儀容儀表整潔，聽從安排，服從管理
人事
-負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理，傳達(dá)公司政策并協(xié)助經(jīng)銷商落實(shí)相關(guān)政策；
-開發(fā)并維護(hù)經(jīng)銷商下游渠道客戶；
-協(xié)助經(jīng)銷商銷售我司產(chǎn)品，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
-定期按計(jì)劃拜訪客戶，按公司要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列及價(jià)格管理。
職位要求：
-高中以上學(xué)歷;
-熱愛銷售行業(yè),期望在銷售方面有所發(fā)展
-良好的溝通能力;
-堅(jiān)韌不拔,勇于創(chuàng)新,開拓進(jìn)取;
-誠實(shí)正直,高度的敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
sytp727
招聘職位： 客戶維護(hù)專員 ：底薪6000-8000元RMB，外加業(yè)績高額提成，無夜班。 （注：新員工入職當(dāng)月出勤未滿20天，次月底薪按照6000元RMB計(jì)算，若入職當(dāng)月出勤超過20天，次月底薪按6500元RMB計(jì)算,如在實(shí)習(xí)期內(nèi)提出離職或者違反公司重大制度開除者，無工資，實(shí)習(xí)期1個(gè)月左右，根據(jù)平時(shí)的工作表現(xiàn)而定。） 所屬行業(yè)： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用/網(wǎng)絡(luò)游戲 崗位要求： 1、18-32歲，高中、中專及同等學(xué)歷，男女不限； 2、了解基本電腦操作，打字45個(gè)/分鐘以上； 3、性格開朗，有較好的團(tuán)隊(duì)以上，有良好的職業(yè)操守，服從安排； 4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于接受挑戰(zhàn)，思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通能力，具備一定的抗壓能力； 5、有互聯(lián)網(wǎng)、金融、保險(xiǎn)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或類似經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工作職責(zé)： 1、開拓業(yè)務(wù)、聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 2、熟悉公司各類產(chǎn)品知識(shí)及推廣術(shù)語，為客戶提供最具針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù)； 3、分析客戶需求，為客戶提供咨詢服務(wù)，定制網(wǎng)絡(luò)營銷方案； 客戶維護(hù)專員薪資待遇：底薪(6000-8000)元RMB+業(yè)績提成 1、底薪6000元RMB起，每月底薪漲500元RMB，直到底薪8000元RMB第一年封頂。 2、為了公司良好的發(fā)展，員工需要簽訂12個(gè)月合同，同時(shí)為了給公司和員工雙方都有行為約束，第一年需從工資里面暫扣合約保證金6000RMB，即從前6個(gè)月每月工資中暫扣1000元RMB，共計(jì)6000RMB。第7個(gè)月起每個(gè)月返1000元，滿1年沒有合約保證金！ 3、如在合同期內(nèi)提出離職或者被辭退者，來回機(jī)票費(fèi)、簽證費(fèi)用自理。 （附：第二年續(xù)簽薪資按照底薪8000元RMB起，三個(gè)月漲1000元RMB，第二年底薪漲至10000元RMB封頂，外加業(yè)績提成和獎(jiǎng)金。第三年續(xù)簽薪資按照底薪10000元RMB起，三個(gè)月漲1000元RMB ,第三年底薪漲至12000元RMB封頂，外加提成和獎(jiǎng)金。） 員工福利： 1、包食、宿，中式食堂，公司提供所有日常生活用品； 2、 員工入住酒店房，提供免費(fèi)游泳池； 3、 公司不定期購買水果和茶飲； 4、每位正式員工享有生日禮金1000RMB或者150美金，按護(hù)照出生日期進(jìn)行發(fā)放； 5、如個(gè)人表現(xiàn)良好、工作積極、態(tài)度端正，并不違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到早退，不請(qǐng)假曠工，公司 每月會(huì)給正式員工 發(fā)放50元美金全勤補(bǔ)貼； 公司休假福利： 1、轉(zhuǎn)正之后每半年可享受帶薪休假15天，如半年不休假推遲至一年休假，可領(lǐng)取10000RMB獎(jiǎng)金， 休假之前發(fā)放5000RMB，假期結(jié)束后回公司續(xù)簽第二年合同再發(fā)放5000RMB。公司負(fù)責(zé)休假期間往返機(jī)票，如超過休假時(shí)間人員，超天數(shù)按照正常月/基本工資扣罰，如休假時(shí)間超一星期人員，取消帶薪休假福利和公司補(bǔ)貼。 上班地點(diǎn)： 柬埔寨新黃金城度假村 上班時(shí)間： 12個(gè)小時(shí)（中午12點(diǎn)到晚上12點(diǎn)），不用上夜班，具體時(shí)間根據(jù)工作需要作調(diào)整 聲明： 1、面試通過后機(jī)票及簽證安排流程： 公司會(huì)為面試通過者提前墊付來的機(jī)票和簽證費(fèi)用。 如在公司正式就職未滿6個(gè)月離職的，個(gè)人將承擔(dān)公司墊付的機(jī)票和（落地簽，商務(wù)簽，勞工證）簽證費(fèi)用，回去費(fèi)用自理。
馬世飛
1、全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的電話銷售、拓客、大客戶的日常拓展工作；
2、開拓新的渠道營銷模式；
3、對(duì)拓客員、電話銷售員、大客戶專員進(jìn)行考核、培訓(xùn)及管理；
4、完成公司的任務(wù)考核指標(biāo)；
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有3-5年房地產(chǎn)銷售或渠道管理經(jīng)驗(yàn)，并帶領(lǐng)過團(tuán)隊(duì)；
3、心理素質(zhì)強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
謝女士
注意：該崗位廠商共管
崗位職責(zé)
1、線路拜訪規(guī)劃設(shè)計(jì)，片區(qū)線路拜訪規(guī)劃，
2、客戶關(guān)系維護(hù)，按線路定時(shí)定期拜訪
3、反饋客戶訴求，提供高品質(zhì)服務(wù)
4、執(zhí)行上級(jí)的方案
5、異常事件、客訴問題等及時(shí)處理并上報(bào)反饋
崗位任職要求
有工作經(jīng)驗(yàn)，良好溝通能力
譚璇
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根招市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售苑圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及竟?fàn)帉?duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)路合作計(jì)劃。
潘家紅
還在為找工作而煩惱么？這里有屬于你的位置，夠膽你就來，屌絲逆襲，腐女改變，只要你來了 都能給你想不到的改變！ 招聘職位： 在線客服 底薪6000-15000元RMB，外加業(yè)績高額提成，兩夜班。 （注：新員工如入職當(dāng)月出勤未滿20天，次月底薪按照6000元RMB計(jì)算，如入職當(dāng)月出勤超過20天，次月底薪按6500元RMB計(jì)算,如在實(shí)習(xí)期內(nèi)提出離職或者違反公司重大制度開除者，實(shí)習(xí)期工資按照6000/月元計(jì)算，實(shí)習(xí)期1個(gè)月左右，根據(jù)平時(shí)的工作表現(xiàn)而定。） 崗位要求： 1、18-28歲，男女不限； 2、了解基本電腦操作，打字40個(gè)/分鐘以上； 3、性格開朗，有較好的團(tuán)隊(duì)以上，有良好的職業(yè)操守，服從安排； 4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通能力； 工作職責(zé)： 1、熟悉公司平臺(tái)上各類產(chǎn)品的知識(shí)及專業(yè)術(shù)語，為客戶提供最具針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù)； 2、熟悉公司各類產(chǎn)品知識(shí)及推廣術(shù)語，為客戶提供最具針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù)； 客服薪資待遇： 1、底薪6000元RMB起，每月底薪漲500元RMB，第一年直到底薪9000元RMB封頂。 3、及時(shí)處理客戶充值、提現(xiàn)等基本問題； 員工福利： 1、包吃包住，中國廚師做飯，公司提供床上用品和洗漱用品； 2、 提供免費(fèi)游泳池； 3、 公司不定期發(fā)放水果和茶飲； 4、每位正式員工享有生日禮金150美金，按護(hù)照出生日期進(jìn)行發(fā)放； 5、如個(gè)人表現(xiàn)良好、工作積極、態(tài)度端正，并不違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到早退，不請(qǐng)假曠工，公司 每月會(huì)給正式員工 發(fā)放50美金的全勤補(bǔ)貼； 公司休假福利： 1、轉(zhuǎn)正之后每半年可享受帶薪休假15天，如半年不休假推遲至一年休假，可領(lǐng)取10000RMB獎(jiǎng)金，休假之 前發(fā)放5000RMB，假期結(jié)束后回公司續(xù)簽第二年合同再發(fā)放5000RMB。公司負(fù)責(zé)休假期間往返機(jī)票，如超過休假時(shí)間人員，超天數(shù)按照正常月/基本工資扣罰，如休假時(shí)間超一星期人員，取消帶薪休假福利和公司補(bǔ)貼。
馬世飛
崗位描述：醫(yī)藥銷售/送貨/配送員是負(fù)責(zé)將貨物從倉庫或生產(chǎn)廠家運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)及參以藥品銷售客戶維護(hù)的職業(yè)。 主要職責(zé)：按照訂單要求準(zhǔn)備貨物，安全地將貨物運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)，及時(shí)反饋配送情況和等。 招聘要求： 年齡18-30歲，身體健康，無違法犯罪記錄； 具備中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 具備C1駕駛證及私家自用車輛，且駕駛技術(shù)熟練無重大交通事故記錄； 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶保持良好的溝通； 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和安全意識(shí)，能夠保證貨物安全送達(dá)； 薪資福利：按送貨次數(shù)結(jié)算，一趟一結(jié)算，醫(yī)藥行業(yè)工作穩(wěn)定待遇好提車高； 配送區(qū)域：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍和需求，配送區(qū)域可能會(huì)有所不同。 工作時(shí)間：根據(jù)公司的安排，可能需要在早、中、晚三個(gè)時(shí)間段進(jìn)行配送
張翼翔
-負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理，傳達(dá)公司政策并協(xié)助經(jīng)銷商落實(shí)相關(guān)政策；
-開發(fā)并維護(hù)經(jīng)銷商下游渠道客戶；
-協(xié)助經(jīng)銷商銷售我司產(chǎn)品，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
-定期按計(jì)劃拜訪客戶，按公司要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列及價(jià)格管理。
職位要求：
-高中以上學(xué)歷;
-熱愛銷售行業(yè),期望在銷售方面有所發(fā)展
-良好的溝通能力;
-堅(jiān)韌不拔,勇于創(chuàng)新,開拓進(jìn)取;
-誠實(shí)正直,高度的敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
sytp727
企業(yè)簡介
云南省久泰藥業(yè)有限公司，全國百強(qiáng)醫(yī)藥流通企業(yè)，云南十強(qiáng)醫(yī)藥流通企業(yè)，成立于2000年，經(jīng)歷24年發(fā)展，云南省內(nèi)6家分子公司，156個(gè)縣級(jí)以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)配送，92個(gè)縣鄉(xiāng)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)配送，1000余家懷德仁門店，云南加盟第一品牌，可經(jīng)營品種13000種，2024年3月籌建電商終端事業(yè)部，前期開發(fā)上品4000 ，后期運(yùn)營上品8000 。
招聘崗位
區(qū)域BD各地州
任職資格
大專及以上優(yōu)秀可放寬。
-有對(duì)應(yīng)銷售能力，管理能力，熟悉云南終端市場，有客戶客情基礎(chǔ)優(yōu)先。
-具有良好的溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有較好的適應(yīng)能力和抗壓能力。
-有良好的晉升通道，3-6月晉升管理崗位。
福利待遇
-五險(xiǎn)一金、帶薪年假、周年禮物等福利
-基礎(chǔ)底薪下績效 豐厚拖外勤補(bǔ)貼職業(yè)培訓(xùn)
-高溫補(bǔ)貼、
薪酬:8-12k
久泰HR
崗位職責(zé)： 1、 按公司既定的營銷策略，完成銷售目標(biāo)； 2、 根據(jù)各渠道特性及公司需要，及時(shí)更新線路客戶資料，積極開發(fā)新客戶，完善渠道網(wǎng)點(diǎn)； 3、 定期拜訪客戶，維護(hù)良好客情，宣導(dǎo)公司的各項(xiàng)政策； 4、 按公司要求做好產(chǎn)品陳列及品牌形象維護(hù)，及時(shí)盤點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn)庫存，做好貨齡管理，針對(duì)缺貨、質(zhì)量缺陷、臨期產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤解決； 5、 做好常規(guī)物料及冷凍設(shè)備的投放與維護(hù)； 6、 按公司的要求與客戶協(xié)商策劃促銷方案并監(jiān)督執(zhí)行，做好費(fèi)用管理； 7、 做好市場調(diào)研，及時(shí)反饋市場信息； 8、 妥善處理客戶投訴并及時(shí)反饋。 任職資格： 1、大專學(xué)歷； 2、 一年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場開拓、經(jīng)銷商開拓資源經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熱愛銷售工作，有良好的銷售經(jīng)驗(yàn)與銷售技巧，具備一定的業(yè)績規(guī)劃能力與溝通能力； 4、善于創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn)、務(wù)實(shí)肯干、有互聯(lián)網(wǎng)營銷思維，有極強(qiáng)的責(zé)任心與進(jìn)取心、富有承擔(dān)精神，抗壓能力強(qiáng)。 5、優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。 福利待遇： 1、六險(xiǎn)一金； 2、帶薪生日假、法定假期； 3、廣闊的發(fā)展平臺(tái)； 4、豐富多彩的員工活動(dòng)。
季女士
1、全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的電話銷售、拓客、大客戶的日常拓展工作；
2、開拓新的渠道營銷模式；
3、對(duì)拓客員、電話銷售員、大客戶專員進(jìn)行考核、培訓(xùn)及管理；
4、完成公司的任務(wù)考核指標(biāo)；
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有3-5年房地產(chǎn)銷售或渠道管理經(jīng)驗(yàn)，并帶領(lǐng)過團(tuán)隊(duì)；
3、心理素質(zhì)強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
趙女士
工作職責(zé):
1、完成全年銷售指標(biāo)：負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院開發(fā)及維護(hù)上量工作，按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率；
2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣：有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，根據(jù)目標(biāo)客戶的情況，選擇不同推廣方式，利用專業(yè)化拜訪技能，有效傳遞公司產(chǎn)品信息；
3 、客戶服務(wù)與管理：建立并維系客情關(guān)系，贏得客戶的好感與尊重；
4、銷售報(bào)表的提交：提供準(zhǔn)確、真實(shí)的銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)表。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可），有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅(jiān)持原則；為人誠實(shí)、勤奮、肯吃苦，工作積極主動(dòng)；
4、能接受云南省內(nèi)各地長期出差。
工作地址：
云南省內(nèi)均可安排
HR
1、崗位描述：市場信息的搜集與整理，二級(jí)市場、終端客戶的拓展、積累、開發(fā)，客戶關(guān)系的建立與維系。負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的具體實(shí)施，按照公司制定的銷售目標(biāo)、計(jì)劃、策略，建立銷售客戶網(wǎng)絡(luò)、渠道，完成銷售計(jì)劃，提高產(chǎn)品市場占有率，擴(kuò)大銷售規(guī)模，樹立良好的企業(yè)形象。 2、參考薪酬：薪酬福利=基礎(chǔ)工資+提供食宿+規(guī)模提成+利潤提成+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)助+業(yè)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷+五險(xiǎn)一金＋效益獎(jiǎng)金 保底薪酬4000元/月，參考年收入6萬—15萬+ 注：以上保底薪酬含基礎(chǔ)工資、食宿補(bǔ)貼及保底績效。 命由天定，福自己求，改變?nèi)松壽E，從踏入晨華創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)開始，快來贏取您人生的第一桶金吧??！
覃小姐
工作職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場計(jì)劃，對(duì)接美容院、美業(yè)公司、醫(yī)院，美甲店等B端客戶，達(dá)成合作意向； 2.保持良好的合作關(guān)系，做好維護(hù)，促進(jìn)轉(zhuǎn)介紹業(yè)務(wù)合作； 崗位要求； 1.年齡20-40歲 男女不限 學(xué)歷不限； 2.一年以上銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.善于溝通，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力比較強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 4.能適應(yīng)出差； 公司福利： 1.上班時(shí)間：朝九晚六 不加班 不加班 2.入職購買保險(xiǎn)； 3.薪酬：基本工資4000+高額持續(xù)提成（5-12%）+分紅，基本收入8000-12000 4.每年4次帶薪旅游，生日會(huì)，不定期下午茶等各種福利活動(dòng)； 5.專業(yè)的技能培訓(xùn)以及公司一對(duì)一的幫帶制度，讓你快速出單，業(yè)績無憂；
希冀
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
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