與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、按照項(xiàng)目的規(guī)范和要求,執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作; 2、具備良好的心理素質(zhì)、溝通能力、技術(shù)理解能力,有較好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別意識(shí)及突發(fā)事件處理能力,負(fù)責(zé)與用戶溝通與協(xié)調(diào)工作; 3、監(jiān)督政務(wù)云的運(yùn)營(yíng),云服務(wù)商提供服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:云服務(wù)管理體系、基礎(chǔ)設(shè)施資源服務(wù)、基礎(chǔ)軟件支撐服務(wù)、信息安全服務(wù)、應(yīng)用部署遷移服務(wù)、運(yùn)行保障服務(wù)、線路接入服務(wù)、建立健全配套制度標(biāo)準(zhǔn)等; 4、增強(qiáng)政務(wù)云服務(wù)支撐能力,滿足政務(wù)應(yīng)用服務(wù)需求;依據(jù)云服務(wù)能力變化和業(yè)務(wù)需求,協(xié)調(diào)動(dòng)態(tài)刷新服務(wù)目錄; 5、協(xié)助用戶進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃咨詢,牽引相關(guān)政務(wù)應(yīng)用上云,協(xié)助對(duì)應(yīng)用系統(tǒng)所使用資源進(jìn)行規(guī)劃; 6、提供相關(guān)文檔及技術(shù)成果如:項(xiàng)目計(jì)劃文檔、文檔編制規(guī)范、項(xiàng)目變更控制文檔、項(xiàng)目驗(yàn)收總結(jié)報(bào)告、系統(tǒng)部署實(shí)施方案、運(yùn)營(yíng)手冊(cè)、運(yùn)維手冊(cè)、用戶操作手冊(cè)等; 7、按照合同考核標(biāo)準(zhǔn)組織定期年度考核和不定期抽查,于考核完成2周內(nèi)形成年度考核報(bào)告,年度考核結(jié)果直接與服務(wù)費(fèi)掛鉤; 8、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需要,向用戶提供產(chǎn)品培訓(xùn)和軟件使用培訓(xùn); 9、高度的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有二年以上云計(jì)算相關(guān)項(xiàng)目管理及交付經(jīng)驗(yàn),熟悉云架構(gòu)解決方案,有華為云計(jì)算等相關(guān)證書者優(yōu)先; 2、熟悉計(jì)算機(jī)集成類相關(guān)知識(shí)、具備基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)和信息安全類知識(shí); 駐場(chǎng)服務(wù)。
崗位職責(zé): 1、主導(dǎo)項(xiàng)目機(jī)電設(shè)備安裝、調(diào)試與交付管理,統(tǒng)籌項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程與業(yè)主協(xié)調(diào)工作; 2、施工進(jìn)度管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體施工方案、預(yù)算及進(jìn)度計(jì)劃; 3、施工質(zhì)量管理,負(fù)責(zé)土建、設(shè)備安裝質(zhì)量控制與異常處理; 4、施工現(xiàn)場(chǎng)安全、文明施工管理,主導(dǎo)施工前的三措兩案等開工資料及文件交客戶(業(yè)主)單位,并進(jìn)行開工組織; 5、主導(dǎo)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的安裝、調(diào)試、培訓(xùn)、竣工驗(yàn)收、交付及竣工驗(yàn)收申請(qǐng)書、驗(yàn)收資料、文件的編制、報(bào)審以及移交,參與竣工驗(yàn)收至合格,編寫項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。 任職要求: 1、有二級(jí)機(jī)電建造師證,熟悉工程驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟悉土建、機(jī)電施工流程與現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),具備實(shí)際施工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目施工管理能力,能進(jìn)行項(xiàng)目前期規(guī)劃,成本預(yù)算者優(yōu)先; 4、熟悉機(jī)械自動(dòng)化設(shè)備類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、機(jī)理等機(jī)械知識(shí),能正確使用土建及機(jī)械設(shè)計(jì)圖紙
崗位職責(zé):1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策、管理法規(guī),執(zhí)行局的各項(xiàng)方針目標(biāo)和規(guī)章制度。作為局總經(jīng)理的委托授權(quán)人,在局的領(lǐng)導(dǎo)下和局各職能部門的指導(dǎo)下開展工作,根據(jù)合同對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程行使全面管理職權(quán)。 2、按照合同要求,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理所轄工程項(xiàng)目各工區(qū)項(xiàng)目部的施工生產(chǎn),搞好與建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位和地方政府的關(guān)系。 3、組織編制合同段的指導(dǎo)性(實(shí)施性、施工組織、重要工程的施工組織計(jì)劃,掌握施工的動(dòng)態(tài)和工程進(jìn)度;協(xié)調(diào)所屬各施工單位間的關(guān)系,保證計(jì)劃任務(wù)的完成。 4、做好經(jīng)濟(jì)合同管理,認(rèn)真履行合同規(guī)定的權(quán)力和義務(wù),負(fù)責(zé)統(tǒng)一向建設(shè)單位辦理驗(yàn)工計(jì)價(jià)及工程財(cái)務(wù)往來(lái)、工程價(jià)款結(jié)算,抓好工程成本控制。 5、組織制定項(xiàng)目工程的年度、季度施工生產(chǎn)和紅線成本預(yù)算計(jì)劃,檢查計(jì)劃的實(shí)施情況、驗(yàn)工計(jì)價(jià)和統(tǒng)計(jì)監(jiān)察。 6、組織工程竣工交驗(yàn)工作。 7、根據(jù)國(guó)家、行業(yè)、建設(shè)單位和本企業(yè)的管理規(guī)定,結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際,建立項(xiàng)目項(xiàng)目化管理體系,補(bǔ)充制定、細(xì)化相應(yīng)的規(guī)章制度、管理措施,并組織實(shí)施。 8、對(duì)工程質(zhì)量、施工安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)負(fù)責(zé),定期檢查工程項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理體系運(yùn)行情況和效果,組織對(duì)分管工程質(zhì)量、施工安全、環(huán)境、職業(yè)健康管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;積極配合局三標(biāo)管理體系的內(nèi)、外部審核;對(duì)于檢查、對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或不符合,認(rèn)真組織制定糾正和預(yù)防措施,在限期內(nèi)落實(shí)整改。 任職要求:1.30-50周歲,大專以上學(xué)歷,房屋建筑及工程類專業(yè)畢業(yè); 2.五年以上現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)(有過(guò)房建、市政等大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)),有良好的現(xiàn)場(chǎng)管控能力和應(yīng)急能力; 3.有一級(jí)建造師(建筑),做過(guò)公司質(zhì)量安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池電芯選型及排布組合設(shè)計(jì)。 2、電池包總體布置、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、散熱設(shè)計(jì)、密封設(shè)計(jì),電池包箱體設(shè)計(jì)及驗(yàn)證。 3、電池包線束設(shè)計(jì)及試制,相關(guān)圖紙和技術(shù)資料發(fā)布及管理。 二、任職要求: 1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化專業(yè)、電氣、車輛工程等。 2、三年以上電池包系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有成功的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 3、對(duì)二維、三維設(shè)計(jì)軟件應(yīng)用熟練。 4、具有三年以上電動(dòng)汽車電池包系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具有一定的電池包結(jié)構(gòu)強(qiáng)度分析和熱仿真設(shè)計(jì)能力。 5、具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力、組織協(xié)調(diào)能力,具創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、英語(yǔ)四級(jí)。 公司介紹: 江鈴集團(tuán)新能源汽車有限公司(以下簡(jiǎn)稱:公司)是江鈴集團(tuán)于2015年,為適應(yīng)汽車綠色發(fā)展時(shí)代主題,面向未來(lái)新能源汽車產(chǎn)業(yè)而投資建立的全新子公司。 公司依托江鈴集團(tuán)強(qiáng)大的品牌及資源優(yōu)勢(shì),致力于掌握電動(dòng)化底盤技術(shù)、整車系統(tǒng)集成匹配技術(shù)、整車輕量化技術(shù),具備整車控制系統(tǒng)、電池管理系統(tǒng)、電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)等關(guān)鍵核心技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用能力,是一家初步成型的集新能源汽車整車和三電系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的新能源汽車公司。E100、E200、純電動(dòng)轎車已上市銷售,正在開發(fā)代號(hào)為E160、E170的純電動(dòng)轎車,E300/E400系列純電動(dòng)乘用車也在預(yù)研中。此外,公司也開發(fā)了輕客廂式物流車、微卡箱貨物流車、微客廂式物流車、環(huán)衛(wèi)車等純電動(dòng)商用車產(chǎn)品。經(jīng)營(yíng)范圍覆蓋純電動(dòng)汽車、混合動(dòng)力汽車、汽車核心零部件、配套充電系統(tǒng)等裝置的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。 面對(duì)充滿挑戰(zhàn)的時(shí)代機(jī)遇和蓬勃發(fā)展的新能源汽車市場(chǎng),公司將秉持“創(chuàng)新智造未來(lái),驅(qū)動(dòng)綠色生活”的理念,為實(shí)現(xiàn)將自身打造成國(guó)內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先、創(chuàng)新環(huán)保的新能源汽車研發(fā)、生產(chǎn)基地而不懈努力! 職位類別: BMS工程師 舉報(bào)
主要工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)工裝夾具、治具的設(shè)計(jì),與需求部門技術(shù)溝通密切合作,分析解決生產(chǎn)中與夾具相關(guān)的設(shè)計(jì)和質(zhì)量問(wèn)題; 2.負(fù)責(zé)解決夾具與產(chǎn)品的尺寸問(wèn)題, 與需求部門相關(guān)工程師一起確定工裝夾具的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn); 3.根據(jù)需求部門要求,對(duì)所設(shè)計(jì)的夾具安全性、穩(wěn)定性進(jìn)行試驗(yàn)、校核投入使用; 4.熟悉各種電子元器標(biāo)準(zhǔn)件、電機(jī)馬達(dá)選型,電子行業(yè)(手機(jī)行業(yè))尤佳; 5.熟悉自動(dòng)化非標(biāo)設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、3C產(chǎn)品PCBA測(cè)試夾具設(shè)計(jì)及材料選用,清楚設(shè)備方案及報(bào)價(jià); 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷;年齡在25-40歲,夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)五年以上,有手機(jī)穿戴類的工裝夾具設(shè)計(jì),主板/小板測(cè)試夾具設(shè)計(jì),主板回流貼片夾具,分板夾具,波峰焊夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)先; 2.對(duì)工程力學(xué),工程材料,機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)有著熟練的認(rèn)知; 3.熟練使用Croe/UG/CAD/Office等辦公軟件;并可以出具詳細(xì)正確的設(shè)計(jì)工程圖. 4.工作態(tài)度端正,邏輯清晰、思維敏捷,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目的電氣專業(yè)方案的設(shè)計(jì);?
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與甲方技術(shù)對(duì)接和技術(shù)溝通工作;?
3、完成電氣專業(yè)圖紙的審查和變更工作;??
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、施工工程中技術(shù)支持工作、技術(shù)交底和技術(shù)方案的優(yōu)化。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電工程、機(jī)電一體化和工程機(jī)械等相關(guān)專業(yè);?
2、有3年以上光伏電氣設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠運(yùn)用專業(yè)知識(shí)獨(dú)立進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì),有豐富的制圖經(jīng)驗(yàn);有光伏設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者且具有豐富現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
3、精通AutoCAD軟件、三維制圖等繪圖軟件;?
4、熟悉光伏行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、電氣設(shè)計(jì)各類規(guī)范,規(guī)程;熟悉各類電氣成本控制指標(biāo);
5、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按公司要求完成項(xiàng)目管理目標(biāo),為項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任人。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組織和建設(shè),協(xié)調(diào)人員分工,負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工考核。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)外關(guān)系,預(yù)防或解決發(fā)生的各類影響工程的問(wèn)題。 4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目總體進(jìn)行把控,對(duì)項(xiàng)目施工過(guò)程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明負(fù)第一責(zé)任。 5、負(fù)責(zé)組織工程分部驗(yàn)收、主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收及工程竣工驗(yàn)收。工程竣工備案工作。負(fù)責(zé)完成工程各種證照的辦理 。 6、負(fù)責(zé)提出各種招標(biāo)采購(gòu)計(jì)劃、設(shè)計(jì)出圖計(jì)劃,并督促完成。 7、配合現(xiàn)場(chǎng)銷售工作,以及按照財(cái)務(wù)要求編制年度、月度資金需求計(jì)劃。 8、負(fù)責(zé)組織向物業(yè)辦理工程移交工作,協(xié)助督促施工單位做好保修期內(nèi)維修整改工作。 任職資格: 1、30-40歲以,工程管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上房地產(chǎn)同崗位經(jīng)驗(yàn),至少有1個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目完整經(jīng)理; 3、具備良好的溝通技能和團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目管理,包括項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施、驗(yàn)收、收尾等工作;
2. 制定物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,確保交付符合時(shí)間、成本和質(zhì)量要求;
3. 進(jìn)行需求分析和方案制定,對(duì)客戶問(wèn)題進(jìn)行快速響應(yīng)和解決;
4. 監(jiān)督項(xiàng)目合同履行情況,對(duì)重大項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和管理。
任職要求:
1. 具備5年以上物流/倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2. 熟練掌握物流/倉(cāng)儲(chǔ)領(lǐng)域相關(guān)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外物流市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì);
3. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 能夠承受壓力和做出決策,有良好的抗壓性和問(wèn)題解決能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理、工作管理、品質(zhì)管理的統(tǒng)籌工作
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的各部門實(shí)施直接管理
3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)的聯(lián)絡(luò)及工作協(xié)調(diào)和工作安排
任職要求:
1、50歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷;有大型物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、熟悉國(guó)家物業(yè)管理政策法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟悉物業(yè)管理各階段工作和流程,以及相關(guān)質(zhì)量體系的運(yùn)用操作
3、有較強(qiáng)的組織,協(xié)調(diào),溝通,領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的交往和社會(huì)活動(dòng)能力,能熟練操作電腦
崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目車型開發(fā)工作,按照車體設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)制定相關(guān)設(shè)計(jì)方案,審核設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)、部分?jǐn)?shù)據(jù)修改類工作;
2. 在產(chǎn)車型質(zhì)量、成本工作,制作數(shù)據(jù)、組織評(píng)審,確定方案,措施實(shí)施、驗(yàn)證檢測(cè);
3. 數(shù)據(jù)維護(hù)、模夾檢具開發(fā)跟蹤;
4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械或汽車工程專業(yè);
2. 有過(guò)整車開發(fā)部汽車設(shè)計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)、CATIA培訓(xùn),熟悉CATIA、CAD的操作。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司研發(fā)部門產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作,包括新項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)支持等。
主要職責(zé):
- 根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理要求,完成新項(xiàng)目研發(fā)進(jìn)度,負(fù)責(zé)撰寫研發(fā)進(jìn)度報(bào)告;
- 對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高產(chǎn)品的性能;
- 根據(jù)產(chǎn)品需求,設(shè)計(jì)出相應(yīng)機(jī)械結(jié)構(gòu),并進(jìn)行驗(yàn)證和測(cè)試;
- 參與項(xiàng)目可行性研究,提供技術(shù)支持;
- 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃,并跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度;
- 撰寫項(xiàng)目研發(fā)總結(jié)報(bào)告。
職位要求:
- 本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)或?qū)?yīng)專業(yè)背景,2年工作經(jīng)驗(yàn);
- 熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),熟練使用CAD/CAE等軟件進(jìn)行設(shè)計(jì);
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠接受工作中的挑戰(zhàn);
- 具備良好的時(shí)間管理和抗壓能力,能夠保證項(xiàng)目進(jìn)度。
本次招聘為德邦快遞公司直招,非中介有保障,福利待遇從優(yōu)
工作時(shí)間:
可接受長(zhǎng)夜班,公司可提供住宿 餐補(bǔ)
工作崗位:
1裝卸工:8000-9000元(裝卸快遞、搬運(yùn)貨物,有傳送帶,叉車,托盤輔助,屬于體力活。)
2快遞分揀員:7000-8000元(主要負(fù)責(zé)流水線上面貨物的分揀。碼放等,中等體力活。)
3電瓶叉車工:5500-6500元(主要就是開站立式電叉,不需要證,正常學(xué)1-2天就會(huì),工作比較輕松,男女不限)
包住,有飯補(bǔ),租房提供租房補(bǔ)貼,月休4天;
員工福利:按國(guó)家規(guī)定繳納商險(xiǎn),享受帶薪年假、公司互助基金、中秋月餅到家、入職滿一年每月“親情1 1”(公司補(bǔ)貼1200元,員工自己提供1200元,每年固定2400元打入父母親人帳戶)
4.各類補(bǔ)貼:晚班享受晚班補(bǔ)貼,冬季取暖補(bǔ)貼(北方城市),夏季高溫補(bǔ)貼,特殊技能補(bǔ)貼。
原標(biāo)題:《贛州德邦裝卸工分揀員》
學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)、通信工程、電子信息工程、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1.編制客戶DICT項(xiàng)目實(shí)施方案;
2.組織開展項(xiàng)目實(shí)施和項(xiàng)目管理;
3.完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、客戶交付;
4.開展項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)運(yùn)維,并進(jìn)行二次商機(jī)挖掘。
應(yīng)聘資格要求
應(yīng)聘資格要求
1.2025屆國(guó)內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)的本科生、碩士生及博士生,2024屆國(guó)內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)的本科生、碩士生及博士生也可投遞;2. 通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);了解通信行業(yè)發(fā)展,掌握通信相關(guān)知識(shí),熟悉使用自動(dòng)化辦公軟件;3.具備良好的主動(dòng)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具備良好的學(xué)習(xí)能力、分析能力、創(chuàng)新意識(shí);4.身體健康,具備良好的溝通能力、勤奮、踏實(shí)。
職責(zé)描述: 1、能夠獨(dú)立開展醫(yī)療行業(yè)供應(yīng)鏈金融服務(wù),如:租賃/保理業(yè)務(wù),包括客戶開發(fā)、客戶營(yíng)銷、方案洽談、客戶評(píng)估、合同簽署等,完成下達(dá)的經(jīng)營(yíng)預(yù)算等各項(xiàng)目標(biāo); 2、建立渠道關(guān)系,并與渠道保持密切聯(lián)系,熟悉市場(chǎng)的客戶情況,隨時(shí)掌握客戶需求; 3、關(guān)注市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)信息,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略; 4、保理業(yè)務(wù)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作; 5、負(fù)責(zé)成交客戶的關(guān)系維護(hù),協(xié)助推進(jìn)客戶管理和資產(chǎn)維護(hù)工作,維護(hù)存量資產(chǎn)的安全性。 任職要求: 1、本科以上,擁有醫(yī)療行業(yè)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)知識(shí)者優(yōu)先; 2、2年及以上供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù),如:融資租賃/保理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),了解供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)以及行業(yè)知識(shí) 3、醫(yī)療大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、有敬業(yè)精神,能經(jīng)常出差且承受高強(qiáng)度工作壓力; 5、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問(wèn)題的能力
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