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職位描述：

崗位職責： 1.根據(jù)業(yè)務(wù)情況制定供應(yīng)鏈發(fā)展戰(zhàn)略，制定各階段的實施方案及計劃，并持續(xù)優(yōu)化 2.負責供應(yīng)鏈管理工作，提升供應(yīng)效率管理，管理采購資源 3.負責滄州公司各部門供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)，包括供應(yīng)商、客戶的協(xié)作模式及內(nèi)部運營體系、物流體系及倉儲體系運作模式，了解競爭品牌進銷存管理情況 4.建立并推進進銷存管理體系流程，制定進銷存管理規(guī)則 5.負責材料采購、庫存及成本核算等，定期模算各產(chǎn)品線的經(jīng)營分析情況，預(yù)警風險 6.負責分析報表設(shè)計及日常管理，核定及管理采購需求收集，采購計劃及庫存等指標 7.進、銷、存數(shù)據(jù)的梳理確認，分析采購訂單的下達與跟蹤、制定并落實

職位描述：

工作職責： 1.負責運輸部日常管理工作；包括：客戶關(guān)系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應(yīng)商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質(zhì)量，合理規(guī)避運作風險； 4.負責運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責異常費用的確認和審核，確保應(yīng)收應(yīng)付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質(zhì) 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應(yīng)商管理;

職位描述：

工作職責： 1.負責運輸部日常管理工作；包括：客戶關(guān)系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應(yīng)商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質(zhì)量，合理規(guī)避運作風險； 4.負責運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責異常費用的確認和審核，確保應(yīng)收應(yīng)付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質(zhì) 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應(yīng)商管理;

職位描述：

職位概要:

根據(jù)需求部門的銷售預(yù)測，制定公司的生產(chǎn)策略及計劃方案；控制和管理公司的生產(chǎn)計劃及物料計劃，保障公司生產(chǎn)線順利開展；根據(jù)生產(chǎn)計劃的需求，組織實施與生產(chǎn)相關(guān)的物資采購管理、價格管理、供應(yīng)商管理，確保生產(chǎn)計劃的可執(zhí)行性。

工作內(nèi)容：

1、負責公司市場拓展業(yè)務(wù)的執(zhí)行與運營管理：組織新客戶合同（訂單）的簽訂、評審與執(zhí)行；客戶信用控制及應(yīng)收帳款的管理；

2、負責公司PMC的管理：收集需求部門的銷售預(yù)測，并分析轉(zhuǎn)化為公司的生產(chǎn)任務(wù)計劃；公司生產(chǎn)計劃的審批與下發(fā)；生產(chǎn)進度的跟進，確保產(chǎn)品及時交付，以滿足客戶需求；負責與生產(chǎn)相關(guān)的一切資源的調(diào)度與協(xié)調(diào)；組織生產(chǎn)工時統(tǒng)計與分析等；物料需求計劃分析，并轉(zhuǎn)化為采購計劃；

3、負責公司生產(chǎn)供應(yīng)鏈的管理：保障公司生產(chǎn)用物資的供應(yīng)；負責公司采購管理制度的制定與實施；負責公司與生產(chǎn)相關(guān)物品的采購組織與實施；加工業(yè)務(wù)管理；負責供應(yīng)商管理、來料質(zhì)量問題的處理；負責采購價格管理；組織采購訂單下達、跟蹤、結(jié)算；負責組織物料的市場情報信息收集；負責VACD活動的推行；負責呆滯原材料分析及消耗方案的推進等；

4、負責公司售后服務(wù)管理：制定公司整體售后服務(wù)規(guī)劃，售后服務(wù)工作計劃并組織實施；負責企業(yè)售后服務(wù)資源的統(tǒng)一規(guī)劃和配置；。負責公司各項售后服務(wù)工作任務(wù)的分解并監(jiān)督執(zhí)行并確保售后服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；接收和處理理客戶的投訴并及時向相關(guān)部門反饋。

任職資格:

教育背景:

◆本科及以上學歷，工商管理、供應(yīng)鏈管理、物流工程、市場營銷管理等專業(yè)優(yōu)先

培訓經(jīng)歷:

◆受過供應(yīng)鏈管理、市場營銷、三體系培訓者優(yōu)先

經(jīng) 驗:

◆8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

◆有資深PMC管理經(jīng)驗或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗優(yōu)先；

◆能夠?qū)ιa(chǎn)計劃、采購、物流等方面進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化；

◆熟悉供應(yīng)商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強，有豐富的電子物料、結(jié)構(gòu)件物料供應(yīng)商管理和運營經(jīng)驗者優(yōu)先；

◆協(xié)調(diào)能力強，有扎實的物流知識和操作實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；

態(tài) 度:

◆良好的文字及語言組織和表達能力，出色的溝通與協(xié)調(diào)能力；

◆具有敬業(yè)精神，作風正派，清廉公正，具備良好的職業(yè)道德；

◆嚴謹、細致、耐心、務(wù)實的工作作風，執(zhí)行力強；

◆對數(shù)據(jù)敏感，擅于數(shù)據(jù)控制及運營分析；

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、全勤獎

職位描述：

1.負責開發(fā)和拓展優(yōu)質(zhì)供貨商和渠道的方案的制定和落地執(zhí)行； 2.拓展時尚品牌和渠道合作資源，促成B端供貨和銷售的合作； 3.負責執(zhí)行對現(xiàn)有供貨商進行定期維護和服務(wù)，及時有效地優(yōu)化與供貨商的合作方案，使其更加良性和高效； 4.負責采購品類貨品的審核和把控、分類整理并根據(jù)買手情況進行合作分配，并監(jiān)督整個B端采購高效落地； 5.梳理供貨商特征、分層管理，實現(xiàn)供貨商和銷端結(jié)構(gòu)的匹配優(yōu)化提升，建立供貨商管理體系，并不斷優(yōu)化； 6.分析行業(yè)特征和市場行情，制定相應(yīng)的供貨商拓展與合作計劃，與內(nèi)部團隊協(xié)作，通過對合作方案的不斷優(yōu)化，系統(tǒng)優(yōu)化供貨商合作方式，并能通過相應(yīng)的運營策略，增加供貨商的合作粘性。 任職資格： 1.有大廠的運營和拓展經(jīng)驗與資源； 2.優(yōu)秀的溝通能力和拓展能力； 3.對數(shù)據(jù)敏感、熟練各種辦公軟件的操作，可以定期對數(shù)據(jù)進行分析整合； 4.具備二手奢侈品行業(yè)渠道和供貨商資源為加分項；

職位描述：

工作職責： 1.負責運輸部日常管理工作；包括：客戶關(guān)系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應(yīng)商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質(zhì)量，合理規(guī)避運作風險； 4.負責運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責異常費用的確認和審核，確保應(yīng)收應(yīng)付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質(zhì) 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應(yīng)商管理;