與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、負責訂單的整個流程的跟蹤及操作,包括開發(fā)、報價、打樣及后期出運。
2、負責客戶與供應(yīng)商關(guān)系的管理及維護。
3、有計劃性的合理安排業(yè)務(wù)助理和其他各崗位的工作,并幫助解決訂單操作過程中遇到的問題。
4、負責訂單涉及的所有物料的確認,確保物料按時到廠。
5、協(xié)助完成大貨生產(chǎn)工藝指示書,并及時安排客戶樣品,跟蹤大貨生產(chǎn)進度、品質(zhì)、交期。
6、在加工廠確定后,預算臺產(chǎn)和貨期,密切跟蹤,確保貨期。
7、定期去工廠巡查,查核品質(zhì)和落實貨期,及時安排測試、尾期驗貨等。
任職資格:
1、3年以上服裝外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,紡織服裝類或外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,英語六級,聽說讀寫能力強,口語流利,能直接與外國客戶進行溝通交流,
2、熟悉服裝制作工藝,能夠獨立完成整個業(yè)務(wù)操作流程,
3、具備扎實的外貿(mào)業(yè)務(wù)知識,有一定的商業(yè)談判技巧、客戶溝通的技巧和經(jīng)驗,
4、精通各種辦公軟件,責任心強,吃苦耐勞,抗壓性強,
5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力和獨立解決問題的能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
職位亮點:薪資福利待遇優(yōu)厚,晉升空間大
崗位可理解為團隊部門的助理,會負責團隊預算計劃與控制、跟蹤部門采購業(yè)務(wù)、部門行政、團隊流程優(yōu)化等~
基礎(chǔ)要求可參考:
? 大學本科學歷以上,財務(wù)、會計或者其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;(其他優(yōu)秀可放寬學歷)
? 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生有相關(guān)工作經(jīng)驗亦可考慮
? 英語可以作為主要工作語言,懂德語更佳(非必須)
PPT/EXCEL能力,靈活聰明
此崗位暫無HC,若通過寶馬的面試,簽訂正式勞動合同(與外企德科),崗位預算約11.5K*12(按10K繳納,上海***比例),不排除特別優(yōu)秀可以與面試官再協(xié)商,入職試用期開始繳納社保五險一金,補充醫(yī)療保險,試用期薪資不打折,其他福利待遇同寶馬,若有HC不排除轉(zhuǎn)內(nèi)可能性,不保證。
職責描述:
1. 部門支持和管理
1) 組織部門例會、研討會、團隊活動等,協(xié)調(diào)場地、參會人員,收***議資料。
2) 管理部門資產(chǎn)、IT設(shè)備、IT系統(tǒng)權(quán)限、文件庫等。
3) 管理和執(zhí)行本部門各項相關(guān)業(yè)務(wù)的簽章申請。
4) 協(xié)調(diào)各團隊更新業(yè)務(wù)狀態(tài),整理部門業(yè)務(wù)周報。
5) 實習生招聘及入職管理, Partner員工入職管理。
2. 部門財務(wù)和預算管理
1) 與業(yè)務(wù)部門對接,對部門預算進行立項、付款等過程進行執(zhí)行和管理。
2) 協(xié)助業(yè)務(wù)部門創(chuàng)建與業(yè)務(wù)相關(guān)的各項合同。
3) 按公司財務(wù)要求進展情況,歸類各部門業(yè)務(wù)相關(guān)費用。
4) 按季度和具體項目情況,跟蹤結(jié)果達成,并持續(xù)進行指標優(yōu)化,向管理團隊匯報預算執(zhí)行情況并進行預測。
5) 在部門內(nèi)部總結(jié)和傳播業(yè)務(wù)相關(guān)的財務(wù)管理知識和經(jīng)驗。
3. 負責老板(VP)的出差行程安排及日常委派的任務(wù)
4. 領(lǐng)導安排的其他臨時工作。
任職資格:
1. 大學本科學歷以上,財務(wù)、會計或者其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3. 英語聽說能力:良好;讀寫能力:優(yōu)秀;會德語優(yōu)先
4. 良好的人際溝通能力和協(xié)作能力,誠實守信,責任感強,善于學習;
5. 熟練使用辦公軟件,有較強的Excel、PPT操作能力;
6. 對新技術(shù)、新IT工具等感興趣者優(yōu)先。
職責描述: 1、 負責小學英語教學工作 ; 2、 參加教學研究工作,掌握所教學科的教學大綱、教材教學原則和教學方法; 3、 按要求進行備課、講課,輔導,批改作業(yè)等,教學思路清晰,課堂氣氛活躍; 4、 定期或不定期參加組織的教研活動、教學檢查,教學培訓等教學活動,及家長會和學校的培訓會議。 任職要求: 1、英語相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,英語專業(yè)四級、八級,具備相應(yīng)學科教師資格證,熱愛教育事業(yè)。 2、具有相應(yīng)教學經(jīng)驗和實際工作能力,掌握多種教學媒體手段結(jié)合的教學方法。獲得區(qū)(縣)級以上教學能手、學科帶頭人、名教師、特級教師等稱號者優(yōu)先考慮 。
日期:2024年4月17-4月19日
工作內(nèi)容:
陪同翻譯,主要任務(wù)是負責陪巴西客戶走訪蘇州供應(yīng)商,17號到上海酒店與客戶會面。
期間會有自動化機器有關(guān)的會議。
要求:
1. 在蘇州本地的優(yōu)先;
2.英語/葡語流利,英語/葡語專業(yè)畢業(yè)及有相關(guān)證書;
3.有陪同、工業(yè)機器人相關(guān)翻譯經(jīng)驗者優(yōu)先。
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公司名稱
1、年齡25至45歲。 2、初中循環(huán)教學經(jīng)驗不少于兩屆或擁有初三教學經(jīng)驗2年以上。 3、擁有省市教學能手、學科帶頭人、優(yōu)秀教育工作者等榮譽稱號者優(yōu)先考慮。 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)師范生也可前來面試。
本科及以上學歷、優(yōu)秀師范類應(yīng)屆畢業(yè)生,獎學金、優(yōu)秀班干部等榮譽稱號獲得者優(yōu)先。 應(yīng)聘流程及聯(lián)系方式 聯(lián)系方式:025-69596500 18118800588(杜) 投遞郵箱:njytsyxx@126.com(簡歷重命名:“學段 學科 畢業(yè)學校 專業(yè) 姓名”) 電話咨詢時請告知是在萬行教師人才網(wǎng)看到的招聘信息,謝謝!
招聘條件 1、全日制師范類本科院校畢業(yè);具有相應(yīng)學段或以上的教師資格證書。 2、有理想信念,有道德情操,有扎實學識,有教育情懷。 3、熱愛教師崗位,有吃苦耐勞精神;有耐心,有親和力,有感染力,有較強的溝通能力和表達能力,善于激勵他人。有強烈的事業(yè)心和責任感。 4、儀表端莊、身體健康。 招聘程序 1.應(yīng)聘者在此招聘啟事下方下載報名表,各個欄目填寫完整后以附件形式發(fā)ksthsyzx@163.com郵箱。 2.初審合格后,通知到學校進行面試。面試時,隨帶與報名表上填寫一致的有關(guān)佐證原件材料。面試內(nèi)容為:面談,完整備一節(jié)課并上課。面試時間由學校提前通知。 3.面試合格,由學校進行復核,復核通過組織擬聘用人員參加體檢,體檢合格后,簽訂合同。
熱愛教師事業(yè),有一定的教學經(jīng)驗,大專以上學歷,有教師資格證、普通話等級證書,師范院校專業(yè)畢業(yè)。有意者請聯(lián)系我們!
1.本科及以上學歷,師范類相關(guān)專業(yè) 2.需具備初中教師資格證;普通話二級甲等及以上水平,語言表達能力強 3.熟練操作Office辦公軟件、可制作資料分析報表、熟練編輯試卷等 4.熱愛教育事業(yè),師德高尚,身心健康,具有良好的團隊合作精神 5.若具教學經(jīng)驗且教育教學業(yè)績突出,獲得區(qū)(縣)級以上稱號(特級教師、名教師、學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等)者為佳
一、崗位要求: 1、本科及以上學歷,具備相應(yīng)學科教師資格證,有小學5-6年級學校教學經(jīng)驗,中級及以上職稱、名特優(yōu)教師、地市級學科帶頭人等年齡可適當放寬,碩士生、海歸人員年齡在30周歲以下,在職教師年齡在40周歲以下。 2、教育教學成績突出,獲得區(qū)級及以上榮譽稱號(骨干教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等)優(yōu)先;區(qū)級及以上評優(yōu)課獲得者,基本功比賽獲得者優(yōu)先;具有各種專項特長(如航模、3D打印、機器人等)優(yōu)先。 3、具有學校班主任工作經(jīng)驗、國際學校工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、熱愛教育,師德高尚,身心健康,具有良好的團隊合作和創(chuàng)新精神。陽光自信,組織活動能力強,形象良好,有親和力。 二、應(yīng)聘方法: 1.應(yīng)聘者將個人材料的電子檔(掃描件或照片),打包后以附件的形式發(fā)送至郵箱sflsks@163.com,郵件名按照“應(yīng)聘的學部 應(yīng)聘崗位 本人姓名”的形式填寫。應(yīng)聘材料包括:個人近照、簡歷身、份證、學歷(學位)證書、教師資格證、職稱證書、榮譽證書、發(fā)表論文以及其他證明個人能力的材料等(材料保密,恕不退還)。 2.學校將對應(yīng)聘者資格初審,并通知初審合格人員參加招聘考試,考核的時間及形式另行通知。
一、職位詳情: 1、本科及以上學歷,三年教育教學經(jīng)驗,具備相應(yīng)學科教師資格證,班主任工作者優(yōu)先考慮; 2、有中級及以上職稱、名特優(yōu)教師、地市級學科帶頭人等優(yōu)秀在職教師優(yōu)先; 3、教育教學成績突出,獲得區(qū)級及以上榮譽稱號(骨干教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等)優(yōu)先;區(qū)級及以上評優(yōu)課獲得者!基本功比賽獲得者優(yōu)先;具有各種專項特長(如航模、機器人等)優(yōu)先。 4、熱愛教育,師德高尚,身心健康,具有良好的團隊合作和創(chuàng)新精神。陽光自信,組織活動能力強,形象良好,有親和力。 二、應(yīng)聘方法: 1.應(yīng)聘者將個人材料的電子檔(掃描件或照片),打包后以附件的形式發(fā)送至郵箱,應(yīng)聘材料包括:個人近照、簡歷、身份證、學歷(學位)證書、教師資格證、職稱證書、榮譽證書、發(fā)表論文以及其他證明個人能力的材料等(材料保密,恕不退還)。 2.學校將對應(yīng)聘者資格初審,并通知初審合格人員參加招聘考試,考核的時間及形式另行通知。
1、優(yōu)秀在職教師:40周歲以下,本科及以上學歷,熱愛教育,品德高尚,身體健康,開拓創(chuàng)新和團隊合作意識強。具有優(yōu)良的教學業(yè)績,優(yōu)質(zhì)課獲得者、優(yōu)秀班主任以及具有各種專項特長者優(yōu)先。特級教師、名教師、全國優(yōu)秀教師、教授級高級教師、區(qū)級以上學科帶頭人年齡可適當放寬; 2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生:本科及以上學歷,各科成績優(yōu)秀,獲得過學校獎學金或優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生等稱號。陽光自信,組織活動能力強,形象良好,有親和力; 3、國際部英語教師雅思7.5分以上或托福110分以上;雙語老師要求專業(yè)本科以上,英語口語非常流利并且雅思6.5分以上,有海外經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、在職教師以區(qū)市級以上骨干教師優(yōu)先,應(yīng)屆生以985、211等師范類高校畢業(yè)生優(yōu)先;具有PYP項目經(jīng)驗、EAP學科雙語教學能力者優(yōu)先; 5、具備相應(yīng)任教學科教師資格證。
1、初中教師崗位需師范類本科教育等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),擁有多年教學經(jīng)驗者可放寬到大專學歷,年齡25歲至45歲(特級教師、省市學科帶頭人年齡可適當放寬) 2、小學教師崗位需師范類大專教育等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),年齡25歲至45歲 3、學校行政管理人員要求具有先進的辦學、教學理念;師范類院校本科或以上學歷,小學**教師或中學一級教師及以上職稱;具有中小學校長5年以上工作經(jīng)驗或5年以上中小學教導主任工作經(jīng)驗;年齡45至55歲。
1、年齡25至45歲。 2、初中循環(huán)教學經(jīng)驗不少于兩屆或擁有初三教學經(jīng)驗2年以上。 3、擁有省市教學能手、學科帶頭人、優(yōu)秀教育工作者等榮譽稱號者優(yōu)先考慮。 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)師范生也可前來面試。
招聘條件 1.擁護黨的教育方針,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法、違紀記錄,信用等級高。 2.年齡在30周歲以上45周歲以下。縣區(qū)級及以上名師、名校長年齡可適當放寬。 3.身心健康。正式錄用前需提供三甲以上醫(yī)院體檢報告(體檢內(nèi)容與要求見公務(wù)員體檢項目)。 4.學歷、資歷見招聘崗位要求。 5.教干在應(yīng)聘的管理崗位上應(yīng)有三年及以上任職經(jīng)歷。 6.教干應(yīng)具有較高的學科教學素養(yǎng)、教育管理素養(yǎng)和較強的人際影響力,管理經(jīng)驗豐富,管理績效優(yōu)良。 7.學科能夠勝任所報崗位的循環(huán)教學。能參與建構(gòu)學科校本課程,具有指導學生研究性學習的教學理念和技能。 8.教授級中學高級教師、人民教育家培養(yǎng)對象、省特級教師、地市級學科帶頭人、海歸專業(yè)博士等優(yōu)秀教育精英,優(yōu)先錄用。 待遇保障 1.聘用后,依法簽訂勞動合同,辦理人事代理和各項社會保險(五險一金); 2.學校中層教干12--18萬,副校級教干18----25萬;初中骨干教師年薪12—15萬元;縣市及以上級學科帶頭人年薪12--18萬元;教授級中學高級教師、人民教育家培養(yǎng)對象、省特級教師、世界著名高校的海歸教育博士年薪20--50萬元; 3.聘用人員實行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定職定級(考核期間,薪酬待遇不打折)??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,個人自主擇業(yè); 4.職稱評審、崗位晉升、評優(yōu)評先與公辦學校同等待遇; 5.提供卓越成長平臺,定期安排教干參加國內(nèi)、國外進修學習; 6.子女入讀本校享有優(yōu)惠待遇。入職我校的教師配偶可以優(yōu)先競聘我校教師、后勤等崗位; 7.學校聘請專業(yè)廚師,教師一日三餐免費。 程序要求 天山外國語學校教師招聘常年進行,堅持“滾動報名、按需設(shè)崗,公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,按需組織筆試或面試。招聘工作由淮安天山外國語學校統(tǒng)一組織。 (一)報名和資格初審。 1.在報名規(guī)定時間內(nèi),應(yīng)聘者可以網(wǎng)絡(luò)報名,也可以現(xiàn)場報名。網(wǎng)絡(luò)報名須上傳以下材料,現(xiàn)場報名須提供以下材料: A考生申報信息表; B近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米,jpg格式,大小為20Kb以下)和彩色生活近照一張; C本人有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書、普通話、計算機等級證書、獲獎證書、任職聘書或任職文函等原件和復印件; D畢業(yè)證書網(wǎng)上查詢打印頁一份;(在“中國高等教育學生信息網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn查詢驗證); E學位證書網(wǎng)上查詢打印頁一份(在“中國學位與研究生教育信息網(wǎng)”http://www.chinadegrees.cn查詢驗證); 2.現(xiàn)場報名的教師須提供上述材料的原件與復印件。網(wǎng)絡(luò)郵件報名須提供上述材料原件的電子掃描件。 3. 現(xiàn)場報名地點設(shè)在淮安市天山外國語學校招生、聘師辦公室,網(wǎng)絡(luò)郵件報名材料上傳郵箱,收件人:周老師。上傳、上報材料恕不退還。 4.應(yīng)聘者提交的相關(guān)材料必須真實有效,若有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消錄用資格。 (二)筆試與面試 1.資格初審合格人員,由聘師辦公室通過電話或郵件告知其筆試訊息,短信發(fā)布下載《筆試通知》的郵箱地址,電話無法聯(lián)系的作自動放棄論處。 2.應(yīng)聘者參加筆試或面試準考證件為二代有效身份證。 3. 筆試與面試范圍與要求另見《筆試與面試通知書》 4.如應(yīng)聘者較少,可順延至下一次招聘,也可以直接通過面試確定擬聘人員。 (三)聘用 1.根據(jù)應(yīng)聘者筆試與面試綜合成績擇優(yōu)確定聘用對象。 2.被聘用人員與學校簽訂聘用合同,約定服務(wù)年限等事項。被聘用人員試用期為12個月。試用期滿進行考核,考核不合格者取消聘用資格,個人自謀職業(yè)。 (特別說明:招聘解釋權(quán)歸淮安天山外國語學校校長室)
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