與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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千家地產(chǎn)攜手千家·萬(wàn)戶快速擴(kuò)張,現(xiàn)有門店300多家,員工3000多人,計(jì)劃新開門店100家,培養(yǎng)150名至300 名儲(chǔ)備店經(jīng)理,快速開辟省內(nèi)市場(chǎng),以現(xiàn)在每年2.65倍的發(fā)展目標(biāo),計(jì)劃5年內(nèi)將門店數(shù)量開到3萬(wàn)家,人數(shù)達(dá)到 22萬(wàn)人。致力于在全國(guó)范圍內(nèi)推廣“中國(guó)安心置業(yè)第一服務(wù)平臺(tái)”統(tǒng)一全國(guó)房地產(chǎn)交易平臺(tái),配合國(guó)家為國(guó)內(nèi)房地 產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展提供服務(wù)支持。按照第二個(gè)九年發(fā)展目標(biāo)以及“區(qū)域?yàn)橥鮋2O+”的思維理念,著手推進(jìn)全國(guó)化進(jìn) 程。 千家人必將雄赳赳、氣昂昂、引領(lǐng)行業(yè)潮流!千家人必勝! 一、豐厚的薪酬待遇(級(jí)別越高底薪越高) 新員工入司即可享受同行業(yè)最高底薪5000元(免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)獎(jiǎng)金、各種補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、補(bǔ)勤獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)等)不安 排任何量化考核,沒(méi)有業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),底薪最高可達(dá)9300元,提成可達(dá)到營(yíng)業(yè)額的75%,2019年只要你敢拼,我就來(lái) 買單! 學(xué)歷(統(tǒng)招不限專業(yè)) 本科學(xué)歷,崗位工資+200元/月 碩士學(xué)歷,崗位工資+400元/月 博士學(xué)歷,崗位工資+800元/月 考取經(jīng)紀(jì)人資格證書,崗位工資+500元/月 經(jīng)紀(jì)人協(xié)理資格證書,崗位工資+200元/月 二、快速的晉升:(雙月晉升制,繳納五險(xiǎn)) 千家無(wú)空降管理層,無(wú)需背景,沒(méi)有任何裙帶關(guān)系,大家起點(diǎn)一樣,只要你有能力,千家永遠(yuǎn)給你向上的空間,最 快晉升店經(jīng)理時(shí)間為8個(gè)月,只要肯努力,你就是下一個(gè)店經(jīng)理! 置業(yè)顧問(wèn):月薪5千—3萬(wàn)元 A1級(jí)—A2級(jí)—A3級(jí)—A4級(jí)—A5級(jí)—A6級(jí)—A7級(jí)—A8級(jí)—A9級(jí)—A10級(jí)—A11級(jí) 店面經(jīng)理:月薪1—5萬(wàn)元 A6級(jí)—B0—B1—B2—B3—B4—B5—B6—B7—B8—B9—B10—B11 區(qū)域經(jīng)理:月薪5—16萬(wàn)元 C0—C1—C2—C3—C4—C5—C6—C7—C8—C9 三、專業(yè)的帶薪培訓(xùn) 2018年千家成立了培訓(xùn)中心,擁有專業(yè)的培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì),建立科學(xué)的培訓(xùn)系統(tǒng),讓千家人了解公司文化、提高自身 的職業(yè)素養(yǎng),并通過(guò)研究院對(duì)于培訓(xùn)系統(tǒng)的不斷完善,打通了一個(gè)由職場(chǎng)小白,蛻變成一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的晉升通道。 千家注重人才的培養(yǎng)及積累,讓每一個(gè)人經(jīng)過(guò)自身的努力拼搏,不僅能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,擁有自己想要的一切,更能實(shí)現(xiàn) 自身價(jià)值。 1、崗前培訓(xùn):2個(gè)月帶薪訓(xùn)讓你從房產(chǎn)行業(yè)的一張白紙變成月薪過(guò)萬(wàn)的簽單高手。 2、專業(yè)培訓(xùn):轉(zhuǎn)正三個(gè)月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。穩(wěn)固基礎(chǔ),提升能力。 3、實(shí)戰(zhàn)演練:千家銷售精英帶你接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。 4、經(jīng)驗(yàn)分享:千家老兵與你共同分享經(jīng)驗(yàn),讓你借鑒別人的成功秘訣。 5、工作氛圍:千家地產(chǎn)將是你校園生活的延續(xù),因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴! 四、豐厚的回報(bào)(這就是你來(lái)千家最大的原因) 員工入職1年年薪可達(dá)12萬(wàn),輕輕松松實(shí)現(xiàn)月薪過(guò)萬(wàn)的夢(mèng)想; 員工入職2年已基本走入管理路線,提升能力,培養(yǎng)自己的接班人,年收入可達(dá)25萬(wàn); 員工入職3年已經(jīng)全力管理團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)多位接班人,年薪可達(dá)50萬(wàn); 沒(méi)有做不到,只有想不到...... 當(dāng)你在千家第4年,那么厲害了,你已年薪百萬(wàn)! 五、千家2018年的成長(zhǎng) 2018年,千家地產(chǎn)持續(xù)擴(kuò)大品牌影響力,成為首家具有網(wǎng)簽備案資格的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司,并推出第二品牌:千家·萬(wàn) 戶。因其系統(tǒng)化管理培訓(xùn)和強(qiáng)大的品牌支撐,一經(jīng)上線,門店達(dá)到百余家,成為唐山市第二大房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)品牌。 千家地產(chǎn)作為行業(yè)代表參加了由唐山市人大、市住建局主辦的“唐山市房地產(chǎn)交易管理?xiàng)l例”立法聽證會(huì),且有多 項(xiàng)提案被采納。于2018年1月獲得了由河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予的“年度誠(chéng)信房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)”。2018年與 各大高校達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系,并成為唐山學(xué)院首家大學(xué)生人才培養(yǎng)基地。 千家研究院通過(guò)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化管理戰(zhàn)略,持續(xù)研發(fā)新科技,千家整個(gè)業(yè)務(wù)生態(tài)鏈全面升級(jí)為開放大平臺(tái)。 2018年"千家MIS·至哲"系統(tǒng)正式上線,專注大數(shù)據(jù)開發(fā),并和唐山政府房地產(chǎn)交易平臺(tái)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)交互, 賦能房地產(chǎn)行業(yè),實(shí)現(xiàn)用戶體驗(yàn)和工作效率的雙提升,用科技開啟智能系統(tǒng)新篇章。 12月千家地產(chǎn)被授予河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,董事長(zhǎng)宋山擔(dān)任河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。 2019年1月榮獲2018年度河北省房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)推薦品牌。 15年來(lái),千家地產(chǎn)以誠(chéng)信為先,秉承社會(huì)責(zé)任,商業(yè)價(jià)值與和諧共贏的運(yùn)營(yíng)理念,以“助天下人,人有其居”作為公 司發(fā)展愿景,竭誠(chéng)為每一位客戶提供周到的服務(wù)。 15年的專業(yè)服務(wù),15年的逐夢(mèng)之路,千家地產(chǎn)才會(huì)成為唐山地區(qū)家喻戶曉的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司。 15年來(lái),感恩每一個(gè)瞬間都有各位千家人的陪伴,成就了千家地產(chǎn)的起步、發(fā)展、輝煌......千家15載,懷初心、承 使命、耀未來(lái),帶著夢(mèng)想與堅(jiān)定,同心共筑,攜手走進(jìn)“千家地產(chǎn)”新時(shí)代。
負(fù)責(zé)唐山地區(qū)的房屋租賃和買賣業(yè)務(wù),需要給客戶從公司系統(tǒng)上面搜索匹配房源,帶著客戶到小區(qū)看房,
1.新員工工資5000加提成,其中包括無(wú)責(zé)任底薪4100加900的獎(jiǎng)金補(bǔ)助。 2.入職以后上五險(xiǎn),月休四天。 3.不需要任何工作經(jīng)驗(yàn)。 4.五區(qū)十縣都有門店,可以就近分配。
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