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職位描述：

1、為職場人士提供就業(yè)咨詢服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃，簡歷優(yōu)化、托管、面試輔導(dǎo)，心理咨詢，職業(yè)競爭力提升等等 ；
2、通過自身所具備的各行業(yè)知識及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃技能，幫助客戶做好精準(zhǔn)的職業(yè)定位；
3、 針對客戶在求職和職業(yè)發(fā)展中需求提供解決方案 ；
4、充分了解客戶潛在的求職困惑，耐心解答用戶的疑問；
5、維護(hù)與簽約客戶、潛在客戶的長期良好關(guān)系 。
我們期待你：
1、本科及以上學(xué)歷，有金融、快消、咨詢、會計、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)歷或人力資源相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及解決問題的能力，擅于溝通；
3、熱愛咨詢行業(yè)，致力于長期在咨詢行業(yè)發(fā)展。
我們提供：
1、極具競爭力的薪酬；
2、購買五險一金，帶薪病假，5-10天帶薪年假；
3、豐富的員工活動，戶外拓展、員工出游、體育活動、內(nèi)部狂歡派對、生日會等；
4. 完善的培訓(xùn)體系 新人階段：專業(yè)培訓(xùn)師帶教專業(yè)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、豐富產(chǎn)品知識培訓(xùn)。成長階段：不定時實戰(zhàn)經(jīng)驗分享、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；
5.成長晉升空間 專家型路線：初級 中級 高級 資深 管理型路線：職業(yè)發(fā)展咨詢師-資深職業(yè)發(fā)展咨詢師-職業(yè)發(fā)展咨詢主管-職業(yè)發(fā)展咨詢經(jīng)理-職業(yè)發(fā)展咨詢總監(jiān) 內(nèi)部晉升職位：公司招募職位以內(nèi)部競選員工優(yōu)先 重要的是： 自我驅(qū)動強(qiáng)、擁有自己的長板，思想獨立、追求極致，熱愛人力資源事業(yè)的你，趕快加入我們吧！
職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年病假、節(jié)日福利、年終獎、彈性工作、周末雙休、全勤獎

職位描述：

【職責(zé)描述】 1、負(fù)責(zé)客戶營銷項目的計劃制定、調(diào)研訪談、數(shù)據(jù)收集、方案實施、培訓(xùn)輔導(dǎo)、項目評審等； 2、與客戶進(jìn)行深入交流溝通，準(zhǔn)確獲取客戶的咨詢需求，獨立完成項目建議書、制定咨詢推進(jìn)計劃； 3、能獨立對客戶進(jìn)行項目培訓(xùn)和咨詢輔導(dǎo)，負(fù)責(zé)整個項目的過程運(yùn)作與控制； 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊完善行業(yè)解決方案，行業(yè)案例整理以及行業(yè)信息收集等； 5、營銷管理分析經(jīng)驗和模型經(jīng)驗； 【任職要求】 1、統(tǒng)招本科學(xué)歷，985/211優(yōu)先； 2、具有十年以上世界500強(qiáng)制造業(yè)營銷管理的相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、①具備項目經(jīng)理經(jīng)驗或培養(yǎng)潛質(zhì)；②善于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和總結(jié)提煉；③有系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)化思維；④有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯能力和學(xué)習(xí)力；⑤對咨詢行業(yè)有熱情 4、外資企業(yè)營銷管理500強(qiáng)企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 5、現(xiàn)有顧問來自于寶馬、奔馳、京東、寶潔、霍尼韋爾、丹納赫、西門子、三星、約翰迪爾、英特爾等世界500強(qiáng)

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務(wù)，包括招聘、薪資福利、績效管理等方面的規(guī)劃和實施。
2. 根據(jù)客戶需求，對企業(yè)現(xiàn)有人力資源策略進(jìn)行分析和調(diào)整，提出改善建議并實施。
3. 進(jìn)行績效評估，幫助企業(yè)提高員工工作效率和滿意度。

任職要求：
1. 具有人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有從事人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通能力和文件書寫能力，熟悉MS Office辦公軟件。
3. 了解人力資源管理流程及法律法規(guī)，能夠自主解決企業(yè)人力資源管理中遇到的問題。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、調(diào)查研究國內(nèi)外高教行業(yè)優(yōu)秀高校的教育教學(xué)理念、業(yè)務(wù)管理流程、數(shù)智化教學(xué)模式和技術(shù)，對高教數(shù)智化領(lǐng)域有深度理解、思考和洞察，參與公司高教行業(yè)產(chǎn)品調(diào)研與規(guī)劃工作； 2、參與公司針對高?？蛻糇稍兣c售前工作，根據(jù)客戶業(yè)務(wù)特點與差異化需求、結(jié)合公司標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品與方案，為客戶提供咨詢服務(wù)或售前方案； 3、能夠獨立向客戶進(jìn)行方案匯報與溝通，并進(jìn)行產(chǎn)品匯報與演示，通過“顧問式”銷售，建立客戶信任與客情關(guān)系，順暢觸達(dá)并管理客戶不同決策層人員； 4、能夠根據(jù)客戶不同的情況，制定不同的銷售策略，并在銷售過程中進(jìn)行分析與決策，控制銷售局勢；并且能夠獨立組織采購與招投標(biāo)工作，在公司商務(wù)部門配合下，撰寫各類采購文件等。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，教育技術(shù)、教育學(xué)、教育科學(xué)等專業(yè)優(yōu)先；熟悉各類計算機(jī)操作，有體系化學(xué)習(xí)軟件開發(fā)或有軟件實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、3年及以上高教行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉高校業(yè)務(wù)、尤其是教學(xué)領(lǐng)域業(yè)務(wù)，熟悉高校教學(xué)領(lǐng)域軟硬件廠商及產(chǎn)品情況、了解其各自的優(yōu)劣特點； 3、普通話流利，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，英語四級以上，能夠熟練閱讀英文資料，英語口語流利者優(yōu)先，擅于查詢檢索海外教育數(shù)字化領(lǐng)域論文及資料； 4、熟練使用PowerPoint組織各類產(chǎn)品展示與專題匯報，善于用圖表、用圖形說話；熟悉AIGC技術(shù)，能夠在各個工作中使用AIGC技術(shù)提升工作效率。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1.通過與企業(yè)家溝通、企業(yè)實地調(diào)研、企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)企業(yè)營銷方面存在的問題； 2.幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)或創(chuàng)造用戶需求，并幫助企業(yè)找到適合進(jìn)入的細(xì)分市場，協(xié)助企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計、改進(jìn)，以滿足該市場需求； 3.協(xié)助企業(yè)制定創(chuàng)新性的營銷戰(zhàn)略，制定完整的營銷方案并組織實施； 4.為企業(yè)提供營銷團(tuán)隊管理指導(dǎo)，包括任務(wù)管理、績效提升、人員配置、團(tuán)隊能力提升、組織氛圍建設(shè)等，確保形成有戰(zhàn)斗力和激情的營銷團(tuán)隊； 5.對營銷方案的執(zhí)行進(jìn)行督促，并對關(guān)鍵節(jié)點實施管控，保證營銷方案的執(zhí)行效果； 6.分析企業(yè)的營銷相關(guān)數(shù)據(jù)及、市場訊息以及競爭對手，提出市場拓展計劃。 【任職要求】 1.擔(dān)任過大中型企業(yè)的區(qū)域市場總監(jiān)或事業(yè)部總經(jīng)理等職位者優(yōu)先，對營銷有深刻的認(rèn)識； 2.從事過銷售、市場、品牌等相關(guān)工作，并有一定的咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.較強(qiáng)的分析和布局能力，操控過一定規(guī)模的營銷盤，具有豐富的營銷落地經(jīng)驗； 3.具有一定的品牌和戰(zhàn)略思維，同時具備靈活、創(chuàng)新的思維，善于市場開拓和營銷變革； 4.較強(qiáng)的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，具備迅速掌握企業(yè)產(chǎn)品及咨詢輔導(dǎo)流程的能力； 5.豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，性格開朗，善于人際關(guān)系的協(xié)調(diào)和溝通; 6.有全局觀，擅長對整體效率的提升提出優(yōu)化建議并組織實施； 7.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場、品牌等相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件，并有一定的文案能力。

職位描述：

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，***、***學(xué)歷優(yōu)先；
2、具有一定的市場敏感性及判斷能力；
3、具有良好的審美及語言文字功底
4、執(zhí)行能力強(qiáng)，工作認(rèn)真踏實
5、專業(yè)不限，土地資源、房地產(chǎn)、城市規(guī)劃、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
主要工作內(nèi)容：
1、城市房地產(chǎn)市場政策及動態(tài)研究；
2、參與撰寫房地產(chǎn)市場月報、年報等市場報告；
3、配合項目團(tuán)隊完成顧問項目方案撰寫；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作



主要業(yè)務(wù)類型：

1、城鄉(xiāng)綜合開發(fā)類（新城開發(fā)、舊城改造、特色小鎮(zhèn)、田園綜合體等）；
2、存量資產(chǎn)處置類（存量用地及地上資產(chǎn)盤點、處置顧問、處置執(zhí)行等）；
3、軌道沿線土地綜合開發(fā)類（高鐵新城、站城綜合體等）
4、其他基礎(chǔ)業(yè)務(wù)（如市場研究、城市進(jìn)入、取地可研、項目定位、營銷顧問等）




薪資及待遇：

基礎(chǔ)月薪5000-7000元 項目獎勵金；





服務(wù)項目示意：
1、區(qū)域綜合開發(fā)類（包括新城建設(shè)、舊城改造、特色小鎮(zhèn)、田園綜合體等）
（1）湖北某國企大別山區(qū)域休養(yǎng)度假項目綜合開發(fā)策劃，總用地面積約7000畝，服務(wù)內(nèi)容包括市場研究、項目定位、物業(yè)發(fā)展建議，并配合規(guī)劃設(shè)計單位完成項目總體規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃等；
（2）武漢某特色小鎮(zhèn)前期策劃，包括產(chǎn)業(yè)選擇、項目定位、模式設(shè)計等；
（3）武漢東湖風(fēng)景區(qū)一景中村項目的綜合開發(fā)策劃，項目用占地約6000畝，服務(wù)內(nèi)容包括產(chǎn)業(yè)及市場研究、項目定位、模式研究及流程設(shè)計、經(jīng)濟(jì)測算及財務(wù)評價等；
（4） 武漢黃陂某街道舊城改造項目前期概念策劃，總開發(fā)建面約50萬㎡，服務(wù)內(nèi)容為聯(lián)合規(guī)劃設(shè)計單位完成項目前期概念策劃，輔助委托方獲取舊改實施授權(quán)及土地使用權(quán)；
（5）浙江舟山某島40平方公里項目區(qū)域綜合開發(fā)策劃，具體包括區(qū)域戰(zhàn)略發(fā)展定位、功能及產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、開發(fā)運(yùn)營策略等；
（6）……
2、軌道沿線土地或物業(yè)綜合開發(fā)策劃
（1）武漢某新建地鐵線路，沿線10余個站點上蓋物業(yè)研究與策劃；
（2）針對某城際鐵***司的土地綜合開發(fā)模式研究，具體包括政策研究、典型開發(fā)主體和開發(fā)項目研究、模式梳理、流程設(shè)計、資源盤點、開發(fā)計劃等；
（3）某鐵路局既有鐵路土地和地上附著物綜合開發(fā)及處置規(guī)劃；
（4）……
3、存量土地/資產(chǎn)全流程服務(wù)
（1）某央企針對湖北某市50個擬搬遷老廠區(qū)的開發(fā)效益評價、開發(fā)模式研究、操作流程設(shè)計、軌道沿線土地以綜合開發(fā)模式研究等；
（2）某央企劃撥用地上的配套公建產(chǎn)品的綜合處置研究（長租公寓和精品辦公方向）；
（3）……
4、常規(guī)服務(wù)項目（市場研究、項目定位、物業(yè)發(fā)展建議、營銷顧問等）
（1）某TOP10房企針對湖北省所有地市及下屬區(qū)縣的投資機(jī)會及進(jìn)入研究；
（2）廈門某國企針對武漢城市進(jìn)入機(jī)會及進(jìn)入策略研究；
（3）某央企針對新洲房地產(chǎn)市場的專項研究；
（4）某央企在咸寧目標(biāo)地塊的前期定位及物業(yè)發(fā)展建議研究。
（5）某專業(yè)口腔護(hù)理企業(yè)，在武漢黃陂約80畝工業(yè)用地的綜合開發(fā)研究；
（6）咸寧某本地企業(yè)在開發(fā)項目的全程營銷顧問；
（7）武漢知音湖一低密住宅用地的前期定位及物業(yè)發(fā)展建議；





（8） ……

職位描述：

中實博遠(yuǎn)成立十多年以來，為近千家實驗室提供了實驗室認(rèn)可咨詢服務(wù)。隨著新老客戶的持續(xù)合作以及業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，公司現(xiàn)誠聘實驗室認(rèn)可咨詢專家，望有識之士加入中實博遠(yuǎn)大家庭，共同為我國實驗室認(rèn)可的發(fā)展作出努力！

工作內(nèi)容：

• 為實驗室提供培訓(xùn)：實驗室認(rèn)可準(zhǔn)則、資質(zhì)認(rèn)定準(zhǔn)則、認(rèn)可相關(guān)要求、不確定度評定、內(nèi)審員培訓(xùn)等；
• 為實驗室編寫管理體系：質(zhì)量手冊、程序文件、質(zhì)量記錄表格、指導(dǎo)編寫作業(yè)指導(dǎo)書、指導(dǎo)編寫技術(shù)表格等；
• 為實驗室提供運(yùn)行指導(dǎo)：體系試運(yùn)行指導(dǎo)、能力驗證指導(dǎo)、內(nèi)審指導(dǎo)、管理評審指導(dǎo)等；
• 為實驗室提供申報指導(dǎo)：如何進(jìn)行網(wǎng)上申報、如果上報申請資料等；
• 為實驗室提供評審前指導(dǎo)：審核重點與難點、迎審注意事項等；
• 為實驗室提供實驗室認(rèn)可相關(guān)咨詢指導(dǎo)工作。

工作性質(zhì)：

• 專職。工作環(huán)境寬松，時間靈活安排。實習(xí)結(jié)束可以不坐班。

薪酬福利：

• 薪酬體系組成：基本工資 項目經(jīng)費 年終獎金
• 福利體系組成：定期體檢 補(bǔ)充商業(yè)保險 員工旅游 節(jié)日禮金、禮物 餐補(bǔ) 通訊補(bǔ)貼 出差補(bǔ)助

崗位要求：

• 1、對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心以及積極的服務(wù)意識；
• 2、正規(guī)院校本科以上學(xué)歷，理工科背景；
• 3、年齡30歲以上；
• 4、能用計算機(jī)進(jìn)行基本的文字編輯、處理工作；
• 5、有質(zhì)量管理體系咨詢經(jīng)驗或者實驗室工作經(jīng)驗或者相關(guān)工作經(jīng)驗，有國家實驗室認(rèn)可、計量認(rèn)證咨詢/評審經(jīng)驗者優(yōu)先；
• 6、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

歡迎有志于實驗室認(rèn)可咨詢?nèi)耸考尤胫袑嵅┻h(yuǎn)團(tuán)隊，共同發(fā)展，實現(xiàn)共贏！

職位福利：五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

一、優(yōu)厚的薪資及福利待遇

1. 工資結(jié)構(gòu)：底薪(帶薪培訓(xùn)，無責(zé)任底薪3800-5000) 高提成(10%-50%) 標(biāo)兵獎 突破獎 年終獎 優(yōu)秀員工獎 社保五險等獎勵。

2.公司定期組織聚餐、唱k、戶外拓展活動爬山、燒烤等、及下午茶以及省內(nèi)、外旅游等。

3.公司為員工提供人文關(guān)懷、生日關(guān)懷、年節(jié)禮品、公司及部門活動經(jīng)費等。

4. 公司設(shè)有標(biāo)兵獎、突破獎、優(yōu)秀員工獎等激勵獎項,只要你有能力,歡迎來挑戰(zhàn)。

5.工作環(huán)境舒適優(yōu)美，配備電腦、電話等辦公用品，話費全報，冬夏空調(diào)只要需要全天候開放！

6. 工作時間：每天工作八小時，周末雙休！

員工享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假！

二、完善的職業(yè)發(fā)展晉升體系

初級銷售顧問—銷售主管—團(tuán)隊經(jīng)理—公司總監(jiān)

公司管理人員不外聘，現(xiàn)公司所有的管理人員都是由內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升，為全體員工提供公平、公開、透明的晉升機(jī)會，只要您有能力、有意愿、敢擔(dān)當(dāng)！ 同時將由公司為您提供相關(guān)崗位工作培訓(xùn) ，讓您全面掌握相關(guān)技能技巧，開展工作無壓力，快速適應(yīng)上手勝任各崗位工作，為您的成長增添保障！

【崗位職責(zé)】：

1.洞悉市場行情，密切關(guān)注市場動態(tài)，并能根據(jù)市場的變化及時做出應(yīng)對方案

2. 通過電話以及網(wǎng)絡(luò)開發(fā)客戶，挖掘客戶需求

3. 搜集人才以及單位信息，并通過電話與其達(dá)成合作

4. 制定人才推薦計劃，落實人才信息及跟蹤推薦進(jìn)度

5.做好客戶跟進(jìn)和維護(hù)工作，與客戶做朋友定期保持溝通，建立良好的關(guān)系！

【任職要求】：

1、有意愿從事獵頭顧問銷售工作！

2、有語言感染力,能迅速抓住客戶需求,了解客戶心理 ！

3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力、語言表達(dá)能力、適應(yīng)能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力！

4、熱愛銷售工作，有激情,把銷售當(dāng)作改變命運(yùn)的機(jī)會. 要有不服輸?shù)钠床蓜?

5、良好的團(tuán)隊合作能力，富有敬業(yè)精神和責(zé)任感 ！

6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和一般辦公軟件！

【工作地點】

廣東省深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道共和工業(yè)路107號華豐互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)意園A座721（公交站：西鄉(xiāng)客運(yùn)站和大益廣場公交站。地鐵站：西鄉(xiāng)地鐵站B出口）

職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、全勤獎、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)5G工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)重點行業(yè)(能源化工、鋼鐵冶金、裝備制造、企業(yè)物流)解決方案規(guī)劃、技術(shù)支撐、客戶咨詢；
2. 深刻理解工業(yè)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和共性需求，結(jié)合5G、邊緣計算、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字孿生等新技術(shù)，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢并提供差異化的解決方案；
3. 緊密跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，捕捉行業(yè)共性潛在需求，形成有競爭力的產(chǎn)品和解決方案。

任職資格：

1. 本科以上學(xué)歷，化工、冶金、裝備、物流、工控、信息等相關(guān)工程專業(yè)，8年以上工作經(jīng)驗；
2. 有工業(yè)企業(yè)自動化、信息化、智能化相關(guān)經(jīng)歷，深刻理解信息化和工業(yè)化融合的方法、路徑和趨勢。
3. 熟悉工業(yè)(石化、化工、鋼鐵、冶金、建材、裝備、港口、倉儲、物流等)行業(yè)自動化、信息化、智能化應(yīng)用，深刻理解行業(yè)業(yè)務(wù)，有豐富的業(yè)務(wù)和技術(shù)實踐經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé)
1.向客戶了解資金需求，為客戶提供完美有效的融資方案。
2.老客戶關(guān)系維護(hù)；尋求轉(zhuǎn)介紹。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.有金融、房產(chǎn)、汽車銷售從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮；
薪酬福利
1.底薪 提成，六險二金；
2.帶薪假期：享受婚嫁、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等；
3.節(jié)假賀禮：生日福利/重大節(jié)日福利/禮品/禮金等；
4.公司活動：工會活動、績優(yōu)員工激勵等；
晉升渠道
咨詢顧問～副理～經(jīng)理～總監(jiān)～分公司總經(jīng)理

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品，為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交，達(dá)成任務(wù)；
2.客戶關(guān)系維護(hù)；
3.參加公司組織的各項業(yè)務(wù)活動；
4.遵守公司各項規(guī)章制度。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.有金融、房產(chǎn)、汽車銷售從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮；
3.較強(qiáng)的市場開拓能力、良好的溝通能力；
薪酬福利與晉升發(fā)展
1.底薪 提成，六險一金；
2.帶薪假期：享受婚嫁、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等；
3.節(jié)假賀禮：生日福利/重大節(jié)日福利/禮品/禮金等；
4.公司活動：工會活動、績優(yōu)員工激勵等；

職位描述：

總體要求：擁有一定的市場渠道或客戶群，負(fù)責(zé)針對客戶提出的企業(yè)管理、改制、財務(wù)、稅務(wù)等需求，進(jìn)行項目方案編制、現(xiàn)場實施、項目過程管理、項目收尾等工作，組織咨詢顧問對歷史項目、客戶行業(yè)、相關(guān)政策法律等進(jìn)行分析研究，總結(jié)提煉出解決方案，并能夠發(fā)現(xiàn)潛在的項目機(jī)會。具體要求如下：（1）負(fù)責(zé)了解客戶的需求，并根據(jù)客戶的需求，編制項目實施方案和計劃書；（2）負(fù)責(zé)根據(jù)項目既定方案，開展咨詢項目的實施；（3）與客戶保持良好的溝通，協(xié)調(diào)解決項目現(xiàn)場的各種問題，建立并保持公司的專業(yè)形象和職業(yè)操守；（4）負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場的進(jìn)度、成本、質(zhì)量管理；（5）負(fù)責(zé)完成客戶項目的驗收工作，對項目實施成果和效果負(fù)責(zé)；（6）完成項目收尾的其他工作；（7）在項目實施過程中，管理、監(jiān)督、培訓(xùn)咨詢顧問及高級顧問日常工作，并對下屬的績效考核工作負(fù)責(zé)；（8）為客戶提供企業(yè)管理理論和實踐的相關(guān)培訓(xùn)；（9）參與公司內(nèi)部管理，承擔(dān)內(nèi)部員工引導(dǎo)、內(nèi)部培訓(xùn)、內(nèi)部管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等工作。工作經(jīng)驗及專業(yè)能力要求：（1）國際、國內(nèi)知名咨詢公司、會計師事務(wù)所經(jīng)理職級，相關(guān)工作經(jīng)驗6年以上；（2）對自身的專業(yè)方向、工作履歷、咨詢實施技術(shù)有著清晰而系統(tǒng)的總結(jié)與認(rèn)知；（3）熟悉并透徹理解中國及全球監(jiān)管機(jī)構(gòu)對風(fēng)險管理和內(nèi)部控制的要求，熟悉會計、審計、稅務(wù)、以及金融監(jiān)管等相關(guān)法律法規(guī)；（4）掌握一套完整的咨詢實務(wù)操作方法、工具或者理論體系；（5）對某行業(yè)的業(yè)務(wù)流程、企業(yè)管理實踐具有較為深入的理解，并實際參與過企業(yè)管理、財務(wù)管理、流程優(yōu)化等改進(jìn)工作；（6）懷有知識總結(jié)與分享的愿望，保有持續(xù)學(xué)習(xí)的熱情；（7）能適應(yīng)出差和短時間內(nèi)高強(qiáng)度的工作壓力。必備技能（語言、計算機(jī)等）：與其專業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)解讀能力；能夠熟練使用辦公軟件（word、excel、powerpoint、visio)；大學(xué)英語4級以上，能熟練使用電腦及電子辦公設(shè)備素質(zhì)及通用能力要求 ：處事靈活穩(wěn)重、市場嗅覺機(jī)敏，責(zé)任心強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)；具有綜合管理和協(xié)調(diào)能力。公司福利1、公司每三年組織一次體檢。2、公司每季度組織一次聚餐或戶外活動。3、入職體檢報銷。4、節(jié)假日發(fā)放福利。上班時間：9:00——17:00（12:00——13:00午餐時間），彈性工作時間。 上班地址：蘇州工業(yè)園區(qū)星湖街328號崇文路國華大廈A315。（創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園東面） 職能類別：咨詢經(jīng)理 關(guān)鍵字：內(nèi)部控制風(fēng)險管理財務(wù)管理內(nèi)部審計運(yùn)營管理項目管理

職位描述：

工作職責(zé)：

1、遵守公司各項規(guī)章制度；

2、向客戶提供咨詢服務(wù)，達(dá)成公司各階段任務(wù)；

3、參加公司組織的各項業(yè)務(wù)活動；

4、市場信息、客戶建議的收集、反饋；

5、客戶關(guān)系維護(hù)。



應(yīng)聘要求：

1、大專及以上學(xué)歷

2、1年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗

3、有業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

思維敏捷、溝通能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，善于與人溝通


薪資福利：
1 繳納六險兩金（公積金各12%比例繳納）；
2 完善的培訓(xùn)體系；
3 帶薪年假；
4 節(jié)假日過節(jié)費、高溫費、生日福利費；
5 法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等等
6 完善明晰的晉升通道，優(yōu)秀員工旅游等激勵。

職位福利：績效獎金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險、五險一金、高溫補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

無責(zé)底薪【4－5k】 高提成【5%-20%】 每月等級工資【300-3000】 開單獎【1000－2000】，綜合月收入1.5w~2w之間

一、【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程，回答學(xué)員在線提出的問題

2、了解學(xué)員需求，推薦適合課程，有效管理自己的學(xué)員，定期回訪，促成訂單

3、負(fù)責(zé)完成部門下達(dá)的工作任務(wù)，在上級的幫助下不斷總結(jié)和提升自己

二、【任職資格】

1、專業(yè)經(jīng)驗不限

2、年齡20-35歲之間，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言組織能力強(qiáng)，頭腦靈活；

3.親和力強(qiáng)，具有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神；

4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接收并定向培養(yǎng)。

三、【福利待遇】

1、上班時間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，日常實行7.5小時工作時間；年底12-14天超長帶薪年

2、系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)；

3、試用期起簽訂勞動合同，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正，每月按時發(fā)放薪資；

4、公司繳納五險一金；享有全勤獎。

5、現(xiàn)金獎勵：每月至少兩次現(xiàn)金獎勵，100-1000元范圍；

6、每月員工聚餐 節(jié)日福利 員工生日會 精美生日禮物；

7、豐富的員工拓展活動及團(tuán)隊建設(shè)，打造快樂活力的工作氛圍；

四、【晉升體制】

1、該職位全職工作屬于公司正式員工編制。

2、每半年一次人才儲備，新老員工機(jī)會均等

3、管理商位晉升均從內(nèi)部競選員工中選拔。

4.員工自行選擇未來發(fā)展方向及晉升路線。

5.多種晉升通道暢通

五，目前崗位空缺6人

職位福利：不加班、全勤獎、五險一金、試用期提前轉(zhuǎn)正、優(yōu)秀員工獎金、團(tuán)隊氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊、多次晉升機(jī)會
PS:江蘇全區(qū)域招聘（南京，鎮(zhèn)江，泰州，揚(yáng)州，南通，鹽城，蘇州，無錫，常州，徐州，淮安，連云港，宿遷）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整合重組項目中城投公司的財務(wù)數(shù)據(jù)整理、分析工作，根據(jù)整合重組的方案模擬合并財務(wù)報表；
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及項目的要求進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計、編制報告；
3、根據(jù)客戶需求，為城投公司提供整合重組類管理咨詢服務(wù)，撰寫咨詢報告或?qū)嵤┓桨福?br>4、承擔(dān)一定研發(fā)工作，按公司要求進(jìn)行行業(yè)研究及有關(guān)專題研究；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，會計、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2、年齡：35歲以下，3年以上會計師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗，有城投公司審計經(jīng)驗優(yōu)先；
3、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強(qiáng)，具有良好的溝通和分析能力，善于獨立思考；
4、具有較強(qiáng)的心理素質(zhì)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)一定出差工作；
5、具有注會、注稅等專業(yè)資格者優(yōu)先；