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職位描述：

1、推動(dòng)、溝通并簽約區(qū)域總代進(jìn)行運(yùn)作水暖五金互聯(lián)網(wǎng)直銷模式，并負(fù)責(zé)合同的簽訂與評(píng)審工作；
2、培訓(xùn)區(qū)域運(yùn)營(yíng)商的水暖五金產(chǎn)品新直銷模式及跟蹤實(shí)施落地；
3、協(xié)助區(qū)域運(yùn)營(yíng)商開展菲時(shí)特建材商城的注冊(cè)和推廣；
4、協(xié)助區(qū)域運(yùn)營(yíng)商進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)和維護(hù)、推動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)月度返單率，月均單產(chǎn)銷售額等指標(biāo)的正常運(yùn)作；并加強(qiáng)對(duì)客戶在銷售公司產(chǎn)品政策、知識(shí)及技巧方面的指導(dǎo)；
5、跟蹤客戶的銷售，依照銷售政策要求，調(diào)整自己區(qū)域相關(guān)銷售策略，協(xié)助客戶進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)、營(yíng)銷會(huì)議的策劃、組織與實(shí)施；月度、季度、季節(jié)性、節(jié)假日等特殊節(jié)點(diǎn)促銷政策的制定與實(shí)施；
6、協(xié)助總代進(jìn)行營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)及日常管理；
7、做好每個(gè)月的市場(chǎng)規(guī)劃、工作計(jì)劃，及時(shí)上交各類報(bào)表；
8、負(fù)責(zé)本地區(qū)報(bào)貨、出貨跟蹤、退換貨協(xié)調(diào)工作等。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熱愛(ài)銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)；
3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
4、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)，能吃苦耐勞；
5、試用期1-3個(gè)月；能夠接受異地出差的工作模式；
6、具有阿里零售通、京東掌柜寶B2B訂貨平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

1、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃和區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展,制定總體業(yè)務(wù)維護(hù)戰(zhàn)略和計(jì)劃、人員培訓(xùn)計(jì)劃及量化銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和匯總各地區(qū)終端門店數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析,制定銷售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo); 3、制定業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃、月度、季度、年度業(yè)績(jī)計(jì)劃、促銷活動(dòng)計(jì)劃和活動(dòng)方案,并組織實(shí)施;6、根據(jù)公司的指示,傳達(dá)目標(biāo)任務(wù),打造終端門店競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)擬定并執(zhí)行終端門店執(zhí)行規(guī)范，并監(jiān)督實(shí)施

職位描述：

職責(zé)描述： 1、依據(jù)公司總體戰(zhàn)略和市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定省區(qū)市場(chǎng)產(chǎn)品推廣策略及推廣計(jì)劃； 2、通過(guò)各種方式，組織做好各項(xiàng)品牌宣傳市場(chǎng)推廣工作及消費(fèi)者促銷活動(dòng)； 3、制定省區(qū)品牌布建的規(guī)劃，并監(jiān)督實(shí)施終端生動(dòng)化； 4、制定新產(chǎn)品的推廣計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 5、內(nèi)部組織的建設(shè)和管理； 6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、配合銷售省區(qū)整體工作安排，按時(shí)按量完成其他相關(guān)任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上，市場(chǎng)營(yíng)銷/廣告/管理/經(jīng)濟(jì)/公關(guān)等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上快消品推廣工作經(jīng)歷，3年以上快消品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，且具備3年相關(guān)職能崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉快消品市場(chǎng)操作者優(yōu)先。

職位描述：

職位關(guān)鍵詞：

區(qū)域銷售，銷售管理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)指定區(qū)域的銷售及管理工作。

任職要求：

1、做過(guò)農(nóng)資行業(yè)，有生物肥、大量元素、液體肥銷售經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用；

2、年齡30-45歲之間，具有較強(qiáng)的溝通能力和市場(chǎng)分析判斷能力；

3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；有責(zé)任心，有一定的抗壓能力。

職位福利：包住、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、包吃

職位描述：

1、年齡40歲以下, 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、10年以上酒類銷售工作經(jīng)驗(yàn)或五年以上醬酒銷售工作經(jīng)驗(yàn)；

3、5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn), 業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

4、反應(yīng)敏捷, 表達(dá)能力強(qiáng), 具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

6、有責(zé)任心, 能承受較大的工作壓力;

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神, 善于挑戰(zhàn), 能適應(yīng)出差;

8, 有豐富團(tuán)購(gòu)資源,業(yè)績(jī)突出 , 能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件；

工作地點(diǎn): 江蘇、山東、河南、浙江

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域或市場(chǎng)的年度經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)、收入達(dá)成與盈利達(dá)成； 2、安排區(qū)域工作計(jì)劃，規(guī)劃巡店，檢查工作標(biāo)準(zhǔn)，確保經(jīng)營(yíng)合規(guī)； 3、定期巡店和拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的成本管控； 5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展與客戶開發(fā)； 6、發(fā)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)困難和重點(diǎn)門店，輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及時(shí)改善； 7、人才培養(yǎng)與管理梯隊(duì)人才建設(shè)； 8、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶的業(yè)務(wù)指標(biāo)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)； 任職要求： 1、大專學(xué)歷、35周歲以內(nèi) 2、連鎖餐飲有區(qū)域多家門店管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉連鎖門店?duì)I運(yùn)各項(xiàng)管理流程和管理規(guī)范，有團(tuán)隊(duì)管理及人員梯隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷

2、醫(yī)療器械、設(shè)備行業(yè)銷售5年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和經(jīng)銷商渠道資源，銷售服務(wù)工作；

3、醫(yī)療設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先及有醫(yī)療激光銷售資源的優(yōu)先考慮。

4、具備一定的市場(chǎng)分析、判斷能力，且具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力

5、接受長(zhǎng)期出差，愿意挑戰(zhàn)高薪，愿意在醫(yī)療激光銷售領(lǐng)域成長(zhǎng)且發(fā)展。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)激光醫(yī)療設(shè)備的銷售推廣、經(jīng)銷商的篩選，維護(hù)客戶關(guān)系；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)訂單跟進(jìn)及維護(hù)，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤；

3、根據(jù)公司市場(chǎng)銷售計(jì)劃，完成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)任務(wù)達(dá)成；

4、做好院內(nèi)重要人員的深度客情維護(hù)及促進(jìn)院方與我方業(yè)績(jī)提升的相關(guān)工作。

5、積極參與各類科室學(xué)術(shù)會(huì)議、展會(huì)等交流活動(dòng)，發(fā)展并保持與行業(yè)相關(guān)機(jī)構(gòu)、組織的良好關(guān)系運(yùn)營(yíng)；

產(chǎn)品介紹：醫(yī)療行業(yè)的激光治療設(shè)備

目標(biāo)客戶：公立醫(yī)院，民營(yíng)醫(yī)院，醫(yī)療整形美容醫(yī)院和診所。

科室：婦科、眼科、口腔科、康復(fù)科、消化科、腫瘤科等

公司提供人性化工作氛圍和環(huán)境，有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，科學(xué)客觀職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展空間！

職位描述：

1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；2、三年以上政府采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上獨(dú)立帶領(lǐng)大型營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；3、有良好的銷售業(yè)績(jī)，具有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)意識(shí)及領(lǐng)導(dǎo)能力；4、有一定的社會(huì)資源者優(yōu)先。 職能類別：區(qū)域銷售總監(jiān)

職位描述：

職責(zé)范圍： 1. 根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，擬定銷售區(qū)域年度銷售計(jì)劃與預(yù)算計(jì)劃并組織實(shí)施； 2. 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)與情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)； 3. 管理區(qū)域銷售人員按計(jì)劃落實(shí)，協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售工作； 4. 做好區(qū)域內(nèi)銷售管理與客戶管理工作； 5. 負(fù)責(zé)對(duì)本營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的管理和指導(dǎo)工作，保障各隊(duì)員銷售目標(biāo)的達(dá)成； 6. 按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類、醫(yī)學(xué)類、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2. 3年以上相關(guān)行業(yè)5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和洞察力、良好的數(shù)據(jù)分析能力； 4. 具有較強(qiáng)的營(yíng)銷管理、組織能力； 5. 具有豐富市場(chǎng)資源，有醫(yī)療器械設(shè)備行業(yè)資源為佳； 6. 具有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通交流能力，性格外向、反應(yīng)敏捷。 7. 年齡：28歲至35歲

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域或市場(chǎng)的年度經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)、收入達(dá)成與盈利達(dá)成； 2、安排區(qū)域工作計(jì)劃，規(guī)劃巡店，檢查工作標(biāo)準(zhǔn)，確保經(jīng)營(yíng)合規(guī)； 3、定期巡店和拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的成本管控； 5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展與客戶開發(fā)； 6、發(fā)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)困難和重點(diǎn)門店，輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及時(shí)改善； 7、人才培養(yǎng)與管理梯隊(duì)人才建設(shè)； 8、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶的業(yè)務(wù)指標(biāo)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)； 任職要求： 1、大專學(xué)歷、35周歲以內(nèi) 2、連鎖餐飲有區(qū)域多家門店管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉連鎖門店?duì)I運(yùn)各項(xiàng)管理流程和管理規(guī)范，有團(tuán)隊(duì)管理及人員梯隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

擔(dān)任惠氏華北地區(qū)的大區(qū)經(jīng)理，具體工作內(nèi)容，如下所示：
1. 合規(guī)：遵守，并以中國(guó)法律法規(guī)為指導(dǎo)原則，確保所有活動(dòng)符合WHO要求， 惠氏要求及當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求

2. 通過(guò)日常拜訪和學(xué)術(shù)會(huì)議，科室會(huì)開展與醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)及醫(yī)療保健專業(yè)人員建立良好合作關(guān)系，向其提供孕哺期人士營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品信息以及有關(guān)孕嬰護(hù)理等相關(guān)的客觀科學(xué)事實(shí)資料。負(fù)責(zé)省級(jí)及以下DM和KOL的關(guān)系維護(hù)

3. 跟進(jìn)并落實(shí)專業(yè)渠道HCP教育，包括開展科室會(huì)，具體落地執(zhí)行各類學(xué)術(shù)會(huì)議，包括HCP邀約，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行，協(xié)調(diào)

4. 完善并落實(shí)專業(yè)渠道服務(wù)方案，確保信息真實(shí)、執(zhí)行過(guò)程合規(guī)，包括但不限于：

1）計(jì)劃制定，含場(chǎng)次、開展形式、覆蓋目標(biāo)、資源投入等

2）活動(dòng)執(zhí)行，含講者邀約、費(fèi)用/物料的申請(qǐng)及核銷、現(xiàn)場(chǎng)支持等

3）效率評(píng)估，含目標(biāo)達(dá)成、資源使用等，并適時(shí)調(diào)整方案

4）落實(shí)院采項(xiàng)目的落地執(zhí)行，包括：

- 通過(guò)醫(yī)院關(guān)鍵科室的持續(xù)拜訪，獲得醫(yī)院招標(biāo)信息，并確保及時(shí)將信息反饋PPO，同時(shí)反饋招標(biāo)支持需求。PPO聯(lián)系院采經(jīng)銷商，準(zhǔn)備好所需物料支持

- 在必要情況下，協(xié)助院采經(jīng)銷商在醫(yī)院招投標(biāo)過(guò)程中提交標(biāo)書、傳遞信息。并協(xié)助院采經(jīng)銷商，在中標(biāo)后及時(shí)在系統(tǒng)中提交采購(gòu)申請(qǐng)

- 系統(tǒng)醫(yī)院信息日常維護(hù)，包含錄入出生數(shù)，及時(shí)更新醫(yī)院信息

5. 落實(shí)其他專業(yè)產(chǎn)品在專業(yè)場(chǎng)景內(nèi)的教育和推廣工作，包括：

1）專業(yè)產(chǎn)品媽媽班教育

2）專業(yè)產(chǎn)品HCP教育

3）專業(yè)產(chǎn)品教育資料在院內(nèi)的宣傳

6.帶團(tuán)隊(duì)工作；

職位描述：

華南大區(qū)包含廣東、廣西、海南、福建

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)該區(qū)域的全年銷售任務(wù)，并確保如期完成；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)品分析，市場(chǎng)預(yù)測(cè)、市場(chǎng)開發(fā)和市場(chǎng)管理；

3、負(fù)責(zé)公司有關(guān)政策精神的傳達(dá)和安排執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)本區(qū)域人員的工作安排和調(diào)動(dòng)，統(tǒng)籌并督促本區(qū)域銷售人員的工作，定期完成總部下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，培訓(xùn)、指導(dǎo)、幫助下屬提高業(yè)務(wù)水平；

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售合同的簽訂及審核；

6、本區(qū)域市場(chǎng)費(fèi)用的計(jì)劃、分配、監(jiān)控及合理的開支；

7、定期召開區(qū)域內(nèi)銷售會(huì)議，進(jìn)行銷售工作的匯報(bào)、總結(jié)；

8、區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)、維護(hù)及管理；

9、負(fù)責(zé)客戶往來(lái)賬務(wù)管理。

任職資格：

1、大型休閑食品公司銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，具有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；

2、具有良好的市場(chǎng)洞察力、觀察力及判斷決策能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域或市場(chǎng)的年度經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)、收入達(dá)成與盈利達(dá)成； 2、安排區(qū)域工作計(jì)劃，規(guī)劃巡店，檢查工作標(biāo)準(zhǔn)，確保經(jīng)營(yíng)合規(guī)； 3、定期巡店和拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的成本管控； 5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展與客戶開發(fā)； 6、發(fā)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)困難和重點(diǎn)門店，輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及時(shí)改善； 7、人才培養(yǎng)與管理梯隊(duì)人才建設(shè)； 8、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶的業(yè)務(wù)指標(biāo)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)； 任職要求： 1、大專學(xué)歷、35周歲以內(nèi) 2、連鎖餐飲有區(qū)域多家門店管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉連鎖門店?duì)I運(yùn)各項(xiàng)管理流程和管理規(guī)范，有團(tuán)隊(duì)管理及人員梯隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

工作職責(zé)：

1、開發(fā)轄區(qū)經(jīng)銷商客戶；

2、招聘、組建終端業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)；

3、辦事處日常管理和業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核；

4、組織帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員開發(fā)餐飲、流通等終端渠道；

5、加強(qiáng)提升業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高業(yè)績(jī)；

6、認(rèn)真執(zhí)行公司各種促銷活動(dòng)，完成工作安排；

7、客戶維護(hù)，主動(dòng)了解和掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)上報(bào)反饋;

8、工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行力強(qiáng)，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。

對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，個(gè)人作戰(zhàn)能力強(qiáng)，愿帶團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步！

從事過(guò)快消品行業(yè)（酒水/汽水飲料等）者優(yōu)先~

需求：務(wù)實(shí)、認(rèn)真實(shí)干、執(zhí)行力強(qiáng)的你！

職位福利：節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、高薪、五險(xiǎn)一金

職位亮點(diǎn)：快消品（酒水類）尋務(wù)實(shí)、認(rèn)真賺錢的你~

職位描述：

1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電或國(guó)貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上 或者紡機(jī)或紡機(jī)配件5年以上銷售外勤經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷； 2、品貌端正、性格開朗、抗壓能力強(qiáng)； 3、底薪4000元+提成，住宿費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，餐費(fèi)可按規(guī)定報(bào)銷，具體面議。