與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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負(fù)責(zé)我司成熟渠道的維護(hù),其他渠道的銷售開發(fā)與維護(hù)。
職位描述:任職要求:1.有通信布線行業(yè)或弱電行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn);2.有極強(qiáng)的溝通能力及職業(yè)素質(zhì);3.負(fù)責(zé)玖開布線在江蘇省的市場(chǎng)推廣及全省區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商開發(fā)地址:上海奉賢鄔橋職能類別:銷售經(jīng)理關(guān)鍵字:渠道銷售直銷銷售電話銷售
職位描述: 1.公司花巨資各途徑獲取客戶資源分配,與客戶進(jìn)行溝通、講解、答疑、邀約客戶來我公司進(jìn)行談判 并成交;后期的老客戶我們公司會(huì)有專門的后期維護(hù)人員去跟蹤維護(hù); 2、協(xié)助會(huì)場(chǎng)工作的開展,與客戶進(jìn)行面對(duì)面溝通,解決疑慮并成交; 3、及時(shí)向公司相關(guān)部門反饋客戶的意見和想法; 4、網(wǎng)絡(luò)電話銷售是運(yùn)用多元化的銷售形式進(jìn)行銷售。包括:電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、面對(duì)面銷售、渠道銷售、門店銷售等,較適合希望在銷售方面全面發(fā)展的銷售潛才。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)尋找空白或目標(biāo)市場(chǎng)的潛在合作伙伴,并與之進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約,開拓新的區(qū)域和渠道;2. 負(fù)責(zé)渠道營銷計(jì)劃的制定、銷售指標(biāo)分解,以及執(zhí)行過程的監(jiān)控跟進(jìn);3. 負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,掌握渠道發(fā)展情況,對(duì)渠道存在的問題提出整改方案并實(shí)施4. 監(jiān)督代理商對(duì)于公司規(guī)章、制度的執(zhí)行落實(shí)情況。5. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)代理的季度回款、回合同情況。6. 負(fù)責(zé)對(duì)渠道商的培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查,以及其他的工作 崗位要求: 1. 至少3年crm或saas產(chǎn)品的渠道經(jīng)驗(yàn);有To B互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2. 熟悉各類媒體,具備互聯(lián)網(wǎng)媒體的專業(yè)知識(shí) ;熟悉互聯(lián)網(wǎng)代理公司的情況。3. 具備渠道代理開拓能力,較強(qiáng)的溝通能力、商務(wù)談判能力和學(xué)習(xí)能力;4. 具備渠道管理經(jīng)驗(yàn),良好的敏銳的觀察力、分析判斷能力。5. 敢于并熱愛面對(duì)壓力和挑戰(zhàn),能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作,較強(qiáng)的工作承壓能力。6. 為人正直,品性端正,符合公司的價(jià)值觀體系;7. 可接受出差。 年齡要求:25-35歲 職能類別:渠道/分銷總監(jiān) 關(guān)鍵字:tob渠道代理商銷售
1.公司花巨資各途徑獲取客戶資源分配,與客戶進(jìn)行溝通、講解、答疑、邀約客戶來我公司進(jìn)行談判 并成交;后期的老客戶我們公司會(huì)有專門的后期維護(hù)人員去跟蹤維護(hù); 2、協(xié)助會(huì)場(chǎng)工作的開展,與客戶進(jìn)行面對(duì)面溝通,解決疑慮并成交; 3、及時(shí)向公司相關(guān)部門反饋客戶的意見和想法;
職位描述:任職要求:1.有通信布線行業(yè)或弱電行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn);2.有極強(qiáng)的溝通能力及職業(yè)素質(zhì);3.負(fù)責(zé)玖開布線在江蘇省的市場(chǎng)推廣及全省區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商開發(fā)地址:上海奉賢鄔橋職能類別:銷售經(jīng)理關(guān)鍵字:渠道銷售直銷銷售電話銷售
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定店鋪的整體銷售規(guī)劃及相對(duì)應(yīng)的活動(dòng)規(guī)劃,并加以落實(shí)。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合平臺(tái)及品牌方的相關(guān)營銷活動(dòng),并能獨(dú)立策劃店鋪促銷活動(dòng)方案; 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪運(yùn)營、活動(dòng)策劃及推廣,完成指定銷售目標(biāo), 4、店鋪日?;顒?dòng)報(bào)名、選品、上架、標(biāo)題、首圖與詳情頁優(yōu)化等, 對(duì)促銷效果跟蹤、評(píng)估、回顧; 5、熟練運(yùn)用推廣工具進(jìn)行推廣,負(fù)責(zé)商品自然排名的搜索優(yōu)化,提高店鋪的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率等; 6、與對(duì)應(yīng)平臺(tái)采購及運(yùn)營人員日常對(duì)接,保持良好的合作關(guān)系,爭(zhēng)取更多相關(guān)促銷活動(dòng)資源; 7、熟悉京東規(guī)則及京東網(wǎng)店操作,熟練運(yùn)用京東內(nèi)部推廣工具。 崗位要求: 1.2年以上電商運(yùn)營或其它平臺(tái)推廣運(yùn)營及管理工作,有京東運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電商行業(yè)的發(fā)展,熟悉運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源、推廣方式: 3.思維活躍,主動(dòng)積極,敢于挑戰(zhàn)困難,抗壓力強(qiáng),認(rèn)可公司所經(jīng)營的類目; 4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力與意識(shí); 5.對(duì)市場(chǎng)敏感,懂得分析消費(fèi)者心理; 6.具有一定的項(xiàng)目策劃和目標(biāo)管理能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),謹(jǐn)慎細(xì)致。
崗位職責(zé): 1、專業(yè)人員職位,負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目/工程與產(chǎn)品專業(yè)技術(shù)方面工作規(guī)劃,并提供完整的實(shí)施方案; 2、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目/工程開發(fā)設(shè)計(jì)中專業(yè)技術(shù)問題,保證制造可行性; 3、負(fù)責(zé)新開發(fā)項(xiàng)目/工程及產(chǎn)品的加工、生產(chǎn)、安裝、調(diào)試現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)工作。 4、負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)制圖工作;按時(shí)提交設(shè)計(jì)方案,完成項(xiàng)目招標(biāo)工作; 5、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備竣工項(xiàng)目的交付資料,順利完成項(xiàng)目交接; 6、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。? 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程相關(guān)專業(yè); 2、具有2年以上環(huán)保工藝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),年齡28歲—35歲; 3、從事工廠車間廢氣凈化、通風(fēng)換氣降溫等工程設(shè)計(jì)、工藝安裝、施工圖繪制等經(jīng)驗(yàn):包括活性炭吸附再生 回收(蒸汽再生,熱空氣再生,熱氮?dú)庠偕?、活性炭(纖維,顆粒)吸附濃縮+焚燒(催化燃燒,蓄熱焚燒)、 低溫等離子工藝,以上三種工藝必須會(huì)其中一種,并可單獨(dú)進(jìn)行工程技術(shù)方案設(shè)計(jì)的能力; 4、具備團(tuán)隊(duì)管理及下屬人員的幫、帶、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、歡迎環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生到我司實(shí)習(xí),優(yōu)秀者轉(zhuǎn)正后可簽訂勞動(dòng)合同。
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員完成銷售跟單事宜; 2、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好公司的營銷工作,努力開拓市場(chǎng),完成公司的經(jīng)營目標(biāo)任務(wù); 3、認(rèn)真執(zhí)行涉及顧客的銷售、服務(wù)等有關(guān)與顧客溝通的控制程序,對(duì)銷售和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、等相關(guān)專業(yè); 2、有良好的人際交往能力和語言表達(dá)能力,形象氣質(zhì)佳。
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