【高薪】【高薪】【夢(mèng)想的舞臺(tái)】
工作職責(zé)
1.入司后接受公司統(tǒng)一培訓(xùn)(公司文化發(fā)展，保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí)，銷售面談技巧)。
2.依據(jù)個(gè)人專業(yè)能力，為客戶提供滿足其需求的專業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和保險(xiǎn)規(guī)劃服務(wù)。
3.通過與客戶交流后了解客戶情況，為客戶及其家人設(shè)計(jì)理財(cái)產(chǎn)品和規(guī)劃案。
4.定期接受專業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，培訓(xùn)和講座，提升專業(yè)化技能水平。
5.負(fù)責(zé)客戶保單售后服務(wù)(提醒續(xù)保，保單保金等)。
6.參與團(tuán)隊(duì)規(guī)章制度，營(yíng)銷方案及招聘計(jì)劃等一系列工作計(jì)劃的制定和實(shí)施，監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況。任職要求
1.年齡：22-55周歲，性別不限。
2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷。
3.認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)，有事業(yè)心，熱情積極，有進(jìn)取心，責(zé)任感，主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4.具有良好的心理素質(zhì)及抗壓能力。
福利待遇
1.公司提供完整且系統(tǒng)性的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)。2.綜合薪資：8000
3.公平透明的晉升機(jī)制，一年四次晉升機(jī)會(huì)，個(gè)人業(yè)績(jī)、人力達(dá)標(biāo)即可晉升，無工齡、崗位限制。
4.節(jié)日禮物紀(jì)念品、員工生日福利等。
5.不加班
中國人壽成立于1949年10月20日，是我國最大的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)，隸屬中央財(cái)政部的副部級(jí)央企，連續(xù)20年入選世界500強(qiáng)。2016年收購廣發(fā)銀行，成為廣發(fā)銀行最大股東。業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財(cái)富管理、實(shí)業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。
姚凌濤
一、 職位條件1、22—45周歲，1年及以上鄭州工作經(jīng)驗(yàn)；2、學(xué)歷：大專及以上，本科、碩士?jī)?yōu)先；3、熱情,積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；5、具有人力資源、金融，策劃、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。二、服務(wù)項(xiàng)目１、人壽保險(xiǎn)： 健康．意外．養(yǎng)老．教育基金.投資理財(cái).儲(chǔ)蓄分紅.團(tuán)體意外險(xiǎn)等２、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)：車險(xiǎn),設(shè)備險(xiǎn),家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn)等3、銀行業(yè)務(wù)： 廣發(fā)銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如借記卡、信用卡、信貸業(yè)務(wù)等4、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品：財(cái)產(chǎn)信托計(jì)劃、資金信托計(jì)劃 年齡要求：45歲以下 職能類別：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：養(yǎng)老險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)人身險(xiǎn)續(xù)保互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)車險(xiǎn)
孫春偉
一、崗位職責(zé) 1、通過為老客戶進(jìn)行險(xiǎn)種升級(jí)和保額升級(jí)，為客戶提供保險(xiǎn)理財(cái)咨詢；做專業(yè)的保險(xiǎn)規(guī)劃師和理財(cái)規(guī)劃師； 2、本崗位服務(wù)對(duì)象均為擁有中國人壽保單的優(yōu)質(zhì)老客戶，通過解決客戶問題，滿足客戶需求。 3、提醒客戶繳費(fèi)、為老客戶辦理保險(xiǎn)年金領(lǐng)取、基本信息升級(jí)、協(xié)助理賠等保全業(yè)務(wù)，工作簡(jiǎn)單、輕松自由； 4、加入公司儲(chǔ)備人才計(jì)劃，參與公司系統(tǒng)化培訓(xùn)并通過考核；在公司領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司相關(guān)培訓(xùn)的組織管理工作。 5、協(xié)助主管學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)的管理及運(yùn)營(yíng)；不斷提升自己的綜合能力，作為儲(chǔ)備管理層發(fā)展。 二、任職要求 1、年齡：20-45；學(xué)歷：大專及以上，可接受應(yīng)屆生（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬） 2、對(duì)金融保險(xiǎn)服務(wù)與管理有一定的經(jīng)驗(yàn)與興趣，工作經(jīng)驗(yàn)不限； 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限。金融專業(yè)背景優(yōu)先，有保險(xiǎn)、銀行等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有銷售、人事管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，語言表達(dá)佳，踏實(shí)肯干，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。 三、福利待遇1、底薪 績(jī)效津貼 培訓(xùn)津貼 獎(jiǎng)金 2、提供意外險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、養(yǎng)老金等保障；節(jié)假日、生日福利、聚餐旅游等部門團(tuán)康建3、提供完善的培訓(xùn)制度，包括并不限于：崗前培訓(xùn) 金融保險(xiǎn)理財(cái)知識(shí)培訓(xùn) 綜合素質(zhì)培訓(xùn) 晉升培訓(xùn) 管理層培訓(xùn)4、透明公正的晉升體系,入職后朝著管理方向發(fā)展:組經(jīng)理-高級(jí)組經(jīng)理-部經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理 年齡要求：20-45歲 職能類別：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：保險(xiǎn)銀行金融客戶經(jīng)理銷售
張金龍
一、 職位條件1、22—45周歲，1年及以上鄭州工作經(jīng)驗(yàn)；2、學(xué)歷：大專及以上，本科、碩士?jī)?yōu)先；3、熱情,積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；5、具有人力資源、金融，策劃、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。二、服務(wù)項(xiàng)目１、人壽保險(xiǎn)： 健康．意外．養(yǎng)老．教育基金.投資理財(cái).儲(chǔ)蓄分紅.團(tuán)體意外險(xiǎn)等２、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)：車險(xiǎn),設(shè)備險(xiǎn),家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn)等3、銀行業(yè)務(wù)： 廣發(fā)銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如借記卡、信用卡、信貸業(yè)務(wù)等4、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品：財(cái)產(chǎn)信托計(jì)劃、資金信托計(jì)劃 年齡要求：45歲以下 職能類別：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：養(yǎng)老險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)人身險(xiǎn)續(xù)保互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)車險(xiǎn)
郜四林
一、職位要求： 1.年齡21-26歲，男女不限，： 2.本科及本科以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可稍放寬條件： 3.有理想且具有人力資源、金融，策劃、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)者優(yōu)先： 4.具備良好的學(xué)習(xí)能力、自我管理能力、表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等。 二、崗位職位及描述： 職位描述: 1、管理培訓(xùn)生是公司為了長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，保持持久競(jìng)爭(zhēng)力，而不斷注入新生力量，自主培養(yǎng)企業(yè)未來中高層管理人員的人才儲(chǔ)備計(jì)劃。 2、管培生由各部門負(fù)責(zé)人指定導(dǎo)師進(jìn)行專項(xiàng)培養(yǎng) 3、培養(yǎng)方式主要以為期一、兩年的跨部門輪崗為主，入職專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、外部管理技能培訓(xùn)、階段性領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)、演講技能培訓(xùn)為輔。 4、管培生將通過輪崗了解集團(tuán)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)及熟悉崗位工作情況，擁有基層經(jīng)驗(yàn)，全局視野，經(jīng)過考核后定崗。 5、如果您選擇我們中國人壽這樣的大型企業(yè)的管理培訓(xùn)生，您必須要做好經(jīng)歷挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備： （1）、了解專業(yè)保險(xiǎn)知識(shí)，了解國家政策，熟悉專業(yè)背景的挑戰(zhàn) （2）、經(jīng)歷和參與商業(yè)運(yùn)作，深入了解市場(chǎng)，了解客戶的挑戰(zhàn) （3）、經(jīng)歷主持管理大項(xiàng)目，大任務(wù)的挑戰(zhàn) （4）、經(jīng)歷團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)的挑戰(zhàn) 管理培訓(xùn)生發(fā)展方向 1、業(yè)務(wù)層面：享受公司分配的優(yōu)厚的客戶資源，有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)各行各業(yè)的人物，幫助自己擴(kuò)張業(yè)務(wù)外部的人脈資源，快速在鄭州扎根；業(yè)務(wù)更上一層樓之后更有有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)鄭州全轄、全國各地甚至全球保險(xiǎn)業(yè)的高手，迅速建立自己業(yè)務(wù)內(nèi)部的人際關(guān)系網(wǎng)，收獲到的將無法用金錢來給衡量 2、管理層面：組建自己的大團(tuán)隊(duì)，逐步成為權(quán)力頂層的管理者 3、內(nèi)勤層面：成為優(yōu)秀的人力資源負(fù)責(zé)人，培養(yǎng)更多人才 4、講師層面：有機(jī)會(huì)能成為優(yōu)秀的分公司專職講師，除了能在自己團(tuán)隊(duì)里面發(fā)揮主導(dǎo)功能，更可以到全國各地進(jìn)行演講分享 以上四個(gè)方向皆可選擇，不一樣的您來聯(lián)系我吧！ 聯(lián)系人：郜四林經(jīng)理
郜四林
崗位職責(zé)：
1. 分析客戶需求，推薦合適保險(xiǎn)產(chǎn)品。
2. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務(wù)。
3. 參與保險(xiǎn)產(chǎn)品的推廣和營(yíng)銷活動(dòng)。
任職要求：
1. 保險(xiǎn)知識(shí)豐富，產(chǎn)品熟悉。
2. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。
3. 有責(zé)任心，能處理客戶問題。
4. 團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)道德良好。
王春宇
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)適合的保險(xiǎn)計(jì)劃，協(xié)助客戶辦理保險(xiǎn)計(jì)劃
2.為老客戶提供續(xù)期、車險(xiǎn)理賠、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷、領(lǐng)取生存金等服務(wù)
3.根據(jù)客戶需求，為客戶辦理廣發(fā)銀行信貸、信用卡等銀行業(yè)務(wù)
任職要求：
1、性別不限，25-50周歲，有良好的素養(yǎng);
2、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力，大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、我們將為你制定一系列的系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助你快速的成長(zhǎng)，提升業(yè)務(wù)技能;
4、對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣，誠信，有夢(mèng)想，有強(qiáng)烈的成功欲望，有信心，勇于挑戰(zhàn)高薪
時(shí)間自由不加班
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)假日正常休息
雪經(jīng)理
工作內(nèi)容：1.根據(jù)公司提供的老客戶的名單，進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)，業(yè)務(wù)辦理，協(xié)助客戶管理理財(cái)賬戶2.根據(jù)公司統(tǒng)一安排，定期回訪客戶，做好服務(wù)工作3.負(fù)責(zé)老客戶二次理財(cái)投保手續(xù)辦理，老理財(cái)產(chǎn)品滿期辦理4.進(jìn)行老客戶二次開發(fā)展業(yè)，在國壽保險(xiǎn) 金融生態(tài)圈內(nèi)，進(jìn)行全方位的產(chǎn)品銷售注：不需要進(jìn)行陌生客戶開拓，公司統(tǒng)一安排老客戶資源職位要求：1.22-45歲，大專及以上學(xué)歷2.同行業(yè)有過壽險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3.條件優(yōu)異者，學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬到高中4.身體健康，無不良嗜好5.具有一定的抗壓能力薪資福利：1.工資構(gòu)成：底薪 傭金 培訓(xùn)津貼 獎(jiǎng)金2.入職即可享受20W 的公司全額商業(yè)保險(xiǎn)（醫(yī)療 意外 養(yǎng)老）3.公司定期組織旅游等活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)氛圍積極融洽，就等你的加入4.公司提供專業(yè)培訓(xùn) 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：商務(wù)助理商務(wù)專員商務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)主管五險(xiǎn)雙休
周珂欣
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)適合的保險(xiǎn)計(jì)劃，協(xié)助客戶辦理保險(xiǎn)計(jì)劃
2.為老客戶提供續(xù)期、車險(xiǎn)理賠、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷、領(lǐng)取生存金等服務(wù)
3.根據(jù)客戶需求，為客戶辦理廣發(fā)銀行信貸、信用卡等銀行業(yè)務(wù)
任職要求：
1、性別不限，25-50周歲，有良好的素養(yǎng);
2、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力，大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、我們將為你制定一系列的系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助你快速的成長(zhǎng)，提升業(yè)務(wù)技能;
4、對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣，誠信，有夢(mèng)想，有強(qiáng)烈的成功欲望，有信心，勇于挑戰(zhàn)高薪
時(shí)間自由不加班
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)假日正常休息
鹿女士/人事助理
【工作內(nèi)容】為國壽集團(tuán)公司自有老客戶提供重疾、意外、醫(yī)療、養(yǎng)老、教育、理財(cái)、婚嫁、車險(xiǎn)、學(xué)平險(xiǎn)、團(tuán)體險(xiǎn)、建工險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)等保險(xiǎn)金融產(chǎn)品服務(wù)。通過電話與面談的形式、計(jì)劃書及方案講解完成產(chǎn)品辦理手續(xù)。集團(tuán)公司定期提供優(yōu)質(zhì)老客戶資源，入職后有師傅手把手指導(dǎo)與培訓(xùn)。公司同事以80后、90后為主，工作氛圍濃厚，人均收入高出鄭州市平均工資50%上。 【上班時(shí)間】8:30—18:00（周末單休） 【薪資待遇】5000——12000元/月 【公司地址】河南省鄭州市金水區(qū)蘭德中心蘭德慢生活4樓（地鐵2號(hào)線直達(dá)）? 【應(yīng)聘條件】1.年齡20—42周歲，男女不限，會(huì)基礎(chǔ)辦公軟件。2.普通話、親和力較好，性格開朗活潑，人際關(guān)系和睦。3.應(yīng)屆畢業(yè)生有學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 公司定期會(huì)提供行業(yè)內(nèi)前沿的專業(yè)培訓(xùn)，引入績(jī)效管理系統(tǒng)和財(cái)經(jīng)法商等課程，這里有著快樂的工作氛圍、有著豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、工作在鄭州二環(huán)5A甲級(jí)寫字樓，享受精英白領(lǐng)的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，高收入，高獎(jiǎng)勵(lì)，晉升發(fā)展快，歡迎優(yōu)秀伙伴的加盟，一起共創(chuàng)未來！
陳靜財(cái)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號(hào)