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職位描述：

工作職責:1、分析酒店行業(yè)動態(tài)，調研區(qū)域競品酒店經(jīng)營狀況；2、考察項目周邊酒店市場，了解客戶結構，規(guī)劃酒店業(yè)態(tài)組合，完成酒店項目定位報告；3、確定酒店品牌，簽署酒店意向、技術服務協(xié)議、管理合同；4、組織酒店設計相關工作，酒店平面設計、機電設計、室內設計等；5、組織酒店工程建造，把控建造成本、工程進度、工程質量；6、監(jiān)管酒店運營，把控籌開預算及制定酒店經(jīng)營預算；7、組織部門內的人員培養(yǎng)和考核工作，并對其進行工作指導、監(jiān)督，確保工作的有序開展；8、負責酒店管理中心部門績效管理任職資格:1、本科及以上學歷；2、八年以上工作經(jīng)驗，三至五年同崗位經(jīng)驗；3、具備酒店籌備、酒店建造、酒店運營、酒店管理等專業(yè)知識；4、目標管理、解決問題、組織協(xié)調能力強 關鍵字：酒店管理酒店運營酒店籌備業(yè)主代表