,樂于研究新渠道特性;
5. 工作主動性高,踏實(shí)認(rèn)真,理解能力強(qiáng),執(zhí)行力高。
崗位職責(zé):
1)根據(jù)行政區(qū)劃,負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)公司老客戶售后服務(wù)響應(yīng)、服務(wù)活動完成,提升客戶活躍度與滿意度;
2)依托公司內(nèi)外部資源,為所屬區(qū)域內(nèi)公司老客戶提供一站式綜合金融與健康養(yǎng)老產(chǎn)品服務(wù),滿足客戶全場景需求
任職要求:
1)學(xué)歷:大專及以上,本科/碩士優(yōu)先
2)年齡:25-45周歲,有社區(qū)運(yùn)營,金融服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬
工作時間:周一~周五(8:30-17:30),雙休,法定節(jié)假日休息
福利待遇:繳納五險一金,底薪5000 管理津貼,并享受團(tuán)體商業(yè)保險
技能培訓(xùn):公司提供行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的全職業(yè)生涯技能培訓(xùn)支持
區(qū)域客戶:每個區(qū)域分配200-400個老客戶服務(wù)對象
需行業(yè)經(jīng)驗2年以上,具備RFT,CFP,MDRT等
一、工作優(yōu)勢
8.30-17.30,下午在社區(qū)做經(jīng)營比較自由,周未節(jié)假日雙休! !
二、工作內(nèi)容
1、主要完成老客戶的售后服務(wù),處理客戶疑問,解答信息。維護(hù)老客戶關(guān)系
2、處理售后續(xù)交等業(yè)務(wù),日常送小禮品給到客戶
3、根據(jù)公司***,對客戶的滿意度,活躍率轉(zhuǎn)化率等負(fù)責(zé)
4、對老客戶在進(jìn)行維護(hù)的同時,進(jìn)行二次開發(fā),以客戶運(yùn)營為主,線上線下相結(jié)合的模式
5、為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難。通過面對面圓桌會,線上答疑等方式給予解助。
三、上班時間
1、8:30-17:30, 拒絕加班,到點(diǎn)下班
2、固定周末雙休,法定假日帶薪休假,帶薪年休假3天,工作時間滿一年再多5天。每月團(tuán)建。
四、薪資待遇
資深專員:試用期底薪6k 高額浮動薪
資深月度平均工資3W
五、福利待遇
1、入職簽訂正式勞動合同,超多福利待你解鎖2、公司提供專業(yè)帶薪培訓(xùn),團(tuán)建旅游,聚餐等活動
3、國企世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會,內(nèi)部三條職能發(fā)展線路,靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制,為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會
年度發(fā)放豐厚的年終獎勵,優(yōu)秀員工每月有表彰
一、工作優(yōu)勢
8.30-17.30,下午在社區(qū)做經(jīng)營比較自由,周未節(jié)假日雙休! !
二、工作內(nèi)容
1、主要完成老客戶的售后服務(wù),處理客戶疑問,解答信息。維護(hù)老客戶關(guān)系
2、處理售后續(xù)交等業(yè)務(wù),日常送小禮品給到客戶
3、根據(jù)公司提供客戶資源,對客戶的滿意度,活躍率轉(zhuǎn)化率等負(fù)責(zé)
4、對老客戶在進(jìn)行維護(hù)的同時,進(jìn)行二次開發(fā),以客戶運(yùn)營為主,線上線下相結(jié)合的模式
5、為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難。通過面對面圓桌會,線上答疑等方式給予解助。
三、上班時間
1、8:30-17:30, 拒絕加班,到點(diǎn)下班
2、固定周末雙休,法定假日帶薪休假,帶薪年休假3天,工作時間滿一年再多5天。每月團(tuán)建。
四、薪資待遇
專員:入職3900固定薪資 浮動薪(業(yè)務(wù)提成 月度獎 季度獎金 新人獎),試用期3100
非保險代理人!員工制有固定薪資,80.90后同事多,平均工資1W多
五、福利待遇
1、入職簽訂正式勞動合同,超多福利待你解鎖2、公司提供專業(yè)帶薪培訓(xùn),團(tuán)建旅游,聚餐等活動
3、國企世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會,內(nèi)部三條職能發(fā)展線路,靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制,為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會
年度發(fā)放豐厚的年終獎勵,優(yōu)秀員工每月有表彰。
崗位職責(zé):
1、會議管理與支持:組織召開各類經(jīng)營分析類會議,跟進(jìn)交辦,閉環(huán)管理,報表、報告編制;
2、業(yè)務(wù)推進(jìn):跨部門/中心工作的溝通與協(xié)調(diào),推動工作目標(biāo)落地,給予切實(shí)有效的合理化建議,建立管理改善提升項目,促進(jìn)內(nèi)部經(jīng)營管理水平不斷提升。
3、行政后勤:負(fù)責(zé)無錫基地日常行政及后勤事務(wù)處理;協(xié)助基地辦公室以及中心運(yùn)營團(tuán)隊進(jìn)行無錫基地的日常綜合管理;協(xié)助基地辦公室、中心運(yùn)營團(tuán)隊和HRBP組織無錫基地企業(yè)文化建設(shè)、各類活動等。
4、項目管理:協(xié)助無錫辦公室對接內(nèi)外部單位和政府機(jī)關(guān)等,協(xié)調(diào)溝通和申報科技類、人才發(fā)展類項目。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營,熟悉抖音上的所有的玩法,比如運(yùn)鏡等熱門技巧2、會基礎(chǔ)的視屏剪輯,基礎(chǔ)的視屏拍攝技巧 3、每日追蹤并收藏抖音上的熱門視屏,能準(zhǔn)確捕捉亮點(diǎn),高效的模仿 4、熱愛廣告行業(yè),思維活躍,認(rèn)真細(xì)致5、有產(chǎn)品營銷意識,目標(biāo)導(dǎo)向 6、個人形象佳,需要入境時,能入境拍攝 職能類別:新媒體運(yùn)營 關(guān)鍵字:自媒體電商營銷運(yùn)營抖音
崗位職責(zé):
1、會議管理與支持:組織召開各類經(jīng)營分析類會議,跟進(jìn)交辦,閉環(huán)管理,報表、報告編制;
2、業(yè)務(wù)推進(jìn):跨部門/中心工作的溝通與協(xié)調(diào),推動工作目標(biāo)落地,給予切實(shí)有效的合理化建議,建立管理改善提升項目,促進(jìn)內(nèi)部經(jīng)營管理水平不斷提升。
3、行政后勤:負(fù)責(zé)無錫基地日常行政及后勤事務(wù)處理;協(xié)助基地辦公室以及中心運(yùn)營團(tuán)隊進(jìn)行無錫基地的日常綜合管理;協(xié)助基地辦公室、中心運(yùn)營團(tuán)隊和HRBP組織無錫基地企業(yè)文化建設(shè)、各類活動等。
4、項目管理:協(xié)助無錫辦公室對接內(nèi)外部單位和政府機(jī)關(guān)等,協(xié)調(diào)溝通和申報科技類、人才發(fā)展類項目。
一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)以及ALI國際站的維護(hù)與優(yōu)化,分析訪客數(shù)據(jù);
2. 優(yōu)化關(guān)鍵詞排名,打造店鋪爆品優(yōu)化產(chǎn)品曝光率,點(diǎn)擊率,擴(kuò)大本網(wǎng)站的流量;
3. 負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營工作,搭建和完善客戶服務(wù)體系;
4. 每日監(jiān)控,分析數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù);
5. 代表公司參加一些平臺維護(hù)優(yōu)化方面的培訓(xùn),為本公司做產(chǎn)品排名優(yōu)化方面的內(nèi)訓(xùn)。
二、任職條件:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2.大學(xué)英語4級以上水平;
3.有3年以上阿里國際站工業(yè)用品運(yùn)營經(jīng)驗;
4.會PS、PR處理者優(yōu)先考慮;
5.有較好的數(shù)據(jù)分析能力,邏輯思維能力;
6.工作主動積極、有責(zé)任心,有良好的溝通及抗壓能力;
7.有阿里國際/淘寶/速賣通/亞馬遜平臺操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、福利待遇
高額薪資,五險一金。雙休,國家法定假期,詩和遠(yuǎn)方都必須有~
提供免費(fèi)午餐,不定期下午茶,公司配備咖啡機(jī),實(shí)現(xiàn)你的咖啡自由~
節(jié)日、生日小驚喜,每月發(fā)放活動經(jīng)費(fèi),吃喝玩樂隨你定~ 每年團(tuán)建老板帶你出去嗨~
高提成、高獎金!不出差,不用全國跑;完善的培訓(xùn)助你成長;充足的市場任你發(fā)揮;公平的平臺任你展現(xiàn)!完整的晉升機(jī)制,輕松的辦公氛圍,優(yōu)越的辦公環(huán)境,期待一個優(yōu)秀的你~
工作時間:8:30-17:30
職位福利:五險一金、年底雙薪、周末雙休、定期團(tuán)建、績效獎金、包吃、不加班、帶薪年假
互聯(lián)網(wǎng) 社區(qū)
聚焦壽險老客戶
致力提升溝通效率和服務(wù)質(zhì)量
提供多樣化產(chǎn)品
助力推進(jìn)“個人 公司”全面雙贏
充分利用公司資源深耕社區(qū),日常解決客戶問題,深度挖掘客戶需求,提升客戶滿意度和轉(zhuǎn)化率
善于溝通,熱情開朗,具備一定的金融保險知識,熱愛金融服務(wù)行業(yè),有社區(qū)開拓經(jīng)驗者從優(yōu)
需要你
共建新渠道
加入我們
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)谷歌SEO項目的管理、策劃和執(zhí)行,對項目優(yōu)化效果負(fù)責(zé); 2、定期歸類整理外鏈資源,向項目主管提交外鏈執(zhí)行計劃及統(tǒng)計報告; 3、負(fù)責(zé)項目的外鏈數(shù)量和質(zhì)量的提高,能夠按時按量完成上級分配的外鏈建設(shè)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵詞庫,著陸頁面,用戶行為,內(nèi)容價值,服務(wù)器,頁面代碼,用戶需求,數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,外部鏈接等一系列項目所需要的SEO工作; 5、善于發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)興起的新資源類型及平臺,匯總整理; 6、熟悉英文讀寫,有一定的的英文讀寫能力,能夠通過英語編寫基礎(chǔ)文案內(nèi)容; 7、具備一定的溝通能力,能夠與客戶及團(tuán)隊,內(nèi)部協(xié)作部門保持良好溝通; 8、協(xié)助團(tuán)隊其他成員進(jìn)行外貿(mào)技術(shù)運(yùn)營等方面工作。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,英語六級,熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè) 2、做事情認(rèn)真細(xì)心,較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,有耐性、能長期堅持做一件事情 3、能承受一定的工作壓力,敢于承擔(dān),有協(xié)調(diào)管理能力者優(yōu)先 4、有SEO工作經(jīng)驗者優(yōu)先,晉升空間外貿(mào)運(yùn)營主管-經(jīng)理-總監(jiān)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)社群各項數(shù)據(jù)的收集、整理、分析、并出相關(guān)運(yùn)營報告;
2、結(jié)合活動,輸出數(shù)據(jù)分析報告,包括用戶的畫像,銷售等,給出優(yōu)化方案;
3、日常對數(shù)據(jù)的運(yùn)維和校驗;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
崗位需求:
1、1年以上有電商、APP、社群數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗從業(yè)者優(yōu)先;
2、熟悉運(yùn)用各種數(shù)據(jù)處理軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力;
職位福利:五險一金、加班補(bǔ)助、全勤獎、包吃、包住、帶薪年假、定期體檢、員工旅游
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營管理和日常維護(hù),包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修等;2、負(fù)責(zé)抖音店鋪評分的維護(hù),監(jiān)控及優(yōu)化各項評分;4、針對抖音平臺各大活動、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時間,跟進(jìn)平臺活動報名、銷售機(jī)制策劃、活動跟進(jìn)及活動后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理;5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程,督促工廠及時發(fā)貨;6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時在線業(yè)務(wù)工作處理情況,及時處理在線銷售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)或存在的各種問題;7、定期監(jiān)控數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理等?;顒有ЧM(jìn)行跟蹤、評估,及時提出營銷改進(jìn)措施;9、參與抖音短視頻/直播帶貨、千川廣告投放等各業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理規(guī)劃推廣費(fèi)用,把控推廣內(nèi)容及ROI。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,抖音小店1年以上運(yùn)營經(jīng)驗;2、了解抖音電商運(yùn)營規(guī)則和邏輯,有后臺運(yùn)營能力與實(shí)操經(jīng)驗,熟悉DOU 、FEED投放及達(dá)人合作、直播合作或其他直播運(yùn)營推廣手段;有從0起店經(jīng)驗的優(yōu)先;3、商品運(yùn)營管理能力體系化較強(qiáng),較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感意識;4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力及抗壓力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;5、有對應(yīng)提升店鋪流量銷量資源,聯(lián)盟主播資源的優(yōu)先。 職能類別:國內(nèi)電商運(yùn)營 關(guān)鍵字:數(shù)據(jù)分析營銷改進(jìn)dou
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心:0571-87774297 donemi@163.com