與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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主要負(fù)責(zé)機(jī)場出港旅客的人身安全檢查業(yè)務(wù)、隨身行李、交運(yùn)行李的安全檢查業(yè)務(wù)以及航站樓內(nèi)出入隔離區(qū)、控制區(qū)的工作人員的安全檢查任務(wù)。 根據(jù)航班信息對??吭跈C(jī)場的航空器進(jìn)行監(jiān)護(hù),防止無關(guān)人員和車輛靠近飛機(jī);查驗(yàn)旅客和工作人員的登機(jī)牌及有效通行證件,防止未經(jīng)過安全檢查人員和物品進(jìn)入航空器;對航后航空器進(jìn)行外部檢查,進(jìn)行相應(yīng)登記,并進(jìn)行巡視檢查。 負(fù)責(zé)機(jī)場三個(gè)航站樓內(nèi)的安全線單向控制檢查,主要根據(jù)航站樓內(nèi)區(qū)域單向控制要求,檢查旅客登機(jī)牌與工作人員證件,負(fù)責(zé)對進(jìn)出港行李傳送廳、分揀廳、提取廳、值機(jī)區(qū)進(jìn)行巡視工作,維護(hù)該區(qū)域通行秩序及安全控制。
值機(jī)服務(wù): (一)做好航前準(zhǔn)備,提前5分鐘上崗,查驗(yàn)旅客的證件和客票,并核對其信息,為旅客辦理乘機(jī)手續(xù)。 (二)負(fù)責(zé)清點(diǎn)各航班所接收的乘機(jī)聯(lián),并上交至票證室。 (三)按規(guī)定時(shí)間上報(bào)航班相關(guān)數(shù)據(jù),如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。 (四)做好晚到旅客的時(shí)間記錄及候補(bǔ)旅客的登記工作。 (五)熟知辦理值機(jī)安保詢問制度,發(fā)現(xiàn)不明物體(包裹)處罰流程,按照公司規(guī)定,在辦理值機(jī)、行李收運(yùn)時(shí)落實(shí)安保問詢。
一、教育背景 大專二年級及以上在校、應(yīng)屆、往屆生,專業(yè)不限; 本科三年級及以上在校、應(yīng)屆、往屆生,專業(yè)不限; 學(xué)歷驗(yàn)證以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢結(jié)果為依據(jù)。 二、語言 ①外語口語標(biāo)準(zhǔn):要求外語口語較為流利,日常交流基本無障礙; ②普通話口語標(biāo)準(zhǔn):要求聲韻母發(fā)音清楚,方言語調(diào)不明顯。 三、年齡 ①大專(含)以上:18-25周歲; ②碩士(含)以上:27周歲以下; ③成熟乘務(wù)員:累計(jì)飛行800小時(shí)以上,年齡30周歲(含)以下。乘務(wù)長及以上人員可放寬至35周歲(含),成熟乘務(wù)員無需參加初復(fù)選,直接參加終選。 四、形象 ①女:五官端正,面容姣好,氣質(zhì)佳; ②男:五官端正,體格健康(體能測試成績須合格以上,雙眼裸眼視力或手術(shù)后矯正雙眼裸眼視力應(yīng)達(dá)到C字表0.7及以上)。 五、身高標(biāo)準(zhǔn) 女:163cm(含)~175cm(含) 男:173cm(含)~184cm(含) (普通乘務(wù)員&外語特長乘務(wù)員&成熟乘務(wù)員) 六、體重標(biāo)準(zhǔn)(Kg) 女:[身高(cm)-110] *90%~[身高(cm)-110] 男:[身高(cm)-105] *90%~[身高(cm)-105] 七、體能(男生專項(xiàng)) 測評項(xiàng)目 合格標(biāo)準(zhǔn) 單杠 4個(gè)(含) 雙杠 7個(gè)(含) 5*10米折返 55秒(含) 3000米 17分鐘以內(nèi)(含)
工作認(rèn)真,有熟練焊接經(jīng)驗(yàn),主要焊接插件
原標(biāo)題:《兼職焊接》
1、負(fù)責(zé)粉劑、片劑、顆粒劑、膠囊生產(chǎn)工藝以及相關(guān)設(shè)備操作以及工藝優(yōu)化或研究; 2、負(fù)責(zé)益生菌制劑產(chǎn)品的項(xiàng)目開發(fā),包括方案設(shè)計(jì)、穩(wěn)定性研究等; 3、負(fù)責(zé)與銷售部對接,完成銷售反饋單的處理; 4、負(fù)責(zé)制劑產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)工作,負(fù)責(zé)起草、修訂技術(shù)文件,并負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)資料的整理與交接; 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)技術(shù)活動(dòng)的實(shí)施,如技術(shù)攻關(guān)、工藝優(yōu)化等; 6、負(fù)責(zé)相關(guān)儀器設(shè)備的使用、維護(hù)與保養(yǎng); 7、負(fù)責(zé)SKU錄入、組織包材審核及反饋修訂; 8、負(fù)責(zé)新劑型的開發(fā)及工藝摸索; 9、負(fù)責(zé)新原料、新產(chǎn)品、新技術(shù)的引進(jìn)及應(yīng)用轉(zhuǎn)化。 我們能提供: 1、吃住行無憂,公司提供免費(fèi)住宿、食堂、班車,五星級辦公環(huán)境; 2、帶薪年假、體檢、旅游、團(tuán)建,節(jié)日福利、勞保福利搬到手軟; 3、入職繳納五險(xiǎn)一金,豐厚的項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金,人才綠卡。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品的焊接;
2、機(jī)加工車間內(nèi)輔助生產(chǎn)的其他工作。
任職要求:
1、有焊工證、壓力容器焊接證,5年以上焊接經(jīng)驗(yàn),3年以上壓力容焊接工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉手把焊、二保焊、氬弧焊、埋弧焊等多種焊接技術(shù);
3、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心。
職位福利:包吃包住、社保、加班補(bǔ)助、員工旅游
1、教授雅思/托福/小托福/日語,考試技能,例如聽、說、讀、寫等;
2、根據(jù)學(xué)生的英語水平和需求制定個(gè)性化教學(xué)計(jì)劃;
3、提供模擬考試和測試,并對學(xué)生進(jìn)行評估和反饋;
4、管理課堂秩序,創(chuàng)造良好的教學(xué)氛圍;
5、課后情況反饋說明,及時(shí)溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和進(jìn)度。
1:車輛要求:面包車(裝載體積5方左右),新能源車優(yōu)先
2:崗位要求:有商超或者優(yōu)選平臺百貨配送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡50歲以內(nèi),配送區(qū)域:石家莊市區(qū)、正定縣、靈壽縣、藁城區(qū)
3:工作時(shí)間: 5:00-10:00 (5點(diǎn)正定深國際院內(nèi)靠臺)
4:工資待遇:面議
5:工作地址:正定深國際物流園
崗位職責(zé):
1、根據(jù)銷售發(fā)貨單或出庫單開具銷售發(fā)票;
2、根據(jù)開具的銷售發(fā)票入賬,生成憑證并打印,將出庫單、發(fā)票、憑證核對并粘貼;
3、根據(jù)出納提供的銀行回單及時(shí)準(zhǔn)確完成銷售回款入賬,并與出納核對確保準(zhǔn)確無誤;
4、負(fù)責(zé)客戶檔案信息資料及產(chǎn)品價(jià)格的新增與維護(hù);
5、定期與客戶對賬、出具賬單,如有差異及時(shí)查找原因并解決;
6、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理、超賬期客戶回款的跟進(jìn)、出具超賬期報(bào)表;
7、出具銷售周報(bào)表等相關(guān)報(bào)表,配合完成績效考核指標(biāo)的測算;
8、負(fù)責(zé)公司銷售合同的保管,審核簽訂的銷售合同并歸檔。
職位福利:
五險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日、創(chuàng)業(yè)公司、不加班、定期團(tuán)建、節(jié)日福利
崗位職責(zé): 1:熟練掌握公司產(chǎn)品的基本原理、性能及應(yīng)用;做好客戶背景資料調(diào)查,競爭對手分析,產(chǎn)品適用性分析;
2:運(yùn)用各種銷售工具主動(dòng)開發(fā)新客戶,推廣和銷售公司產(chǎn)品,增加產(chǎn)品的銷售范圍,完成銷售指標(biāo)。
3:收集、分析、挖掘市場信息,反饋客戶要求,訂單交期確定以及客戶關(guān)系與維護(hù),提升客戶滿意度;
4:負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目信息的分析篩選,進(jìn)行項(xiàng)目的跟蹤、落實(shí)招投標(biāo)方法,簽署項(xiàng)目合同。
5:維護(hù)良好的客戶關(guān)系,掌握客戶需求。并與相關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)及時(shí)解決客戶提出的問題。
6:完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1: 35周歲以下,形象好,氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),男女不限,
2:喜歡與人溝通,熱愛銷售工作,善于挑戰(zhàn)自己 。
3:大專以上學(xué)歷,電子專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,具有儀器儀表行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,理科生優(yōu)先。
崗位說明:
1、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)全量簽約地客戶管理工作;
2、針對不同層級客戶開展客情維護(hù)商機(jī)挖潛動(dòng)作及業(yè)績達(dá)成;
3、針對存量業(yè)務(wù)推動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營體驗(yàn)改善質(zhì)量提升,制定保障方案、操作流程落地;
4、商家運(yùn)營質(zhì)量監(jiān)控及異常處理;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)2年以上優(yōu)先;
2、供應(yīng)鏈、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
3、優(yōu)秀的溝通能力,異常解決能力,能夠和公司外部客戶、內(nèi)部同事有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力;
4、總結(jié)歸納能力強(qiáng),具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
5、能夠承受工作壓力,并保持良好心態(tài);
職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司自媒體的全面規(guī)劃、策劃和運(yùn)營工作;
2.根據(jù)品牌年度規(guī)劃及傳播規(guī)劃,制定自媒體傳播方案、排期;
3.負(fù)責(zé)自媒體平臺傳播內(nèi)容規(guī)劃及稿件撰寫;
4.持續(xù)定期關(guān)注渠道代理商、終端加盟商、消費(fèi)者、公司內(nèi)部、社會(huì)熱點(diǎn)等可被挖掘的傳播點(diǎn),規(guī)劃內(nèi)容及傳播節(jié)奏,如:榜樣建立。
5.支持部門領(lǐng)導(dǎo)完成年度品牌傳播方案制定與執(zhí)行;
6.官網(wǎng)架構(gòu)策劃、文案內(nèi)容更新支持等;
7.大型品牌活動(dòng)直播、媒體接洽等活動(dòng)傳播板塊工作配合;
8.根據(jù)工作需要,配合完成部門內(nèi)其他臨時(shí)性工作;
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
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崗位職責(zé):
1、項(xiàng)目自控及電氣設(shè)計(jì),項(xiàng)目單機(jī)及聯(lián)機(jī)調(diào)試;
2、新項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目調(diào)試、協(xié)調(diào)解決困難;
3、電氣設(shè)備的選型、自控系統(tǒng)調(diào)試、非標(biāo)設(shè)備電路設(shè)計(jì)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電氣、自動(dòng)化、機(jī)電工程類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉工程圖紙,熟悉電氣工程施工工藝、施工流程及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范,了解工程設(shè)計(jì)的行業(yè)規(guī)范,了解預(yù)算,會(huì)CAD制圖;
3、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),大氣處理方面優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí);
5、能適應(yīng)出差。
注:工作地點(diǎn)在石家莊正定縣,請慎重考慮?。?
招聘崗位:10010人工接線客服 工作時(shí)間:實(shí)行綜合工時(shí)制,每月休息6-7天(不固定六日休息),有晚班夜班 試用期:試用期2個(gè)月,試用期工資3400元。轉(zhuǎn)正工資:轉(zhuǎn)正后綜合薪酬4000-8000元。 福利:繳納五險(xiǎn)一金,享受公司節(jié)日福利、季度獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、公費(fèi)旅游、各類帶薪休假,并為員工提供廣闊晉升空間! 工作地點(diǎn):新華區(qū)泰華街
責(zé)引導(dǎo)旅客接受防爆檢查,檢測無異常后,放行旅客進(jìn)入航站樓; 2、對特定區(qū)域、地段和目標(biāo)進(jìn)行安全檢查和安全防控、維護(hù)秩序; 3、機(jī)動(dòng)備勤。 男性:年齡18-30周歲,身高1.73米以上(赤腳測量),體態(tài)勻稱;(綜合條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬); 2、女性:年齡18-30周歲,身高1.60米以上(赤腳測量),體態(tài)勻稱;(綜合條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬); 3、應(yīng)聘者具有大專及以上學(xué)歷(綜合條件優(yōu)越者可放寬至中專/高中),不限專業(yè),有民航局安檢證優(yōu)先考慮; 4、無違法犯罪記錄,無不良個(gè)人征信記錄; 5、身體健康,無疾病,五官端正,皮膚外露部分無胎記、疤痕、紋身; 施行三班倒工作制(上一休二、上二休一),期間視工作情況安排休息時(shí)間; 2.每班工作時(shí)間約8~9小時(shí),具體按照公司規(guī)定執(zhí)行 基本工資+加班工資+獎(jiǎng)金 1、石家莊國際機(jī)場原崗位實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期1到3個(gè)月,實(shí)習(xí)期間未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的,可申請轉(zhuǎn)正(可提前轉(zhuǎn)正);轉(zhuǎn)正后綜合工資約3500左右--5500元左右/月;其它福利津貼額外另計(jì),單位有競升空間。表現(xiàn)突出的可提干。 2、公司免費(fèi)提供宿舍,水電按宿舍人員平均分配; 3、薪資待遇隨晉級上漲,完善的晉升機(jī)制。
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